黨員干部宗旨意識淡薄整治方案

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為扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動，認真整改部分黨員干部存在的宗旨意識淡薄問題，結合我鄉實際，現制定如下方案：

一、目標要求

以黨的十八屆三中全會和系列講話精神為指導，認真執行中央八項規定和省委、市委具體規定，按照“正視問題、剖析原因、重在整改、務求實效”的原則，通過轉變工作作風，暢通信訪渠道、形成密切聯系群眾機制等一系列措施，切實樹立為民、務實、清廉形象，有效解決個別黨員領導干部不敢擔當、不愿負責，工作推拖躲，對群眾所思所盼無動于衷，漠然置之等問題，切實強化黨員干部宗旨意識。

二、目標任務

1、改進調研作風。全體干部要以求真務實的調研作風走村入戶，針對經濟發展、民生熱點、難點問題，開展經常性的調查研究，增強調研的針對性、廣泛性和時效性。多到基層群眾最需要、發展最困難的地方開展調研，并注重調研成果的運用，注重解決實際問題。

2、暢通信訪渠道。嚴格執行定期接訪制度、重要疑難信訪案

件實行包保制度及責任追究制度，有效化解各類矛盾，切實維護群眾利益。

3、密切聯系群眾。在進一步確定領導干部幫扶對象，采取定期調度、總結宣傳典型等形式，推動幫扶工作。

4、開展“社會主義核心價值觀”主題實踐活動。使廣大黨員干部實現思想認識上的正本清源和行動上的脫胎換骨，使黨的群眾路線在廣大黨員干部中深深扎根，使踐行黨的根本宗旨成為黨員干部的普遍自覺。

三、責任分工

牽頭領導：黨委書記

負責部門：紀委、民政所、財政所、計生辦、黨政辦

四、進度安排

2014年9月初至10月底。

五、推進措施

1、建立領導干部調查研究工作制度。各部門要于9月底前，圍繞經濟發展、民生熱點難點問題到所聯系的村、社區，開展“四風整治會戰”中涉及的聯系服務群眾最后一公里等問題，制定各自調研制度，明確全年調研重點和調研規劃。調研結束后，要認真梳理調研記錄，真實反映調研情況，形成調研報告，并在教育實踐活動領導小組辦公室及時存檔。

2、建立完善信訪工作制度。各單位要于9月底前制定完善本單位領導定期接訪制度、疑難信訪案件包保制度及責任追究制度。按照開展信訪積案專項整治的要求，進一步暢通群眾訴求表達渠道、加大解決信訪問題力度、落實信訪工作責任，切實做到有訪必接、有接必辦、有辦必復、有復必果。對違反信訪工作制度造成群眾集體上訪、纏訪鬧訪、進京非訪和因信訪問題引發極端行為的，要嚴格按照責任追究制度對領導及具體責任人進行責任追究。

3、健全完善干部密切聯系群眾、服務群眾制度。各單位要于9月底前，建立領導干部幫扶薄弱組織和困難黨員群眾計劃。健全和完善干部密切聯系群眾、服務群眾制度。要建立干部幫扶檔案，明晰幫扶事項，明確幫扶次數，確保幫扶質量。干部幫扶工作開展情況將作為評價依據納入干部考核范疇。

4、健全完善“查、治、樹”等相關制度。各單位要于9月底前，建立健全相關制度，采取“調研座談、登門訪談、問卷調查、發放信函”等形式，多層次、全方位、多渠道地聽取社會和群眾的意見建議，對領導干部自身在“四風”和不落實方面存在的問題進行深入檢查，找準找實問題，挖掘思想根源，研究改進辦法，制定并落實整改措施。

六、工作要求

1、加強領導，落實責任。各村（居）要緊密結合實際，制定具體的實施方案，細化工作責任，創新方式，豐富內容，搞好集中整改。各單位一把手要認真履行“第一責任人”的職責，從自身做起，作好表率，抓好落實。

2、強化督查，嚴肅紀律。鄉群教活動督導組要深入各村（居）對整改工作進行督促指導，及時掌握工作動態。對行動遲緩、敷衍了事的，要通報批評；對重視不夠、組織不力、整改工作走過場的要追究主要領導的責任。

3、聯系實際，注重實效。開展調查研究、密切聯系群眾工作中，要做到有的放矢、對癥下藥，存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著重解決什么問題，群眾對什么問題反映強烈就著力解決什么問題，集中打好強化黨員干部宗旨意識的“持久戰”。