巾幗文明崗管理通知

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市直機關各婦委會：

自**年全市“巾幗文明崗”創建活動以來，市直機關各級婦女組織以“全面提高機關婦女隊伍整體素質，促進女性優秀人才脫穎而出；促進文明城市、文明行業、文明單位的創建；推動全市改革發展穩定和經濟效益的提高”為目標，本著服務大局、服務婦女、以人為本、因地制宜的原則，引導市直機關廣大婦女為實現市委、市政府的戰略決策目標，推動全市經濟社會又快又好發展作出了積極的貢獻?；顒娱_展以來，共涌現出各類“巾幗文明崗”37個，其中省級崗5個，市級崗19個，市直機關崗13個。為加強對“巾幗文明崗”的規范化管理，根據各級“巾幗文明崗”管理辦法的有關規定，現將市直機關“巾幗文明崗”創建申報、評選表彰、審核管理的有關事宜通知如下：

一、創建申報

市直機關各部門（單位）女干部職工人數在3人以上的，均應積極參加“巾幗文明崗”創建活動。機關、事業單位的創建活動要以愛崗敬業、崗位建功、崗位成才、提升自身素質、創造一流業績為主要內容；窗口行業（崗位）的創建活動要以加強女職工職業道德建設、樹立行業新風、創造優質服務為主要內容；生產企業（崗位）的創建活動要以引導女職工學習新知識，掌握新技術，為企業獻計獻策為主要內容。通過開展宣傳教育、技術培訓、崗位練兵、爭先創優等活動，逐步把各級“巾幗文明崗”打造成為“建功立業的場所、婦女成才的陣地、為民服務的窗口、行業形象的樣板”。

各級“巾幗文明崗”的申報推薦采取梯次遞進的方法進行。自本通知下發后，各單位凡經自查符合《管理辦法》中評選條件的崗位，由各部門（單位）的婦委會帶《崗位簡介》到市直機關工會與婦女工委申報備案，并將作為市直機關“巾幗文明崗”的爭創崗納入統一管理。凡評選高一級的“巾幗文明崗”，均從爭創崗或已獲得下一級“巾幗文明崗”稱號的崗位中推薦產生，不能越級申報。

二、評選表彰

市直機關“巾幗文明崗”評選表彰與省、市接軌，每兩年表彰一次，逢單年度“三八”節前夕進行評選表彰。榮獲市直機關“巾幗文明崗”稱號的集體獲得向上一級推薦評選的資格。

三、審核管理

按照省、市“巾幗文明崗《管理辦法》，對榮獲“巾幗文明崗”稱號的集體實行動態管理，市直機關不再制定新的《管理辦法》，參照市《管理辦法》執行。

按照《管理辦法》的有關規定和市“雙學雙比”、“巾幗建功”競賽活動領導小組辦公室的統一安排，市“雙學雙比”、“巾幗建功”競賽活動領導小組辦公室與市直機關工會與婦女工委聯合，擬定于5月中下旬，對已經榮獲各級“巾幗文明崗”稱號的崗位進行抽查審核，對符合條件的保留榮譽稱號，對原崗位撤并的自然摘牌，對不符合條件要求的按規定予以摘牌。

各單位要在5月15日前對照省、市《管理辦法》及《考核細則》（附后）進行嚴格認真的自查，查缺補漏，做好迎查準備。