水利處工會科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報告

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科學(xué)發(fā)展觀是馬克思主義中國化的最新成果，是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須始終堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。通過這次學(xué)習(xí)實踐活動，進一步加深了對科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求的理解，進一步增強了貫徹科學(xué)發(fā)展觀、實踐中國特色社會主義維權(quán)觀、做好新時期工會工作的自覺性、主動性和積極性。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，處工會認(rèn)真查找在科學(xué)發(fā)展過程中存在的問題，通過認(rèn)真分析原因，提出了貫徹落實科學(xué)發(fā)展的思路和措施。

一、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀方面取得的成績和亮點

我處所管的水利工程擔(dān)負(fù)著××江水北調(diào)、防汛抗旱、改善生態(tài)環(huán)境等重要職能，是國家南水北調(diào)東線工程的源頭。與工程的地位和作用相適應(yīng)，我處工會工作通過多年的發(fā)展，建家工作在全省水利系統(tǒng)中處于領(lǐng)先水平。

1、我處工會工作的概況。我處現(xiàn)有職工500余名、離退休職工近300名。近年來，在處黨委和上級工會的的正確領(lǐng)導(dǎo)下，處工會以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展、以人為本等理念，團結(jié)和動員全處廣大職工充分發(fā)揮主人翁作用，積極發(fā)揮工會組織的維權(quán)、建設(shè)、教育、參與職能，積極服務(wù)于單位發(fā)展大局，主動服務(wù)于全處職工群眾，較好地完成了各項工作任務(wù)，為單位和諧協(xié)調(diào)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

2、我處工會工作的亮點。2005年以來，我處以扎實開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工、樹新時期職工形象”等創(chuàng)建活動為載體，先后獲得了“全國模范職工之家”、“全國廠務(wù)公開民主管理先進單位”、“全國五一勞動獎狀”、“全國農(nóng)林水利系統(tǒng)和諧事業(yè)單位”、“××省五一勞動獎狀”、“××省學(xué)習(xí)型組織標(biāo)兵單位”、“××省群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程先進單位”、“××省先進女職工組織”等榮譽稱號，涌現(xiàn)了“全國學(xué)習(xí)型先進班組”、“全國水利系統(tǒng)模范職工小家”、“全國三八紅旗集體”等先進班組，涌現(xiàn)了“××省支持工會工作優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部”、“××省十佳文明職工”、“××省知識型職工標(biāo)兵”等先進個人，這些都是全省水利系統(tǒng)唯一擁有或最先獲得的榮譽，充分展示了新時期我處職工隊伍的新形象、新風(fēng)采。

二、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題和原因

通過深入基層調(diào)研、聽取職工意見、查找分析原因，主要有以下幾點影響我處工會工作發(fā)展的問題和原因。

1、對工會工作的重要性認(rèn)識不夠。工會組織思想解放還不夠，宣傳動員力度不夠，滿足于所取得的一些成績，工作中存在畏難情緒。部分干部對工會工作重要性認(rèn)識不夠，忽視職工群眾中蘊藏著巨大的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性，忽視職工群眾的政治權(quán)利、民主權(quán)利、工作權(quán)利、經(jīng)濟權(quán)益。

2、在創(chuàng)新工會工作載體上有效性不夠。由于組織職工參與工會工作的載體缺乏開拓創(chuàng)新精神，在開展職工維權(quán)、建功立業(yè)、學(xué)習(xí)型組織、文明創(chuàng)建、特困幫扶、巾幗建功等活動方面研究和探索不夠，因而在吸引職工、團結(jié)職工參與的積極性和凝聚力不足，有待在實踐中加強、在創(chuàng)新中發(fā)展。

3、在促進和諧共贏發(fā)展上實踐性不夠?？陀^上我處職工的工程管理、綜合經(jīng)營、加固改造等工作任務(wù)重、壓力大，又是財政差補事業(yè)單位，因此管理經(jīng)費缺口大、經(jīng)營創(chuàng)收難度大、提高職工收入難度大。在目前環(huán)境和條件下，既需要積極爭取財政政策、加大增收節(jié)支力度，更需要全處職工群策群力攻堅克難，凝心聚力和諧發(fā)展，不斷破解制約和影響我處科學(xué)發(fā)展的難題。

三、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀方面具體的辦法和措施

面對問題和挑戰(zhàn)，我們需要進一步加強學(xué)習(xí)實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進，攻堅克難，創(chuàng)造性地開展工作。結(jié)合我處工會工作實際，制定如下整改措施。

1、營造更加良好的工會工作環(huán)境。處黨委和上級工會重視和關(guān)心我處工會工作，廣大職工群眾具有較高的綜合素質(zhì)，這是做好工會工作的重要前提。為創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，繼續(xù)打造我處“全國模范職工之家”的優(yōu)良品牌，不斷開拓新思路、賦予新內(nèi)容、提升新高度，今后要圍繞“服務(wù)于單位發(fā)展、服務(wù)于職工群眾”的大局，切實關(guān)注單位和諧發(fā)展、切實關(guān)心職工切身利益，主動爭取黨委和行政對工會工作的支持，主動征求職工群眾的意見和要求，不斷加強、改進和提高工會工作。

2、凝聚更加強勁的工會工作合力。工會組織要通過加強民主與法制宣傳，切實完善職代會制度、處務(wù)公開制度、合理化建議制度，主動與職工聯(lián)系溝通，增強職工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的積極性，促進勞動關(guān)系和諧協(xié)調(diào)。通過關(guān)注和幫助特困職工群體，樹立互助友愛、和諧向上的良好氛圍。通過加大對先進典型的選樹和宣傳工作，充分激發(fā)職工奮發(fā)有為的工作熱情。

3、發(fā)揮更加顯著的工會工作作用。通過扎實開展建功立業(yè)活動，激發(fā)廣大職工主人翁責(zé)任感，調(diào)動職工的工作積極性和創(chuàng)造力。以全面達(dá)小康、建設(shè)新××”勞動競賽活動、“爭一樹”等活動為有效載體，教育職工立足本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高勞動技能，爭創(chuàng)一流業(yè)績，為推動了我處又好又快發(fā)展?fàn)幾鲂仑暙I。發(fā)揚識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極支持職工參與單位改革與發(fā)展，以合法理性的方式表達(dá)利益訴求，解決利益矛盾，自覺維護社會和單位的和諧穩(wěn)定。

4、打造更加鮮明的工會工作特色。我處工會工作應(yīng)不斷深化建家活動、不斷拓寬維權(quán)領(lǐng)域、不斷深化創(chuàng)建載體、不斷加大扶貧幫困，精心謀劃未來，保持爭先創(chuàng)優(yōu)的激情不減、奮發(fā)有為的精神不減、開拓創(chuàng)新的勁頭不減，全力實現(xiàn)工會工作的新突破、新發(fā)展，以扎實的工作、突出的成績贏得了黨政的信任、職工的擁護、社會的認(rèn)可，把我處工會工作打造成具有更加鮮明特色的優(yōu)良品牌。