民主社區黨建工作經驗交流

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**社區組建于20*年,轄區內有居民1492戶，4400人，社區黨組織成立于2002年，現有在籍黨員75名。幾年來，社區在加強黨的建設過程中，始終發揮黨組織和黨員在社區建設中的領導核心和先鋒模范作用。尤其是從今年年初開始，社區深入開展了普通黨員“任職做事”活動，引導社區黨員各盡所能地發揮先鋒模范作用，樹立起了社區黨員的良好形象。

一、建立活動載體，為普通黨員發揮作用搭建平臺

工作中，我們感到要想提升社區黨員在群眾心目中的形象，關鍵要讓黨員發揮先鋒模范作用，要為社區黨員搭建起一個可以發揮黨員先鋒模范作用的平臺。特別是在先進性教育征求意見階段，多數黨員認為沒有搭設一個黨員發揮能量的舞臺，要求參與社區建設的意見和建議。針對這個問題，我們以年初區委下發的“任職做事”方案為載體，結合船營社區自身實際，精心謀劃開展普通黨員任職做事活動，為社區黨員發揮作用創造了有利條件。社區黨總支成立了以黨總支書記為組長，總支委員為成員的領導小組，并在全體黨員中進行了摸底調查，對黨員的年齡、文化、能力、以及分布情況進行綜合分析，根據黨員的特點登記造冊，建立了船營社區黨員信息庫。在設置任職崗位過程中，我們通過分片入戶了解、下發問卷調查及召開居民座談會等形式向社區居民征集意見，經支委會反復研究，最后確定了黨的方針政策和時事宣教崗、黨務居務監督崗、幫困助殘服務崗、社會治安巡邏崗、環境衛生維護崗等十四個崗位。為更好地發揮任職具體作用，我們以“我是黨員我光榮、無位有為做先鋒”為載體，利用板報等形式向廣大社區黨員進行了直觀、有號召力的宣傳和動員，營造出濃厚的活動氛圍。同時，我們采取社區加院校的形式，請通化市委黨校的教授為全體普通黨員作題為“世界觀、人生觀、價值觀”的報告，進一步提高社區黨員對“任職做事”活動的認識，社區黨員積極參加此項活動，占社區黨員總數的76%。

為確?；顒尤〉脤嵭?，我們首先在保障措施上超前制定了《普通黨員設崗定職制度》、《履職考核制度》等相關制度，并派專人對黨員任職崗位跟蹤指導，做好記錄，作為年終考核的重要依據;其次，建立群眾監督機制，定期向社區居民了解任職黨員發揮作用情況，向群眾公開監督舉報電話，對長期離崗瀆職現象進行查處;第三，我們建立專項獎勵基金，對在任職做事活動中表現突出、作用發揮好、群眾擁護的好黨員，在年底進行評定并給予各種形式的表彰獎勵，爭取形成先進更先進，后進趕先進，黨員群眾齊頭并進的良好氛圍，保證了活動的良性運轉。

二、合理定職上崗，激發任職黨員發揮先鋒作用的能動性

開展黨員“任職做事”活動，其關鍵就是能否讓黨員發揮特長，能否真正讓任職黨員長期不懈地發揮先鋒模范作用。在此項工作中，我們主要采取“五上崗”方式選定了20名任職黨員，注重將黨員的特長與設置的崗位相匹配，以激發工作主動性，確保黨員任職后先鋒作用的發揮。

——黨員自薦要求上崗。由社區黨總支面向全體黨員發出自薦倡議，由黨員自發向黨總支提出上崗申請，再由黨組織審核是否具備上崗條件、能否任職上崗。76歲的老黨員姚淑琴主動申請任職文體娛樂實踐崗，雖然考慮到她年齡偏大、身體不好，但由于她多次申請，積極性很高，還是社區藝術團和老年模特隊的成員，多次參加社區舉辦的各類文藝演出，于是經社區黨總支研究后，決定其可以上崗。上崗后，姚淑琴幫助藝術團排演節目，并把自己學習的健身操教給大家，帶動居民開展各種文體活動，還在暑假期間組織社區內的學生開展“了解國粹，學唱京劇”的快樂體驗活動，較好地發揮了自身作用。

——組織推薦委任上崗。由社區黨總支根據掌握的社區內普通黨員情況，推薦確定上崗人員，并及時與其溝通，達到雙向肯定。如在就業信息傳播崗的任職人選尚未確定時，社區黨總支經全面了解后，得知黨員王桂茹曾經做過社區工作，對社區內的情況比較熟悉，是此崗位的合適人選，因此，在黨總支的推薦下王桂茹順利上崗。上崗后，她多方收集就業信息，為社區勞動保障站提供信息十余條，并把培訓和其它就業信息帶到居民中去。除此以外，她還主動跟博利、凱瑪、茂祥等單位聯系，促成社區與這些單位建立用工聯系，共安排下崗黨員、復員軍人黨員24人。

——特長突出群眾評定上崗。對于群眾評述特長較突出，口碑較好的黨員，我們也讓其優先上崗。老黨員周好祥在日常生活中就經常對周圍居民進行政策宣傳，在群眾中已小有名氣。因此，我們優先讓其擔任了黨的方針政策和時事宣教崗。他任職后對自己的職責進行了認真的分析研究，根據自己對拆遷政策比較了解的實際情況，向鄰居宣傳市政府棚戶區改造的相關政策和優惠條件，與黨總支一起走訪困難黨員、低保戶，為他們聯系房屋拆遷之后的租房事宜，并與社區工作人員一起幫助9戶困難黨員、低保戶搬家，使居民深刻感受到黨和政府對棚戶區居民的關懷;他還經常為學生們做革命傳統教育，與學生們一起到靖宇陵園搞紀念活動；積極向居民宣傳“八榮八恥”內容，教大家唱“八榮八恥歌”;向因病不能參加活動的黨員介紹黨總支學習活動情況。通過“任職做事”活動使他的黨員作用發揮得更為突出。

——根據需要競爭上崗。我們拿出有特殊要求的崗位，對要求上崗的黨員采取公開競爭方式，讓最優秀的人選走上崗位。社區人員幫教崗的任職人選李波經過競職演講，在眾多競爭者中脫穎而出走上崗位。上崗后他主動幫教社區內一位因盜竊正在服刑且身染重病的青年丁輝，為其辦理了保外就醫的手續，丁輝病好后在他的幫教下，在監獄中認真改造，被提前釋放后到藥廠做了推銷員，變成了對社會有用的人。

——向群眾亮身份上崗。我們開展了“黨員任職亮身份”活動，建立了“任職黨員花名冊”、“黨員履職紀實簿”、“黨員職位設置圖”,以更便于黨員履行職責。我們還在黨員集中的住宅樓區開展了“黨員任職陽光樓亮身份”活動，統一制作了醒目的黨員標志牌，把任職黨員的任職崗位、兼職崗位、聯系電話制成版面，與社區的便民服務牌和記事板一起掛在黨員居住的樓道里，使居民可以把困難寫在記事板上反饋或直接找到黨員尋求幫助，黨總支還把活動情況和黨員履職情況定期在記事板公布。任職記事板被居民群眾親切地稱之為“連心板”，密切了黨員和群眾的聯系，增進了社區與居民的溝通，更好地促進了活動的開展。

三、拓展任職領域，使黨員形象在各項工作中展現

黨員在任職崗位上發揮作用的同時，我們還大力支持任職黨員帶領全體黨員在社區的各項工作中各盡所能，做到“一崗多為”、“無崗也有為”。一是支持黨員參加文化活動。發揮黨員在社區文化建設和精神文明建設中的主力軍和帶頭人作用，由任職黨員帶頭根據自己的特長及喜好參加社區的京劇票友隊、老年民樂隊、中老年模特隊、老年舞蹈隊和秧歌隊等社區文體組織，通過黨員自編自演的“贊社區”、“八榮八恥記心中”等豐富多彩、內容新穎、群眾喜聞樂見的文化活動，把對黨的熱愛和對美好生活的贊頌都融進表演中。二是參與科普講座，創建平安社區。針對社區年老居民消防自救安全意識不強這一問題，任職崗員配合65367部隊、消防中隊、燃氣公司聯合開展了“減災自救平安進社區”活動，為居民講解使用煤氣的注意事項和遇到漏氣時的處置方法，并到居民家中進行了實際操作指導，為居民講解如何預防火災和發生火災后的幾種自救方法，演示如何使用滅火器。通過活動普及了減災知識，提高社區群眾避災自救的能力，減少了隱患，促進了和諧社區的建設，受到了廣大居民的歡迎。三是配合黨員教育，發揮電教作用。我們借助電教試點的優勢條件，充分發揮電教設備的功能，發動任職黨員幫助社區定期為廣大黨員群眾播放《時代先鋒》、《先進性教育》等電教片，對黨員進行教育，由任職黨員帶著電教器材到離社區較遠的二道河委為年齡偏大，行動不便的黨員和居民播放各類科普及政策、法規電教片，配合社區對黨員進行教育。四是涉足招商領域，推動經濟建設。黨總支充分發揮社區黨員在“推進社區重點項目建設，加快經濟發展”中的先鋒模范作用，圍繞重點項目建設，抓實招商引資工作，形成人人肩上有指標，個個身上有責任的工作格局。下崗黨員劉斌任職的崗位是項目建設奉獻崗，他有印刷行業的技術專長和管理經驗，被一家籌辦的企業聘為公司經理，在他的積極運作下，為社區引進資金500萬元，成立了船營紙箱包裝有限公司，并安排下崗職工12名，為社區經濟建設做出了貢獻。在經濟建設中，黨員的示范作用表現突出，今年，我們已完成招商引資1400萬，引進生產型企業一戶。

通過開展黨員“任職做事”活動，使有能力、有意愿發揮作用的社區黨員找到了適合自己的工作崗位，在各項活動中充分發揮個人特長優勢，展現出共產黨員的時代風采，提高了社區基層黨組織的凝聚力、號召力和戰斗力，在創建和諧社區的建設中發揮了積極作用。船營社區黨總支也多次受到上級的表彰和領導的肯定，先后被評為省級“社區建設示范社區”、省級“黨建綜合示范社區”，被市、區授予“標準化社區黨組織”、“先進基層黨組織”等30余項榮譽稱號。