科技局干部作風年工作總結（縣）

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縣科技局干部作風和機關效能建設工作自20*年5月開始至今的一年中，在縣效能辦的正確領導下，緊緊圍繞“機關作風明顯改進、服務水平明顯提升，辦事效率明顯提高、發展環境明顯優化”的整體目標，對照“使企業滿意、讓群眾方便”的要求，本著解決事業心、責任心不強、創新意識不足、為民服務觀念不牢、工作作風不實等問題，開展了扎實有效的建章立制、加強管理、嚴格監督、注重實效等工作。機關的工作作風、思想作風、工作效率、服務質量等都有新的突破和提高。

一、主要做法及成效

（一）周密部署、扎實推進、確保實效

為迅速掀起機關效能建設的高潮，我局結合單位實際認真貫徹縣委、縣政府、縣效能辦關于機關效能建設的工作部署。在加強領導、周密部署的基礎上，按照深化認識、把握重點、分層推進、解決問題、確保實效的整體工作思路，把機關效能建設向縱深推進。一是聯系單位實際，制定了針對性強、操作性強、結合單位實際的實施方案和措施。二是圍繞目標要求，把握重點環節，緊扣突出問題，明確階段任務，堅持經常抓、具體抓。三是各階段、各環節堅持“四個結合”：即把效能建設活動與當前工作結合、與落實年度目標任務結合、與加強機關作風建設結合、與增強干部素質結合。四是加強督促、檢查，及時總結經驗，落實整改措施，推動工作，促進發展。五是在充分發動群眾的基礎上，多管齊下，營造氛圍、集中學習、開門查擺、社會聯動、建章立制、調整目標等多渠道齊頭并進，不搞一招鮮。

（二）以學習為先導、提升干部整體素質

在開展機關效能建設活動的一年中，我局堅持以學習為先導，以提升干部整體素質為目的，圍繞機關效能建設的主題，一是狠抓學習和宣傳，營造濃烈的氛圍。組織學習了中紀委七次全會和省、市紀委二次全會精神、全縣黨風廉政建設工作會議精神、《領導干部作風建設知識問答》、《賭之害》、《廉潔從政黨紀政紀及相關法規手冊》、《公仆新風譜》、《悔罪——安徽省部分職務犯罪人員懺悔錄》內部警示資料、以及作風建設先進典型事跡材料；組織觀看了《認真學書記重要講話，全面加強領導干部作風建設》輔導報告光盤、《考驗——全面加強領導干部作風建設》電視政論片、《失衡的秤——王昭耀受賄案警示》片、《慎交友警示錄》等。通過學習教育，解決了部分干部職工中對活動能否解決問題、思想不統一、認識不到位等直接影響活動進一步開展的模糊認識，確保了機關效能建設有力有序有效地開展。二是緊密結合工作實際進行了多種形式的以效能建設為主題的活動。活動開展的一年間，先后組織機關干部及全體黨員共11人進行了“加強作風建設、促進廉潔從政”知識測試1次；進行了2次以作風建設為主題的黨課教育；組織收看了中央電視臺播放的焦點訪談——“中央紀委八項禁止性規定”出臺，并組織了座談；發放征求意見表20份，征集意見和建議共7條；組織召開作風建設專題學習討論會2次；對機關原有31項制度進行了充實和完善，新建立制度4項；多次召開領導班子分析會，分析問題，研究對策，制定整改措施；撰寫學習教育心得體會11篇。同時就如何為基層提供科技信息、如何為基層提供技術指導等業務素質進行了培訓。通過各項活動的開展和培訓，機關工作人員普遍增加了為民服務觀念、依法行政觀念、改革創新觀念、實事求是觀念，普遍增強了工作能力，提高了業務水平。

（三）以整改為突破口，打造高效服務型機關

針對查擺的政治學習重形式輕過程，業務學習缺乏科學系統性、工作作風不夠細致、科技申報程序混亂、對企業聯系不夠全面、個人工作能力、業務素質有待提高等制約著工作效率和服務質量的問題，我局狠抓整改不放，堅持把機關服務意識濃不濃、履行職責是否到位、落實制度是否嚴格、作風紀律強不強作為解決存在問題的關鍵，在“真”、“實”、“準”上下功夫。

首先在認真查擺單位及個人存在問題的過程中，為確保整改有的放矢，我局自始至終貫徹一個“真”字。一方面，查擺問題、剖析原因切中在害，一針見血，既講表象問題，也講實質問題，既講客觀原因，更講主觀原因；另一方面，在找準問題實質后，廣泛開展批評與自我批評，大家掏真心，講真話，動真格，誠懇認真，實事求是地分析問題，剖析根源。通過上述舉措，使其深刻認識到問題的危害性，從而使整改發生了質的升華，實現了由要我改向我要改的飛躍，確保了整改的有的放矢和存在問題的切實解決。

其次，為確保機關效能建設具有長效生命力，我局堅持在“實”字上做文章。一方面，認真總結過去機關建設過程中的成功經驗，建立健全機關效能建設的長效機制，以鞏固機關效能建設活動的成果。另一方面，認真把好“措施嚴、落實嚴、監督嚴”三關。在剖析問題和查明原因的基礎上，單位和個人制定了嚴格的切實可行的整改措施和方案，使各項整改措施和規章制度認真嚴格地落到機關日常生活的實處，以保證整改取得實實在在的效果。如此同時，開門查擺，認真整改，充分發揮社會監督和群眾監督的作用，及時公布落實整改情況，自覺接受社會和群眾對整改工作的全程監督，以實現鞏固機關效能建設的成果，達到真正促進工作之效。

再次，在“準”字上求發展，確保整改出成果。對照查擺出的問題，為抓好整改工作，夯實機關效能建設的基礎，提升科技服務水平，我局結合單位工作實際，適時的提出了精心打造“六型”機關的口號，確保整改出成果：一是建立勤學善思的學習型機關，立足提高解決問題，統攬全面，協調各方的能力；二是建立與時俱進的創新型機關，與時俱進，創新工作方法方式，努力提升我縣科技工作水平；三是建立爭先進位的奮進型機關，力促全局上下繼續保持良好的精神狀態，強烈的事業心和積極向上的工作熱情，爭先進位，再創佳績；四是建立優質高效的服務型機關，改進服務方式方法，全面提升科技服務能力和水平；五是建立和諧統一的團結型機關，正確處理律己與容人、個性與黨性關系，調動一切積極因素發展我縣科技事業；六是建立求真務實的績效型機關，大力弘揚求真務實、狠抓落實的工作作風，認真工作，努力開創單位各項工作新局面。

四是創新服務流程，建立了機關崗位責任制、服務承諾制、首問責任制等工作機制，做到了工作程序簡明、執法行為規范，辦來時間縮短，服務質量提高。

二、存在的問題

（一）執行崗位目標責任制力度不夠。

（二）部分日常管理制度滯后于形勢的發展。

（三）在職能轉變中立足自我挖掘自身潛能缺乏支撐。

三、下步打算

1、結合“解放思想，科學發展”主題實踐活動及反腐倡廉制度建設年活動，對機關效能建設進行再動員、再發動，鞏固成果，把機關效能建設工作進一步推向深入。

2、再充實、再完善已建立的機關效能建設長效機制，加大監督、檢查、考核的力度，確保機關效能建設的長效機制在實際工作中得到較好執行。

3、嚴格履行在機關效能建設活動中我局對社會的公開承諾。

4、嚴格按章、按工作流程辦事。

牢固樹立、認真落實科學發展觀，精心打造“六型”機關，努力提高全縣科技管理、服務創新能力和科技系統人員的整體素質，我們將一以貫之，持久不懈地繼續立足實踐“科教興縣”戰略，全力打造高效服務型機關。