總工會實踐科學發(fā)展觀活動調(diào)研方案

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根據(jù)中共*深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于學習調(diào)研階段工作安排及指導(dǎo)檢查工作要點的通知》（阿左學組辦發(fā)［2009］16號）精神，結(jié)合解放思想大討論活動的要求，為進一步理清發(fā)展思路，切實解決問題，根據(jù)*總工會實際，定于2009年4月23日至5月4日開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的專題調(diào)研。為增強調(diào)研的針對性，提高調(diào)研的質(zhì)量，特制定如下方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，在深入學習《鄧小平論科學發(fā)展》和《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、黨的*和十七屆三中全會精神，總書記在紀念改革開放30周年大會上的講話以及視察我區(qū)時的重要講話精神的基礎(chǔ)上，全面落實黨的*和自治區(qū)“兩會”、盟委（擴大）會議、旗“四會”精神，按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，以“提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展”為目標，就如何進一步深化改革，創(chuàng)新體制機制，解決影響和制約我旗工會發(fā)展主要問題進行調(diào)查研究。通過深入學習調(diào)研，進一步提高我會領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工分析和解決實際問題的能力。

二、調(diào)研原則

突出活動主題，突出實踐特色，突出解決實際問題；領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭調(diào)研。

三、調(diào)研內(nèi)容

按照中共*深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于學習調(diào)研階段工作安排及指導(dǎo)檢查工作要點的通知》（阿左學組辦發(fā)［2009］16號）要求，結(jié)合全旗工會工作實際，以“我旗農(nóng)民工勞動權(quán)益保障的現(xiàn)狀及對策”、“當前我旗煤炭企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的問題及對策”、“當前我旗出租車行業(yè)工會管理的現(xiàn)狀及對策”為課題，組織實施調(diào)研。

四、調(diào)研要求

總體要求是：主題要鮮明，重點要突出，調(diào)研要深入，成果要管用。

具體要求是：

1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭。這次專題調(diào)研活動是開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的一項重要內(nèi)容，是確保學習實踐活動取得實實在在成效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是提高黨員干部綜合素質(zhì)的重要舉措，我會領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自組織擬定調(diào)研提綱，分析解剖問題。同時，全會黨員干部及各部室成員積極參與，確保調(diào)研活動準備工作順利進行。

2、科學安排。調(diào)研活動要注重理論研究與實踐探索相結(jié)合，廣泛調(diào)研與典型案例分析相結(jié)合。調(diào)研工作要深入到基層單位，探索解決問題的新角度、新辦法，理清解決問題的思路。調(diào)研報告要有背景、有分析、有措施、有對策，可采用座談、訪談、問卷等多種有效形式開展調(diào)研。

3、務(wù)求實效。要著力研究重要問題和突出問題，在解決問題上下功夫，要合理安排工作，扎實開展調(diào)研，確保調(diào)研不走形式、不走過場。要深入實際，找準問題。調(diào)研活動要實事求是，注重實效。對調(diào)查了解到的各種情況，要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握趨勢找規(guī)律，既要進行深入的理論思考，又要著眼于解決實際問題。調(diào)研報告不拘泥于形式，要言之有物，有現(xiàn)狀、有問題、有分析、有建議。材料要翔實鮮活，問題要切中要害，分析要細致深入，對策要具體實際，使調(diào)研成果能夠及時轉(zhuǎn)化為實際的工作思路，轉(zhuǎn)化為解決問題的措施辦法，轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)的科學決策。

4、轉(zhuǎn)化成果。對調(diào)研中能夠解決的問題，要立即予以解決；對暫時難以解決的問題，要進一步梳理分析，促進解決問題思路的形成；對解決不了的問題，要提出基本思路和建議，逐步將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為政策措施和管理辦法與制度，推進政策制度的科學完善，促進當前工作開展。要正確處理開展學習實踐活動與抓好當前各項工作的關(guān)系，把調(diào)研和業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合起來，通過學習調(diào)研提高解決問題的能力和工作水平，推動各項工作邁上新的臺階。

五、方法步驟

（一）調(diào)研方法

1．實地考察。由分管領(lǐng)導(dǎo)分別牽頭，帶領(lǐng)相關(guān)部室人員赴基層工會和企業(yè)開展調(diào)研，深入與調(diào)研課題相關(guān)的實地進行考察。

2．走訪座談。通過走訪、召開座談會等方式，就調(diào)研課題直接聽取基層工會干部職工、企業(yè)管理人員對我旗工會工作意見和建議。

3．問卷調(diào)查。設(shè)計與調(diào)研課題相關(guān)的調(diào)查問卷，進行問卷調(diào)查，收集匯總后進行分析整理。

4．查閱資料。充分利用有關(guān)資料、信息和網(wǎng)絡(luò)，廣泛收集、整理、分析、研究有關(guān)資料和已有的調(diào)研成果，為形成調(diào)研報告做準備。

5．收集信息。收集、整理在調(diào)研工作中掌握的新情況以及與調(diào)研課題相關(guān)的新思路、新做法和新經(jīng)驗，為調(diào)研報告的立論提供更多的依據(jù)。

（二）調(diào)研步驟

1．啟動調(diào)研工作階段（4月中旬）。召開調(diào)研工作布置會，制定專題調(diào)研方案，確定調(diào)研工作范圍，研究具體工作措施。

2．開展調(diào)研工作階段（4月中下旬）。采取發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會、個別訪談、走訪企業(yè)等多種形式，深入基層搜集、整理第一手數(shù)據(jù)、資料，掌握有關(guān)情況，提高調(diào)研活動的實效。

3．形成調(diào)研報告階段（4月底前）。各調(diào)研組在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，對基層提出的意見、建議和掌握的材料進行歸納整理、分析提煉，形成書面材料，報主席辦公會議審閱。然后根據(jù)審閱意見對調(diào)研報告進行修改完善，形成最終的調(diào)研報告。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

調(diào)研活動由旗總工會黨支部書記、旗總工會深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長馬建民同志負總責，各分管領(lǐng)導(dǎo)分別牽頭，組織相關(guān)部室開展調(diào)研。