縣直機關黨組織述職通知
時間：2022-10-14 04:02:00
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為認真貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》（以下簡稱為“兩個《條例》”），發展黨內民主，加強黨內監督，維護黨的團結統一，切實加強和改進縣直機關黨的建設，逐步實現機關黨的工作制度化、規范化和科學化，進一步探索“抓黨建促發展”的新載體、新途徑。結合縣委績效考核有關要求和機關黨的工作實際，經縣委同意，縣直機關工委決定，從**年起，在縣直機關開展機關黨組織書記述職工作（**年選擇10家機關黨組織作為試點單位，2009年全面鋪開）。現就機關黨組織書記述職試點工作提出如下意見。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十七大精神，學習實踐科學發展觀，以促進黨員領導干部勤政廉政為目標，以個人自查、群眾評議、組織監督、整改提高為重點，積極探索黨員干部教育監督的新途徑，為實現“經濟總量翻番，躋身全省十強”的宏偉目標和長株潭城市群“兩型社會”綜合配套改革試驗區建設提供強有力的政治保證。
二、基本原則
（一）立足教育原則。堅持以自我教育為主，通過開展述職評議活動，促使機關黨組織書記牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,堅持立黨為公，執政為民，切實履行崗位職責。
（二）實事求是原則。客觀公正地反映和評價機關黨組織書記履行崗位職責和廉潔從政的情況，肯定成績，找出問題，制定措施，落實整改，增強述職活動的針對性。
（三）群眾公認原則。相信和依靠群眾，誠心誠意地廣泛傾聽群眾的意見和建議，組織群眾進行民主評議，自覺接受群眾監督。
（四）注重實效原則。通過開展述職活動，實實在在地解決機關黨組織書記在落實崗位職責和廉潔從政等方面存在的突出問題，尤其是要真正找準抓住影響改革、發展、穩定,影響黨群關系的問題，加強督查，整改糾正，務求收到實效。
（五）探索經驗原則。通過試點，總結成績，分析不足，探索經驗，并逐步在機關單位黨組織中推廣。
三、主要內容
（一）貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議的情況；遵守憲法、法律，堅持依法行政的情況；學習、思想、工作、作風等方面情況，特別是本人履職情況，主要包括單位領導重視、思想建設、組織建設、作風建設、服務經濟建設、群團組織建設和內務建設。
（二）堅持黨內規章制度,貫徹落實黨的民主集中制，堅持機關黨組織書記參加黨內雙重民主生活會制度情況，落實黨建工作責任制情況，黨組織班子團結協作情況，執行黨建工作情況，在黨員發展、黨費收繳、黨員組織生活會、黨員民主評議等方面執行有關規定的情況。
（三）貫徹執行黨風廉政建設責任制情況，落實反腐倡廉“六個機制”工作情況，執行黨的“四大紀律、八項要求”的情況及黨的干部廉潔從政各項規定的情況。
（四）堅持密切聯系群眾，維護群眾根本利益的情況以及報告黨員干部群眾意見比較集中、反映比較強烈的問題。
（五）抓黨建促發展的情況。
四、方法步驟
（一）準備階段。在召開述職大會之前，進行廣泛宣傳，提前預告，采取個別走訪、查閱臺帳、召開座談會、設立征求意見箱等形式，廣泛征求各方面的意見和建議；黨組織書記撰寫述職報告，文字一般控制在2000字左右。
（二）述職階段。結合黨員民主評議，召開本單位全體黨員會議進行述職。與會對象主要是本單位全體黨員、聯點工委委員。同時邀請縣紀委、縣委組織部、縣委基層黨建辦，部分該黨建工作片縣直機關單位黨組主要領導參加大會。述職后發放《機關黨組織書記述職民主測評表》，當場進行無記名的民主測評，測評結果由縣直機關工委負責收集匯總。民主測評分為“好”、“較好”、“一般”、“差”四個等次，分別確定1.0、0.8、0.5、0.2的系數，棄權票確定系數為0.4；民主測評得分=（“好”票數×1.0+“較好”票數×0.8+“一般”票數×0.5+“差”票數×0.2+“棄權”票數×0.4）／投票數×測評總分。
（三）反饋階段。黨組織書記述職后必須簽訂《廉潔自律承諾書》和下一年度的《機關黨建工作責任書》，《廉潔自律承諾書》要作出“已經如實述職述廉，如有違背，接受組織依紀依法的處理”的承諾；縣直機關工委將收集匯總的民主測評情況及黨內外群眾的意見和反映向述職者本人進行反饋。
（四）整改提高階段。對述職中發現涉及黨組織班子的問題，由支委會研究制定整改措施，進行認真落實整改；涉及個人的問題，由個人制定整改措施或由上級組織視情況進行處理。
五、范圍對象及時間
（一）范圍對象。縣直機關有關單位機關黨委、黨總支、黨支部書記。經縣委組織部同意，機關工委確定了10家機關黨組織書記述職試點單位，分別為縣委統戰部機關黨支部、縣發改局機關黨支部、縣民政局機關黨總支部、縣文體旅游局機關黨支部、縣檢察院第三黨支部、縣勞動和社會保障局醫保中心黨支部、縣房產局機關黨支部、縣人事局機關黨支部、縣工商局譚家山所黨支部、縣國稅局辦稅大廳黨支部。
（二）時間：年底結合黨建年度工作總結和民主評議黨員一并進行。試點時間為一年。
六、組織實施和工作要求
（一）述職試點工作在縣委、縣紀委、縣委組織部的領導下，在縣直機關工委的具體指導下，各試點單位黨組織集中組織實施。
（二）各試點單位黨組織要深入學習貫徹“兩個《條例》”，提高對述職工作的認識，落實領導責任，加強督促指導。各機關黨委、黨總支、黨支部書記是述職工作的第一責任人，應認真學習有關文件精神，增強組織紀律觀念和自覺接受監督的意識，深刻進行自我檢查，積極推動述職工作取得實效；精心組織，認真安排部署，把握好述職的每個環節，保證述職工作有序開展。縣直機關工委將加強領導，提前介入，把握重點，加強指導，強化督查，確保述職工作扎實認真，不走過場，收到實效。
（三）各試點單位黨組織要高度重視，及時主動向單位黨組、行政主要領導匯報，爭取黨組、行政的重視和支持，加強指導，做到把目標管理工作納入單位領導班子績效考核一起研究部署，一起檢查落實。
（四）述職情況將向縣委、縣紀委、縣委組織部匯報，機關黨組織書記述職結果將作為該單位縣委績效考核黨建工作的重要依據和機關黨建督查的重要內容。