支部換屆候選人考察材料范文

導語：如何才能寫好一篇支部換屆候選人考察材料，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

加強領導嚴密組織

確保村兩委換屆選舉工作的成功

XX鎮下轄34個行政村，XXXX戶，XXXX人口，XX個黨支部，XXX名黨員，換屆選舉工作時間緊，任務重，做好換屆選舉工作的組織領導，選拔德才兼備的村民進入兩委班子，關系著村級社會穩定、村務工作的開展及上級政令的暢通，關系著上級關于統籌城鄉發展的整體規劃和帶領廣大村民實現奔小康的宏偉目標，鎮黨委、政府將本次村級兩委換屆選舉作為當前重中之重的工作來抓，我們將做到：

一、樹立正確的權力觀，為人民掌好權，用好權。

在新的歷史時期，做好村級組織換屆選舉工作，是加強農村基層組織建設，提高基層領導班子整體素質的一項重要工作。是農村黨員、群眾行使民利，完善村民自治運行機制，推進農村基層民主政治建設的和要途徑。我鎮將從實踐“三個代表”重要思想和加強黨的執政能力建設的高度，認真貫徹落實十六屆四中全會精神，嚴格執行憲法、《》和黨的《農村基層組織工作條例》、《基層組織選舉工作暫行條例》、《浙江省村民委員會選舉辦法》等有關規定，加強黨的領導，充分發揚民主，嚴格依法辦事的原則，按照“依法、公正、規范、有序”的總體要求，和市組[20__]112號關于“兩推一選”的工作程序規范操作，嚴把各個環節，切實做好這項村級組織的換屆選舉工作。

把握鎮情、村情實際，尊重客觀規律，遵循科學程序，努力探求政策和鎮情、村情相結合的最佳途徑，不抱殘守缺，走特色之路。深入實際，系統調研，集思廣益，充分發揮群眾智囊，聽取群眾真實的心聲和意向，獲取和掌握準確的信息。對選舉中可能出現的問題，做到有備無患，堅持實事求是面對和處理，克服“一俊遮百丑”的傾向；對選拔對象堅持點面結合，除考慮現在位干部的實績外，也要考慮村后備干部和其他優秀青年黨員和群眾，克服“單線條”發展的傾向；進一步增強考察工作的透明度，使群眾的知情權,參與權，選擇權和監督權沒有真正落實到位，增強決策的科學性和有效性，也使決策執行起來有廣泛的群眾基礎。考察材料中的語言堅持真實、準確地反映考察對象的實際情況，堅決杜絕“談成績千人一面,說不足千人一病”的情況發生。根據干部群眾的意志和愿望作決策，推進決策的民主化，提高決策的科學性。

二、要樹立正確的人情觀，筑牢“人情防線”

近年來，由于血源關系、個人交情、傳統的宗族觀念和一些村霸強權等因素的介入，村干部選舉工作在群眾中的威信受到了一定損害。為此，我鎮在選舉前期就做了各方面情況的調查摸底，充分了解和掌握各方面情況，確保機制選人才的順利實施。堅持用好的作風選人，堅持用嚴格的程序選人，堅持用改革的辦法選人，堅持用群眾公認的人；確定候選人時，對于那些未經過民主推薦和組織考察的、未經過組織部門討論的、到會人員未達到法定人數以上的不予研究討論。在干部考察方面，積極推行考察評價標準科學化、方法全面化、工作程序化、人員專業化、過程公開化，保證考察結果的準確性，對被考察人和人民群眾負責。對于那些跑官的要官的、群眾反映強烈的、公認度低的、拉票爭官的堅決不予任用。做出決策時充分考慮不同意見中的正確因素，堅持公開公正，盡量避免和排除人為因素的干擾，克服“一邊倒”的傾向。