廉潔自律感悟四篇

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一則

廉政文化建設，以前只是淺意識的認為廉政就是廉潔行政、反廉倡廉，那都是行政干部所要了解的。而與我們醫療行業的關系也只是收受患者或親友的紅包而已。對于我做保健這一工作來講，商業賄賂也就無從談起了。

通過這次學習開展廉政文化進醫院后，才讓我明白廉政文化建設不光是防腐倡廉、行賄受賄、更重要的是讓我們醫護注意自己的一言一行，樹立社會主義榮辱觀，牢固自己的思想道德防線。

我們的職業是一個為人民服務的職業，我們的宗旨就是“救死扶傷”。而開展廉政文化建設進醫院的活動，就是對我們醫療行業進行一次升級進化。使我們明白，我們的一言一行都將關系到廣大人民的切身利益。所以，我們在工作中對待病人不分民族、性別、職業、地位、財產狀況都應一視同仁；對持病人的態度要和藹、同情、關心和體貼病人；要正確處理同行同事間的關系，互學互尊、團結協作，不斷更新知識。提高技術水平。從而提高我們白衣天使圣潔的形象。

廉政文化建設它不光是在我們的言行中，它將滲透到我們的工作、生活、思想中去。它將是我們的一面鏡子，一張白紙，時刻提醒我們生活中所出現的污點，我們會清楚的看到自身存在的問題，去清洗它、改正它。在生活中，我們必將本著一顆關愛、同情的心去理解每一位病人，盡我們的能力解除他們的痛苦，在生活中，我們要注意自己的言行，不酗酒、不賭博。在與同事的關系中，要虛心學習，取長補短，團結協作，不斷更新知識，讓自己更充實。

廉政文化這面鏡子將伴隨著我們，讓我們明天的天空更清晰、尉藍。

二則

作為一名中共預備黨員，我深刻知道到我的一舉一動都會直接或間接，部分或全部的影響到身邊同志的創業激情。我能夠克服困難，努力學習，端正工作態度，積極的向其他同志請教和學習，能踏實、認真地做好本職工作。平時能夠嚴格要求自己，注重日常工作作風的養成，自覺遵守各項規章制度。我通過認真學習馬列主義、思想、鄧小平理論的一些著作和同志的重要講話，以及同志在領導干部中大力倡導八個方面的良好風氣后，使我進一步明確了黨員先進性標準，提高了自己的政治思想水平，堅定了對馬克思主義的信仰，堅定了對社會主義的信念，增強了自立意識、競爭意識、效率意識、民主法制意識和開拓創新意識，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時，我也認真地審視了自身今年以來的思想和工作，結合自己的工作、思想實際，我準備：

第一，要提高學習馬克思主義理論的自覺性。認真學習馬克思列寧主義、鄧小平理論，是黨章規定的共產黨員義務的第一條。共產黨員必須懂得：理論上的成熟是政治上成熟的基礎，政治上的清醒來源于理論上的堅定。有些同志在重大問題上政治不敏銳，甚至失去辨別能力，重要原因就是缺乏應有的馬克思主義理論素養。理論上貧乏，政治上就不清醒。只有刻苦學習馬克思主義理論，才能在復雜多變的國際環境中，在深化改革、擴大開放、大力發展市場經濟的新形勢下，堅定共產主義理想和社會主義信念，牢記全心全意為人民服務的宗旨，始終堅持黨的基本路線不動搖，永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性。二，要堅持理論聯系實際，學以致用。理論聯系實際，是馬克思主義一個基本原則。學習馬克思列寧主義、思想、鄧小平理論，必須堅持理論聯系實際，堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，提高為人民謀福利的自覺性。第三，掌握做好本職工作的知識和本領。黨章中把學習科學文化和業務，努力提高為人民服務的本領，作為共產黨員的一項義務作了明確的規定。當即世界科學技術突飛猛進，科學技術對社會，對經濟影響愈來愈大。因此，我們要把學習科學、文化和業務知識，掌握做好本職工作的知識和本領，提高到保持黨的先進性的高度來認識，從而增強學習科學、文化和業務知識的自覺性和緊迫感。共產黨員要掌握做好本職工作的知識和本領，一靠學習，二靠實踐。要干一行，愛一行，學一行，鉆一行，精通一行，努力成為本職崗位上的內行和能手。在今后的日子里，我一定要加倍認真負責，更加嚴格地用共產黨員的標準來要求自己，努力向黨員同志看齊，縮小同黨員同志的差距，經受住黨組織的考驗。無論任何時候，無論遇到什么情況，我都始終堅信黨的領導，認真執行黨的各項方針、政策，毫不動搖地跟黨走，爭取早日加入黨組織

科學發展觀的核心是以人為本。我們黨支部的核心當然也在以人為本。從我們的身份來說，我們既是黨員（預備黨員），也是學生。黨員（預備黨員）的性質決定了我們必須嚴格按照黨員的八大權利和八大義務來要求自己；時刻謹記自己是一名共產黨員，是一名接受了共產主義洗禮的先進知識分子。我們必須嚴格去履行作為一名黨員的義務，還必須充分地行使作為一名黨員的權利。從這個成面來講，我們支部成員就必須得花多更多的時間來學習黨的先進知識，花更多的時間來實踐我們的為人民服務的宗旨，甚至在危難的關頭，我們可以，也應該挺身而出，犧牲自己的時間，甚至是生命。這是我們應該樂意的，要不我們就愧對于“黨員”這個光榮稱號。當然，我們也是學生，從這個角度看，我們的主要任務還是學習。學習我們的專業知識，學習如何做人做事。我們每天有很多的課要上，每周有很多的實驗要做，每周有很多的作業要做，我們還有自己的私人空間。這些都是我們良好發展的條件。如果沒有屬于自己的發展空間，大家一鍋而干，那我們支部就等于沒特性，沒靈氣，沒生機。我們提倡支部的集中制，提倡少數服從多數，這很好，因為這能夠提高我們整體的凝聚力、戰斗力。但在平時活動的過程中，我認為還是可以從多個角度來展現“以人為本”的核心的。那就是活動的安排應該根據支部所處的實際情況，在盡量不影響同學們的學習的情況下，根據每一個人的實際情況，進行活動策劃，進行任務安排。支部的活動宜精不宜多，宜有意，不宜刻意制造轟動。我們搞活動的宗旨應該是為人民服務，而不是為評優而泛濫。

黨的十六屆四中全會《決定》指出：“黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系黨的生死存亡。黨越是長期執政，反腐倡廉的任務越艱巨，越要堅定不移地反對腐敗，越要提高拒腐防變的能力。”這是我們黨正確應對所面臨的各種考驗、保證完成所肩負的歷史使命的現實需要。同志指出：“執政基礎最容易因腐敗而削弱，執政能力最容易因腐敗而降低，執政地位最容易因腐敗而動搖。”當前，我們黨的黨風廉政建設和反腐敗斗爭總的情況是好的。在黨中央的堅強領導下，反腐倡廉工作不斷取得新的明顯成效。但也要看到，部分黨員干部違紀違法的問題仍然比較嚴重，一些地方和部門損害群眾利益的問題仍然比較突出，有的地方腐敗現象尚未得到有效遏制。這些問題如果不解決好，就會直接影響黨的執政成效。新世紀新階段，我們黨正帶領全國各族人民全面建設小康社會，實現繼續推進現代化建設、完成祖國統一、維護世界和平與促進共同發展這三大歷史任務。面對黨所肩負的歷史使命，黨員干部應居安思危，增強憂患意識，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。各級黨組織應把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的一項重大政治任務抓緊抓實，不斷提高我們黨拒腐防變和抵御風險的能力，不斷增強黨的創造力、凝聚力、戰斗力。這是我們黨對60多年執政實踐的深刻總結。我們黨是一個廉潔奉公、執政為民的黨。黨執政以后，始終把保持廉潔、反對腐敗作為關系黨的生死存亡的大事來抓，使我們黨經受住了國內外各種風險的考驗，有力地保證了黨和國家各項事業的發展。但必須清醒地看到，執政地位和環境的變化，容易使執政黨滋生脫離實際、脫離群眾的現象，滋生貪圖享樂和消極腐敗的現象。黨越是長期執政，在黨風廉政建設方面遇到的考驗就越嚴峻。對此，我們黨始終保持高度警覺，堅定不移地抓黨風廉政建設和反腐敗斗爭。同志強調，我們黨是任何敵人都壓不倒、摧不垮的，堡壘最容易從內部攻破。鄧小平同志強調指出，執政黨的黨風問題是有關黨的生死存亡的問題。在整個改革開放過程中都要反對腐敗。一定要把反腐敗斗爭當作黨的建設和政權建設的一件大事，抓出成效，取信于民。以同志為總書記的黨中央，要求全黨堅持立黨為公、執政為民，始終牢記“兩個務必”。我們黨執政60多年的實踐告訴我們，馬克思主義政黨奪取政權不容易，執掌好政權尤其是長期執掌好政權更不容易。加強黨風廉政建設，提高拒腐防變能力，在任何時候、任何情況下都不能輕視、不能放松。這是加強黨的先進性建設的必然要求。黨的先進性是馬克思主義政黨的根本特征，是馬克思主義政黨的生命所系、力量所在。開展黨的先進性建設，就是要使各級黨組織不斷提高創造力、凝聚力和戰斗力，始終發揮領導核心作用和戰斗堡壘作用；使廣大黨員不斷提高自身素質，始終發揮先鋒模范作用；使我們黨保持與時俱進的品質，始終走在時代前列，不斷提高執政能力、鞏固執政地位、完成執政使命。提高拒腐防變能力，是黨的先進性建設的重要內容，是保持黨員先進性的重要保證。執政的時間越長，黨員干部在理想信念、群眾觀念和執政意識等方面遇到的問題就越多，反腐倡廉、拒腐防變的任務也就越艱巨。這就要求我們增強憂患意識，居安思危，從加強黨的先進性建設的戰略高度進一步認識做好反腐倡廉工作的極端重要性，始終把反腐倡廉作為一件大事來抓，努力建立起思想道德教育的長效機制、反腐倡廉的制度體系、權力運行的監控機制，建成完善的懲治和預防腐敗體系，始終旗幟鮮明、毫不動搖地反對和防止腐敗在認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》后，深感作為一名共產黨員、國家干部，在政治思想和世界觀方面需要時時刻刻提醒自己，要牢記黨的宗旨，將黨和人民的利益放在高于一切的位置，才能做到心為民所想，權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

一要保持清醒，做到拒腐防變。隨著改革開放的不斷深入，市場經濟趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想。在這種形勢下，黨員領導干部更要保持清醒的頭腦，要從各方面嚴格要求自己，認識到廉政建設的重要意義，否則就可能犯錯誤、栽跟頭。

二要加強學習，構筑廉潔從政的“防腐大堤”。要進一步提高學習的自覺性、主動性，打牢思想基礎，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，切實做到勤政為民、廉潔從政。

三要從嚴自律，管住自己。許多鑄成大錯的黨員干部，在反省自己一步步走向墮落的過程時發現，誘發他們私欲膨脹的，大都是從一些不起眼的小便宜、小動作、小利益開始，古人云“勿以惡小而為之”，領導干部要牢記《廉政準則》的要求，防微杜漸，不斷提高防腐拒變的能力，踏踏實實干事，堂堂正正做人。四要規范行為，接受監督。黨組織和群眾的監督是一面很好的鏡子，經常地照一照，檢查一下自己的缺點和不足，以便及時加以改正和糾正，這對自己的成長進步大有裨益。同時，我們在接受監督上要實現三個轉變：即從不習慣轉變為順理成章接受監督，從不愿意轉變為自覺自愿接受監督，從不適應轉變為與自己密切相關、非接受監督不可。

黨風廉政建設和反腐敗斗爭是全黨的一項重大政治任務，是一項社會化的系統工程。我們每一位黨員干部要從自己的工作性質、業務特點出發，積極主動承擔起反腐倡廉職責，確保黨風廉政建設工作順利開展。在充分講究團隊精神的今天，我們開展有關做人做事的教育活動，解讀為人處事的理念，其目的就是為了使我們自己能夠真正體會和認識到誠信、互助、協作在現實生活當中的地位和作用；為我們在以后的學業研究和科技創作方面的協調分工、互幫互助做好準備！通過一個學年的學習和領導，同志的幫助，讓我自己有了以下幾點認識。首先，要擺正自己做人的理念。擺正了自己做人的理念，才能擺正自己的位置，與同學、老師融洽相處，工作上和學習上的事情經常交流、相互幫助，推己及人。不在背后議論別人的缺陷和不足，待人接物有理有節，不驕不躁，不亢不卑。與同學平等相處，不欺負弱小，不搬弄是非。與大家一起創造一個良好的學習和創作氛圍，使每一個人心情愉快，在這樣的環境中相互學習對方的長處并不斷提升綜合能力體現個人的價值。其次，在大環境中培養自己做人做事的個性。一個大的環境，有很多性格各異的成員組成。我們不可能把每個人的思想、見解都統一到一起，所以要有節制地釋放自己的感情有益于個人成長，高興的時候適當張揚一下個性是現代人的優點，規范地與同事競爭可以促進大家共同發展，不過分地嫉妒一下別人然后想辦法做的比他更好不失為是一種有效的自我激勵，關心同事分享彼此的快樂可以增進感情。不管做什么首先不是惡意的，對有些事情要能看得開，拿得起放得下。更要主義培養自己的上進心和競爭理念，有了上進心就會不斷發現自己的不足，通過不斷的學習掌握更多知識，汲取別人的優點。有了競爭理念就會在工作中力爭做得更好，因為比較的尺度就是參照物的選擇，沒有了競爭對手，研究和創作就只能是一句空談。通過這么長時間的學習，我清楚，做人要大度，有包容心，不要斤斤計較。要講誠信，慎許諾。做事目標明確，方法得當，堅持原則，不輕言放棄。作人是做事的前提，做事是作人的意義，試想無所事事，一事無成那多可怕？當然更可怕的是失去別人的信任和作人的尊嚴。同時我也知道，好多話說的容易，但是要在實際當中，特別是在以后的學習和工作中實踐卻很難。今天我在這里說的，是我的感觸，體會，更是我以后學習和生活當中需要克服的，我將進一步向著更好的方向進步，完美自己的人格！為認真貫徹黨的十七大精神，全面貫徹落實中共中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和《張家港市廉潔文化建設》，深入推進廉潔文化建設，形成拒腐防變教育長效機制，特制訂“廉潔文化進學校”工作三年()規劃：

一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，按照黨的十七大報告“在堅持懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”的總體要求，以“立黨為公、執潔為民”為核心，以“崇廉尚潔”為主題，以黨員干部為重點，以校園文化活動為載體，以培養優良的黨風潔風、校風學風，構建和諧、文明、廉潔校園為目標，緊密結合校園文化建設，整合各方資源，努力建設與社會和諧、校園風貌相適應、與黨的優良傳統和時代精神相統一的校園廉潔文化。

二、總體目標以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實中共中央有關會議精神，按照張家港市廉潔文化建設要求，在原有的基礎上，用三年左右的時間，分三個階段，逐步構建起學校比較完整的廉潔文化體系。通過三年努力使廉潔教育滲透到學校教育教學的各個方面，廉潔理念深入干部、職工、學生頭腦，形成以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍，促進學校黨風廉潔建設。

三則

作為共產黨員，作為小學校級領導，我心懷感恩！在辛苦并快樂著的工作中，我始終注意樹立正確的人生觀、金錢觀、權利觀、政績觀，立足本職，奮力進取，全心全意服務，誠心誠意辦事，保持清正廉潔，錘煉人品官品，努力保持共產黨員先進性。

一、全心全意服務，誠心誠意辦事。

一是實實在在增進對學校、對師生的感情，堂堂正正、清清白白、扎扎實實為學校、為師生謀福利，關心他們的疾苦，傾聽他們的呼聲。

二是樹立正確的權力觀。在執政條件下，保持共產黨員的先進性，誠心誠意為學校、師生做好事、辦實事。

二、發揚優良傳統，保持清正廉潔。

一是求真務實，積極進取。一個黨員如果沒有求真務實的作風，就不可能成為真正的先進分子。保持共產黨員的先進性，需要把求真務實作為一項重要內容，落實到各方面工作當中去。要堅持一切從實際出發，實事求是；大興調查研究之風，吃透上情，了解下情；積極進取，量力而行，辦實事，求實效，珍惜民力；察實情、講實話，不搞虛報浮夸和報喜不報憂；立足當前，著眼長遠，不搞急功近利。

二是遵紀守法，艱苦奮斗。保持共產黨員先進性，牢固樹立謙虛謹慎的態度，磨練艱苦奮斗的意志，發揚腳踏實地的作風，弘揚勤儉辦學的精神，保持一種革命精神、一種勤儉的作風，我們的教育事業才能發展得更快更好。

三是常懷畏懼之心，保持清正廉潔。在世界各國執政黨中，因為腐敗而下臺的不勝枚舉。我們每一個共產黨員都應該充分認識腐敗問題的嚴重危害性，增強拒腐防變、廉潔自律的自覺性和堅定性，既干事又干凈，為民、務實、清正、廉潔。

三、錘煉人品官品，口碑獎杯一色。

一個校長只有把人品與官品統一起來，才能真正成為一個高尚的人，做一個受人尊重、敬佩的人。通過學習，我們進一步明確了一個好人好校長應該具備三個方面的基本政治素質：首先是頭腦要清醒，嚴于律己，始終不渝地棄惡向善。為“官”者立身做人，一定要做政治上的明白人，做到政治觀點鮮明，政治紀律嚴格。特別是在新的歷史條件下，在面臨諸多誘惑和考驗的情形下，這一點尤為重要。其次是志向要高遠，理想要堅定，心中要裝著人民教育，做到事業面前專心致志，得失面前甘愿吃虧。再次是品行要端正，為人要正派。古往今來，只有那些情操高尚、品德端正的人，才能真正贏得世人的尊敬。

明確爭獎杯與爭口碑的關系。“金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎銀獎不如老百姓的夸獎”。教師、學生擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應，上級領導考核通不通過，這是衡量學校政績的最終標準。獎杯，是上級對自己工作的肯定。對于有實實在在意義的獎杯，領導干部理所當然要爭，這有利于形成千帆競發、百舸爭流的生動局面，有利于推動工作不斷上新臺階。

四則

廉潔自律是檢驗一個黨員干部的工作作風，行為規范，道德準則，工作標準。搞好廉潔自律活動，為增強拒腐防變能力打下了堅實的基礎。結合工作實際談幾點體會；

一、加強理論聯系實際學習，樹立正確的人生觀價值觀

一是要進行理想信念學習。學習黨的十六精神和黨的章程，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義信念，忠實實踐“三個代表”重要思想，正確行使權利，盡職盡責辦實事，全力以赴謀發展。二是要學習艱苦奮斗精神。學習“兩個務必”，大慶光榮傳統和鐵人的“五種”精神，以紀念鐵人誕辰八十周年為契機，學鐵人立新功，為推進發展做貢獻，努力爭做新時期鐵人式的模范領導干部。三是學習法律法規和各項規章制度。學習“八個堅持、八個反對”，學習國家的法律和黨風廉政建設有關規定，增強遵紀守法觀念，做到依法行政按規定辦事，正確履行崗位工作職責。

二、結合工作實際，樹立勤政為民的好形象

一是認真貫徹執行黨風廉政建設有關規定。落實好中央工委《企業領導人員廉潔自律若干規定實施辦法》和局黨委《黨風廉政建設責任制實施辦法》等規定的學習貫徹工作，結合工作實際健全相關廉政建設制度。對照制度約束好自身行為，正確合法地使用手中的權力。管住自己的腦，在思想上政治上與黨中央保持高度一致；管好自己的嘴，不該吃的堅決不吃，不該講的堅決不講；管住自己的手，不該拿的堅決不拿，不該伸手的堅決不伸手；管住自己的腳，不該去的地方堅決不去。凡是要求別人做到的，自己首先要做到；凡是要求別人不做的，自己堅決不做。時刻把握住生活小節，謹慎走好人生的每一步。正確處理好勤政與廉政的關系。勤政是基礎，廉政是保證。勤政以才干為支撐，廉政以道德為內力。勤政以自強為動力，廉政以自律為約束。勤政求發展，廉政保發展。廉政不勤政，群眾不歡迎；勤政不廉政，群眾不滿意。在實際工作中，我們必須以勤廉兼優，德才兼備，以勤政的業績，廉政的品格才能在干部職工中樹立良好的形象。

三、搞好廉潔自查活動，爭做勤政愛民模范

1、企業領導人員兼職情況。年管理站班子成員進行了分工，書記除了一切正常工作外，還兼職食堂管理工作，后勤工作看起來容易，做起來很難。因為關系到全站職工的每日生活，一次工作不到位或飯菜不對口味都會招到別人的不理解，買菜價格上漲不定，別人也會說三道四，根據這一情況書記帶領后勤人員先從端正思想態度入手，一切工作的出發點為職工著想，多辦實事，多征求職工意見，對每個月主副食消耗及時進行廠務公開，讓群眾監督，從不以權謀私。達到了職工心中有桿秤，領導職工有威信，誤餐不超有節余，人人夸咱食堂好。在日常生活中我每天做到與職工五同時（同上班、同下班、同吃、同住、同勞動），職工家中有困難我們及時幫助解決。在冬季的時候站里的車輛少我每天和職工一樣坐交通車上下班，從不搞特殊化。在工作中我與站長、副職經常進行溝通，工作上同心，生活上相互幫助，相互信任，同心同德，廉潔自律干工作。

2、企業領導人員個人技術成果、非職務發明專利在本企業或下屬企業投資，入股、轉讓時，是否按照有關規定辦理相應手續和監管辦法，是否存在損害企業利益的行為（沒有）。

3、企業領導人員在經濟交往中無法拒受的現金、有價證券、支付憑證、貴重物品及獎勵和贊助，是否按規定進行登記上交（沒有）。

4、企業領導人員在任期（聘任）及辦理離職、離崗退養、離崗休養或退離休手續時，是否按照規定簽訂相應的從業承諾書，有無違反承諾事項的問題（沒有）。

5、是否建立并嚴格執行企業領導人員職位禁入制度，有無違反規定的情況（無）。

6、領導班子民主生活會是否認真對照廉潔自律的有關規定進行檢查，開展批評與自我批評（經常性的開展批評與自我批評）。

7、是否建立企業領導人員廉政檔案，內容記載和資料是否詳實、準確（有在公司紀檢辦）。

8、是否將企業領導人員執行廉潔自律有關規定情況列為干部述職和考核的重要內容，是否將考核結果作為對其任免、獎懲的重要依據。公司對副科級以上干部分兩級考核

對照領導人員廉潔自律警示“五不準”和公司開展領導干部廉潔自律工作檢查安排，對三年來自身的工作進行了檢查，沒有違反法律法規和各項規章制度，本著有則改之，無則加勉的原則，干好自己的本職工作，爭做廉潔自律的模范。廉潔自律心得體會