應急管理工作匯報范文

導語：如何才能寫好一篇應急管理工作匯報，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、完善應急預案，健全保障體系

我局調整充實了由發(fā)改局（糧食局）黨委副書記、糧食局局長任組長的應急管理工作領導小組，立足行業(yè)實際，進一步健全完善應急管理預案。早在2012年底，我局就協(xié)助縣政府編制完成《縣糧食應急預案》，并于去年修訂了《縣糧食安全應急操作手冊》，結合我局主管的糧食安全等重點工作，加強對預案的動態(tài)管理，做好各類應急預案的銜接工作，不斷增強預案的針對性和實效性，初步形成了有系統(tǒng)、分層次、上下一致、分工明確、相互協(xié)調、信息暢通的事故應急體系。

二、抓好應急儲備，保證應急供應

建立健全應急物資保障制度，按照“嚴格標準、認真細致、分工負責、確保質量”的工作思路，我局主要抓好糧食應急儲備工作，我縣糧食儲備規(guī)模10000噸,其中成品糧130噸；儲備食用油75噸。今年以來，完成糧食儲備輪換計劃5333噸，簽訂訂單早稻3414噸,簽訂晚秈谷2428噸。從糧食品種、數(shù)量、質量、儲存年限、入庫時間等方面進行詳細檢查，做到“有倉必到、有糧必查、查必徹底、不留死角、不走過場”。嚴格監(jiān)管，確保了糧食庫存帳實相符、數(shù)量真實、質量完好。不存在虛庫、短糧和重復統(tǒng)計現(xiàn)象，無蟲害、高水分糧、霉變糧、發(fā)熱糧、火險等儲糧安全隱患存在。

三、抓好信息報送，組織應急演練

建立健全應急信息報送制度，完善應急信息報送程序，已初步建立起由局糧食購銷調控科負責統(tǒng)一匯總、定期上報的糧食流通統(tǒng)計制度。目前，已落實糧食應急加工點2家，日應急加工能力達56噸，應急供應網點12個、監(jiān)測網點4個，完成日產100噸大米加工廠土建項目建設，每月搞好糧食加工、消費、庫存和流通情況調查，夏糧收購和特殊市場情況下搞好全面重點調查，為政府定期提供預警報告和對策性建議。

在應急救援隊伍建設方面，我局成立了由現(xiàn)場處置組、通訊聯(lián)絡組、應急保障組構成的應急救援隊伍，明確崗位職責，嚴格責任追究，保證了應急隊伍招之即來、來之能戰(zhàn)。同時，我局積極組織應急救援演練。在汛期、節(jié)假日等重點時期，按照崗位練兵的要求，精心準備，嚴格要求，準時到位，極大地提高了應急隊伍的應急效能，形成了“統(tǒng)一指揮、反映靈敏、協(xié)調有序、運轉高效”的應急管理機制，為應急預案啟動和應急處置打下了良好的基礎。通過演練促進了各部門、各單位的協(xié)調配合和職責的落實，提高了應急處置的效率和水平。

四、做好隱患排查，提高應急效率

篇2

一、全年應急管理工作情況

1、加強應急管理工作的組織領導。市經貿委高度重視應急管理工作，成立了以委主要領導為組長，分管領導任副組長，相關業(yè)務科室負責人任成員的“市經貿委突發(fā)事件應急工作領導小組”，全面加強對應急管理工作的組織領導。領導小組下設應急工作辦公室，具體負責應急管理日常工作。制定了經貿系統(tǒng)應急管理工作方案，部署了200××年經貿系統(tǒng)應急管理工作，明確了相關機構的職責分工，提高了對應急管理工作的重要意義的認識。

2、科學制訂完善應急預案。我們根據(jù)威海市突發(fā)事件應急總體預案，修改完善了《威海市重特大電力突發(fā)事件應急處置預案》，成立了以分管市長為總指揮，經貿委主任為副總指揮的電力應急管理指揮部。理順了管理工作制度，建立了電力應急管理快速反應機制。在威海供電公司自上而下建立了公司、代管市（縣）電力公司分層設置二級電力系統(tǒng)突發(fā)事件應急處理指揮部。全面開展了“查違章、除隱患”、“安全生產百問百查”等活動；繼續(xù)加大電力設施保護力度，落實電力設施保護區(qū)巡視檢查責任，及時制止違章施工作業(yè)，大幅度遏制了人為外力對電網設備的影響。組織應急演練16次，其中威海電網聯(lián)合反事故演習一次、公司級電力突發(fā)事件應急演習2次、車間級應急處置演練13次。根據(jù)演結進一步完善了應急預案，極大地保證預案的全面性、實用性和可操作性。

3、及時做好各類突發(fā)事件應急處置工作。（1）積極應對今年以來出現(xiàn)的煤電油運供應緊張問題，組織制定了《威海市200××年迎峰度夏有序用電方案》和《威海市保民生保奧運保重要用戶有序用電方案》，科學安排輪休時間，合理落實限電措施，做到了“三確保一優(yōu)先一限制”。一是確保居民生活用電不受影響，確保農業(yè)生產用電不受影響，確保醫(yī)院、學校、金融機構、交通樞紐、重點工程以及振災生產等重點單位用電不受影響；二是優(yōu)先安排重點企業(yè)的基本用電需要，有效地保證了重點企業(yè)的正常生產經營；三是限制高耗能、低產出企業(yè)生產用電。自5月13日限電以來，我市沒有出現(xiàn)因事故停機停電現(xiàn)象，電力運行保持安全穩(wěn)定。

（2）“5.12”汶川地震發(fā)生以后，我委接受援川安置房生產任務，對此，委領導高度重視，認真按照市委、市政府“舉全市之力，支援災區(qū)建設”的重大決策，強化對安置房生產的領導和組織協(xié)調。多次召開協(xié)調會，對生產過程中遇到的重大問題及時進行研究，確定具體生產事項，為安置房的生產提供了有力的組織保障。同時，積極組織有關市區(qū)經貿部門和企業(yè)簽訂生產合同，落實生產計劃，全面加強調度，確保按期完成生產任務。為了保證安置房的生產質量和生產進度，市經貿委在目前全市用電負荷高度緊張的情況下，積極協(xié)調電力部門，對本文來源：文秘站 安置房生產企業(yè)采取“不限電、不拉閘”的保護措施，全力保障用電需求。由于全國安置房生產工作的全面啟動，安置房主要原材料的價格持續(xù)攀升，資源極度緊缺。為幫助企業(yè)解決原材料采購的困難，市經貿委積極請示省經貿委并協(xié)調相關部門，幫助企業(yè)采購鋼材800余噸，保證了企業(yè)有序生產的正常進行。兩家生產企業(yè)累計生產安置房1853套，其中標準住房1384套，學校69間（折239套），配套設施390套。其中，廚房74間，廁所20間，淋浴間20套，獨立供水點2間，診所、食品銷售點、供水間8組，垃圾站21間，保質保量按時完成了各項生產任務。

（3）三鹿牌嬰幼兒奶粉事件發(fā)生以后,在市委市政府的正確領導下，市經貿委會同有關部門對奶制品生產企業(yè)進行了全面的整治，引導企業(yè)在嚴格落實檢測制度的前提下，努力擴大生產，滿足市場需求。一是切實加強組織領導。下發(fā)了《關于切實做好乳制品生產質量安全工作的 緊急通知》，奶制品質量安全工作進行了部署。建立了奶制品企業(yè)生產、銷售日報制度，及時準確地掌握企業(yè)生產情況，分析問題，研究應對措施。二是加強協(xié)調服務，擴大質量合格奶制品生產。協(xié)調奶制品生產企業(yè)加大鮮奶收購力度，對于奶農提供的經檢驗機構檢測合格的原奶，要求按合同收購，沒有正當理由，不得拒收。組織企業(yè)開足馬力生產，增加貨源投放市場，確保奶制品供應，滿足群眾需求。要求各市區(qū)經貿部門安排專人進駐企業(yè)，幫助解決生產經營中遇到困難和問題，確保企業(yè)正常生產。三是加強行業(yè)整頓，維護奶制品市場秩序。組織企業(yè)自查和產品抽查，督促企業(yè)健全企業(yè)管理制度，提高生產技術水平，確保出廠產品質量安全。積極配合質監(jiān)、工商等部門大力整頓和規(guī)范市場秩序，堅決杜絕趁機哄抬物價、牟取暴利的行為。一家企業(yè)因產品質量問題被責令停產整頓。四是加強輿論宣傳，維護社會穩(wěn)定。及時掌握奶制品生產企業(yè)職工動向，積極協(xié)調解決企業(yè)整頓期間出現(xiàn)的新情況，加強與商家、消費者的溝通。充分發(fā)揮新聞媒體的作用，加大輿論宣傳的力度，密切配合，分工協(xié)作，防止引起消費者恐慌，保證市場穩(wěn)定、人心穩(wěn)定。

二、明年工作打算

篇3

工作開展情況的匯報

近年來，我局嚴格執(zhí)行黨和國家的方針政策，認真貫徹落實《安全生產法》等有關法律法規(guī)。逐步加強執(zhí)法隊伍建設，加大執(zhí)法監(jiān)察工作力度，竭力消除各類事故隱患，努力提升安全水平，全力保障人民群眾的生命和財產安全，大力推動安全生產工作。

現(xiàn)將有關事宜匯報如下：

一、安全生產執(zhí)法監(jiān)察工作開展情況

幾年來，為切實推動安全生產，保障人民群眾生命財產安全，

消除事故隱患，我局著力加強安全生產執(zhí)法工作。一是加強隊伍建設。20xx年，我局成立伊始，按照現(xiàn)編辦“三定”方案，立即成立了安全生產執(zhí)法監(jiān)察大隊，股級，設大隊長x名，編制x人，事宜自籌性質。隨著安全生產工作的逐步推進，監(jiān)管范圍越來越廣，任務越來越重，責任越來越大，這些人員遠遠不能滿足我縣安全生產監(jiān)管工作需求。對此，縣委、縣政府給予了大力支持。根據(jù)省市有關要求，我縣又重新核定安全生產執(zhí)法監(jiān)察大隊編制，增加全額事業(yè)編x人。同時，又將多名軍轉人員增補到大隊中來。截止目前，我局安全生產執(zhí)法監(jiān)察大隊已有人員x人，副局長兼大隊長，分設副大隊長x名。二是加強政治理論和業(yè)務知識學習，全力提升安全監(jiān)察水平。由于絕大部分人員從未從事過安全監(jiān)管工作，業(yè)務水平參差不齊，監(jiān)管工作有時不到位，易造成不作為或亂作為現(xiàn)象。因此，我局要求全體執(zhí)法人員，除必須參加省市監(jiān)察員培訓并取得監(jiān)察員證外，必須參加局機關召集的每周一次業(yè)務學習，同時加強自學充電，力爭新人員最快進入角色，勝任監(jiān)察工作；老同志當好模范中堅，推動監(jiān)管工作。同時，也必須切實加強政治理論學習，切實認識到安全生產工作的重要性和緊迫性，以扎實工作來保障人民群眾生命財產安全。三是加強分工協(xié)作。為切實保障人民群眾安全，全面加強安全監(jiān)管，我局按行業(yè)、地域等因素，將執(zhí)法大隊下設x個中隊，其中，x個礦山中隊，x個危化中隊，并增設稽查中隊。各隊按照各各自范圍和職責，加強全縣各行業(yè)監(jiān)管工作。同時，各隊又要加強協(xié)作、互相支持、互幫互助，必要時全體執(zhí)法人員統(tǒng)一安排集中行動。

二、我局執(zhí)法監(jiān)察大隊情況

截止目前，我局安全生產執(zhí)法監(jiān)察大隊已有人員x人，大隊長x名，由副局長兼任，副大隊長x名，下設x個中隊，x個培訓中心。大隊配有GPS定位儀x部，攝像機、照相機各x部，安全帽x頂，執(zhí)法服裝若干。

三、工作建議

1、切實加強監(jiān)察人員培訓工作，全面提升監(jiān)察水平。雖然執(zhí)法人員在不斷自學，局機關也有學習制度，但總難以學的系統(tǒng)，體會深刻，理解透徹，不如省市組織的專家講解詳細。因此，建議省市多組織監(jiān)察員培訓班，強化監(jiān)察隊伍素質建設。

2、切實加強對基層安監(jiān)工作的指導。基層安監(jiān)人員水平參差不齊，執(zhí)法過程中不免出現(xiàn)“大隱患視而不見，小問題指指點點”，“以罰代管”等行為。因此，基層安監(jiān)人員水平亟待提高，急需專家指導。

篇4

關鍵詞 預防 脫管 工作模式

doi:10.3969/j.issn.1007-614x.2011.23.319

為了做好患者安全護理管理，降低醫(yī)院患者脫管發(fā)生率，我院組織相關護理人員開展脫管管理工作，采用分析原因-制訂計劃-人員培訓-規(guī)范操作程序-專人巡查-各案會診-總結反饋的模式實施。現(xiàn)總結歸納如下。

護士工作方法

制訂患者防脫管計劃：回顧統(tǒng)計2009年1～12月全院患者發(fā)生脫管情況，分析發(fā)生原因，調查臨床護理人員及患者或家屬的防脫管意識及相關知識的掌握情況，針對我院實際情況制訂防脫管工作計劃，通過相關部門審核、批復、支持開展工作。

建立為帶管患者服務聯(lián)絡員隊伍：在護理部專科護士管理委員會的督導下，成立服務帶管患者聯(lián)絡小組。各聯(lián)絡小組分別由科室選派的聯(lián)絡護士組成。聯(lián)絡護士要求為從事護理工作三年以上的具有愛心、責任心一定溝通能力的護士承擔。主要工作是負責本科帶管患者的管理與教育，并指導全科開展防脫管工作的。如督導全科護士對帶管患者進行脫管高風險評估、教育、相關技術指導，對復雜個案聯(lián)系會診等。

防脫管知識技能培訓：將預防脫管納入醫(yī)院的安全管理目標，護理人員的安全意識和健康教育能力是執(zhí)行《患者安全目標》的基礎。對護理隊伍分層次進行防脫管工作的動員及相關知識培訓：①培訓對象：護理管理階層、全員護士、護理學生及陪護人員、衛(wèi)生員等。②培訓內容：醫(yī)院內發(fā)生脫管的概況及后果，原因分析評估識別，防脫管的措施及護理流程；患者發(fā)生脫管后應急預案及不良事件上報程序等。確定培訓時間并遵守。

規(guī)范防脫管的護理程序：①脫管高風險評估：患者根據(jù)病情治療護理需要置管后，護士應從患者一般情況、疾病史、現(xiàn)臨床表現(xiàn)采集可靠資料等；最后根據(jù)院管委會通過的脫管風險評估表進行風險評估。②實施防脫管干預：評估為脫管高風險的患者，在床頭掛防脫管警示標志。護士根據(jù)評估確定患者的危險因素，并進行干預與宣教，如為術后患者根據(jù)患者神志情況，護士會妥善固定管道并向患者及陪護講解留置管道的目的意義及注意事項以取得患者的配合。指導患者床上床邊活動時引流管的正確放置及固定方法。有需要時及時按呼叫鈴。加強對脫管高風險患者的巡視，并在他們需要時及時提供幫助，將他們作為交接班內容。③落實防脫管宣教，評估為高風險的患者床尾掛警示牌，部分患者對護士的宣教依從性差，有的患者習慣很難糾正等，脫管仍有發(fā)生。因此護士應將宣教貫徹整個護理工作中。護士宣教后請患者或家屬在宣教告知書上簽名確認。

對各案病例進行會診：各病區(qū)在進行防脫管護理過程中遇到的復雜、疑難病例，聯(lián)絡護士組織聯(lián)絡病例討論，由相關護理管理人員、專科護士參加。復雜、疑難病例包括評估高風險脫管但護理措施落實有困難的患者、多種危險因素并存的患者及依從性差的患者等。由護理部總護士長或專科護士主持，病區(qū)護士匯報病例及護理問題，專科護士從專科角度提出建議，書寫會診單，病區(qū)護士長及聯(lián)絡護士監(jiān)督執(zhí)行。并及時進行效果反饋以便調整措施。

對各病區(qū)發(fā)生脫管病例進行資料回訪：防脫管小組要求不良事件24小時上報護理部，病區(qū)護士填寫脫管上報表上報，護理部通知專科護士在24小時內到發(fā)生脫管科室進行資料回訪，回訪內容包括：患者一般資料，脫管發(fā)生時間、脫管類別，脫管后患者病情狀況及后果，醫(yī)護人員應急預案措施。回訪方式為查看患者、詢問患者及知情家屬、病友、護理人員。將回訪表上交護理部。

專科護理小組每半年向全院進行防脫管工作匯報：專科護士總結半年全院防脫管工作并向護理部質量管理委員會及全院進行匯報。匯報內容包括：各病區(qū)發(fā)生脫管患者的回訪統(tǒng)計，工作中存在的不足及整改措施，防脫管工作進展等。定時向全院進行防脫管工作匯報，不僅使護士從脫管病例中吸取經驗教訓，也可結合臨床工作中找到不足，從而啟發(fā)護理人員不斷提高自己的護理質量。

結 果

我院全年脫管發(fā)生率下降：通過查閱病歷及護理記錄、各病區(qū)上報不良事件統(tǒng)計等方法，統(tǒng)計出2009年1～12月我院脫管發(fā)生率020%。2010年1月開展防脫管工作以來全年脫管發(fā)生率下降至006%。

培訓干預前后護士及患者或家屬對防脫管知識知曉狀況調查：在對全院護理人員進行防脫管知識培訓前后隨機發(fā)放調查表，對評估為脫管高風險患者，護士進行防脫管干預前及干預后1周對防脫管知識了解程度調查結果：護士知識知曉率培訓前58%培訓后85%。患者及家屬知識了解率干預前12%干預后50%。

討 論

我院開展脫管管理工作，采用分析原因-制訂計劃-人員培訓-規(guī)范操作程序-專人巡查-各案會診-總結反饋的模式實施。

篇5

成都市XX公司領導：

成都XX物業(yè)管理有限公司于2018年5月4日星期五很榮幸地加入了XX公司、主要為XX物流項目提供秩序維護管理工作、車輛進出登記檢查管理工作、園區(qū)內、地下室及庫區(qū)內每日巡查管理工作、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報及時解決、消除安全隱患、為商家業(yè)主提供良好的服務。下面我把近年來的主要日常管理工作詳細的終結匯報：

1、向甲方提出合理化建議

物業(yè)公司進場后提出合理化建議、甲方及時采納完善、比如：門口伸縮電動門開、關時速度慢、每日車輛進出頻繁、影響通行能力、建議安裝道閘式控制桿、便于操作、方便、快捷、領導現(xiàn)場多次查看、決定采納意見、很快道閘桿安裝好投入使用、大大提升車輛通行能力、效率提高、商家、車主感到滿意

再比如：保安在巡邏期間發(fā)現(xiàn)后門隔壁的物流工人為了方便捷徑、從出后門左側圍墻上翻越到他們物流基地上班、保安當場制止該行為、同時也給我們安全管理工作帶來了隱患、我們及時向甲方領導魏經理、李科長匯報、領導高度重視、實地查看、檢查根源、立即決定加高防盜刺網來防范人員翻墻的動機、有效的保障安全防范措施。切實降低不安全隱患。

2、巡邏規(guī)范要求管理：

園區(qū)內共設12個巡邏打卡點（2小時）打卡一次、主要檢查：

（1）庫區(qū)門窗有無異常、圍墻有無人為破壞現(xiàn)象、后門鎖、道閘是否完好、綠化帶內消防水、自來水管道是否有漏水、爆管現(xiàn)象、路燈、射燈是否正常照明、檢查園區(qū)內有無抽煙行為（以上如發(fā)現(xiàn)不安全因素、不規(guī)范行為及時制止）問題嚴重的及時上報甲方領導、公司領導。

（2）對倉庫內進行檢查巡邏：主要任務是檢查工人有無抽煙行為、檢查有無在庫區(qū)內給叉車加油危險行為、檢查是否在庫區(qū)內存放柴油、汽油等危險行為、檢查查看消防箱封條是否完好、禁止用消防水、以上發(fā)現(xiàn)不規(guī)范行為、危險行為巡邏人員及時制止、及時匯報處理、堅決把不安全行為、因素排除。

（3）地下室白天2小時巡邏一次：主要任務是檢查地下室設施設備運行是否正常、雨季檢查、查看墻壁等其它部位是否漏水、發(fā)現(xiàn)異常情況及時向值班領導匯報、協(xié)助處理相關問題。

3、車輛規(guī)范停放管理：

（1）對上班人員的小車、來人來訪的小車統(tǒng)一停放在辦公區(qū)門前及2號庫房背后的車位上、車頭統(tǒng)一向外整齊停放、

（2）電動車、摩托車嚴禁進入倉庫內、統(tǒng)一停放在規(guī)劃的停車點上（充電車輛每天5點后禁止充電）避免長時間充電引起不安全因素。

（3）糾正汽車、電動車、摩托車進入庫區(qū)在月臺上停放共計15次、糾正汽車進入倉庫內停車共計4次、糾正電瓶車在庫房充電2次、糾正汽車占用消防通道5次、糾正隨意停放在主通道的車輛8次、其目的是禁止占用消費通道、整個園區(qū)內有序停車、整齊化一規(guī)范管理。

4、積極參加甲方開展的相關工作活動：

（1）安全生產月教育宣傳活動：2018年6月16日XX公司XX物流園區(qū)大門口宣傳安全生產月活動、物業(yè)公司也高度重視、公司X總、X總趕到現(xiàn)場同XX公司的領導及員工共同向公司內部員工、外來駕駛員、群眾宣傳安全生產的重要性、只有安全先行才能保障正常生產的硬道理。

（2）防洪搶險：2018年7月11日天下大雨、持續(xù)一天時間、晚上雨越下越大導致地下室進水、在XX公司領導的統(tǒng)一指揮下、全體員工積極投入到防洪搶險救災當中、從11日上午開始到13日下午結束、防洪基本得到控制、抽干地下室積水問題、在整個抗洪期間發(fā)揚了不怕苦、不怕累、不怕餓的精神、11日搶險當天、九分公司領導及全體員工、物業(yè)工作人員從上午天亮一直干到晚上6點過才吃上第一頓飯、全體參戰(zhàn)的人員沒有任何怨言、同時也體現(xiàn)了團隊作戰(zhàn)精神、齊心協(xié)力、團結一致、再大的困難都能解決

（3）西部地區(qū)道路運輸應急保障演練、2018年9月15日在XX物流園區(qū)內宣傳、演練出發(fā)前的準備工作、物業(yè)公司保安隊積極做好出發(fā)前園區(qū)內車輛疏導工作、保障本次演練順利完成

（4）另外積極參加白江區(qū)、消防大隊、派出所組織的各項消防會議、安全會議、切實落實好倉儲消防安全工作

5、物業(yè)公司領導每月不定期來項目檢查工作、關心員工困難：

公司X總、X總、X總每月至少2次來項目了解員工日常工作生活情況、遇到困難及時溝通、及時幫助、切實做好員工在崗位期間認真工作不分心、及時同九分公司領導交換工作中的意見、共同落實開展各項工作

6、儀容儀表、著裝要求：

上班必須穿工作服、工作服要整潔、紐扣要扣齊、不允許敞開外衣、不允許將衣袖、褲腿卷起、禁止穿拖鞋上班、不允許留胡須、頭發(fā)不能遮耳、掛工作牌上崗、儀容儀表、言行舉動符合保安規(guī)范要求、不能有損九分公司及物業(yè)公司是形象

7、門崗職責：

車輛嚴格實行進出登記、檢查制度、來訪人員實名登記管理制度、信件、快遞臨時收發(fā)管理登記、確保無誤

8、消防工作培訓：水槍、水帶的使用方法、滅火器的使用方法、簡易消防故障報警處理流程

9、門前衛(wèi)生三包：每天負責大門口內外視線范圍內的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作、保持地面干凈整潔

10、勞動紀律

關于對XX、XX嚴重違反公司勞動紀律的處理決定

2019年1月10日早上7:45分XX明、X凡到XX物流園區(qū)上白班、隨后白班、夜班雙方隊員順利正常交班完后（園區(qū)、庫區(qū)安全一切正常、物品齊全、資料齊全、2條9個月大的馬犬也在值班室待命巡邏）而后上夜班的三位同志（XX強、XX鑫、XX祥）正常下班離開園區(qū)回家休息、在7:50左右上白班的XX明、X凡發(fā)現(xiàn)2條馬犬不見了、立即到園區(qū)內外尋找、但沒有找到馬犬、確定丟了、這一行為嚴重違反公司勞動紀律及合同約定“未履行值班期間崗位職責”給甲方（XX公司）、物業(yè)公司及項目服務中心造成嚴重影響和經濟損失！按公司相關規(guī)定從2019年1月14日當天決定開除XX、XX同志、解除勞動合同、雖然2條馬犬于2019年1月15日下午4點跑回來了、但事件的經過嚴重的影響公司形象。

工作中有不足之處請領導批評指導、我們誠懇接受、在今后的工作中改進彌補、匯報完畢！

篇6

依據(jù)運城市教育局文件《關于開展規(guī)范辦學專項督導檢查的通知》（運教督函【2019】126號文件）的相關規(guī)定，為進一步強化我們銀杏小學全體教職員工從嚴治教的責任，努力辦好學生喜歡、家長放心、社會認可的學校，我校在開學之際做到周密安排，精心組織，嚴格要求，及早落實，確保開學的各項工作有條不紊地進行。現(xiàn)將我校2019年秋季開學的一系列工作匯報如下：

一、基本情況

銀杏小學位于永濟市銀杏東街196號，始建于1992年，處于城鄉(xiāng)結合部，是一座具有現(xiàn)代教育氣息的市直公辦完全小學。學校服務于孫李村、澗西村，迎賓路以東，條山街以北，火車路以南的適齡兒童。學校現(xiàn)有35個教學班，1986名學生，專任教師104名。

二、基礎教育

為使學校工作做到早安排，嚴落實。開學初，我們組織全體教師認真學習并落實了運城市教育局《關于進一步加強中小學教育教學管理工作的實施意見》《關于進一步全面加強中小學心理健康工作的實施意見》《關于進一步加強學校安全管理工作的實施意見》等文件精神，全市教育大會的講話及相關政策、文件、通知，讓全體教師明確責任，依法從教，依規(guī)治學，嚴格規(guī)范教師的從教行為。 我校根據(jù)上級文件精神，嚴格依法依規(guī)辦學，制定法治教學規(guī)劃，開設法治教育課程。課程設置上，嚴格落實國家課程標準，實行一教一輔，開齊課程開足課時，嚴控考試次數(shù)，科學安排學生的作息時間，嚴格控制學生的書面作業(yè)量，著重培養(yǎng)學生的閱讀習慣，每天的家庭作業(yè)由班主任報回教導處做好登記；在招生工作上，根據(jù)市教科局“免試、就近、劃片、分配”的招生原則，做到劃片招生、就近免試入學，本學期初始年級班容量全部控制在48人，并且全部建檔；新學期，學校根據(jù)本年度工作思路“規(guī)范辦學行為，強化師德教育，開展問題引領方法教學，彰顯詩化特色”制定學年計劃，全體教師根據(jù)學校的工作思路及工作目標制定各自科目的教學計劃。

三、安全工作 堅持防范，及早排查。

暑假搬遷時，學校就著手安排人員對學校的電纜線路、建筑屋面及墻體的狀況等進行全面的檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題及時請專業(yè)人員進行整改和維修。 開學初，學校校長、分管領導、班主任分別簽定安全目標責任書，形成了“全方位、全天候、全員參與”的學校安全管理保障體系；學校根據(jù)實際建立健全安全管理制度，定期安全檢查制度，安全目標責任考核制度，門衛(wèi)管理制度，領導值班制度，各項安全事故應急預案等主要安全制度，并利用“安全教育日”“安全教育宣傳月”“安全教育平臺”“安全應急演練”等對學生進行安全教育，每次活動做到有方案有效果有總結，而且讓安全進課堂，任課教師有教學計劃，有教材，有教案，有課表；學校根據(jù)實際在主要通道及教學樓等重點部位安裝攝像頭及緊急出口標志，達到監(jiān)控全覆蓋，實施有效監(jiān)控；校門口按照上級要求設立隔離設施，學校配有3名保安和1名門衛(wèi)，建立“護學崗”和值班值守制度，每天的上下學，校門口有教師、領導、保安、門衛(wèi)掛牌值班，確保每日學生安全，及時處理學生安全、紀律等方面發(fā)生的問題并做好記錄；學生的上下樓、課間活動都有專人負責疏導和指揮；每學期對學校的消防設備設施進行定期檢查，及時更換，確保師生的人身安全。 

四、德育工作

篇7

一、學習情況

油庫助理工作涉及面相對廣些，需要多方面的知識和能力才能適應和勝任工作，如果不注意加強學習和不斷更新知識，就無法很好的完成工作任務。為適應工作的需要，我自覺擠時間向書本學習、向領導和群眾學習、向工作實際學習，在實踐之中不斷學習、總結、積累和提高。

（一）加強政治理論學習，提高政治思想素養(yǎng)。作為一名黨員，我積極參加黨支部組織的各種活動，并充分利用業(yè)余時間，學習政治理論、黨和國家的方針政策，不斷提高理論水平，加強政治修養(yǎng)。通過學習黨的政治理論，使自己提高了對黨的認識，更加堅定了理想信念。

（二）加強學習業(yè)務知識，提高業(yè)務能力和工作水平。我利用工余時間，仔細閱讀《計量管理制度》、《質量管理制度》、《設備管理規(guī)范》等與日常工作有關的規(guī)章制度，努力提高自己的業(yè)務能力。同時，我還通過經常性地閱讀《中國石油報》等載體，了解與本行業(yè)工作相關的動態(tài)，學習相關的管理知識，增強自己的實際工作能力。今年，根據(jù)分公司的安排，我還參加了大連市安監(jiān)局組織的安全員培訓班，通過培訓，增長了見識，開拓了視野。此外，我還特別注意向領導和身邊業(yè)務能力強的同志學習，細心學習他人長處，改進自己的不足，不斷地使自己在工作中有所提高。

（三）加強知識積累。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，在日常工作中，我還會讀一些管理類和文史類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。管理類書籍，今年我主要閱讀了《卓越的班組長》、《可視化管理》等。文史類書籍，今年我主要看了《新五代史》、《三國志》、《三番紀事本末》等。并寫了6篇讀書筆記。

二、履職情況

（一）認真做好文字工作：2009年，截至11月？日，我協(xié)助主任起草各類計劃、匯報、總結、報告共計？份。涉及油庫工作多個方面，主要包括春秋兩季換季、形勢教育、科學發(fā)展觀學習、“三基”工作、“安全月”活動、“安康杯”競賽等。在文稿起草方面，我認真領會上級文件精神和油庫領導工作方針，用心揣摩，邊寫邊改，精推細敲，努力提高文稿質量。經過一年的學習和鍛煉，自己在文字功夫上取得了一定的進步。

（二）認真做好信息統(tǒng)計與匯報：每個月底做好當月的職工考勤統(tǒng)計、職工績效統(tǒng)計、油庫安全信息統(tǒng)計、職工業(yè)務培訓統(tǒng)計等數(shù)據(jù)、材料、報表，保證下月5日前匯報給分公司人力、業(yè)務相關部門，從無疏漏。

（三）完成油庫消防檔案的重新整合：上半年，根據(jù)業(yè)務部的要求，在油庫原有消防檔案的基礎之上，借鑒于其他單位的經驗、資料，完成了油庫消防管理檔案的重新整合。通過整合消防檔案，使我逐步認識到，對于油庫設備、設施的系統(tǒng)性整理能夠使油庫安全生產管理更加規(guī)范化。油庫儲輸油系統(tǒng)，電器設備，油庫計量化驗工作都可以借鑒消防管理檔案的方式方法。

（四）認真管好自己的分擔區(qū)：我負責油庫油泵房設備的維護保養(yǎng)和泵房環(huán)境清理，我能夠按照《設備管理規(guī)范》的要求做好設備的日常檢查和維護保養(yǎng)，春秋換季時，能按照要求做好設備檢查維護，并正確及時填寫相關記錄。對分擔區(qū)周圍的雜草能做到及時清理。

（五）認真帶好作業(yè)班組。我?guī)У淖鳂I(yè)班組中有老同志，身體不是很好，在另一位班組成員休假期間，我這個三人的作業(yè)班組中就會有兩個老同志。我能以身作則，工作在前，也能誠心誠意，與他們溝通，使這個作業(yè)班組發(fā)揮最大的能力。今年7月作業(yè)高峰期，我和作業(yè)組成員黎浩明、王躍，充分發(fā)揚了不怕吃苦的精神，連續(xù)四次作業(yè)通宵堅持在卸油作業(yè)的崗位上，安全及時完成油料搶卸任務，以實際行動有力緩解了分公司業(yè)務高峰期油料供應緊張的局面。

（六）協(xié)助主任完成部分工作：年初，協(xié)助主任完成油庫全年工作計劃，并分解成每月工作計劃，下發(fā)油庫兩個分隊；每月協(xié)助主任完成當月工作匯報，并制成演示稿。月初，協(xié)助主任完成安全教育材料的整理，月末，協(xié)助主任完成當月油庫安全檢查內容和講評材料的整理與匯總。

（七）負責油庫qc工作：3月份，我完成了本年度油庫qc成果的材料整理，并對演示人員進行培訓，此項成果獲得2009年國家級成果。

（八）負責油庫業(yè)務培訓：09年，我接手油庫培訓工作以后，業(yè)務培訓從形式到內容都有了全新的變化。在形式上，油庫安全教育，形式教育，業(yè)務知識培訓，安全檢查，應急演練在記錄格式上做到了統(tǒng)一。在內容上，既有會議宣貫，又有卷面考核，也有桌面演練，還有現(xiàn)場操作，參加學習與考核要求也更加嚴格。業(yè)務培訓能做到計劃性，也能根據(jù)工作的要求隨時調整。通過靈活的方式，油庫培訓工作廣度拓寬了，力度深化了，效果增強了。刷罐工作進行之前，我多方查找刷罐的技術規(guī)范，整理成講義，組織干部職工學習，并進行了考核，然后再現(xiàn)場進行刷罐作業(yè)，這樣做先打下理論知識的底子，再進行實踐操作，職工們對刷罐工作的各項要求真正做到了理解與掌握。

（九）負責應急預案的整理與培訓：我負責油庫應急預案計劃的制定與應急演練的具體實施。年初制定全年應急預案演練計劃，每月至少組織兩次應急預案演練，根據(jù)演練實際情況和演練效果不斷修訂各項專項應急預案，提高對各種突發(fā)事故的防范和處理能力。

今年“安全生產月”，我將油庫防臺風、防震、防洪三個予案整合在一起，針對雷雨、大風等季節(jié)特點，開展了夏季作業(yè)安全教育和培訓的一種新嘗試，提高了應急保障的效果。

今天建國60周年大慶前夕，按照主任的要求，我制定了《第一油庫安全保衛(wèi)預案》，對油庫干部職工和保安進行了及時培訓，有力地保證了安全生產正常運行。

（十）負責資料室的管理：資料室的管理更加規(guī)范。對于資料室的重新規(guī)整，我主要采用了定置管理的基本方法。規(guī)整后的資料室做到了：有物必有區(qū)，有區(qū)必貼牌，有牌必分類；按區(qū)定置，按類存放，帳物一致。規(guī)整前連管記錄的人員都搞不清楚有多少種、多少本在用新記錄，規(guī)整后新記錄整齊擺放，品種、數(shù)量清清楚楚，隨取隨用，無須刻意管理。我又編制了資料室索引，大大方便了資料室資料、檔案、記錄的檢索。過去，油庫的產品說明書都是隨意的放在資料盒中甚至隨意放在信封里，雜亂無章，誰也不知道有多少種類。我對這些說明書進行了徹底清理，每種說明書都編寫了號碼，按號碼順序存放在指定資料盒內，又編寫了說明書目錄，查閱時可根據(jù)目錄檢索。2009年10月19日、22日，東北公司、集團公司檔案工作檢查組對油庫資料室檔案管理工作進行了全面檢查。檢查組特別表揚了油庫在檔案管理工作中能夠大膽創(chuàng)新，采用了定置管理的基本方法。

（十一）新聞報道與宣傳工作：截止于09年月，我共投新聞稿？篇；為配合“深入學習科學發(fā)展觀”，“安全生產月”，“換季工作”等活動出黑板報4次；為配合“七、一”慶祝活動，設計電子板報1期；重新設計了庫區(qū)宣傳欄版面；配合主任制作油庫介紹材料的電子演示，根據(jù)油庫工作，全年不斷修改。

（十二）作業(yè)指導書的整合：從七月中旬到11月初，協(xié)助業(yè)務部整理、撰寫、修改油庫作業(yè)指導書共計19篇。

（十三）編制了《第一油庫記錄清單》：年初，為更方便對油庫使用的記錄進行管理和控制，我對油庫使用的全部記錄進行普查，之后按照通用與專用、工種、崗位等需要編排，

并根據(jù)需要隨時更新。在油庫的記錄管理和年度新記錄征訂中，發(fā)揮了明顯作用。

(十四）負責購買油庫辦公用品：我從不圖方便到商場或超市購買油庫辦公用品，盡可能到批發(fā)場所購買，我購買辦公用品的基本原則是，寧肯自己多跑一里路，不讓單位多花一分錢。每次購物留發(fā)票，留對方的聯(lián)系方式，附著在專用的辦公用品采購賬本上，由主任和我分別簽字，賬目清楚，隨時可供檢查。

三、存在的不足和努力方向

篇8

我處圍繞年初制定的工作計劃，認真部署抓落實，著重從水利工程安全度汛、水庫保安、河道管理、海堤加固、體制改革等方面開展工作。半年即將過去，現(xiàn)對上半年工作進行小結并提出下半年工作計劃，簡要如下。

一、上半年工作

㈠、水利工程安全度汛工作

1、部署全省水利工程安全年檢工作，于春節(jié)前的1月10日即擬文通知各市開展水利工程年度安全檢查，并將工程檢查情況匯總上報。

2、對年檢發(fā)現(xiàn)的問題工程，按分級管理原則，及時部署整改工作，如采取汛限水位、空庫度汛和掛牌督辦等辦法。研究批復了8座大型和1座跨市中型水庫調度方案。

3、落實了各病險水庫防汛搶險和除險加固地方責任人及水行政主管部門責任人。大型和重要中型水庫責任人名單已報送水利部。

㈡、病險水庫除險加固工作

1、實施除險加固責任制，經辦了省廳與各市政府簽訂的責任書；按水利部要求，公布了33座病險水庫除險加固項目有關責任人。

2、加快大中型病險水庫除險加固前期工作。目前進度偏慢，主要原因是設計單位未能按期提交符合要求的設計報告。上半年已完成安全鑒定18座，并報水利部大壩管理中心核查。已完成4座水庫除險加固工程初步設計的審查并通過太湖局的復核。

3、做好病險水庫除險加固驗收工作。組織完成詔安縣亞湖水庫除險加固工程驗收工作。至此，第一批中央補助的項目已全部竣工驗收。

4、配合稽查工作。配合水利部稽查3座水庫項目；根據(jù)省稽查辦指出的雙里、溪西水庫項目存在的問題，分兩次分別舉辦7座和33座水庫項目法人座談會（培訓班），通報情況，并組織學習有關政策和項目建設要求。

5、催促小型水庫加固進度。20__年底安排的165座小型水庫除險加固任務，已完成85座，其中小(1)型6座，小(2)型79座。

㈢、河道管理工作

1、分別完成了烏龍江公路新大橋、龍海龍江大橋、向莆鐵路下游段等七個涉河建設項目的行政許可審批。

2、研究了我省重點江河水葫蘆整治與長效保潔機制。

3、部署河道岸線規(guī)劃工作。

㈣、海堤加固與水閘管理工作

1、海堤四期加固除福清市外，全省已基本完成；要督促福清市加快工程掃尾進度。

2、海堤五期的補助資金已經全部到位，現(xiàn)正督促各方開展招投標工作，以便即時開工。

3、北引水閘除險加固總體工作進展順利，部分工程在掃尾施工中。

4、召開水閘工程注冊登記工作匯報會，了解全省注冊登記工作開展情況，收集大型水閘注冊登記資料，介紹水閘注冊登記軟件使用操作方法。通報水閘普查工作信息。

㈤、深化水管體制改革

1、對20__年工作進行總結，總結報告送水利部、省政府及有關部門。

2、分析改革成果有關指標完成情況；啟動整體改革驗收工作，催促寧德市驗收工作。

㈥、其他有關工作

1、籌備并順利召開全省水利建設管理工作會議，回顧總結了20__年我省水利管理工作經驗，部署了20__年重點水利工作。會議要求各設區(qū)市參照已經出臺的《福建省水利工程突發(fā)工程事故應急預案》，落實各自的預案編制工作；轉發(fā)了水利部《水庫大壩安全管理應急預案編制導則（試行）》的通知。

2、根據(jù)我廳統(tǒng)一部署，

認真做好三明水毀修復、“六千”督察、冬春修檢查等各項工作。3、根據(jù)汛情和第六號強熱帶風暴“風神”動向，布置我省有關市做好水庫工程防范工作。

4、落實廳領導交辦的各項調查和群眾來信來訪的接待工作。

二、20__年下半年主要工作

㈠、抓緊大中型水庫工程除險加固工作

我處積極與有關單位協(xié)調與溝通，做好各環(huán)節(jié)的工作，自身不成為前期工作偏慢的原因。配合上級機關的稽查或檢查工作，同時我處也將適時組織檢查指導。7座在建中央補助水庫爭取在今年年底前驗收。督查小型水庫除險加固工作，尤其是檢查資金的落實、質量管理與驗收等工作，努力完成年初制定的水庫除險加固計劃，做到加固一座、驗收一座、脫帽一座、效益一座。

㈡、爭取完成水管體制改革任務

我省改革對象共287個，已出臺改革文件的269個，占93.7%，爭取年底前完成其余18個水管單位改革任務。同時繼續(xù)協(xié)助落實“兩費”，確保改革質量。

㈢、完成水閘注冊登記工作

按水利部要求完成大中小型水閘工程注冊登記工作和普查工作。

㈣、繼續(xù)海堤加固工作

督促四期海堤加固掃尾，實施五期海堤加固，確定六期海堤加固項目計劃。

㈤、加強河道管理

組織有關涉河項目審查審批；調查河道岸線管規(guī)劃工作，擬定工作方案。

㈥、其他有關工作

1、計劃召開有關會議：⑴科長會議，總結部署水利管理有關工作；⑵水葫蘆整治與保潔機制座談會；⑶水管體制改革工作總結會。

2、修訂《福建省處置水利工程突發(fā)公共事件應急預案》；敦促各市出臺《預案》。

3、做好水庫、堤防工程防御風暴潮或洪水工作。

4、牽頭開展廳里確定的水庫加固、水閘安全運行課題調研工作。

5、協(xié)助、指導廈門和泉州市有關水管單位開展管理考核達標工作。

篇9

一、全年工作思路

1、規(guī)范保安員體系建設，強化安全管理技能。

2、結合省公司安全運作模式建立安防管理組織體系。

3、強化安防管理班組的職能，建立安防管理規(guī)定，加大獎罰懲處力度。

4、強化安防隊伍的培訓、考核、執(zhí)行、檢查力度。

5、保安員隊伍日、周、月、季度例會，挖掘問題，查找隱患。

6、實施月、季、年終安防管理檢查，組織安防隊伍以模擬的形式的應急演練。

7、完善重點區(qū)域管理制度和事故應急救援體系。著手建立和修訂區(qū)域《人員出入登記》、《車輛出入》、《事故應急預案》管理規(guī)范，并根據(jù)工作需要隨時調整和修訂。

二、全年工作計劃

一月份、

1、傳達省公司安保會議精神和具體工作，學習《部門安全保衛(wèi)綜合治理責任書》。召開安全例會,把安全工作責任到人，做到"誰主管，誰負責"。

2、元旦期間組織各縣市分公司等部門聯(lián)合進行安保、消防、車輛檢查，確保事故隱患整改率達100%。

二月份、

1、制定《突發(fā)事件應急預案》，落實好春節(jié)期間主管領導巡查和值班；明確強調放假不放制度。

2、提醒各部門員工注意管好自家的門、窗、水、電、做好防火工作。

三月份、

1、各部門自查隱患，抽查各部門重點安全部位，做到及時發(fā)現(xiàn),及時整改。

2、宣傳安防理念，貫徹公司安保綜治精神，營造人人重視安全，人人參與安全的良好氛圍。

3、做好春季防搶、防盜、防火、防爆、防突發(fā)事件，做好用電安全培訓等工作。

四月份、

1、由綜合部組織進行全區(qū)網絡、營業(yè)安全大檢查，抽查全區(qū)基站和機房。

2、對全區(qū)營業(yè)廳等進行針對性的安全檢查。電源電線、投幣金柜使用、交接登記等。

五月份、

1、對全體員工進行防震、抗震知識、地震逃生自救知識的培訓。

2、各部門制定《防震臨震應急預案》。

3、檢查應急物資裝備。

六月份、

1、安全月宣傳，雨季前的防洪、防澇檢查。

2、車輛交通安全、基礎制度管理檢查。

七月份、

1、上半年部門綜治工作落實情況自查。

2、做好夏季用電的安全檢查工作。

3、部署暑期安防保衛(wèi)工作。

八月份、

1、提醒各部門員工外出注意人身安全，財產安全。

2、進行安全專題講座，增強防范意識。

3、對各部門人員進行《突發(fā)事件應急預案》知識抽查。

九月份、

1、學習消防安全知識。

2、邀請專業(yè)消防員培訓消防知識讓各部門所有員工都會使用消防器材，掌握正確的撲火和自救逃生的方法。

十月份、

1、組織全體員工進行防盜綜合演練。

2、組織全體員工進行防火、自救、逃生綜合演練。

十一月份、

1、做好冬季防火防盜安全教育。

十二月份、

篇10

一、重大動物疫病防控工作

1、按照《市獸醫(yī)局20__年重大動物疫病防控工作安排》截止10月底全市全面完了動物防疫工作，對高致病性禽流感、豬牛羊口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫五種主要動物疫病免疫密度分別達到了98.2%、99.6%、100%、98.4%，免疫抗體監(jiān)測均在80%以上。實現(xiàn)了全年無重大動物疫情的形勢。

2、今年在“甲流”疫情形勢下，我局立即在全市大、中、小型豬場、市場、屠宰場、開展豬流感監(jiān)測和流行病學調查工作，共設立監(jiān)測點126個，累計監(jiān)測生豬68萬頭份，堅持了周報制度，通過點面監(jiān)測，生豬引種中轉監(jiān)測、交易屠宰等監(jiān)測，目前，我市尚未發(fā)現(xiàn)疑似豬流感病例，保證了動物產品衛(wèi)生安全和質量安全，目前豬流感監(jiān)測工作仍在繼續(xù)。

3、加強了動物疫病防控工作信息的報告，及時報送獸醫(yī)工作信息，截止10月底，全市已向省動物防疫網報送工作信息66條，其中：市動物疫病防控中心報送48條。及時、準確的向省、市業(yè)務部門傳遞報送了我市動物疫病防控工作進展和動態(tài)。

4、改進作風，宣傳獸醫(yī)職能，今年7月24日市獸醫(yī)局領導帶領動物檢疫、防疫人員走進市人民廣播電臺，向全市人民介紹獸醫(yī)工作職責，動物疫病防控知識，承諾防疫服務事項，接聽了群眾對防疫、檢疫問題的電話，宣傳了獸醫(yī)公共衛(wèi)生知識，推動了獸醫(yī)管理工作。

二、主要工作經驗

1、加強領導，落實責任

市獸醫(yī)局在省、市業(yè)務部門的大力支持下，以維護獸醫(yī)公共衛(wèi)生安全和畜產品安全為已任，以保障畜牧業(yè)發(fā)展，維護社會穩(wěn)定為目標，切實落實重大動物防控決策和部署，從思想上做到了高度重視，工作上密切監(jiān)控，應急上積極主動，提出“政府保免疫密度，獸醫(yī)部門保免疫質量”的本文來源：文秘站 具體要求，營造了各行業(yè)支持關心重大動物疫病防控工作的氛圍，形成了協(xié)作防控的合力。

2、開展防疫執(zhí)法檢查，近年來，獸醫(yī)局堅持組織技術人員對全市防疫進展、免疫效果進行檢查和指導工作，通過檢查對全市防疫進度、質量進行了通報評比，引起了縣鄉(xiāng)的重視，已形成了機制和規(guī)范。

3、推進獸醫(yī)管理體制改革。在完善市、縣改革的同時，著力加強了鄉(xiāng)村獸醫(yī)防疫體系改革。目前，市縣成立了畜牧獸醫(yī)局、動物衛(wèi)生監(jiān)督所和動物疫病預防控制中心，完成了獸醫(yī)管理、獸醫(yī)執(zhí)法、技術支撐三大機構的改革，分別承擔管理、執(zhí)法與技術服務職責。全市102個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立了獸醫(yī)站，為縣級行政管理部門的派出機構，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級獸醫(yī)已納入財政全額供給，全市配備了1700名村級動物防疫員，形成了比較完整的市、縣、鄉(xiāng)、村四級獸醫(yī)體系。有效保證了獸醫(yī)工作的順利開展。

4、加強了獸醫(yī)隊伍建設。針對各級管理、執(zhí)法、技術人員實際工作能力和水平現(xiàn)狀，我們在全市先后開展了大規(guī)模的培訓，共舉辦飼料獸藥管理及經營業(yè)主培訓班8期500名；對全市200多名鄉(xiāng)站獸醫(yī)和1700名村級防疫員進行了疫病防控技術培訓，和平涼農校聯(lián)合開設了獸醫(yī)專業(yè)學歷教育班，對在職的各級人員開展學歷教育，從根本上提高專業(yè)知識水平。