體育局效能建設情況匯報

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一、召開會議，動員部署。

一是于4月11日召開全體人員會議，動員部署機關效能建設工作。分管領導傳達了市效能建設動員大會精神，組織學習了市委市政府繼續深化有關效能建設的實施意見和莊書記在效能建設動員會議上的講話。局長鄭鈺就機關扎實開展效能建設，推進作風轉變提出了具體要求。要把作風效能建設與深入實施創先爭優活動，與當前落實各項工作任務結合起來，以作風效能建設的成果，助推各項業務工作開展。二是制定了機關效能建設實施方案；根據工作實際情況，科學設置了各科室崗位，明確了各人的職能職責，將工作責任和工作任務分解到科室、到個人，有力推動了工作的開展。三是制定了工作流程，規范了工作運行機制，量化機關政務程序。

二、加強宣傳，營造氛圍。

為提高全局對機關效能建設活動的認識，大力營造活動氛圍，使這項活動不是停在領導層面上，而是全面開展，不是停在表面說教上，而是深入全體干部職工思想中。為此，我局多次召開班子會專題研究部署效能建設活動工作，根據每個時段活動開展情況進行認真總結、分析問題、制定措施、具體完善。再是大力宣傳，在機關“效能建設宣傳月”活動中，對單位內部營造務實的濃厚氛圍，通過部門門戶網站、公開欄、宣傳單、宣傳標語等形式大力營造活動氣氛，使這項活動內容讓干部職工知道，讓社會群眾知道，從而取到提高認識的作用。

三、開展走訪，征求意見。

結合“三萬”活動，深入開展大走訪廣征意見，查找在大局意識、責任意識、組織紀律觀念、工作作風等方面存在的突出問題，剖析原因和癥結。組織干部走村入戶，召開小型的村民座談會等形式，廣泛征求意見與建議。并對近年來群眾對機關效能建設問題的反映情況進行清理，查看是否得到整改，便于找準問題，明確努力方向。通過自身找、群眾提等形式認真查糾與科學發展不適應、人民群眾關注問題，增強了干部職工忠于職守、增強服務意識，進一步提高為人民群眾服務的能力。

三、加強檢查，促進落實。

開展效能建設督查工作。為認真開展機關效能建設活動，全面了解和掌握開展機關效能年活動的動態和進展情況，開展了效能建設督查工作，按階段對效能建設工作進行了檢查，并將階段工作進行總結，提出下一步工作意見，推進了效能建設扎實有效開展。

目前，我局機關效能建設正在有條不紊地進行，通過開展機關效能活動，形成了規范行政行為、創新工作機制、扎實的工作作風、良好的社會形象，進一步增強了廣大干部職工的服務意識、促進體育事業又好又快發展。