機關黨建創新總結

導語：機關黨建創新總結一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

自20**年以來，**縣機關黨工委以“活動的支部、聯動的生活”為主題開展機關黨的組織生活系列活動，以“結對幫扶、參與實踐、同創共建”等形式在機關黨支部創新組織生活模式方面作了有效探索，取得了一定成效；20**年以充分發揮機關黨員積極作用為目的，開展了多角度、深層次、全方位的“機關黨員獻良策活動”。如何鞏固深化這兩項活動，使機關黨的組織生活和獻良策活動再上一個層次，我們在20**年初形成了繼續開展創新活動的工作要點，要求各機關黨組織在鞏固成果的基礎上拓展內涵，提升品位，充分結合第一批先進性教育活動的有利契機，深化主題，務求實效，形成抓基層、設載體、強督查、促落實、求實效的工作機制。

“活動的支部、聯動的生活”：在活躍中拓展

各機關黨組織通過形式多樣的組織活動，激發機關黨組織和機關黨員的熱情，并轉化成為群眾辦好事、辦實事的實際行動，使組織生活更豐富多彩。

結對幫扶重民生。機關黨組織建立了結對聯系制度，深入到聯系鎮鄉的村、企、社區等基層單位，以支部為單位聯系結對一個基層支部，開展以“建五網、解五難、創五優”民生工程和“落實三真、關愛基層”為內容的主題實踐活動，富有成效地解決了一些群眾關心的重點、熱點、難點問題。如農林局黨總支開展“奉獻在雙增，服務于三農”主題實踐活動，緊貼“三農”脈搏，建立農技人員聯大戶、聯企業、聯基地制度。機關各支部也紛紛開展“科技扶貧”、“送政策、送技術、送信息”等活動，掀起全縣服務“三農”新高潮。廣大機關黨員干部進萬家門、知萬家情、解萬家難、暖萬家心，開展扶貧幫困活動，以走訪慰問、電話聯系、提供就業信息、捐助錢物、送知識送技術等多種形式對困難群眾進行幫扶，將黨和政府的關心送進千家萬戶，使群眾得到了實惠，同時，廣大機關黨員也在活動中受到了深刻教育。如縣婦聯黨支部開展貧困婦女健康檢查、城鄉婦女轉移就業大培訓活動；縣殘聯黨支部開展“入家門、知實情、解憂愁、幫致富、暖人心”活動；外經貿局、供銷聯社各支部紛紛組織“下基層解民困”活動，組織黨員干部進村入戶訪民情，把解決黨員的思想問題同解決困難群眾的實際問題相結合，使黨員干部在思想上有新的提高、工作作風上有新的轉變。機關黨員與貧困群眾的結對幫扶也逐漸演變成經常性的活動，并不斷深化和延伸。目前，縣直機關各黨組織正積極組織、參與“愛心幫扶送溫暖行動”、“冬衣暖人心”活動，在全縣幫扶困難群眾中帶頭捐衣捐款，帶頭走訪慰問，起到示范作用。

參與實踐作表率。機關黨支部和廣大黨員緊緊圍繞“實施‘五大推進’爭先鋒、實現‘五大突破’建新功”這個主題，圍繞“三樹一創”、“五看五比爭五型”這兩個載體，積極參與、努力實踐，在推進我縣構筑現代化中等城市，建設生態型經濟強縣進程中發揮表率作用。如各級機關黨組織和廣大黨員深入開展“我與文明同行”活動，在“兩城聯創”工作中發揮應有作用。勞動保障局黨總支以“解難創優作貢獻，務實創新比奉獻”為主題，圍繞建立健全城鄉一體的就業網和保障網兩個民生工程，開展了就業促進月活動，幫助企業解決“用工難”問題；行政服務中心黨支部為創新服務方式和便民服務網絡，開展“強服務、促效能、樹窗口一流形象”主題活動，設置黨員先鋒崗、黨員示范崗，針對老弱病殘有急事的服務對象開展上門服務、雙休日預約服務、特事特辦和網上預審等便民服務活動；信訪局黨支部、國土資源局黨總支圍繞“如何提高信訪效率”、“如何在‘三改一推進’中發揮黨員先鋒模范作用”開展大討論活動，進一步更新觀念，創新工作方式。

同創共建聚合力。機關黨組織根據部門職能、工作特點，同相關單位、服務部門和社區黨組織聯合開展黨建工作，相互交流，聯動互動，凝聚合力，進一步夯實了機關黨建工作的基礎。如各支部積極組織機關黨員參加社區“一人一崗”、“黨員服務區”、“領導責任區”活動；藥監局黨支部以黨員進社區、進農村、進藥房為主要形式，開展“藥監進社區”、“清理家庭小藥箱”工作。機關黨建與社區黨建實行工作互動、資源共享、如聯合開展各類文明健康、寓教于樂的文化活動，雙向組合一起過組織生活，機關黨員以己之長為社區居民上黨課、當義務調解員、參與機關黨員志愿者服務隊、開展社區義務咨詢服務活動等，既豐富了機關黨員干部業余生活，同時又推進了社區各項活動的開展。

“機關黨員建言獻策”：在互動中實干

今年建言獻策活動我們主要以“三個側重”在互動中實干。

側重暢通渠道，廣開言路問計。通過召開黨員群眾座談會、下發征求意見表、設置意見箱、領導走訪、談心活動等多措并舉，扎實抓好征求意見工作，力求使征集的意見層面廣、內容實、問題準。如水利局、農機總站立足一個“廣”字，以“黨員內部挖、基層組織找、基層群眾提”等辦法，征求對局領導班子、機關黨組織、每個機關黨員的意見建議，參與面上從機關黨員干部、服務對象擴展到普通群眾、基層職工；規劃局、建設局黨支部等突出一個“求”字，通過媒體向社會征集建議、通過網上詢計、開通熱線電話等途徑，真心誠意聽取意見，其中建設局機關就接聽熱線電話100余次，征集到意見建議120余條；縣發展改革局黨總支向全縣發出“我為規劃進一言”的倡議，黨員干部參與踴躍，集中民智搞規劃。

側重人本化服務，體現群眾意愿。機關黨組織搭平臺，開展大討論，分析評議面對面，談心談話心交心，在溝通互動中了解黨員群眾需求，暢所欲言，坦誠相見，體現黨員主體意識。如各機關支部都建立健全了分級談心談話和走訪制度，建立談心卡，梳理歸類，及時記錄歸檔；黨組織在入黨紀念日、重大傳統節日、黨員患病或家庭發生重大變故等時期都上門走訪；實施黨內關愛工程，開展黨內互助活動，做到“惑時有人解、平時有人訪、難時有人幫”；建立黨員建議辦理制度，尊重黨員在精神和物質上的訴求。如總工會黨支部開展“把溫暖帶下去，把意見帶上來”活動，在走訪慰問生活困難的職工黨員時，了解他們的呼聲和要求，征求他們的意見和建議。

側重監督評估，落實整改措施。對每個黨員的建議和評議意見都以書面形式向本人反饋，對班子和支部的意見建議進行通報。如勞動保障局黨支部對機關黨員提出的“對有些規章制度監督落實上力度不夠”問題，進一步完善首問責任制、AB崗工作制、窗口一次性告知制等制度，并規定每季度對局系統工作和制度執行進行一次督查，將結果進行通報；旅游局黨支部針對山洋老區人民經濟落后的實際，采納了“山洋紅色之旅新干線”的好建議；縣西溪水庫指揮部黨支部認真歸納梳理“我為黨旗增光輝、我為工程獻一策”活動中征集的建議、意見，實行黨員輪值制，建立施工現場“共產黨員先鋒崗”，進一步增強了黨員“以身作則，爭為人先”的黨性意識。

集中民智，優化資源：在整合中完善

三年來，我們以開展“機關黨建創新活動”為載體，不斷總結、提升，整合資源，體現各自特色，增強了機關黨建工作活力。

把握方向達共識：機關各支部在創新活動中形成一個支部一個堡壘，一個黨員一面旗幟，集中體現當代共產黨員的精神風貌。總工會黨支部構建工會幫扶體系，打響“1235

1”維權服務品牌；教育局黨支部在機關黨員中發起“黨員結對助學”活動，為整個系統開展“千名黨員扶困生”活動奠定基礎；蛇蟠涂工程指揮部在黨員中開展“學先進、比先進、趕先進”活動，樹立優秀典型，起到了“樹起一面旗，帶動一大片”的作用。無論是在臺風侵襲之際，還是在抗臺救災之時，機關黨員總是在第一時間出現在救災搶險第一線。今年，機關有32名黨員受到市、縣表彰。

立足本職抓落實：我們抓住先進性教育活動的有利契機，把著力點放在抓落實上，用足用好政策，找準創新活動與本地實際的最佳結合點，制訂措施，規范運作，力求事半功倍。在抓落實時對活動提出了具體要求，要求各機關黨組織結合實際，制訂出操作性強的落實措施，要振奮精神抓落實，克服抓而不緊、消極畏難的思想情緒；要講求藝術，集中力量抓重點，結合實際抓特色；要以民為先抓落實，廣泛集中民智，多辦實事、好事；要健全機制抓落實，強化責任、強化督查。

常抓不懈建機制：創新離不開繼承，行之有效的載體應當持之以恒地堅持下來，加以推廣。如以開展主題實踐活動為載體，建立完善機關黨員作用發揮和改進作風制度，規范黨員行為、樹立黨員形象、科學評價黨員；暢通黨員信息溝通反饋渠道；建立健全機關黨建目標管理考核辦法，把它納入縣考核辦對機關黨組織的考核內容；進一步完善了機關黨建工作督查考評機制，把鞏固和深化創新活動的要求納入先進性長效機制中加以貫徹落實，并形成督查要點，細化實化考評細則，在57個要點中有21個涉及創新性工作，為活動的持續開展提供機制和制度保障。我們還重視長效機制的貫徹落實，專門下發了通知，要求各機關黨組織根據單位實際進一步加以細化和具體化。并在11月份，機關黨工委會同有關部門，對貫徹落實情況進行了一次檢查，專題向縣委匯報，在一定范圍內進行了通報。

主動融合，求真務實：在實踐中感悟

幾年來，我們通過機關黨建創新工作實踐，有以下五點體會：

先進性教育活動的開展是創新性工作得以拓展升華的最大原動力。先進性教育就是要提高黨員素質，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作。我們開展的兩項創新性工作，有利于黨員的先鋒模范作用能夠在各自的崗位上有更加突出的作為，有利于基層黨組織的戰斗堡壘作用能夠得到進一步加強，這與先進性教育活動對上路，接上口，活動本身的內容就是先進性教育活動階段里的重要環節、工作重點，從而使先進性教育活動成為創新性活動的強大動力支持和直接抓手。

突出主題、緊貼實際是創新性工作扎根于基層黨組織的生命力。要用科學發展觀統領機關黨的工作。突出“實施‘五大推進’爭先鋒、實現‘五大突破’建新功”這個主題，貼緊**的經濟、社會發展目標，圍繞構筑循環經濟示范區、建設最佳生態人居區和打造和諧發展先行區來謀劃、來推進，特別是在現階段社會的熱點、焦點和人民群眾最關心、最直接、最現實的問題上做文章，努力在結合、滲透、貫穿上下功夫，把創新工作與業務工作結合起來，把機關黨建工作滲透到業務工作的方方面面，促進互動，整體推進，這是機關黨建工作有作為、有影響、有地位的根本所在。

豐富內涵、把握規律是機關黨建工作不斷創新的生機活力。只有牢牢把握新時期機關黨建工作的新情況、新問題、新特點，緊緊圍繞思想、組織、作風、制度、隊伍建設的各個環節，以人為本，體現時代內容，結合機關特點、部門實際和黨員需求，不斷探索多樣化的活動載體，以活動促發展、促提高。對那些經過實踐證明行之有效的載體活動，在完善提高的基礎上，持之以恒地抓下去，豐富活動內容，改進活動方式，才能不斷激發機關黨建工作的生機與活力。

宣傳典型、領導激勵是有效提升機關黨建工作服務力的重要條件。注重發現、培養和總結不同類型的典型，以弘揚先進典型為突破口，不斷擴大先進典型的影響力，通過典型引路，以點帶面，做到整體推進，推動創新工作的不斷優化，提升創新活動的整體水平和成效。市直工委連續三年以創新性工作為抓手，對我縣前兩年工作的高度肯定與鼓勵，增加了我們的工作信心和動力，也為我們創造良好的工作環境打下了堅實的基礎。

構建長效機制、健全配套措施是機關黨員長期受教育，永葆先進性的根本保證。抓好機關黨建工作，理論是先導，領導是關鍵，制度是保證。要根據形勢發展的需要和機關工作的實際，通過加強領導，建立健全科學的工作運行機制，運用現代傳媒搭建平臺，建立片組自主活動和引入社會化評價機制，實現機關黨建工作的制度化、規范化和科學化。只有強化制度體系建設，建立相應的配套保障措施，才能從根本上保證機關黨建工作的全面發展。