農村換屆六注重經驗交流
時間:2022-03-01 11:06:00
導語:農村換屆六注重經驗交流一文來源于網友上傳,不代表本站觀點,若需要原創文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
2011年,按省委、市委九屆村級換屆精力,容身鄉村實踐,及早擺設,緊密組織,積極破解鄉村兩委換屆中面對的各類難題,探究鄉村兩委換屆的新路子,領先在市完成村“兩委”換屆選舉任務,完成了平穩、有序、依法、調和換屆,走出了村級換屆的新路子,換出了鄉村兩委班子的戰役力、凝集力、連合力和執行力,成為推進全縣轉型跨越的有力支撐,為完成“一村一品”、“一縣一業”農人收入倍增目的奠基了組織包管。
一、注重兩委干部穿插任職,一肩挑的比例上獲得新打破
依照黨的指導與執行村民自治有機一致的要求,全縣在強調依法中選、注重兩推一選、尊敬民意的根底上,鼓舞削減職數,精壯步隊,倡導并爭奪大大都村完成一人兼,起勁做到組織和群眾意志的高度一致。全縣121個村完成村支書、村委主任“一肩挑”。確立了鄉村支部書記在各類組織和村級事務中的指導中心位置,村兩套班子、一套人馬,穿插任職、分工協作,不再會由于爭權奪利鬧敵對、弄派性、搞小集團,使兩委職責更詳細了,與群眾的間隔更近了,中心位置愈加穩固,指導威望有了很大進步,本錢大大降低了,農人擔負削減了。
二、注重兩委干部本質的具體提拔,大學生“村官”參選率高
鄉村兩委班子是黨在鄉村的基石。兩委班子成員的本質直接關系到黨的方針政策的貫徹落實。為此,換屆任務展開之前,為進一步激起大學生村干部扎根底層、效勞農人、建立鄉村的熱情,縣委鼓舞和支撐全縣契合前提的地點村大學生村官,積極參與鄉村“兩委”班子成員的競選,力爭一切契合選舉前提的大學生村官悉數進入村“兩委”班子,每個鄉鎮至少有1名大學生村干部擔任村“兩委”骨干,有前提的完成“一肩挑”。對大學生村官擔任村骨干的,縣里從資金、項目等方面予以攙扶和協助,并在教育培育、干事創業、資金項目等方面賜與優先支撐,確保他們干事有保證、干成有收成、干好有出路。這些辦法有力地激起了大學生們積極參選的熱情。全縣75名大學生“村官”悉數進行了選民注銷,在換屆選舉中,74名大學生“村官”進入新一屆村委、支委班子。個中4人中選支部書記,10人中選村委主任。
三、注重擴展底層民主局限,婦女干部參拔取得新打破
是國度貧窮縣,山區鄉村占絕大大都,曩昔鄉村婦女參選的積極性不高,村兩委班子成員中婦女干部的數目特殊少。此次兩委換屆中,縣委非常注重落實省市的政策要求,強調支部、村委至少要有一名婦女中選。支部換屆中,留意進步女黨員的中選比例。沒有適宜人選的,在村委換屆中硬性規則從群眾中發現培育婦女性才,發揚婦女在村民自治中的效果。全縣換屆選舉有183名婦女參與競選,175名婦女干部進入村委、支委班子,個中1人中選村委主任,4人中選副主任,115人中選村委委員。
四、注重普遍聽取群眾定見,激起群眾參加度上有新進步
近年來,跟著變革開放的進一步拓展和深化,鄉村呈現了很多新狀況、新轉變,農人外出打工的多,年青人外出的多,無形之中給鄉村換屆選舉帶來必然的影響。為確保本次換屆任務順暢進行,另辟路子,從親密干群關系動手,縣委書記親身抓,組織部長詳細抓,四買辦子指導、縣直各單元一把手、鄉鎮書記、鄉鎮長、各包村干部悉數深化所包村莊,深化群眾召開分歧條理的座談會、晤面會、尋求定見會,充沛聽取群眾對此次換屆的定見與建議,醞釀兩委候選人,力圖黨組織意圖和群眾志愿的有機一致,獲得了群眾的普遍參加和鼎力支撐,省外打工者提早返鄉參與投票選舉,省內打工者各村派出了接送車,極大當地便和激起了群眾參加選舉的熱情。
五、注重凸起黨的指導,選舉辦法上找到新思緒
全縣一致步伐,先選新一屆村黨組織,再由新一屆村黨組織指導上屆村委員會,到各村民小組選舉新一屆小組長和村民代表,發揚黨員聯絡農戶的優勢,倡導黨員兼任小組長和村民代表,完成黨員大會與村民代表會議合二為一,使黨員代表成為村民代表會議的主心骨,然后由新一屆村民代表會議推舉新一屆的村民選舉委員會,完成村黨支部書記兼任村民選舉委員會主任的組織意圖,最終由新一屆村民選舉委員會掌管村民會議海選村民委員會。這種以黨輔選,經過立異黨內民主選舉帶動底層直接選舉的方式,完成了黨在鄉村民主選舉中的政治、思維、組織上的指導。
六、注重依法做事,在匡正換屆習尚上追求新路子
各鄉鎮均一致印發了《村兩委換屆選舉流程圖和任務提綱》。在村支部選舉中,嚴厲按“兩推一選”順序進行。在村委換屆選舉中,嚴把村民選舉委員會推舉關、選民注銷關、候選人預選關、選票發放機密填寫關、公開投票唱票計票關五關。做到選舉委員會成員、選民名單、候選人、選舉日、投票工夫、投票地址、選舉任務人員、選舉后果“八公開”??h委實時印發嚴厲規律任務告訴及換屆規律“十嚴禁”提示卡發到黨員、村民代表及農戶。各鄉鎮均對調屆提名候選人進行了嚴厲規律的集體說話和單個說話。開通德律風、收集、信訪等告發渠道,加大對違背換屆規律行為查處力度,匡正了換屆習尚,構成了優越的用人導向。
- 上一篇:鄉鎮黨委建設學習交流材料
- 下一篇:社區實施五五法則工作匯報