干部教育培訓(xùn)意見

時(shí)間:2022-09-23 03:24:00

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干部教育培訓(xùn)意見

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,市委各部門,市直、駐市各單位黨組織:

為貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》,推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),根據(jù)《中共中央**—2010年全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》精神和我省“十一五”時(shí)期干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就我市**年干部教育培訓(xùn)工作提出如下意見

一、指導(dǎo)思想和培訓(xùn)目標(biāo)

以馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞黨和國(guó)家的中心工作大局以及市委市政府今年的“五項(xiàng)重點(diǎn)”工作,按照實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、艱苦奮斗、執(zhí)政為民的要求,進(jìn)一步創(chuàng)新培訓(xùn)理念,改革培訓(xùn)模式,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,不斷提高我市各級(jí)干部的素質(zhì),增強(qiáng)構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、全面實(shí)施建設(shè)“一個(gè)中心”、推進(jìn)“四個(gè)打造”戰(zhàn)略任務(wù)的能力,推動(dòng)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè),為促進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)轉(zhuǎn)變,加快**經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展提供思想保證、人才保證和智力支持。

二、培訓(xùn)方式

1、在職鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行“學(xué)分制”培訓(xùn)。全市統(tǒng)一印制干部教育培訓(xùn)證書,分發(fā)到鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部手中。培訓(xùn)時(shí)干部持證參訓(xùn),每完成一門課程培訓(xùn)經(jīng)考試考核合格后統(tǒng)一登記學(xué)分,由市委組織部蓋章確認(rèn)。

2、中青年后備干部、選招大學(xué)生、部分村兩委干部實(shí)行組織調(diào)訓(xùn)。由市委組織部根據(jù)實(shí)際需要舉辦相應(yīng)培訓(xùn)班,下發(fā)通知調(diào)訓(xùn)。

3、其他公務(wù)員由人事部門負(fù)責(zé)調(diào)訓(xùn)。確保3年內(nèi)要全部輪訓(xùn)一遍。

4、除上述要求外的其他干部職工由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位(部門)自行組織培訓(xùn)。按全年累計(jì)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)時(shí)間不少于12天的要求,制訂學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的培訓(xùn)計(jì)劃由3月20日前報(bào)市委組織部干部黨員教育科。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

1、在職鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部:以提高思想政治素質(zhì)為重點(diǎn),切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、把握全局、科學(xué)決策、處理利益關(guān)系、務(wù)實(shí)創(chuàng)新等能力。培訓(xùn)內(nèi)容分為必修課程和選修課程。必修課程包括必選專題學(xué)習(xí),每年撰寫一篇以上理論調(diào)研文章,每年參加一次全市性理論知識(shí)考試;選修課程指培訓(xùn)對(duì)象根據(jù)自身實(shí)際選擇學(xué)習(xí)的課程和全市領(lǐng)導(dǎo)干部知識(shí)講座,每位在職鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年內(nèi)至少選擇完成3門選修專題學(xué)習(xí)。

2、中青年后備干部、選招大學(xué)生、部分村兩委干部:以加強(qiáng)理論武裝、實(shí)踐鍛煉、黨性修養(yǎng)為重點(diǎn),圍繞我市“一個(gè)中心,四個(gè)打造”目標(biāo)和“五項(xiàng)重點(diǎn)”工作,著力開展相關(guān)工作知識(shí)能力培訓(xùn),并把教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉結(jié)合起來,在培訓(xùn)中提高干部素質(zhì),在實(shí)踐中鍛煉和考驗(yàn)干部。具體培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)培訓(xùn)干部的層次、類別、崗位分別設(shè)置。

3、其他公務(wù)員:以加強(qiáng)社會(huì)公共服務(wù)、嚴(yán)格依法辦事和提高行政效率為重點(diǎn),認(rèn)真開展機(jī)關(guān)公務(wù)員的初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、更新知識(shí)培訓(xùn)和其他培訓(xùn),進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)公務(wù)員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,提高依法行政、公共服務(wù)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新和處理復(fù)雜問題的能力。

4、除上述要求外的其他干部職工:以提高思想政治素質(zhì)為重點(diǎn),切實(shí)強(qiáng)化執(zhí)行政策、加快發(fā)展、服務(wù)群眾、依法辦事、解決自身存在問題等方面的培訓(xùn)。具體內(nèi)容由培訓(xùn)單位根據(jù)工作需要和干部職工的實(shí)際情況自行確定。

為提高培訓(xùn)工作的針對(duì)性和實(shí)效性,負(fù)責(zé)培訓(xùn)的單位要及時(shí)提供干部教育培訓(xùn)的有關(guān)資料、書籍、光碟或網(wǎng)站鏈接網(wǎng)址,精選培訓(xùn)內(nèi)容,拓寬培訓(xùn)形式,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式的多元化。

四、培訓(xùn)措施和考核辦法

1、在職鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格實(shí)行“學(xué)分制”培訓(xùn),年內(nèi)設(shè)定學(xué)分目標(biāo)100分,60分以上為培訓(xùn)達(dá)標(biāo)。具體計(jì)分和考核方法如下:①必修專題4個(gè),全部在市委黨校進(jìn)行集中培訓(xùn),每個(gè)專題考勤分5分,考試分10分,合計(jì)15分。培訓(xùn)期間考勤分按課時(shí)計(jì)分,遲到、缺席或早退扣除相應(yīng)分值。培訓(xùn)結(jié)束考試及格得10分,不及格不得分;②年內(nèi)撰寫一篇理論調(diào)研文章并在《紅都論壇》、《**報(bào)》理論版等市級(jí)以上刊物刊載得10分,不發(fā)表不得分,多發(fā)表不加分;③參加一次全市性理論知識(shí)考試及格以上得10分,不及格不得分;④選修課程設(shè)12個(gè)專題,每個(gè)專題4分,要求每個(gè)干部至少選擇其中3個(gè)專題學(xué)習(xí),多選不限,選修課程最多只得12分。選修專題由市委組織部、市委宣傳部、市委黨校統(tǒng)一編印復(fù)習(xí)綱要,原則上以自學(xué)為主,個(gè)別專題在市委黨校集中辦班培訓(xùn)。選修專題的考試通過紅都黨建網(wǎng)站進(jìn)行,具體考試時(shí)間及辦法,屆時(shí)由市委組織部統(tǒng)一通知;⑤參加全市領(lǐng)導(dǎo)干部知識(shí)講座每次計(jì)2分,最多不超過8分;⑥加分因素:鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部參加贛州市級(jí)以上干部教育培訓(xùn)部門組織的培訓(xùn),每次加5分。

2、中青年后備干部、選招大學(xué)生、部分村兩委干部的培訓(xùn)在市委黨校集中辦班。中青年后備干部培訓(xùn)采取“封閉式教學(xué),軍事化管理”模式,培訓(xùn)對(duì)象為各單位優(yōu)秀中青年后備干部,學(xué)制15天,人數(shù)45人左右。選招大學(xué)生培訓(xùn)對(duì)象為省委、贛州市委組織部和本市歷年選調(diào)、選拔和選招的優(yōu)秀大學(xué)生,學(xué)制7天,人數(shù)50人左右。村兩委干部的培訓(xùn)對(duì)象主要為換屆后新任的村支書、村主任和近年來未參加培訓(xùn)的村干部,年內(nèi)準(zhǔn)備舉辦兩期,學(xué)制2天,人數(shù)240人左右。以上干部的培訓(xùn)考核以培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試、撰寫理論調(diào)研文章的形式進(jìn)行,由舉辦培訓(xùn)班時(shí)確定。

3、其他公務(wù)員的培訓(xùn)由人事部門制訂培訓(xùn)計(jì)劃,有關(guān)組織實(shí)施情況每年要報(bào)市委組織部干部黨員教育科備案。

4、除上述要求外的其他干部職工的培訓(xùn)考核由培訓(xùn)單位參照市級(jí)培訓(xùn)的辦法自行制訂,本單位師資力量不足可聘請(qǐng)上級(jí)部門、市委宣傳部、市委黨校或其他單位的理論教員,也可委托市委黨校進(jìn)行培訓(xùn),市委組織部將組織相關(guān)單位(部門)隨機(jī)檢查各單位學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況。

五、有關(guān)要求

1、要齊抓共管,建立健全培訓(xùn)體制。干部教育培訓(xùn)工作實(shí)行在市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由市委組織部主管,相關(guān)工作部門分工負(fù)責(zé)的管理體制。市委組織部負(fù)責(zé)全市干部教育培訓(xùn)工作的整體規(guī)劃,宏觀指導(dǎo),督促檢查,調(diào)訓(xùn),考核等;市委宣傳部主要確定培訓(xùn)學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容;市委黨校具體實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,包括教師選擇、班務(wù)管理等;其他相關(guān)單位(部門)要按照市委干部教育培訓(xùn)的總體要求,切實(shí)履行職責(zé),形成干部教育培訓(xùn)齊抓共管的良好氛圍。

2、要精心組織,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量。市委組織部應(yīng)根據(jù)市委干部教育培訓(xùn)的總體部署,及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)單位(部門)制訂好年度實(shí)施計(jì)劃,具體專題(講座)的實(shí)施方案,精選培訓(xùn)專題;市委宣傳部應(yīng)根據(jù)確定的培訓(xùn)專題精選培訓(xùn)內(nèi)容,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性,并做好全市鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部理論知識(shí)考試的組織工作和理論調(diào)研文章刊載的登記工作;市委黨校應(yīng)精心組織教學(xué)活動(dòng),精心選擇適合各專題的教師,組織全員試講,并從試講中擇優(yōu)確定承擔(dān)主體班課程的教師,以確保教學(xué)質(zhì)量,努力提高教學(xué)水平。

3、要嚴(yán)格管理,確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果。市委組織部和市委黨校要建立干部教育培訓(xùn)文書和電子檔案,將歷次培訓(xùn)情況詳細(xì)記錄,作為干部學(xué)分登記的原始依據(jù)。同時(shí)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部教育培訓(xùn)證書的管理,在職鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要妥善保管好干部教育培訓(xùn)證書,涂改和自行填寫不予認(rèn)定,遺失要及時(shí)補(bǔ)辦。每次市委黨校集中辦班培訓(xùn)時(shí)必須持證參訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后由培訓(xùn)主辦單位及時(shí)登記學(xué)分,由市委組織部蓋章確認(rèn);參加知識(shí)講座、專題報(bào)告會(huì)、全市性理論考試、撰寫理論調(diào)研文章、網(wǎng)上答題的學(xué)分登記,由市委組織部根據(jù)主辦單位的考勤、考核登記情況確定學(xué)分,年終統(tǒng)一登記蓋章確認(rèn)。今后市委將把參加學(xué)分制培訓(xùn)作為提拔使用干部的重要依據(jù)之一,沒有達(dá)標(biāo)的原則上不得提拔重用。