街道副主任述職述廉報告
時間:2022-12-17 08:56:00
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我是2009年6月經組織提拔到xx街道擔任副主任。主要分管社區建設科、社區服務中心、計劃生育科、信息科和一站式服務大廳工作。到街道工作后,街道領導班子給予了我組織上的關懷信任、思想上的關心幫助、工作上的指導支持。在各級領導的幫助下,較快地適應了新的工作崗位要求,較好地完成了各項任務和工作目標。按照組織要求,現將擔任副主任以來的學習、工作、廉政情況做以匯報:
一、切實加強學習,不斷提高自身綜合素質
自己能夠始終把學習作為第一位的任務,自覺做到持之以恒,學習能力也得到進一步提高。一是注重加強政治理論學習。在學習中,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,自覺把理論學習的著力點和落腳點放在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上。特別是黨的十七大精神,對其精神實質和科學內涵有了更加全面、準確地領會和把握。通過學習,更加增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性和主動性,個人的思想覺悟、認識能力得到進一步提高。二是注重加強業務知識學習。結合本職工作,認真鉆研業務知識。在街道領導崗位上,我是一名新兵,為了及時適應崗位需要,有針對性地學習分管業務知識,學習《計劃生育法》、《遼寧省人口和計劃生育條例》,學習民政工作、低保工作知識,虛心向街道領導、科室領導、經驗豐富的工作人員等各層面能力強、業務精的人員求教,取長補短,吸收營養,豐富自己,使自己做到給主官當好參謀,給分管科室當好領導。通過努力學習和不斷思考問題,業務素質明顯加強,服務意識、文化修養等諸多方面都得到升華。通過業務知識學習,自身綜合素質有了長足進步。
二、認真履職盡責,較好完成了各項工作任務
在工作中,能夠保持較強的事業心、責任感和旺盛的工作熱情,較好地完成了各項工作任務。一是較好完成了工作角色的轉變,提高了處理復雜事務的能力。我是新提拔的處級領導干部,工作的角色定位、工作的性質要求發生了變化,面對新崗位,自己感覺在管理和領導方面的經驗還不足,分管的工作尚處在熟悉和入門階段,工作思路還有局限性。為了盡快適應工作,我在工作作風與求真務實方面下功夫。深入基層,深入實際,有針對性地進行工作調研,解決實際問題。平時與分管科室,與社區干部和群眾多交流,充分了解他們的心聲,做到說話辦事有的放矢。對于分管的科室,工作上嚴格要求,抓細、抓實、抓具體。有些工作布置了,就要有回音,規劃了,就要有行動,安排了,就要有落實。通過半年多的努力,我現在已經適應了工作崗位的轉變。
面對工作中出現的新問題,產生的新矛盾,經常缺乏有效的辦法。自己分管的工作,與民生關系緊密,經常有復雜問題出現。特別是7月初,發生了麗都花園小區物業棄管,小區積累的各種矛盾很多,經常出現意外情況,群眾集體上訪。在剛開始面對這一老大難問題時,有無可奈何的感覺。街道主要領導親自包案,指導我如何確定總的工作原則,如何一步步將復雜局面引導到正確的途徑上,最終達到解決問題的目的。在協調各有關部門解決這一“老大難”問題的過程中,我的自信心逐步得到了加強,面對復雜問題的畏難情緒逐漸淡化,解決問題的能力得到了進一步加強。
二是較好完成分管科室的工作任務,提高了指導工作和當好參謀的能力。作為街道副職,不僅要求自己熟悉業務,掌握情況,敢于負責,大膽管理,更要為主要領導當好參謀和助手。
圓滿完第七屆社區居委會換屆選舉工作。今年是居委會換屆年。按照市、區關于第七屆社區居委會換屆的要求,通過選聘結合的形式,圓滿完成了居委會換屆選舉工作。將能為百姓辦事、老百姓認可、黨工委信得過的居委成員保留在社區工作。社區干部年齡結構得到了優化,文化層次得到了提升。換屆后,對新一屆居委會干部進行形式多樣的業務理論知識培訓。提高了社區整體干部隊伍綜合素質。大力開展扶貧幫困活動。成立“09地區扶貧幫困基金會”,逢重大節日實施臨時救助。全年街道對230戶470名貧困群眾實施臨時救助,長年與30戶特困家庭結成幫扶對子。開展了“春暉”、“金秋”助學活動,為轄區內的16名新入學大學生和10名貧困中小學生送去了溫暖,走訪慰問30戶殘疾人貧困家庭。全年發放慰問金15萬余元。對轄區570戶低保戶家庭及23戶低收入家庭實行常年救助。雙擁工作特色鮮明。xx街道共建部隊共有七家,涵蓋陸、海、空、武警四個兵種,于春節和“八一”前夕組織了規模較大的走訪慰問和聯誼會活動,受到區領導好評。今年通過社區換屆選舉,我街還安置了7名軍嫂,解決了部分現役軍人的后顧之憂。社區教育工作成果顯著。已經獲得了遼寧省社區教育示范街道的稱號,全國社區教育示范街道正在審批過程中。
扎實推進社會化養老工作。2009年,共發放養老資金107270元,與轄區9家服務企業簽訂了加盟誠信合約并開展了相關服務,42位老年人享受政府“一幫一”、“多幫一”的簽約式服務。開展特色日間托老服務,不僅讓老人們在社區有“老有所養”的歸屬感,還有“老有所用”的參與感、自豪感。街道的社會化養老工作榮獲了全區唯一的大連市社會化養老工作示范街道的稱號。豐富活躍群眾性文化活動。以“奧運年”為契機,組織開展各種健康向上的文
化藝術活動。開展各種文體活動30余次。29支特色文體隊伍,常年開展豐富多彩的文體活動。培育國家社會體育指導員102名,指導轄區居民健身活動。在全區第二運動會上,獲得了團體第二名的優異成績。
計生工作穩步提高。2009年人口自然增長率-2.46‰;實現了轄區人口增長性質的根本性轉變。嚴格執行現行生育政策,嚴格審批一孩生育指標,認真審核調查二孩申報家庭,沒有出現一例漏報、誤審案例。全年共審批一孩生育指標213個,申報二孩生育指標23個,辦理流出人員婚育證明22個,婚育查驗26個。計劃生育率100%。11月末街道及更新社區代表大連市接受省人口和計劃生育領導小組目標考核檢查,得到了省、市領導的高度評價和充分肯定。計生政策充分落實。全年為1300多人辦理了計劃生育相關補助費,發放補助金170余萬元。
三、嚴格廉潔自律,樹立清正廉潔的良好形象
在日常工作中,自己能夠牢記黨的宗旨,自覺加強黨性鍛煉,堅持嚴以律己,自覺遵守領導干部廉潔自律各項規定,樹立起了良好的自身形象。一是注重學習,增強廉政意識。認真學習黨章和黨紀法規,在政治思想上自覺與黨中央保持高度一致,自覺接受廉政教育,增強抵御腐朽思想侵蝕的免疫力,增強紀律觀念和法制觀念,自覺用黨紀國法規范自己的行為。不斷增強黨性意識,提高黨性修養,正確認識和處理奉獻精神和利益原則、黨的事業和個人價值、全局利益和局部利益的關系,從思想上、行動上、作風上做到立黨為公、執政為民、清正廉潔。二是遵守并落實廉政制度。自覺落實廉政制度責任制,不僅自己做好,還將分管科室、社區的廉政建設抓好,落實社區財務、居務公開、居民代表議事等各項制度,保證工作公開、公平公正,抓服務窗口建設,嚴格低保審批制度。三是轉變工作作風,為群眾服務好。增強宗旨意識,緊密聯系群眾,始終保持與人民群眾的緊密聯系,尤其在為困難群眾排憂解難方面要盡職盡責。增強責任意識。管好該管的事情,用心完成工作任務,勇于承擔工作責任。增強奉獻意識,正確對待個人利益,始終保持一顆平常心,不計較個人得失。增強監督意識。注重世界觀的改造,做到自重、自省、自警、自勵,自覺接受群眾的監督,及時解決群眾反映的問題。
回顧以前的工作,感覺還存在以下的不足:一是宏觀思考的能力欠缺。思考問題不全面、工作定位沒有系統、明確的標準,對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性。二是把握大局,處理復雜事件的能力還不強。對涉及到的一些“老大難”問題,解決、推動、協調的能力不強。在今后的工作中,一是提高業務能力,使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創工作新局面;二是敢于想大事、抓正事、解難事。要立足于黨工委關注的工作重點進行思考和謀劃,當好班子的助手和參謀,認真研究和解決一些重點、難點問題,真正為黨工委使勁,為班子分憂。
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