統計局黨支部創先爭優實施企劃方案

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根據市直機關工委關于開展“創先爭優”活動的文件精神，為進一步加強機關干部隊伍建設，切實改進機關作風，提升工作效能，改善服務質量，結合我局工作的具體情況，經黨支部研究決定在全體黨員中開展“創先爭優”系列活動。具體內容如下：

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，為充分發揮機關黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，進一步加強統計能力建設，提高統計服務水平；進一步加強數據管理，提升統計數據質量；牢固樹立誠實可信統計形象，提升統計公信力，以開拓創新的精神和扎實有效的工作，為建設和諧幸福新乳山做出新貢獻。

二、目標要求

圍繞抓好“創先爭優”活動的各項工作，各科室（隊）要著力做到以下幾點：

一是加強領導，提高認識。開展“創先爭優”活動，意義重大，影響深遠。各科室（隊）要高度重視，全面動員，精心組織，扎實推進。要把奮力推進“創先爭優”作為實現科學統計的重要抓手，擺在更加突出的位置，列入統計工作議事日程和發展規劃。

二是統籌推進，科學安排。要把“創先爭優”活動與全市各項工作部署結合起來，與加強系統文明建設、統計文化建設結合起來，與推動全市統計事業又好又快發展結合起來，著力探索統計服務科學發展的新思路、新途徑、新舉措。

三是加強宣傳，營造氛圍。要堅持把“創先爭優”活動的切入點放在圍繞中心，服務大局，促進改革，推動發展上來，放在推進統計工作水平提高上來。要圍繞統計工作發展需要，積極開展形式多樣的主題活動，振奮精神，凝聚力量，鼓舞干勁，積極為全面推動統計工作又好又快發展營造良好氛圍，提供強大的精神動力和組織保障。

三、“創先爭優”活動的內容

（一）先進基層黨組織的基本要求是：學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規定的基本任務，努力做到“五個好”：

一是領導班子好。深入學習實踐科學發展觀，組織落實本單位科學發展規劃、思路和措施，團結協作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰斗力，在重大問題面前立場堅定、旗幟鮮明，自覺在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

二是黨員隊伍好。黨員有較強的黨員意識，隊伍素質優良、富有活力，先鋒模范作用發揮明顯。

三是工作機制好。規章制度完善，管理措施到位，工作運行順暢有序。

四是工作業績好。緊緊圍繞中心和大局謀劃、推進統計工作，在推動科學發展、加快建設和諧幸福新乳山中打頭陣、作標兵，各項工作成績突出。

五是群眾反映好。基層黨組織和黨員在群眾中有較高威信和良好形象，黨群干群關系密切，得到群眾的擁護和支持。

（二）優秀共產黨員的基本要求是：模范履行黨章規定的義務，努力做到“五帶頭”：

一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發展觀，自覺做到真學真懂真信真用，認真學習業務知識，認真學習現代化建設所需要的各方面知識，努力提高做好工作的本領，成為本職工作的行家里手。

二是帶頭爭創佳績。具有強烈的事業心和責任感，愛崗敬業、埋頭苦干，開拓進取、樂于奉獻，在本職崗位上作出一流成績。

三是帶頭服務群眾。牢記宗旨，心系群眾，積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護群眾正當權益，做群眾的貼心人。四是帶頭遵紀守法。模范執行黨組織的各項決議，嚴格遵守國家法律法規，自覺遵守本單位的規章制度。

五是帶頭弘揚正氣。積極踐行社會主義核心價值體系，樹立正確的榮辱觀，遵守社會公德、職業道德和家庭美德，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。

四、方法步驟

按照中央的統一部署，這次創先爭優活動分兩個階段進行。第一階段，從今年4月開始，著重圍繞迎接建黨90周年開展活動，興起“創先爭優”的熱潮。第二階段，從2011年7月開始，著重圍繞迎接黨的十八大開展，引導廣大黨員以昂揚向上的精神風貌，更加出色的工作業績，向黨獻禮。主要采取以下方式進行。

一是動員部署。在組建機構、深入調研、做好準備工作的基礎上，結合實際制定實施方案，召開會議進行動員部署。

二是公開承諾。黨組織和黨員要分別按照“五個好”和“五帶頭”的要求，結合工作實際和群眾需求做出承諾，采取適當方式向黨員群眾公開，接受監督。

三是履職踐諾。圍繞承諾內容，制定具體踐諾方案，嚴細踐諾步驟，明確履諾時限，提高踐諾質量，確保群眾滿意。

五、具體要求

以科學發展觀為指導，緊緊圍繞“創先爭優”的根本要求，以“強化責任抓落實”為目標，轉作風，強服務，守紀律，作表率，結合乳山統計工作發展實際，通過開展一系列富有成效的主題實踐活動，以開拓創新的精神和扎實有效的工作，為建設和諧幸福新乳山做出新貢獻。具體工作中要做好四個結合：

一是與市委開展的“機關責任落實年”活動相結合，要把開展創先爭優、“爭做機關服務先鋒和企業創業先鋒”作為“責任落實年”活動的一個載體和平臺，激勵統計系統廣大黨員干部積極有為，勇爭一流；

二是與深入開展的黨員干部目標承諾工作相結合，把黨員干部承諾工作作為創先爭優的一個有效形式，進一步完善和提高承諾的目標，建立承諾考核機制，做好承諾工作的動態考核與管理；

三是與進行的黨建質量管理體系工作相結合，進一步明確創先爭優工作的組織與領導，做到職責清楚，責任落實；

四是與統計工作相結合，把創先爭優與統計工作有機融合在一起，通過樹立標準，開展比、學、趕、幫、超具體的實踐活動，促進業務工作更好地得到落實。

六、加強領導

（一）落實領導責任。為加強創先爭優活動的領導，市統計局成立活動領導小組，組長：李萬冊，成員：郭洪岳、叢永剛、趙桂利、于本修。

（二）加強輿論引導。充分發揮報刊、電視等媒體作用，大力宣傳關于開展創先爭優活動的重要意義、總體要求、創建目標、方法步驟，宣傳統計系統優秀共產黨員的先進事跡。

（三）開展“金點子”征集活動。要求每位黨員圍繞本職工作難點和重點至少提一條合理化建議，召開黨員座談會，讓黨員想辦法，出主意，鼓勵黨員發揮更大作用。將廣大黨員在“創先爭優”活動中激發出來的政治、工作熱情和奉獻精神變為現實的工作動力。

（四）開展創先爭優征文活動。要求每位黨員立足本職工作，以“我的本職工作做好了嗎？”為題，寫一篇征文，進一步增強全體黨員干部“創先爭優”的積極性和主動性，促上工作，展現統計部門良好形象。