獨(dú)家原創(chuàng):鄉(xiāng)鎮(zhèn)用人機(jī)制建設(shè)的幾點(diǎn)探索
時(shí)間:2022-07-14 10:33:00
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##鎮(zhèn)在##縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十七屆三中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,近幾年,以爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和“五個(gè)好村黨支部”為契機(jī),以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為載體,狠抓村級(jí)班子建設(shè)和農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè),大搞用人機(jī)制建設(shè)創(chuàng)新,突出重點(diǎn),強(qiáng)化措施,亮點(diǎn)頻出,創(chuàng)造性地開展基層組織建設(shè)工作,逐步推行組織人事制度改革,形成了自己卓有成效的基層政府公務(wù)員的用人機(jī)制,有力地推動(dòng)了我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。
一、提高執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)碩果累累
今年以來,我們以提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)為目標(biāo),大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)。一是突出抓好政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度,制定系統(tǒng)學(xué)習(xí)計(jì)劃,邀請(qǐng)專家舉行專題講座,豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高了班子成員的政治理論水平,增強(qiáng)了運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析解決問題的能力。同時(shí),采取多種形式,把學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和十七屆三中全會(huì)精神不斷引向深入;二是深入開展了“新解放、新跨越、新崛起”主題大討論活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)討論,使鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子解放了思想,認(rèn)清了差距,進(jìn)一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀,在全鎮(zhèn)營造了一個(gè)學(xué)本領(lǐng)、活思路、求發(fā)展的良好氛圍。三是深入開展了向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)。充分利用改革開放三十周年的契機(jī),通過電教片宣傳等途徑,近距離地學(xué)習(xí)了一大批影響力大、示范效應(yīng)好的優(yōu)秀組織工作者的先進(jìn)事跡,通過向典型看齊,使領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步樹立正確的政績(jī)觀,在思想認(rèn)識(shí)有了大幅度提高,增強(qiáng)了加快發(fā)展帶動(dòng)發(fā)展的能力。四是充分發(fā)揮思想政治工作在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、加快富民強(qiáng)鎮(zhèn)中的重要作用,各項(xiàng)工作取得了豐碩的成果。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)課題、搞調(diào)研,基層組織人事工作常抓不懈,有力地提升了思想政治工作研究水平。每年召開兩次研究工作座談會(huì),每?jī)赡暾匍_一次專題研討會(huì)或成果交流會(huì),促進(jìn)了一批有價(jià)值的理論成果涌現(xiàn)。#年來,共形成并上報(bào)#項(xiàng)優(yōu)秀政研成果,上報(bào)全省哲學(xué)科學(xué)基金項(xiàng)目#項(xiàng),共有##項(xiàng)成果獲全省優(yōu)秀政研成果獎(jiǎng);積極開展政工職評(píng)工作,努力拓展了服務(wù)廣大政工人員的平臺(tái)。#年來,我市評(píng)定高級(jí)政工師##名,政工師##名,#年來有#名非公有制企業(yè)政工人員被評(píng)為政工師;企業(yè)文化建設(shè)有聲有色,積極推動(dòng)了企業(yè)的和諧發(fā)展。
二、科學(xué)謀劃強(qiáng)力組織保增長,鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得長足發(fā)展
觀念決定思路,思路決定出路。今年一上班,全鎮(zhèn)就開展了“全面審視優(yōu)勢(shì)與差距”的鎮(zhèn)情再認(rèn)識(shí)大討論,新一屆黨委班子召開了全鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)骨干的分析總結(jié)會(huì),堅(jiān)持把解放思想、理清思路作為工作創(chuàng)新、加快發(fā)展的啟動(dòng)點(diǎn),科學(xué)謀劃了對(duì)xx未來發(fā)展的思路,用新理念、新思維重新審視鎮(zhèn)情,找出了影響和制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的根本問題:“存量不活、增量不足、總量不大”,進(jìn)而確立了“招商引資,激活存量,擴(kuò)大總量”的工作思路;同時(shí),在吃透鎮(zhèn)情村情的基礎(chǔ)上,跳出xx看xx,把xx放在全市跨越發(fā)展的大局上看,分析了區(qū)內(nèi)各鎮(zhèn)的發(fā)展特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì),對(duì)比了市內(nèi)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)與發(fā)展特色,總結(jié)了204國道沿線的沿海鎮(zhèn)的發(fā)展經(jīng)驗(yàn),向全鎮(zhèn)人民提出了三年之內(nèi)“南超,近學(xué),北趕”的發(fā)展目標(biāo)。把作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步向村級(jí)延伸,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)干部和農(nóng)村干部“三級(jí)聯(lián)建”的作風(fēng)整頓方式,使鎮(zhèn)村干部統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí),明白了自身精神面貌和好的作風(fēng)對(duì)實(shí)現(xiàn)xx跨越發(fā)展的重要性。從而把干部的思想統(tǒng)一到市區(qū)的重大決策部署上來,把鎮(zhèn)村干部的觀念轉(zhuǎn)變到增強(qiáng)全鎮(zhèn)上下加快發(fā)展上來,把干部群眾的行動(dòng)引導(dǎo)到齊抓共管、合力推進(jìn)良好工作格局上來。鎮(zhèn)政府認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)年的有關(guān)要求,以作風(fēng)建設(shè)作為總抓手,求真務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,各項(xiàng)工作啟動(dòng)快、成效好、進(jìn)展大,步入了齊頭并進(jìn)、快速發(fā)展的快車道。1-4月份,完成GDP2.26億元,同比增長20%;國稅征收額完成全年的46%,同比增長40%;地稅征收額完成全年的45%,同比增長77.23%;規(guī)模企業(yè)實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值12775萬元,同比增長95%,完成增加值3449萬元,同比增長95%;營業(yè)收入11532萬元,同比增長98%。各項(xiàng)工作進(jìn)展如此之好之快,關(guān)鍵是全鎮(zhèn)用事實(shí)求是的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、真抓實(shí)干的行動(dòng),在干事創(chuàng)業(yè)中謀劃了一個(gè)科學(xué)的思路,完善了一套求實(shí)的組織人事管理機(jī)制,落實(shí)了務(wù)實(shí)求效工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
三、以人為本創(chuàng)新管理求實(shí)效,形成規(guī)范、廉潔、高效的工作作風(fēng)
一是規(guī)范管理機(jī)制,規(guī)范工作與用人管理的各項(xiàng)機(jī)制,推行“一線工作法”,相繼實(shí)施了中午禁酒令、誡勉談話、包村工作日記、“三位一體”責(zé)任追究等制度,大力推進(jìn)工作重心下移,所有機(jī)關(guān)干部都沉到農(nóng)戶,到一線去發(fā)現(xiàn)問題、搞清問題、解決問題。在包村日記方面規(guī)定,包村人員必須在一年內(nèi)走訪一次全村農(nóng)戶,了解村情民意,不但要記好所學(xué)、所思,更重要的是把在村里遇到的發(fā)展穩(wěn)定方面的問題記好,逐個(gè)解決銷號(hào),讓包村日記成為工作落實(shí)的晴雨表,據(jù)統(tǒng)計(jì),目前機(jī)關(guān)干部入戶率達(dá)40%,共為群眾辦理公共衛(wèi)生管理、春季科技入戶等實(shí)事46件。二是完善考核機(jī)制。制訂完善了對(duì)村、站所、機(jī)關(guān)干部的考核方案,層層分解責(zé)任目標(biāo),把工作的落實(shí)權(quán)、人事權(quán)、財(cái)務(wù)權(quán)下放,單位負(fù)責(zé)人和工作人員實(shí)行了雙向選擇和競(jìng)爭(zhēng)淘汰,對(duì)工作表現(xiàn)突出的機(jī)關(guān)人員優(yōu)先提拔使用,真正讓每個(gè)人的責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一,樹立有作為才能有地位的良好風(fēng)氣。相繼召開了工作表彰會(huì)和計(jì)生獎(jiǎng)懲會(huì),重獎(jiǎng)?wù)猩桃Y功臣、對(duì)上爭(zhēng)引先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)工作者;同時(shí)實(shí)行機(jī)關(guān)工作人員考勤、工作月紀(jì)實(shí),對(duì)個(gè)人工作細(xì)化紀(jì)錄到當(dāng)月當(dāng)日,實(shí)行自查和檢查相結(jié)合的辦法,月紀(jì)實(shí)內(nèi)容列入個(gè)人年度考核;把各個(gè)站所和辦公室在全區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)的目標(biāo)在公示欄內(nèi)公布,進(jìn)一步激發(fā)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部干事創(chuàng)業(yè)的決心和信心。三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲機(jī)制。首先在全鎮(zhèn)評(píng)先樹優(yōu),大力倡樹文明新風(fēng),弘揚(yáng)正氣,進(jìn)一步推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)。公開評(píng)選了06年度十佳機(jī)關(guān)工作人員、十佳村兩委成員、十佳村參監(jiān)委主任、十佳“好媳婦、好婆婆”等,促進(jìn)了良好社會(huì)道德風(fēng)尚的形成。同時(shí)重獎(jiǎng)?wù)猩桃Y和對(duì)上爭(zhēng)引功臣,營造了濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。同時(shí),用良好的獎(jiǎng)懲機(jī)制作為工作的助推劑和潤滑劑,在工作問題上實(shí)行真獎(jiǎng)?wù)媪P、重獎(jiǎng)重罰。對(duì)值班、出勤不及時(shí)的4名工作人員依照規(guī)定進(jìn)行了處罰,對(duì)計(jì)生有尾子問題村黨員干部依法進(jìn)行了依紀(jì)處理。在工作中重事實(shí)、尊民意、合民心,在今年王三村負(fù)責(zé)人調(diào)整過程中,黨委派出了10人組成的工作組,到村采取民主測(cè)評(píng)、民意測(cè)驗(yàn)、個(gè)別談話、入戶走訪等多種形式相結(jié)合,廣泛聽取黨員群眾的意見,切實(shí)把知情權(quán)、選擇權(quán)、推薦權(quán)交給群眾。走訪入戶率達(dá)到94%,黨員到會(huì)率達(dá)到93%,群眾參與率達(dá)到90%以上,順利地推選出新的負(fù)責(zé)人,使原來遲遲不能開展的工作順利完成,養(yǎng)殖區(qū)承包、調(diào)地等工作得到了妥善處理,受到村民的一致認(rèn)可。
四、干部選拔以“講黨性、重品行、做表率”為核心,切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍的創(chuàng)新活力
一是以深化基本建設(shè)為抓手,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)。按照規(guī)范、鞏固、提高的總體要求,樹立一批先進(jìn)支部、幫扶一批軟弱支部,全面提升支部的整體戰(zhàn)斗力。我們將本鎮(zhèn)在外的具有干事創(chuàng)業(yè)“能人”請(qǐng)回來,到村任職(支部書記),他回村人之后,理順各種項(xiàng)目承包合同,為村爭(zhēng)取資金,村莊規(guī)劃、建設(shè)社區(qū)服務(wù)中心,在全鎮(zhèn)第一個(gè)成立漁業(yè)專業(yè)合作社、注冊(cè)農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo),該項(xiàng)目投資規(guī)模達(dá)##萬元,年?duì)I利##萬元。村基層黨組織和先鋒模范作用得到充分發(fā)揮,成為組織滿意,黨員滿意,群眾滿意工程。二是建立和實(shí)行能上能下的用人機(jī)制,增強(qiáng)鎮(zhèn)村干部的工作主動(dòng)性,提升執(zhí)行力,推動(dòng)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。干部選拔堅(jiān)持以人為本,倡導(dǎo)能上能下的用人觀念。賽馬不相馬,賽場(chǎng)上選良駒,制定了《xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部績(jī)效考核辦法》和《xx鎮(zhèn)“五好村“考核辦法》。《xx鎮(zhèn)包村干部考核辦法》。通過考核擇優(yōu)汰劣,建立一個(gè)能上能下、有效激勵(lì)、優(yōu)勝劣汰、充滿活力的用人制度和機(jī)制,要讓想干事的人有機(jī)會(huì)、能干事的人有平臺(tái)、干成事的人有地位。充分調(diào)動(dòng)鎮(zhèn)村干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。增強(qiáng)執(zhí)行力度,提高工作效率。三是積極穩(wěn)妥發(fā)展新黨員,不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。我鎮(zhèn)進(jìn)一步完善黨員發(fā)展程序,改進(jìn)考察方式,通過專題培訓(xùn),黨的知識(shí)考試,預(yù)備黨員座談等形式,突出抓好黨員發(fā)展質(zhì)量。同時(shí),注重從優(yōu)秀的村民代表、小組長、企業(yè)能人和表現(xiàn)突出的青年中培養(yǎng)發(fā)展新黨員,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。今年培養(yǎng)吸收預(yù)備黨員##人,其中企業(yè)員工#人,優(yōu)秀青年#人。四是積極開展黨內(nèi)活動(dòng),不斷增強(qiáng)黨的凝聚力。今年,我鎮(zhèn)非常注重開展豐富多彩的主題實(shí)踐活動(dòng)。為慶祝建黨##周年,我鎮(zhèn)舉辦慶七一、迎奧運(yùn)的知識(shí)競(jìng)、###賽等活動(dòng),共有#個(gè)機(jī)關(guān)企事業(yè)黨組織組隊(duì)參加,通過競(jìng)賽活動(dòng),讓黨員在交流中增加對(duì)黨的知識(shí)的學(xué)習(xí),增進(jìn)了友誼。“5•12”汶川大地震后,全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織的黨員踴躍捐款,共向?yàn)?zāi)區(qū)交納特殊黨費(fèi)5萬余元,用微薄之力奉獻(xiàn)了關(guān)愛。五是創(chuàng)新基層黨組織人制度改革,提高基層班子執(zhí)政能力。當(dāng)基層村組換屆時(shí),即使當(dāng)選支部書記候選人,要嚴(yán)格黨委根據(jù)以往的工作考察,考察結(jié)果是工作能力不強(qiáng),也不予提名,而另行任命有能力的同志。勸說工作被動(dòng)的支部書記主動(dòng)辭職,果斷調(diào)整村支部班子,對(duì)違反計(jì)劃生育等紀(jì)律的黨員堅(jiān)決黨紀(jì)處分。六是加強(qiáng)干部交流任職制度,形成“能者上,庸者下,平者讓”用人機(jī)制。如今年鎮(zhèn)政府班子通過討論決定,將一名工作長期無起色的副鎮(zhèn)長高職低任,安排到鎮(zhèn)計(jì)生委工作,受計(jì)生委主任領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)有能力的青年干部壓擔(dān)子,一人兼任3-4個(gè)站所負(fù)責(zé)人的工作。對(duì)工作出現(xiàn)失誤的計(jì)生委兩位副主任一同責(zé)令辭職。特別是對(duì)工作進(jìn)展慢、達(dá)不到黨委要求的鎮(zhèn)建委主任的位子也進(jìn)行了調(diào)整。
五、以村級(jí)組織換屆選舉為契機(jī),不斷加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)
一是選好選準(zhǔn)農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”。##年是全縣農(nóng)村“兩委”換屆選舉年。按照上級(jí)統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)##個(gè)村己于##月底完成了換屆選舉工作。本次換屆選舉實(shí)行支書、主任“一肩挑”的村##個(gè),占##%,村“兩委”成員交叉任職##名,占100%,“雙強(qiáng)”人才##名,占100%,大學(xué)生村干部##名,100%合法當(dāng)選,婦女干部##名,占32%,達(dá)到了每個(gè)村至少有一名女干部的要求。整個(gè)選舉過程依法有序、健康平穩(wěn),一批素質(zhì)好、能力強(qiáng)、威信高的優(yōu)秀人才進(jìn)入“兩委”班子,班子隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。二是用好管好農(nóng)村“主力軍”。為切實(shí)提高新一屆農(nóng)村“兩委”班子成員執(zhí)政履職能力,鎮(zhèn)黨委、政府專門舉辦了新一屆村級(jí)“兩委”培訓(xùn)班,組織全鎮(zhèn)新當(dāng)選的##名兩委干部進(jìn)行專題學(xué)習(xí)。調(diào)整后的新“兩委”班子凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),在完成2009年新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金征收工作中,全鎮(zhèn)用##天時(shí)間圓滿地完成了新農(nóng)合籌資任務(wù)。
六、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)新管理,工作質(zhì)量不斷提高
一是建立健全黨員管理制度。嚴(yán)格堅(jiān)持“”制度、民主評(píng)議黨員制度,定期召開專題組織生活會(huì)。認(rèn)真開展了“新解放、新跨越、新崛起”、“講黨性、重品行、做表率”等主題教育活動(dòng)。同時(shí)高標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)整個(gè)過程中形成的文字資料完整的進(jìn)行了保存,包括實(shí)施方案、集中學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)簽到、心得體會(huì)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話及培訓(xùn)的重點(diǎn)教材等。通過主題教育活動(dòng)的開展,增強(qiáng)了廣大黨員干部的宗旨觀念、責(zé)任意識(shí)和科學(xué)發(fā)展意識(shí)。二是抓好黨員的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)和管理。鎮(zhèn)委充分利用鎮(zhèn)村黨員活動(dòng)室和遠(yuǎn)程教育站點(diǎn),建立了黨員培訓(xùn)制度,年初制定了培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展培訓(xùn)。分四期對(duì)全鎮(zhèn)黨員進(jìn)行一次輪訓(xùn)。每月8日通過遠(yuǎn)程教育進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了黨員干部的素質(zhì),增強(qiáng)了黨員干部的宗旨意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),使他們?cè)诟鳁l戰(zhàn)線上有效發(fā)揮作用。三是領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守法情況。按照廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部管理,全年沒有領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)情況。四是組織信訪工作任務(wù)完成情況。在村兩委換屆選舉工作中,針對(duì)少數(shù)人因不了解選舉有關(guān)政策上訪,通過做深入細(xì)致的思想工作,上訪人息訴停訪,沒有造成大的影響。五是人才工作情況。按照縣人才中心的要求,全面完成人才工作計(jì)劃。六是黨費(fèi)收繳和黨刊征訂工作情況。全年黨費(fèi)收繳完成42171.6元。全面完成收繳任務(wù)。黨刊征訂全部完成縣分征訂任務(wù),總額7500元。
七、實(shí)行月工作講評(píng)制度,推進(jìn)工作持續(xù)全面開展。
在全鎮(zhèn)上下深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀期間,各基層組織廣泛開展深化執(zhí)行力建設(shè)年活動(dòng),采取得力措施轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng),在機(jī)關(guān)干部中推行“月工作講評(píng)制度”。“月工作講評(píng)制度”就是對(duì)每月的工作實(shí)行“月計(jì)劃、月講評(píng)、周調(diào)度”,變年終考核為年終考核和日常考核相結(jié)合。一是每月月初各黨總支、各站所根據(jù)全年工作計(jì)劃及當(dāng)前中心任務(wù),提報(bào)本月工作計(jì)劃。月工作計(jì)劃要明確責(zé)任人,完成時(shí)限。特別是對(duì)計(jì)劃生育、信訪穩(wěn)定、控制亂搭亂建等重點(diǎn)工作,必須有具體數(shù)字指標(biāo)和完成措施。黨政辦將各總支、各站所工作計(jì)劃匯總,經(jīng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)審定后張榜公布,接受全體機(jī)關(guān)干部和社會(huì)監(jiān)督,同時(shí)對(duì)個(gè)人也起到提醒、督促作用;二是每月月末對(duì)工作計(jì)劃完成情況進(jìn)行分析講評(píng)。講評(píng)由鎮(zhèn)黨委書記主持,分管領(lǐng)導(dǎo)、各總支書記、站所長匯報(bào)工作完成進(jìn)度、效果,未完成的工作說明原因。分析有何難度、解決的思路。書記、鎮(zhèn)長對(duì)照月工作計(jì)劃,分別對(duì)各位班子成員、各站所工作進(jìn)行分析講評(píng),肯定成績(jī)、指出不足,提出落實(shí)工作的辦法、對(duì)策建議。三是每周對(duì)工作進(jìn)展及時(shí)調(diào)度。每周末,利用早上點(diǎn)名集合的時(shí)間,對(duì)上周工作進(jìn)行調(diào)度,保證各項(xiàng)工作按計(jì)劃、按進(jìn)度保質(zhì)保量推進(jìn)。鎮(zhèn)黨委還設(shè)立了《機(jī)關(guān)干部日工作紀(jì)實(shí)》,由機(jī)關(guān)干部記錄自己每天的主要工作,每月由黨政辦匯總,形成機(jī)關(guān)干部日工作臺(tái)帳。臺(tái)帳的建立,將機(jī)關(guān)干部每天的工作實(shí)績(jī)?nèi)涗浽趦?cè),使評(píng)先樹優(yōu)、落實(shí)工作有據(jù)可考;月工作講評(píng)制度“逼”著機(jī)關(guān)干部干,機(jī)關(guān)干部比著干、賽著干,過去個(gè)別在工作中玩文字游戲、數(shù)字游戲的干部沒有了市場(chǎng),爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)和務(wù)實(shí)之風(fēng)增強(qiáng)了,機(jī)關(guān)干部的工作熱情、工作積極性提高了,工作效率大大加強(qiáng)。近日,黨委安排機(jī)關(guān)干部到村宣傳防治手足口病知識(shí),了解各村情況。僅一天的時(shí)間,宣傳材料全部發(fā)放到位,各村基本情況全部匯總完畢。基層群眾反映說現(xiàn)在的機(jī)關(guān)干部確實(shí)真干事、干真事,個(gè)頂個(gè)都想著為群眾辦好事,是百姓的福啊。
回顧近幾年我們所做的工作,雖然較好地完成了上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。但與縣委的要求相比,與人民群眾的需求相比,還存在一些差距,部分干部的創(chuàng)新意識(shí)還有待提高,有些問題如村級(jí)雙委基層干部管理、換界選舉、基層民主制度建設(shè)等一系列問題,亟待今后逐一加以克服和改進(jìn)。今后,我們將在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步解放思想,搶抓機(jī)遇,鼓足干勁,乘勢(shì)而上,以更加振奮的精神、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)!