農(nóng)業(yè)局社會治理工作安排

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按照縣綜治委的工作要求，圍繞縣下達我局綜治工作責(zé)任目標(biāo)，結(jié)合工作實際，特制定2013年綜治工作計劃：

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在縣委、縣政府的統(tǒng)一組織和領(lǐng)導(dǎo)下，堅持社會治安綜合治理方針，全面落實維穩(wěn)、綜治、信訪工作各項措施，強化責(zé)任意識，提高工作水平，積極營造一個平安和諧的社會環(huán)境，確保上海世博會順利召開。

二、工作目標(biāo)

1、將綜治工作列入全局性工作一同部署，一同落實，一同檢查，確保全局抓發(fā)展與保穩(wěn)定的完全統(tǒng)一。

2、及時排查和化解矛盾糾紛，及時排查和整治公共安全隱患，確保全局不發(fā)生影響穩(wěn)定的人和事。

3、加強干部職工思想教育和法制教育，遵紀(jì)守法。確保無練習(xí)者，無“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，無經(jīng)濟犯罪案件。

4、積極開展平安單位、平安家庭創(chuàng)建活動。繼續(xù)開展精神文明建設(shè)，繼續(xù)創(chuàng)建綜治目標(biāo)管理先進單位和保持平安單位稱號。

5、嚴(yán)格落實局機關(guān)、下屬單位的人防、物防、技防各項措施，堅持群防群治，無被盜被竊事故，無火災(zāi)和安全生產(chǎn)事故，杜絕發(fā)生危害國家安全的問題。

三、工作措施

（一）建立健全各項工作制度，加強組織領(lǐng)導(dǎo)

一是堅持領(lǐng)導(dǎo)抓，抓領(lǐng)導(dǎo)。加強領(lǐng)導(dǎo)班子對綜治工作的思想認(rèn)識，強化對工作的領(lǐng)導(dǎo)，把綜治工作擺上更重要的議事日程，嚴(yán)格落實單位主要負(fù)責(zé)人保一方平安，促一方和諧的政治責(zé)任，推動綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和“一票否決”制實施制度化、規(guī)范化。二是配齊配強綜治干部隊伍，局直各單位要有1名分管領(lǐng)導(dǎo)，要固定一名專（兼）職綜治干部，同時抓好綜治干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高綜治隊伍素質(zhì)。三是抓好綜治工作各項制度補充完善，搞好綜治工作各種資料、臺帳的建立，不斷提高基礎(chǔ)水平。

（二）加大對矛盾糾紛的排查、調(diào)處力度

建立健全矛盾糾紛排查、調(diào)處工作機制，堅持矛盾糾紛一月一報制度。加強維穩(wěn)、綜治、信訪信息的收集和上傳下達工作，重大信息及時上報。完善信訪工作責(zé)任制，高度重視和解決信訪出現(xiàn)的問題。堅持每月召開一次綜治工作形勢分析會或工作布置會，切實掌握各種動態(tài)，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

（三）加強法制教育，增強法律意識

結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、“五.五”普法治理，抓好法制宣傳與教育，堅持每季度開展1期職工法制教育輔導(dǎo)，廣泛開展農(nóng)業(yè)法律法規(guī)的宣傳貫徹，規(guī)范執(zhí)法行為，文明執(zhí)法，弘揚正氣，創(chuàng)造良好的社會氛圍。

（四）明確職責(zé)，落實責(zé)任

1、落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，單位一把手負(fù)首要責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，局直各單位綜治干部負(fù)責(zé)本職范圍內(nèi)的綜治工作。

2、實行動態(tài)督查，建立規(guī)范的綜治工作責(zé)任制度，開展不定期工作督查，對工作不落實，責(zé)任不到位的單位除及時整改外，年度目標(biāo)考評予以適當(dāng)扣分。

3、建立健全獎懲制度，嚴(yán)格落實縣委辦公室、縣政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《縣綜治辦、縣人事勞動和社會保障局、縣財政局關(guān)于縣信訪綜治責(zé)任單位社會綜合治理目標(biāo)管理考評及獎勵處罰辦法》的通知精神，對因工作失職引發(fā)影響穩(wěn)定的重大事故的人員進行責(zé)任追究和經(jīng)濟處罰，對綜治工作出色的單位予以表彰和獎勵。