鄉鎮離退休干部建設調研報告

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縣委組織部、縣老干部局：

根據《關于開展全縣離退休干部支部建設調研的通知》的精神，鄉黨委組織專人，利用兩天時間，對我鄉退休干部支部建設情況進行了一次全面調研，調研采取問卷、座談等形式，重點剖析了我鄉退休干部黨支部建設工作情況。通過調查，基本摸清了情況，找出了問題，現報告如下

一、退休干部支部建設的基本情況

目前，鄉黨委所屬兩個退休支部，其中，退休一支部有退休職工16人，胡其水同志任支部書記；退休二支部由長期居住在績溪縣城7名退休干部（教師）組成，胡成法同志任支部書記。鄉黨委在資金困難情況下，每年專門撥出經費，為退休干部征訂《宣城日報》、《江淮》雜志和《黃山松》雜志，以豐富老干部的精神世界。

二、鄉黨委重視加強退休干部支部建設

鄉黨委充分認識新時期加強退休干部支部建設的重要性，把退休職工支部建設納入重要議事日程，制訂切實可行的措施，著力加強退休干部支部建設，相繼出臺了一系列加強退休干部支部建設方面的制度，定期聽取和研究支部工作，分析退休干部思想狀況，注重對支部建設情況進行考核，總結推廣經驗。

三、堅持抓好組織建設，夯實了退休干部支部工作基礎

鄉黨委按照加強退休黨員干部管理、積極開展的活動的原則，合理設置、建立健全的基層組織。凡需要建立退休干部支部的地方，及時建立支部，做到了離退休員分布到哪里，支部就設到哪里。鄉退休干部支部的設置較為規范，支部工作能夠按照黨委的統一部署認真落實。在選配退休干部支部書記上，也做到了力爭由退休干部黨員中組織能力強、民主作風好、有奉獻精神、敢于負責、身體較好、有威望、公道正派、表率作用好的同志擔任。

四、堅持抓好制度建設，力求走上經常化、規范化的軌道

我鄉根據退休干部支部、退休干部的實際情況，建立了各項行之有效的制度。

1、組織生活制度。定期召開退休干部支部大會和黨員大會，定期上黨課。同時，根據退休干部的年齡、身體狀況等實際情況，不斷研究退休干部支部開展活動的新形式，以保證組織活動的正常開展。第一退休支部，一位達80歲高齡，長期住院，身體狀況不佳，針對這種情況，退休支部成員經常上門走訪、看望老干部，即使支部開展的活動老干部不能參加，也要向老干部匯報實際情況。

2、學習制度。退休干部支部堅持把政治理論學習作為支部工作的一項重要任務，每季度至少學習一次。在組織學習時，方式多樣，次數適當。

3、報告工作制度。退休干部支部能定期向上級組織匯報工作；老干部黨員們也能定期向支部委員匯報自己的學習、思想情況。

五、存在的一些問題

一些退休老同志由于年老體弱，行動不便，有時無法正常參加內有關會議，而退休干部支部工作又缺乏創新，工作方法單一，形式不活；調查顯示，老黨員退休以后，在思想上容易出現一種失落感和空虛感，放松自身的政治學習，這些問題雖然只是在極少數黨員身上反映出來，但性質較為嚴重，應引起高度的重視。另據一些老黨員反映，他們在離開工作崗位后，除參加組織生活和交納費外，與組織的接觸比在崗時少了，個人承擔內工作、組織交付的任務也減少了很多。部分老黨員在有困難時不會想到找組織；幾乎所有的老干部都認為自己沒能經常給新黨員、新班子傳經送寶。

六、今后退休干部支部主要任務

1、宣傳貫徹執行的路線、方針、政策和各級組織的決議，組織退休干部員在維護、關心、支持改革開放和現代化建設的大局中發揮先鋒模范作用。

2、組織退休干部認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、“十七大”會議精神及黨在農村的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同以總書記為核心的黨中央保持一致。

3、加強思想政治工作，開展談心活動，使退休干部黨員保持和發揚的優良傳統，做到退崗不褪色，保持革命晚節。

4、經常了解、聽取并如實向上級組織和有關部門反映退休干部的意見、建議和要求，繼續落實好老干部政治、生活待遇。

5、充分發揮退休干部的余熱，尤其在進行愛國主義教育、革命傳統教育、黨風廉政建設、關心教育下一代等方面多做貢獻。組織開展適合老同志特點的各項活動，豐富他們的晚年生活。