公路企業黨建工作匯報

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一、夯基礎，抓管理，建設文明和諧企業

加強精神文明建設，創建文明行業，是內聚人心、外塑形象、加快發展的有效載體，也是構建和諧企業的具體體現，對于支持地方經濟發展，樹立行業良好社會形象，具有十分重要的意義。近年來，交通廳在縣委、縣政府和上級交通部門的正確領導下，努力實踐科學發展觀，始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，把加強精神文明建設、創建文明行業作為提升服務水平、增強核心競爭力的重要舉措。

(一)加強工作領導，確保單位文明創建活動有效開展

在全局任務繁重的情況下，廳領導班子多次召開會議，從思想認識、工作力度和保證措施等方面對工作進行了認真研究和安排部署，成立了以黨委書記為組長的工作領導小組，從組織上加強了對黨建工作的領導。同時，結合實際，制定下發了《目標計劃》、《實施方案》等多項方案，把目標細化，分解落實到各個職能部門，形成了人人參與、齊抓共管的良好氛圍，保證了單位黨建工作卓有成效地開展。

(二)加強培訓教育，黨員干部綜合素質得到有效提升

黨委組織全體黨員干部認真學習黨的基本理論，以黨的十八大精神指導實踐、推動工作，并深入開展學習實踐科學發展觀活動。積極組織班子成員參加黨委組織的培訓，幫助他們提高政策水平和增強法制觀念，提高正確認識和處理新時期交通事業各種矛盾的水平和能力，提高駕馭事業的能力。同時，全面落實領導干部年度述職評議、年度績效考核等制度，通過民主評議促使管理干部在評議中找差距，在目標上找位置，有效提升了全局黨員干部的綜合素質。在廳歷年組織的民主評議干部中，滿意率和優秀率均在98％以上；干部作風和行業服務作風更加優化，交通廳的發展環境和諧融洽，各項工作得到了黨委、政府的充分肯定和高度認可。榮獲縣市委、縣市政府等稱號。

二、抓學習，強核心，“四好”領導班子建設深入開展

我單位高度重視班子建設，按照政治素質好，經營業績好，團結協作好，作風形象好的“四好”標準，帶領職工結合交通事業實際，從基礎工作抓起，立足本職崗位，認真抓好單位“四好”班子的創建活動，積極開展“黨員先鋒崗”創建活動，取得了安全生產和精神文明的雙豐收。

(一)政治素質好，堅持以正確的思想作指導

正確的思想指導正確的行動，對于單位領導班子來說，只有具備良好的政治素質，才能帶領全體員工朝著正確的方向前進，順利完成黨委交給的各項任務。

1.重視領導班子建設，形成活動氛圍。首先，組織召開了干部職工大會，學習關于創建“四好”領導班子活動文件，討論制定了爭創“四好”領導班子活動規劃及保證措施，并在該次會上要求領導班子成員及全體干部要齊心協力，團結協作，把我們的班子建設好，把我們的職工帶領好，把我們的任務完成好。

2.加強理論學習，增長理論知識。我們堅持在干中學，在學中干，不斷學習，不斷提高，不斷適應形勢發展的要求。我公司領導在爭創“四好”班子建設活動中，把班子成員的理論學習作為一個重點，制訂了《領導班子理論學習內容安排》，按照此安排，每月組織一次班子成員理論學習。每次學習后進行討論，談學習體會，加深理解和認識。同時，在組織學習的基礎上，公司還布置了自學內容，要求班子成員按時完成。通過班子成員的理論學習，使大家的理論知識有所提高，這在每次的討論中都能體現出來，如同志表現就比較突出，他愛學習，愛動腦，每次發言積極，認為自己通過學習，學到不少知識，弄清楚了許多過去不明白的問題。

(二)團結協作好，形成堅強的領導核心

公司從班子建設入手，先后制定了“四好”班子建設規劃和領導班子成員理論學習計劃，堅持每月召開會議，組織理論學習，開展座談討論，在不斷提高理論素質的基礎上，加強工作中的相互配合及支持。

(三)作風形象好，把職工利益放在心上

企業是一個整體，要順利完成上級交給的各項任務，一要靠公司領導班子的素質和管理能力，更要靠全體職員的積極協作與配合，為此，領導的作風形象直接影響到職工的行動。一是關心職工，增強領導班子的凝聚力。堅持走群眾路線，堅持關心群眾，理解群眾。堅持做好政務公開，堅持做好民主管理，做到透明辦事，職工服氣。由于公司領導班子始終堅持正確的管理方法，注意自身的形象和作風，從而增進了干群團結，增強了黨政協作，增強了班子的凝聚力和威信。

總的來說，我廳黨建工作在過去的里做的有聲有色，成效明顯，為全廳工作的進一步展開奠定了堅實的基礎，但同時也存在一些問題，表現在：黨員學習教育工作不深不細，聯系實際針對性不強；支部作用發揮不夠充分，活動形式比較單一；黨建活動如何以人為本，關心黨員，幫助黨員，為黨員服務做得不夠。接下來的工作，我們將主要做到，深入貫徹黨的十七屆四中全會和公司黨建工作會議精神，根據新形勢、新任務的需要，理清思路、揚長避短，積極探索加強黨的建設的有效途徑，精心制定實施方案、解決突出問題，進一步加強隊伍建設，抓好黨員發展培養，健全黨建工作機制，不斷增強工作的針對性和實效性，努力把黨的建設等各項工作提高到一個新水平。