衛(wèi)生局職位競爭若干意見

導(dǎo)語：衛(wèi)生局職位競爭若干意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)市委組織部、市人事局《關(guān)于全市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位股級(jí)干部競爭上崗的意見》、《關(guān)于規(guī)范股級(jí)干部選拔任用有關(guān)基礎(chǔ)工作的通知》和《關(guān)于優(yōu)化鎮(zhèn)、街道辦事處和部分市直部門股級(jí)干部隊(duì)伍的通知》文件精神，經(jīng)研究決定對(duì)部分股級(jí)干部職位進(jìn)行競爭上崗。現(xiàn)就競爭上崗的有關(guān)問題提出如下實(shí)施意見。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹干部隊(duì)伍“四化”方針，堅(jiān)持黨管干部、德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)、注重實(shí)績和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，選撥優(yōu)秀中層干部，為促進(jìn)我市衛(wèi)生事業(yè)更好更快發(fā)展提供組織保證。

二、競爭職位

(一)正股級(jí)職位

衛(wèi)生局機(jī)關(guān)4個(gè)：團(tuán)委書記、綜合科科長、政工科科長、醫(yī)政科科長。

衛(wèi)生局局直衛(wèi)生事業(yè)單位6個(gè)：衛(wèi)生監(jiān)督所正股級(jí)干部、疾病控制中心副主任、疾病控制中心正股級(jí)干部、衛(wèi)生干部培訓(xùn)中心主任、衛(wèi)生資金管理中心主任、市農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心主任。

衛(wèi)生局局直醫(yī)療事業(yè)單位6個(gè)：市人民醫(yī)院院長助理，心理康復(fù)醫(yī)院精神科一科主任、精神科二科護(hù)士長、內(nèi)科主任、外科主任、檢驗(yàn)科主任。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院6個(gè)：鋪集鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長、鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、

杜村鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長。

(二)副股級(jí)職位

衛(wèi)生局機(jī)關(guān)1個(gè)：綜合科副科長。

衛(wèi)生局局直衛(wèi)生事業(yè)單位1個(gè)：疾病控制中心病媒生物防制股股長。

衛(wèi)生局局直醫(yī)療事業(yè)單位2個(gè)：第三人民醫(yī)院兩名副院長。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、防保所26個(gè)：街道辦事處防保所、街道辦事處防保所、街道辦事處防保所所長助理各1名。

三、基本條件和資格

參加競爭上崗的人員須具備以下條件資格。

(一)政治立場堅(jiān)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能夠客觀公正地認(rèn)識(shí)和處理問題，具有較高的管理水平和組織協(xié)調(diào)能力。

(二)有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和開拓創(chuàng)新、勇于奉獻(xiàn)精神，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，廉潔勤政，具有較好的群眾基礎(chǔ)；近三年年度考核稱職(合格)及以上等次。

(三)競爭正股級(jí)職位須在副股級(jí)職位上工作滿兩年或本科畢業(yè)生參加工作滿2年。競爭副股級(jí)職位需參加工作滿3年或本科及以上學(xué)歷工作滿1年。

(四)競爭正股級(jí)職位，年齡需45周歲以下。競爭副股級(jí)職位，年齡原則要求在40周歲以下。特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。

(五)公務(wù)員身份人員可競爭事業(yè)單位職位，全額事業(yè)編制人員可競爭差額事業(yè)編制職位；反之，差額事業(yè)編制人員不能競爭全額事業(yè)編制職位和行政編制職位，全額事業(yè)編制人員也不能競爭行政編制職位。

(六)競爭范圍

1、綜合科、政工科、醫(yī)政科職位由公務(wù)員參加競爭；

2、團(tuán)委書記由衛(wèi)生全額單位，年齡在30周歲以下人員參加競爭；

3、市衛(wèi)生監(jiān)督所、衛(wèi)生資金管理中心(具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格)、市農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心、衛(wèi)生干部培訓(xùn)中心的職位由以上單位和局機(jī)關(guān)及愛衛(wèi)辦人員參加競爭。

4、疾病控制中心的職位由疾病控制中心在編在職人員參加競爭；

5、市人民醫(yī)院院長助理由人民醫(yī)院在編在職人員參加競爭，具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，副股級(jí)及以上職務(wù)，副主任醫(yī)師及以上職稱；

6、心理康復(fù)醫(yī)院的職位由心理康復(fù)醫(yī)院在編在職人員參加競爭；

7、第三人民醫(yī)院的職位由第三人民醫(yī)院在編在職人員參加競爭；

8、各防保所所長助理、鎮(zhèn)(處)衛(wèi)生院副院長職位由本單位在編在職人員參加競爭；

9、各鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長職位由本單位在編在職人員和局直醫(yī)療衛(wèi)生單位委派人員參加競爭。

(七)每人限報(bào)一個(gè)職位。

(八)身體健康，能勝任所競爭職位的工作。

(九)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、程序和方法

(一)制定方案：根據(jù)單位股級(jí)干部現(xiàn)狀，研究制定實(shí)施方案，報(bào)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局審定。

(二)宣傳動(dòng)員：5月31日召開競爭上崗動(dòng)員大會(huì)，傳達(dá)競爭上崗的實(shí)施意見，公布競爭職位、競爭條件以及競爭上崗的程序和方法。

(三)報(bào)名和資格審查：凡符合報(bào)名條件和資格要求的人員，須在6月1日8：30至17：00到市衛(wèi)生局政工科報(bào)名，逾期不予登記。報(bào)名時(shí)持身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，填寫報(bào)名登記表，并由本單位黨組織審核同意。市衛(wèi)生局競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，確定競爭對(duì)象。

(四)民主評(píng)議：滿分為30分。對(duì)審查合格的報(bào)名者在一定范圍內(nèi)進(jìn)行民主評(píng)議，參加范圍為局機(jī)關(guān)職位和三個(gè)中心(衛(wèi)生資金管理中心、農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心、衛(wèi)生干部培訓(xùn)中心)職位由局機(jī)關(guān)和三個(gè)單位在編在職全體人員參加，其它單位由所在單位在編在職人員參加，參加民主測評(píng)的人數(shù)必須達(dá)到應(yīng)到人數(shù)的80%。按贊成率計(jì)算分?jǐn)?shù)，贊成率乘以30分為民主測評(píng)成績。贊成率在50%以下(不含50%)的，取消競爭資格。

(五)年度考核：滿分為10分。以2008至2010年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核成績?yōu)橐罁?jù)。計(jì)算方法為：連續(xù)三年考核為優(yōu)秀等次的記10分；除此之外按優(yōu)秀考核等次記3分、稱職(合格)等次記2分。

(六)面試：滿分為60分。面試答辯時(shí)間不超過8分鐘。由評(píng)委提問，競爭者答辯。答辯結(jié)束后，當(dāng)場評(píng)分、亮分。評(píng)委的組成按有關(guān)規(guī)定，臨時(shí)確定。面試成績低于36分(含36分)者取消競爭資格。

(七)考察、確定擬任人選：民主評(píng)議、年度考核和面試所得分?jǐn)?shù)之和為競爭者總成績，總分低于60分(不含60分)者，取消擬任資格。局黨委根據(jù)總成績進(jìn)行組織考察，確定擬任人選。

(八)公示：經(jīng)局黨委研究決定的擬任職人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

(九)任職：對(duì)確定的擬任人選，由局黨委研究任用，并報(bào)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局審批備案。競爭行政職位的實(shí)行任期制，任期三年；競爭事業(yè)職位的實(shí)行聘任制，聘期三年。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任成員，全面組織實(shí)施競爭上崗工作。