城鎮(zhèn)幫助就業(yè)規(guī)范工作意見

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一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)。堅(jiān)持民生為本，突出人才優(yōu)先，大力促進(jìn)就業(yè)，強(qiáng)化社會(huì)保障。按照區(qū)委、區(qū)政府部署，繼續(xù)實(shí)施積極的就業(yè)政策，大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，努力構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系，統(tǒng)籌做好城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)再就業(yè)工作和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。以“充分就業(yè)”和保障重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)用工為重點(diǎn)，努力新增就業(yè)崗位，提高就業(yè)穩(wěn)定率。

二、工作目標(biāo)

鎮(zhèn)街城鎮(zhèn)新增就業(yè)800人，年。指導(dǎo)和幫助下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)1100人，扶持就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)500人，開發(fā)公益性崗位120人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi)，建立健全目標(biāo)責(zé)任制，保持就業(yè)局勢(shì)基本穩(wěn)定。

三、主要工作及措施

確保就業(yè)工作落實(shí)到位,推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

加大工作力度，把就業(yè)再就業(yè)工作列為重要工作目標(biāo)。保證有序、保質(zhì)、保量的開展工作。通過高校畢業(yè)生到基層就業(yè)、培訓(xùn)就業(yè)、帶薪實(shí)習(xí)、自主創(chuàng)業(yè)、推薦就業(yè)等多種渠道，大力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)建設(shè),鞏固“雙創(chuàng)建”成果。

確保“零就業(yè)家庭”動(dòng)態(tài)消除為零，鞏固“充分就業(yè)社區(qū)”和“充分就業(yè)村”創(chuàng)建成果上再下功夫。低保對(duì)象中有勞動(dòng)能力的人控制在30%以下。

加大人員培訓(xùn)、建章建制、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度，繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)建設(shè)。打造全區(qū)一流、覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)服務(wù)體系，將求職應(yīng)聘、就業(yè)失業(yè)管理、職業(yè)培訓(xùn)等納入人力資源市場(chǎng)信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)信息化管理。

加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)管理,構(gòu)建綠色通道。

與企業(yè)簽訂共建協(xié)議，一是充分發(fā)揮勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障平臺(tái)作用。整合用工資源，實(shí)現(xiàn)從求職登記、職業(yè)介紹到上崗簽訂勞動(dòng)合同等“一條龍”就業(yè)服務(wù)。二是采取現(xiàn)場(chǎng)招聘、網(wǎng)絡(luò)等多種方式，加大勞動(dòng)用工信息收集力度。擴(kuò)大用工信息源，提高信息收集針對(duì)性。三是加大職業(yè)培訓(xùn)宣傳力度，積極探索“培訓(xùn)一人，就業(yè)一人”培訓(xùn)新模式。

落實(shí)優(yōu)惠政策,做好勞動(dòng)力資源信息及幫扶工作。

嚴(yán)格發(fā)證范圍，一是加強(qiáng)《就業(yè)失業(yè)證》發(fā)放管理。嚴(yán)格辦證程序，嚴(yán)格認(rèn)定手續(xù)，確保下崗失業(yè)人員享受到優(yōu)惠政策。二是認(rèn)真落實(shí)公益性崗位開發(fā)和幫助“零就業(yè)家庭”就業(yè)工作。大力開發(fā)后勤服務(wù)、保潔等公益性就業(yè)崗位。特別是要充分挖掘新的公益性就業(yè)崗位，就業(yè)崗位的增量上下功夫。重點(diǎn)安排低保對(duì)象、4050人員等就業(yè)困難人員到公益性崗位再就業(yè)，完善就業(yè)困難人員幫扶辦法，做到服務(wù)規(guī)范化，工作標(biāo)準(zhǔn)化，注重幫扶實(shí)效，實(shí)現(xiàn)消除城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”工作目標(biāo)。三是建立統(tǒng)一基礎(chǔ)臺(tái)賬。結(jié)合區(qū)實(shí)績(jī)考核檢查內(nèi)容，按臺(tái)賬統(tǒng)一格式，認(rèn)真做好新增就業(yè)人員、公益性崗位和靈活就業(yè)人員等各類基礎(chǔ)臺(tái)賬。

營(yíng)造良好的就業(yè)環(huán)境,調(diào)整勞務(wù)輸出發(fā)展思路。

把政策原原本本交給群眾，對(duì)我區(qū)促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)的各項(xiàng)政策措施進(jìn)行系統(tǒng)、全面地宣傳。增強(qiáng)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的信心。通過大力宣傳下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和組織起來就業(yè)的先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)廣大下崗失業(yè)人員自覺轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，走自謀職業(yè)和多渠道、多形式就業(yè)新路子。建立返鄉(xiāng)農(nóng)民工基本情況、企業(yè)用工需求、返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè)情況等工作臺(tái)賬，解其生活狀況和就業(yè)愿望，指導(dǎo)企業(yè)做好用工需求規(guī)劃，督促企業(yè)規(guī)范用工行為，建立合理的薪酬制度，積極營(yíng)造返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè)的良好用工環(huán)境。