學生會宣傳部情況報告

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第一學期，總得來說。宣傳編輯部的工作還是能比較順利的展開，為同學們提供了高質的活動宣傳，豐富了校園生活，有值得我驕傲的創新與勤奮，同時也有我需要總結的經驗教訓。

一、迎新晚會

首先難得有強大的經費支持讓我敢做敢創新，今年的迎新晚會辦得非常成功。除外我部門上下07級08級真的很努力很齊心。尤其是08級，樣樣都做得很精致很細心，追求完美，宣傳海報、宣傳單、橫幅、幕布、舞臺設計效果都非常滿意。看到一起努力的效果，很感動很溫暖。

需要總結的經驗有：

所以大家都趕工作任務趕得很辛苦。部門要學會在平時積累資源，1大家太辛苦了由于時間緊迫。空閑時候把海報模版等做好，做好資料庫，可以隨時拿出來用，這樣就可以提高我工作效率。

2需要加強與其他部門還有我部門內部的溝通。

二、圖片展

雖然是第一屆舉辦，圖片展開展得很成功。沒有以前的宣傳作品借鑒，但是通過努力做得很好！無論是宣傳作品還是現場布置都很大氣而不失精細。

經驗：

認為學生活動還是盡量布置在學期中進行，1圖片展是-下學期期末開始的所以準備時候大家積極性都不高。這樣不讓大家犧牲珍貴的復習時間而且能夠取得更好的效果！

而正式開始則在學期初，2圖片展準備和計劃工作在期末做。與迎新晚會、招新等工作交集導致工作量太集中太大工作效率低下，希望以后可以科學安排工作時間，如果發現工作太集中，圖片展準備小組應該在暑假分配好工作，好讓大家暑假開始著手工作，減輕開學工作量。

三、招新

部門完成了工作，招新是很重要的環節。而且還配合地出了比較多新的創意。但是認為我學生會這屆的招新工作做得不夠好。

播放個視頻時間太短了顯得沒有氣勢也不夠誠意，1招新宣傳會是團委的主辦的只有10分鐘。所以我應該爭取個學生會招新的介紹會，或者開放日。

沒有很好地很充分地物色人才。2老成員和兼班交流不夠。

不夠主動地去發現09級適合我部門的人才。其實這個問題一直存在07級在大二時候也不大關注招新，308級除了完成宣傳工作之外。今后要轉變觀念，要給大二的多發表意見，大二的也要多主動地表達心聲。

四、干培

比以往花多了心思與投入。干培具有針對性，這次的干培開展地很好。聯系我部門的工作把培訓分為攝影、手繪手工海報設計、通訊稿、電腦，同時也是第一主要求布置作業和反饋，這次08級的鍛煉很大，上去講的老師們和準備者都很用心，頗有收獲。而通過干培讓原本特點還不夠明顯的09級漸漸明顯化，為09級的分工打好基礎。

而有以下幾但經驗：

爭取讓付出得到最好的效果。1培訓一定要有作業有反饋。也要按時完成作業和反饋。

不能忽視細節。2要提前借好課室作好準備。

下次應該讓“老師們講完課后直接群發干培資料，3干培資料的集合工作沒有做到位。養成“有始有終”習慣，會讓我生活大為受益。

五、部門日常工作

學生會大大小小的活動都需要我配合宣傳，部門是學生會宣傳的好手。所以我工作會非常繁重，尤其是名師講座等。都很努力去完成工作，尤其攝影的同學和寫稿件的同學都很辛苦，值得肯定，但是工作中仍存在很多可以改進的地方：

這樣可以大大減輕工作效率。1應當提高工作效率。一些電子海報的模版和名師講座稿件的模版應該及時交接給新上任的同學。

協助他提高工作效率，2要思考每個活動需要什么樣的照片。08級的培養和帶領09級時要講清楚要求并且要多幫助他分析工作。多關心09級的學習與生活。

學會與老師、其他部門溝通，3要增強部門內部溝通。互相尊重，耐心對待。

六、部門建設

希望我一群讓相互告別孤單迷惘的人，宣編是一個家。這是07級剛進來時候就有的理念。大學很大。不只工作上相互合作，增進交流，平時生活中也要緊密聯系。希望我既是個高效能干的集體又是溫暖開朗的家人，所以部門建設很重要。

這學期我部門有幾次大聚會，1溝通。部門增進感情不能只是說說。一次是迎新晚會后，一次是招新后吃火鍋，一次是圣誕節大家一起吃蛋糕許愿。這三次的記憶都非常寶貴，非常難忘。希望大家以后都能積極地參加我難得的聚會。

主要是想第一學期大家都學學我部門要做的工作，2分工。09級的分工不夠明確。熟悉我部門的責任，也為以后大家接班管理部門作準備，但是無疑也給09級增添了工作量。另外電腦方面總沒有放開讓09級去做，讓08級壓力也很大。以后我要權衡利弊，找到最好的解決方法。當09級工作多時候，07級08級應該盡量多地在學習生活上給于實際上的協助，比如告訴他學科的學習方法，老師的特點啊，給些課件，介紹好的網站等。

相關的同學要負起責任。3資料匯編。這個工作我做地不夠及時。資料收集是很重要的里面有我珍貴的紀錄。但是總覺得工作做完就沒事了這樣的心態不夠科學。要更加注重資料的收集。