教師個人師德師風總結范文
時間:2023-04-01 12:38:01
導語:如何才能寫好一篇教師個人師德師風總結,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,這使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發展,在此我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析:
1、政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。
2、在教育教學過程中,我不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規范,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。只有熱愛祖國的教育事業,才能為教育事業而努力奮斗,盡職盡責、教書育人。一直以來我都認真的對待每一位學生堅持一切為了學生,為了學生的一切,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。加強對學生的思想教育,提高他們的思想素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。
3、在為人師表方面,作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以在平時的工作中,我時刻注重自己的言行舉止,能夠按照師德的高標準嚴格要求自己。做事堅持原則,誠實正直,以身作則,言行一致,具有良好的職業審美情感。遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學生做出表率。時時刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣。修飾打扮適合教師身份,做到了儀表端莊,整潔得體。4、在團結協作方面,我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。
篇2
師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現代師德是對古代師德的繼承與發展,知識經濟時代對師德賦予了新的內涵。
1.愛崗敬業、獻身教育是師德的基本要求
教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。
教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。
2.熱愛學生、教書育人是師德的核心
熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。
愛學生,怎么愛才是真正的愛,近來一些輿論批評某些教師是“制造自卑者的教師”。好多教師都認為,學生的優點,不夸跑不了;學生的缺點,不批改不了。因此,他們總是批評、訓斥、否定學生,而很少鼓勵、表揚、肯定學生。其實,在老師的眼里不應有教不好的孩子,愛學生就要對學生一視同仁,不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生。應當相信每一個學生都能成功,平等對待每一個學生,發現他們的閃光點,讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅。
3、更新觀念、努力創新是師德的新發展
要讓學生從分數的奴隸變為學習的主人。要從以“教”為出發點轉變為以學生的“學”為出發點,教為學服務,教不是統治學生學、代替學生學,而是啟發學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導下獲取知識、訓練能力、發展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應是教練員,不是運動員,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。
4.以身作則、為人師表是師德的人格力量
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。
5.終身學習、不斷進取是師德的升華
篇3
以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導,以《教育法》、《教師法》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等法律法規為依據,以全面提高教師職業道德素質為核心,以愛崗敬業、教書育人、為人師表為重點,按照《中小學教師職業道德規范》要求,進一步引導教師樹立正確的教育觀、質量觀和人才觀,增強教師教書育人以身立教的責任感和使命感,努力塑造教師新形象。
二、時間和參加人員。
(一)、活動時間:**年10月下旬至**年1月上旬
(二)、參加對象:全院在職教職工
三、教育活動目標。
(一)、提高認識讓教職工通過認真學習,深刻反思,結合實際,查擺問題等形式,統一思想,提高認識,整改立制。
(二)、優化師德。加強師德修養,堅持道德自律,提高全體教工的師德水平,牢固樹立“教書育人,為人師表”的道德品質,把教師職業新要求的道德規范轉為內在素質,使全體教工增強工作責任心和事業心,關心熱愛幼兒用高尚人格影響幼兒,成為幼兒的慈母益友,成為社會尊敬的人。
(三)、端正師風。大力弘揚和倡導熱愛事業、銳意進取、合作共事、廉潔從教的思想作風,勤奮學習、嚴謹治學、實事求是、聯系實際的學風,關愛幼兒、誨人不倦、善于創新、勤于教改的教風。
四、方法與步驟
(一)、方法:采用學習、座談、討論、問卷調查等方式開展主題教育活動。
(二)、步驟:
1、學習提高認識階段(**年10月下旬至11月20日)
(1)、采取集中學習與個人自學、會議交流與個人思考相結全的方式進行,集中學習利用政治學習和日常教學時間。
(2)、學習的內容:除市教育局規定的篇目外,增加《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》。
(3)、做學習筆記,書寫學習體會。
(4)、分部門召開座談會,交流學習體會。
2、對照檢查階段(11月下旬至12月上旬)
此階段采用自下而上的自查、民主評議、家長問卷等方式,查擺疏理問題,深刻剖析問題產生的主觀因素和思想根源,提高領導班子的管理水平,轉變教工思想作風、工作作風和生活作風。
3、整改提高階段(12月上旬至12月底)
院師德師風領導小組在廣泛征求家長及教工的意見基礎上,針對查擺發現的問題,提出整改意見,建立健全師德師風相關的制度和措施。完善師德師風評估體系。組織教工簽署并執行《×××中小學教師師德師風承諾書》。從而規范教工的育人行為,提高教工的責任感和使命感。在幼兒、家長乃至社會面前樹立“人類靈魂工程師”的形象。
4、總結表彰階段(**年1月上旬)
(1)、組織教工總結交流活動經驗和成績。
(2)召開家長會,聽取意見和評價。
(3)、根據教育局評比活動要求,鼓勵教工積極參加市教育局相關項目的評比活動,做好自評和推薦工作。
(4)、評出院師德師風標兵若干名,**表彰。
篇4
為了進一步規范教師行為,進一步明確師德在教師個人發展中的重要性,切實提高我校師德建設的水平,提升教師社會形象。根據《市教育局關于印發全市教育系統師德師風
教育活動實施方案的通知》的相關精神,結合我校實際,我校開展了師德整改提高活動。現將我校此次開展活動情況總結如下:
一、加強領導,統一思想。
為了使這次師德師風整改提高活動有條不紊,使其落到實處,我校領導高度重視。張校長多次召開全體教師會議,要求各位教師從思想上要高度重視此次整改提高活動。
二、深刻剖析,認真總結。
在本次師德師風整改提高活動中,通過開展黨的群眾路線教育實踐活動的學習、自我總結、查找問題、交心談心等形對本校師德師風情況進行了認真的自查自糾,近年來,我校沒有發生師德師風惡性事件,無嚴重體罰現象,但通過整改也發現出一些問題:
1、上課使用通訊工具,隨便接打電話,影響學生學習。
2、集體觀念不強,對學校的招生、發展不聞不問。
三、加強師德師風整改的措施:
1、繼續加強政治業務學習,提高自身休養;
2、進行行風評評工作,加強師德師風、學校行風建設,常抓不懈,打造人民滿意的教育。
3、健全各項規章制度;凡有學生、教師、家長舉報的問題,認真調查,一經查實,嚴肅處理。
篇5
一、 加強領導,規范操作
我校結合自身開展的師德建設活動,積極宣傳“師德評價”的意義,并把教師師德評價納入師德建設活動之中,學校成立以陳成德為組長,葉志和為副組長的師德評價領導小組,召開了專門會議,研究制定紅旗中學師德評價方案,評價制度、評價內容、評價操作程序。以師德建設活動為契機,以建立師德評價制度為突破口,公開評價內容,規范操作考核程序,客觀、公正評價每一位教師的師德狀態,全體教職工能夠端正態度,提高認識,積極參與評價考核。
二、加強宣傳學習工作。
組織師生學習了《關于開展容桂街道師德標兵評選及宣傳教育活動的通知》和《紅旗中學教師職業道德考核辦法(試行)》,宣傳考核目的,明確考核時間和步驟。做到考核工作深入人心,考核內容和考核方法人人皆知。要求教師對照自己的工作與表現,深刻地剖析自己。
三、組織考核
1.考核方式
考核方式由個人自評,學生、家長評議,教師評議,級、科長評議和行政評議組成。
2.計分辦法
綜合評分。學校師德考核小組負責從以下幾個方面進行綜合評分,總分為100分,由個人自評分,學生、家長評議分,教師評議分,級、科長評議分和行政評議分組成。各項分值所占比例分別為:自評10%;學生評議15%;家長評議15%;教師評議20%;級、科長評議20%;行政評議20%
四、統計成績
1、將所有教師個人評價分,教師的互評分,科、級組長評分、學生和家長評分,行政評分等錄入電腦,算出參評人數的均分。
2、將每位教師的六項均分相加得出結果。
從數據統計來看,我校91.14%教師的師德評分為90分以上,受到家長、學生和教師們的肯定。
五、評價結果的反饋與運用
測評小組及時將測評結果告知每位被評價者,對被評價者的相關隱私予以保密,在教師的師德評分前十名的教師中,經校務會議討論推薦陳亞玲主任,譚耀軍,陳光東老師參加“容桂街道師德標兵”評選。對少數教師在師德方面存在這樣或那樣的不足,反饋給教師,使教師深深感到:自己在教書育人的過程中必須時時、處處為人師表,樹立良好的職業道德形象。對考評名次在后幾名教師進行了談話,幫助剖析原因、查找不足,提高認識,督促他們改進自己的不足之處。
篇6
寫工作總結的過程就是通過對實踐過程進行認真的分析,找出經驗教訓,發現規律性的東西,使感性認識上升到理性認識。那么2021年的師德師風工作總結應該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的2021個人師德師風工作總結模板范文五篇,歡迎大家查閱!
2021師德師風工作總結1古人云:學高為師,德高為范。師者,所以傳道、授業、解惑也。德,指道德、品行、思想品質。作為一個光榮的人民教師,必須具備高深的學識和高尚的情操。我認為:做一個現代合格的教師,首先要具備高尚的師德和無私的奉獻精神,還要具有淵博的知識。
一個選擇教師職業的人,首先要熱愛教育事業。因此“為教育事業奮斗終身的獻身精神”把忠誠于人民的教育事業,看成是教師的美德,是我緊記的,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業業,服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務,是我要做的。
工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,不愧對人民教師的稱號。
有教育調查表明:知識淵博、教法得當的教師,教學效果就好,學生就喜歡。做一個合格的教師,如果只具有工作熱情是遠遠不夠的,還要具有淵博的知識。我在工作中,虛心向其他教師學習、請教,取人之長,補己之短。大膽實踐,勇于創新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。
一個合格的教師,還要有良好的語言修養。在我的工作中,注意訓練和提高自己的語言表達能力,講課時,盡量做到語法正確、合乎邏輯,語言生動、有趣,抑揚頓挫,言簡意賅。
熱愛學生不僅是人民教師道德的一個標志,而且是人類道德的一個標志。教師熱愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,形成學生的良好情感,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要熱愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。做為班主任,更應該更好的了解、愛護學生。只要我知道的,我力所能及的,我都管。學生鬧矛盾,我給處理;學生犯了錯誤,我耐心說服教育,使學生真正認識并改正錯誤。我還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解等等。
熱愛學生,還表現在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。我注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養成社會有用的人才。因材施教,可以收到較好的效果。隨著我國依法治國的深入,法制教育越來越受到關注。教師不但要在教學和工作中遵紀守法,而且還要肩負起教育學生識法、懂法、守法的重任。因此在教學中結合實際,運用生動的現實例子去教育和引導學生,使他們在學習中懂得法制的重要性,并從小養成遵紀守法的良好習慣
我覺得,一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己的成功和欣慰,只有這時,才能真正體會到做一個人民教師的樂趣。
2021師德師風工作總結2新時期師德師風整訓的學習使我受益匪淺,學高為師,德高為范。師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的資料。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。所以,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自我要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發展,在此我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析,盡量做到:優良的得以發揚,失誤、過失毫不遮掩。
一、在依法執教方面,本人從教以來,認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,學習和宣傳馬列主義、毛-澤-東思想和同志建設有中國特色的社會主義理論。時刻以黨員的要求來約束自我,鞭策自我。
二、在愛崗敬業方面。僅有熱愛祖國的教育事業,才能為教育事業而努力奮斗,盡職盡責、教書育人。一向以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課余時間,我都時刻注意學生的思想動態,做到及時發現及時糾正,從未傳播過對學生有害的思想。一向以來,我以校為家,本著校榮我榮,校衰我恥的榮辱觀,干好本職工作,從不撂挑子,只要是領導安排的任務,盡自我的努力保質保量地完成。
三、在熱愛學生方面。愛與職責是師德之魂,體此刻既愛“雙優”的學生,更多地關愛“欠發展的學生”,平等地對待每一個學生。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。此刻時代變了,社會復雜,學生思想變化大,可是新型的師生關系給我們提出了新的要求,我們必須改變傳統的教育觀,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸,學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。
四、在嚴謹治學方面。認真研究業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改善教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。謙虛謹慎,尊重同志,相互學習、相互幫忙、堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。堅持學習教育教學理論,不斷地自我充電,因材施教。
五、在團結協作方面。我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律,我不單單注意自我在學生心目中的形象,主動調解班主任與學生之間的摩擦,同時也注意樹立其他科任教師在學生心目中的形象,維護科任教師在學生中的威信,不在學生面前議論科任教師的“長短”。就是學生對別的教師有什么誤解,我也主動幫忙解決。
六、在尊重家長方面。人常說父母是孩子的第一任教師,教育好孩子,離不開父母的教育。一個人所受的教育是多方面的,有學校教育、家庭教育和社會教育。教師要想教育好學生,就離不開與家庭聯系,共同教育學生,僅有主動與家庭聯系,才能了解每一位學生的特點,因材施教。進取向家長宣傳科學的思想和科學教育方法,共同教育好學生,
七、在廉潔從教方面。我一向認真做為人民靈魂的工程師-教師,就要有無私奉獻精神,社會體制由計劃經濟轉向市場經濟,很多行業都面臨著巨大的沖擊,教師也不例外,有的教師私設課外輔導班,收取補課費,有的教師向學生推銷學習資料,從中獲取回扣等等不正之風現象時有發生。從不做加強學生經濟負擔的事。不收禮,不吃請,不叫家長辦事。
八、在為人師表方面。作為一名教師,我深深體會到自我的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自我的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學生做出表率。外出學校、注意自我的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自我要嚴于律已,堅持良好的生活習慣。經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心。自我還存在著諸多不足及根源:
(一)教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態度,其根源于本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。
(二)業務有待提高,本人多年從事中高年級數學科教學及電腦教學,此刻已是新教材,似乎是對教材很熟悉了,其實只是很膚淺地照本宣科而已,還不能更熟練地駕御各極教材,不能與時俱進,其根源于思想僵化,仍不夠進取。
(三)教研力度不夠,本人雖然是我校數學科骨干教師來,對年青教師仍是輔導不夠,只是在本校聽聽課,評評課,沒有把教學經驗總結下來,沒有制訂好培訓計劃,繼續與年青教師們探討,同時很少寫教研論文;只做井底之蛙,沒有走出學習,究其原因,教學管理任務重,時間少,寫作水平低,指導經驗不夠,不善于積累。
(四)教學有分心的現象,有時因為離家庭較遠,自我卻住在學校,難免會加倍思念家人,牽掛愛人,盡管多年來沒有影響到學生的成績,可是如果能一心一意地工作,也許會更出色。
2021師德師風工作總結3我們幼兒教師肩負著新世紀人才的奠基任務,每一位幼兒教師對幼兒一生的發展都起著深遠的影響。現將師德師風工作總結如下:
一、愛幼兒,先熱愛教育事業
選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了孩子”。
二、愛幼兒,要尊重和呵護他們
每一位幼兒都渴望得到老師的尊重和愛護。我們不能直接體罰幼兒或變相體罰幼兒。重視對每個孩子的全面素質和良好習慣的培養,與每一個幼兒建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心、呵護、尊重每一個幼兒。
三、愛幼兒,努力做幼兒的支持者、合作者、引導者
以關懷、接納、尊重的態度與幼兒交往。要善于發現幼兒感興趣的事物、游戲。把握時機做幼兒的引導者。關注幼兒在游戲活動中的表現和反應。作為只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能帶好幼兒。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取老教師的各種意見。并且自身不斷的學習,積極學習,不斷開辟新教法。
四、愛幼兒,以身作則影響幼兒
教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻做出好的榜樣,凡要求幼兒做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。同時,正確處理自己與家長的關系,在家園欄上相互探究幼兒發展的方法、措施。
這是我學習了師德師風的一些總結,我自己要從以上各方面努力,堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養。
2021師德師風工作總結4“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”什么是師德師風?師德是教師具備的最基本的道德素養;師風是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類這都是師德。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。選擇了教師,也就選擇了無悔的人生。將近二十年的教師生涯,我深深地認識到蠟燭事業,春蠶事業的甘與苦。也深切感受到師德師風建設的重要性。
在政治學習方面,我認真學習貫徹_屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞市教育局“質量、安全、穩定”教育工作主題,以科學發展觀指導教學實踐,務實重干,踏實勤奮,開拓創新,積極改革,銳意進取,以愛心促進教育,以愛心關注學生,以無私奉獻的精神投入到教育教學活動中來。
盡管從教將近十年,但我深感要做個好教師并非易事。我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。一個熱愛教育事業的教師,同時也是應該熱愛自己的教育對象——學生。教師在教育活動中要處理好各種人際關系,而師生關系則居主導地位。師生關系是否協調直接關系到教育方針的貫徹和教育目的的實現,而協調師生關系的關鍵是教師要熱愛學生。我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,規范自己的言行,更好地做到為人師表、廉潔從教是師德修養中最重要的內容。蘇聯教育家捷爾任斯基說:“誰愛孩子,孩子愛他。只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”沒有愛,就沒有教育。是否熱愛自己的學生,實際上也就決定了教師教育工作的成敗。因而,在將近二十年的教學生涯中,我深深體會到以下幾點:
一、熱愛學生,是師德的核心內容。
一個熱愛教育事業的教師,同時也是應該熱愛自己的教育對象——學生。教師在教育活動中要處理好各種人際關系,而師生關系則居主導地位。師生關系是否協調直接關系到教育方針的貫徹和教育目的的實現,而協調師生關系的關鍵是教師要熱愛學生。我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,規范自己的言行,更好地做到為人師表。蘇聯教育家捷爾任斯基說:“誰愛孩子,孩子愛他。只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”沒有愛,就沒有教育。是否熱愛自己的學生,實際上也就決定了教師教育工作的成敗。原蘇聯教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生。熱愛學生,必須了解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內心世界,關注他們在學習、生活等方面的健康發展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關系。一位師德高尚的老師,不只是愛少數學生,而是愛每一個學生,愛全體學生,尤其要關心、愛護、幫助家庭有困難、學習落后、身患疾病的同學。在這方面,我特別注意,針對留守兒童越來越多,留守兒童缺少更多的關心和愛護,我加強對留守兒童的關心和愛護,從生活、學習、心理給予更多的輔導,使其健康、茁壯成長。
二、尊重家長,是師德修養的重要體現。
父母是兒童的第一位和永久的教師,他們在人的一生成長中具有舉足輕重、不可替代的作用。蘇聯教育家蘇霍姆林斯基認為:“學校與家庭是兩個并肩工作的雕塑家,有著相同的理想觀念,并朝著一個方向行動。在創造人的工作上,兩個雕塑家沒有相對對立的立場是極其重要的。”尊重家長,引導家長了解、參與、監督學校的教育工作,才能充分發揮家長的監督教育作用,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。為了調動家長積極參與學校教育,我不定期通過電話與家長聯系,對學生的表現進行具體分析,這一做法,使家長對班級開展的各項活動都很關心。他們提出的合理化建議,給我開展教育教學工作提供了有益的幫助。在實際工作中,我把學生在校的表現以各種行式及時反饋給家長,使家長能夠詳細地了解到孩子在校的紀律、學習、勞動等各方面的表現,再請家長把孩子在家里的表現及時反饋給我。這一做法取得了非常好的教育效果。及時地了解到學生在家的各種表現,為我真實全面地了解學生、對學生進行思想教育提供了非常寶貴的資料。我長期堅持這種信息交換,與家長達成共識,共同優化育人環境。家長是一支蘊藏著巨大教育潛力的隊伍,他們中間很多人的素質并不低于教師,教師只有放下架子,經常虛心地聽取家長的批評和建議,才能調動家長參與學校教育教學的積極性,不斷改進自己的工作。
三、樂教勤業,是師德規范的境界。
屈指算來,將近二十年的教學生涯,當我看到同學們有的成了技術熟練的會計,有的成了獨當一面的廠長,有的成了給農民們排憂解難的農業技術員,有的成了醫術不凡的年輕醫生,有的和我一樣踏上了教育崗位……我漸漸從內心體會到了桃李滿天下的快樂。對教師職業的熱愛,給了我樂教勤業的巨大動力。那么,到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業水平的高低是學生喜歡的標志之一。王崧舟老師說過:一個優秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業境界支撐起教師的詩性。是啊,一個沒有豐厚的文化底蘊的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。博學多才對一位教師來說是十分重要的。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態,跟上時展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。
為了培養更多更優秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的崗位,備課、上課、批改作業、管理班級對我來說不再是平凡、瑣碎的單調勞動,而是成了我展示個人才能的舞臺。不斷研究教育教學方法,尋找科學的育人規律,是勤業樂教的重要體現。教師工作的純熟性源于他的積極進取和勤奮精業精神,只有樂教勤業的老師,才能全面、深刻地認識到教育工作的偉大意義,才能為教育工作本身所具有的樂趣而深深吸引。我越是勤奮工作,越是能體會到教師工作的無窮魅力。
總而言之,通過師德學習,我認識到加強師德修養對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定會不斷提高對教師道德的再認識,規范自己的行為,隨著時代的前進,不斷地更新自我,以身作則,率先垂范,真正做到寓德于教,為人師表。
2021師德師風工作總結5時間飛逝,不一眨眼的功夫,一個學期有到期末了。在這一學期里,我校在師德師風建設工作中,以科學發展觀為統領,堅持在發展中弘揚高尚師德,力行師德規范,提高師德水平,認真、扎實、有序地開展了師德師風建設系列活動。現將具體實施情況總結如下:
一、領導重視,抓住思想教育不放松。
學校領導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程,先后多次專題開會研究落實師德師風工作的各項任務。成立了以校長為組長,學校其他行政領導以及班主任為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作,制定了學校師德師風建設工作計劃。
二、加強理論學習,提高思想素質。
有計劃有步驟地抓好學習教育活動。組織教師認真學習了《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》、《中小學教師職業道德規范》、《義務教育階段辦學行為十不準》等法律法規,提高教師的法律意識,增強依法治校、依法治教的能力和水平。
三、全員參與,開展活動。
按照本校師德建設活動計劃,學校開展了師德建設系列活動:
1、開展了“三個一”活動,構建良好的師生、家校關系。
要求教師每學期向家求一次意見,每周和學困生談一次話,每學期和全班同學分別談心一次。
2、在全體教師中開展讀書活動,規定每位教師每學期讀一本好書,并撰寫讀后感,營造書香校園,從而提高教師的文化底蘊和師德修養。
3、我校開展“班主任工作經驗交流”活動,使班主任懂得“親其師、信其道”的道理,互相學習好的德育工作方法。
篇7
為進一步提高我市教師的職業道德水平,加快推進教育現代化,根據《市教育局關于加強和改進師德建設的決定》(奉教〔2012〕71號)文件精神,經局黨委研究,決定在全市教育系統開展“學《規范》轉作風保純潔”教師職業道德主題教育活動。現將主題教育活動實施方案印發給你們,請貫徹落實。
一、指導思想
堅持以黨的十七大、十精神為指導,以科學發展觀為統領,緊緊圍繞全面實施素質教育、全面加強青少年思想道德建設和思想政治教育的目標要求,深入學習宣傳和貫徹實施《中小學教師職業道德規范》,以“保持教師隊伍純潔性”為主題,以“熱愛學生、教書育人”為核心,以“學為人師、行為世范”為準則,引導教師樹立高尚的職業理想,提高教師的思想政治素質和職業道德水平,努力打造一支讓人民滿意的教師隊伍,為推進我市教育現代化和服務“三大建設”提供強有力的人才支撐。
二、工作目標
通過“學《規范》轉作風保純潔”教師職業道德主題教育活動,進一步提高教師的思想政治素質,樹立正確的教師職業理想,提高教師的職業道德水平,提升教師服務學生、家長和社會的能力,著力解決個別教師的師德失范問題,以優良的師德師風“促教風、興學風、優行風”,努力打造一支德藝雙馨的純潔教師隊伍,營造風清氣正的事業發展氛圍,加快推進我市教育的現代化步伐,人民群眾的教育滿意度進一步提高,以優異成績迎接黨的十召開。
三、實施步驟和活動載體
今年的教師職業道德教育活動以“學《規范》轉作風保純潔”為主題,分為宣傳動員、實施推進、總結提高三個階段。
(一)宣傳動員階段
1.活動時間:2012年5月—8月
2.活動內容:
(1)宣傳動員活動。市教育局建立全市教育系統師德建設工作領導小組及辦公室(名單見附件1),制定活動方案,組織召開全市師德建設動員大會,部署相關工作。各學校(單位)制定本校(單位)師德師風建設活動實施方案,及時召開教職員工大會進行全面部署。通過思想發動,使廣大教師深刻認識進一步加強師德建設的重要性和緊迫性,充分調動廣大教師參與師德建設活動的積極性和主動性。
(2)學習教育活動。各學校(單位)結合政治學習要求,制定具體的學習計劃,提出明確的學習要求,認真組織廣大教師開展學習,學習以自學為主,集中學習為輔。通過學習中央關于“保持黨的純潔性”的理論文章、《中小學教師職業道德規范》和劉佳芬、嚴志杰等身邊的典型,使廣大教師進一步明確教師的責任和義務,增強保持教師職業純潔性的自覺性。學習教育活動要貫穿全年,做到常學常新。
(3)反思評議活動。各學校(單位)要圍繞“保持教師隊伍純潔性”、“今天我怎樣當好老師”等主題,引導教師開展批評與自我批評,查找當前師德師風建設中群眾反映強烈的突出問題,深入分析產生問題的根源,研究解決問題的辦法,認真進行整改。各校可采取個人自評、同事互評、學校考評、學生(家長)評議等方式,重點開展“五查五看”專項行動:一查貫徹教育方針情況,看是否有重教書輕育人的現象,是否有加重學生課業負擔的行為,是否有敷衍塞責、不落實“教學五認真”的行為;二查關愛全體學生情況,看是否有諷刺、挖苦、歧視、侮辱、體罰或變相體罰學生的行為,是否有不關心甚至放棄“三困生”(學困、德困、經濟困難)的問題,是否存在家校溝通不及時、“家訪傳統”丟了的問題;三查廉潔從教情況,看是否有向學生推銷或變相推銷教輔材料和商品的問題,是否有向學生或家長索要財物、以教謀私問題,是否有存在有償家教和集體補課行為;四查遵紀守法情況,看是否有損害集體榮譽和不利于團結的言行,是否有賭博或變相參與賭博、惡意欠貸、酗酒、違公德現象,是否有語言不文明、衣著不得體、行為不檢點行為;五查愛崗敬業情況,看是否有不遵守學校紀律和工作制度的現象,是否有不思進取、追求享樂、作風漂浮、出入低俗場所的行為,是否有只布置作業不批改作業或由學生代批代改現象。每位教師根據“有則改之、無則加勉”的原則,結合自身實際寫一份“個人師德分析材料”,交學校審查備案。各學校(單位)要結合“百千萬”活動,積極組織學生、家長、社會各界人士評議本校(單位)師德建設情況,并將本校本單位師德師風、反思評議工作情況及下步整改計劃形成書面材料,以電子郵件形式于8月31日前報市師德建設工作領導小組辦公室。
(4)“‘教師精神’表述語征集”和“我為師德建設獻一計”活動。結合學習教育、反思評議和“我們的價值觀”大討論活動,開展“‘教師精神’表述語征集”和“我為師德建設獻一計”活動。“表述語”要求體現教師元素、具有時代性、先進性、通俗易懂、言簡意賅,且能夠體現教師的特點;“計策”要求圍繞師德建設中存在的不足和漏洞,提出自己的建設性意見。屆時,市教育局將面向社會公開征集“教師精神”表述語,召開“教師精神”研討會,并于今年教師節期間公布征集與獻計結果,給予優秀個人一定的精神和物質獎勵。各學校(單位)要廣泛發動、精心選擇,并在8月1日前以電子郵件的形式(表格見附件2、3),向市師德建設工作領導小組辦公室報送表述語和計策各2條以上。聯系人:毛平旎,郵箱:fhsjyjdj@,電話:666222。
(二)實施推進階段
1.活動時間:2012年7月—11月
2.活動內容:
(1)“奉城最美教師”評選、表彰、宣傳活動。對照《中小學教師職業道德規范》和“教師精神”的標準,采取組織推薦、個人自薦、同事學生和社會各界人士聯名推薦等多種方式,產生教育系統內不同領域、不同崗位、不同年齡、不同特點、不同故事的“奉城最美教師”候選人20名,并在《日報》、教育網、新聞網公示、投票,最后經局黨委會討論決定,評選出師德最高尚、事跡最感人、群眾最滿意的“奉城最美教師”。今年教師節期間,召開全市教師表彰大會,隆重表彰“奉城十大最美教師”、“市十佳師德標兵”,給予一定的物質和精神獎勵,并在職務晉升、職稱評定、教育培訓、評先評優、績效考核等方面予以優先和傾斜。屆時,市教育局還將組織編撰《奉城最美教師專輯》全市發行,組織各級各類新聞媒體進行系列報道,組織廣大教師深入學習身邊的典型。各學校(單位)要切實將本校本單位群眾認可度高、事跡感人、時代性強、純潔性好的師德先進典型選樹起來,包括往年受各級表彰的突出優秀教師,并認真填寫候選人表格(見附件4)以電子郵件形式于7月12日前報市師德建設工作領導小組辦公室。表彰對象以一線教師為主,各學校(單位)原則上限報1人,中心學校副校級(含)以上領導干部比例原則控制在30%以內。
(2)師德承諾活動。教師節期間,各學校(單位)聯系實際,確定師德承諾主要內容,通過簽訂師德承諾書、宣讀師德承諾等多種方式,向學校、學生和社會作出公開承諾,并以適當方式予以公示。同時,公開師德舉報電話、設立師德舉報箱或郵箱,自覺接受學生、家長和社會對師德建設的監督和評議。
(3)師德宣講活動。成立市教育系統師德巡回宣講報告團,確定“個性化”宣講課題。根據各校實際需要,開展巡回宣講,充分發揮先進典型人物的激勵、導向和示范作用。
(4)教育微公益活動。各學校(單位)要積極動員教師從微不足道的公益事情著手服務學生、家長、同事和社會,廣泛開展“我為做一事”等“教育微公益活動”,強調積少成多,將看似微不足道的愛心匯集起來形成了一股強大的社會力量。各學校(單位)要集中在今年教師節期間舉行一次“微公益”活動,并建立長效服務機制,貫穿學校教育教學的全過程。
(三)總結提高階段
1.活動時間:2012年11月—2013年2月
2.活動內容:
(1)師德論壇活動。邀請一線教師、校長和有關專家深入交流師德建設的有效經驗,針對當前師德建設的熱點難點問題,按照黨的十最新精神和要求,提出進一步提升師德建設水平、保持教師隊伍純潔性的新思路和新舉措。
(2)總結分析活動。全面分析總結本校本單位一年來師德建設工作的主要做法、取得成績和存在不足,提出下一階段師德建設工作的思路和計劃,并形成書面材料,于2013年1月10日前以電子郵件形式報市師德建設工作領導小組辦公室。
(3)專項督查活動。市教育局將通過調查問卷、明察暗訪、網絡監察等方式對全市各學校(單位)的師德師風情況進行督察、反饋、通報。同時,嚴格實行師德師風建設責任制和責任追究制度,對違反師德規范的教師給予批評教育,情節嚴重的給予黨紀政紀處分,取消教師三年內的評優、晉級資格,取消當年績效工資的獎勵性部分,并追究學校責任人的責任;對師德師風存在嚴重問題的學校,年終考評一票否決。對師德建設工作顯著的單位和個人,市教育局將擇時進行表彰和獎勵。
四、工作要求
1.加強領導,精心組織落實。市教育局成立活動領導小組及辦公室,負責活動的領導、組織、協調、督查等工作;教育局各相關科室、鎮(街道)教辦要各負其責、齊抓共管。各學校(單位)要把師德建設作為學校工作的重中之重,成立領導小組和工作機構,校長(單位負責人)為第一責任人,專職黨支部書記、工會主席要重點抓,黨、政、工、青、婦要協調抓,形成加強和推進師德師風建設的整體合力;要從本校本單位實際出發,制定切實可行的活動方案,并精心組織實施,做到活動有計劃,過程有重點,年終有總結。
2.加強宣傳,營造良好氛圍。要以正面引導為主,積極采取批評與自我批評、限期整改的方法解決師德師風問題,提高全體教師的師德水平。要積極利用電視、報紙、網絡等媒體,在教育網、《日報》等開辟專題,編發活動簡報,大張旗鼓地宣傳先進師德典型,大力褒獎人民教師的高尚師德,展現當代教師的精神風貌。要及時總結活動中好的做法和經驗,將特色信息及時報市師德建設工作領導小組辦公室。
篇8
活動實施方案
為深入學習、貫徹落實區教育局關于學習“最美教師”活動精神,弘揚中國最美教師張麗莉在危難時刻挺身而出救出兩名學生的義舉,深入開展
“創先爭優”活動,不斷加強教師職業道德建設,全面提高教師的師德修養,弘揚高尚的師德風范,樹立教師的崇高形象,我園決定開展學習“最美教師”主題教育活動。現制定方案如下:
一、指導思想
堅持科學發展觀為指導,以學習“最美教師”為主題,以辦人民滿意的教育為目標,大力弘揚師德師風,樹立為人師表、愛崗敬業、教書育人的職業道德觀念,促進教師自身健康發展,打造一支師德高尚、業務精湛、開拓進取、積極向上的教師隊伍。扎實有效的開展創先爭優活動,以良好的精神狀態,開創我園教育工作新局面,推進教育質量再提升,培養更多的優質人才。
二、目標任務
學習“最美教師”主題教育活動參與對象為我園全體教師。活動堅持從我園實際出發,建立長效機制,統籌推進師德建設各項工作,促進我園教育又好又快發展。重點做好以下幾項工作。
1、爭創和諧領導班子,增進領導班子團結,強化理論學習和工作創新。通過活動的開展,不斷加強自身職業道德建設和思想修養,堅持做到師德優秀、素質優良、業務精湛、工作創新、
以人為本,創建
溫馨的人文環境,積極營造和諧的人際關系,為孩子發展個性、陶冶身心、發展特長、鍛煉品格提供優越的環境,使我園成為教師、學生生活和發展的樂園。
2、要堅持“面向全員,重在教育,著眼提升”的原則,以深入學習張麗感人事跡為主線,著力解決當前師德師風存在的突出問題,建立健全師德師風建設的長效機制,從而達到教師出成績,社會更滿意的
效果。
三、活動安排
活動共分四個階段進行:
第一階段:宣傳發動
l、召開動員大會。要針對我園全體教師召開師德師風建設主題教育活動動員大會,學習《方案》,統一思想,提高認識,明確目標、任務和具體方法步驟。
2.
廣泛宣傳動員。要采取“辟櫥窗、出專欄、辦簡報、懸掛標語”等多種形式加強宣傳,營造良好的師德主題教育活動氛圍。
第二階段:組織實施
1、抓學習,強素質。要堅持集中學習與分散學習相結合,加強教育政策法規學習,不斷提高依法治教和以德立教水平。
2、組織學習、討論,互動交流,增強全體教師的學習興趣,以達到互相學習,共同提高的目的。每位教師要有學習筆記,要撰寫l—2篇心得體會。
3、深入學習《方案》及中國最美教師張麗莉的典型事跡。嚴格考核工作,要強化考核,以考促學。
第三階段:反思評議階段
1、反思自查。在認真學習基礎上,結合我園教育教學工作中的師德表現,對照《方案》的要求,教師要進行反思自查,查找問題,撰寫分析檢查報告。實行師德師風一票否決制。要在教職工深入學習的基礎上,全面總結,寫出自查報告。
2、民主評議。以“五比五看”為主要內容,開展民主評議。
(l)
比愛崗敬業,看工作責任感和管理、教學的實績。(2)
比關愛學生,看理解學生的態度和關心學生的行動。(3)比教書育人,看教書育人的思想觀念、實際水平和業績成果。(4)
比為人師表,看文明守紀,無私奉獻。(5)
比終身學習,看自學和教學研究的行為和實效。要把“五比五看”落實到民主評議的全過程。
3、師德承諾。要在反思評議基礎上,實行師德承諾制度,教師向學校簽訂承諾書。
4、健全規章制度。通過師德主題教育活動,在整改的基礎上,學校要結合實際建立健全師德建設的長效機制。建立師德建設目標管理責任制,健全師德建設工作監督制約機制,師德考評獎勵制度等。
四、活動要求
1、切實提高對主題教育活動重要性和必要性的認識。做到思想上重視,認識上提高,行動上落實。采取有效措施,大力強化教師的職業道德建設,建立教師師德師風建設長效機制,把師德師風建設納入教師考核方案,作為教師評先評優、晉升職稱的重要依據之一。
篇9
一、認真開好轉段工作的動員大會。
認真做好反思評議工作,是鞏固和擴大第一階段學習成果,打牢整改提高工作基礎,確保師德師風集中教育活動取得實效的關鍵。為了把此階段的工作做好,我校召開了全體教職工參加的轉段工作的動員大會。校長就我校師德師風集中教育活動對反思評議階段的工作做了總體部署并提出了具體要求。通過動員大會,使全體教職工充分認識到這一階段工作的重要性,進一步統一思想,提高反思評議階段工作目的意義的認識,明確這一階段的主要任務和要求,同時打消了思想障礙,端正了態度,增強做好照檢查自我教育的自覺性和責任感。
二、嚴格按照要求,切實抓好反思評議的各項工作。
1、自我檢查,自我剖析。
全體教職工緊密聯系各自的實際,對照《關于進一步加強和改進全市教師職業道德建設的意見》的要求,以《中小學教師職業道德規范》等基本要求,全面總結自己近幾年來思想、工作和作風等方面的情況,認真查找個人在思想、工作、作風等方面存在的突出問題,檢查自己在常規教學、工作紀律、師表形象等方面存在的問題。并對自己存在問題的思想根源進行深刻的個人反思。
2、認真開展談心溝通活動。
學校中層以上領導之間,校長與班子成員之間,教職員工和教職員工之間積極開展了與人為善,坦誠相見的談心活動。談心活動中大家認真開展了批評與自我批評,并通過談心活動,繼續征求和聽取意見,及時溝通思想,增進團結,找準問題,形成共識。
3、認真召開學生座談會,向學生發放師德師風問卷調查表。
我們及時的召開了學生代表座談會,并印發了《學校師德師風建設問卷調查表》。通過召開座談會和問卷調查,我們了解了學生對學校及每一位教師和班主任在師德師風方面的意見和建議,并做了梳理匯總。對反映出來的問題及時反饋給有關教師和班主任,督促其認真整改。
4、重視民主生活會,做好三滿意五比五看評議工作。
為使這項活動開展的扎實有效,有充足的時間保證,結合我校的實際,本著互相幫助,共同進步的原則,召開了自查評議會,會上,逐人剖析和評議,大家廣開言路、直言不諱,廣泛開展批評與自我批評,達到了糾正錯誤、增強團結的目的,收到了良好的效果。在此基礎上,學校召開了領導班子會議,對職工反映出來的學校存在的問題認真梳理匯總和認真的研究,并制定了措施,落實了整改責任人,限期整改。
三、認真查找問題,拾差補缺。
我校要求每位教師結合自己以前從教的實際情況,找出不足和差距,根據大家反思的情況,可以分為四個方面。
(1)、缺乏事業心。個別教師由于受到社會上金錢至上,權錢交換等不正之風的影響,利用教師這具崇高的職業,以教謀私。有的上課心不在焉,使用通訊工具,沒有把心思放在本職工作上。有的對所帶學科不負責任,不認真批改作業,輔導學生不認真,有的上課醉意濃濃。
(2)、缺乏進取心。有的教師不思進取,不思學習,憑老經驗辦事,不吸收新的教育理念,觀念陳舊教法呆板。
(3)、缺乏愛心。有的教師偏愛尖子生,冷漠中下生,歧視后進生。有的教師體罰學生,影響學生的身心健康。
(4)、缺乏師表。有的教師儀表不整,舉止粗俗,言語臟污。有的在社會上參與賭博。有的教師自由主義泛濫。
通過學習反思,找出了存在的問題,提高了教師的整體素質,加強教師職業道德,唱響了一切為了學生的主旋律,大家注意自己的言行,時時處處做學生的表率,提高為學生服務的意識。
四、撰寫師德師風教育個人反思材料,不斷提高認識水平。
每個教職員工在深入學習、提高認識、深入查找問題、自我反思、反思評議的基礎上,我們認真組織全體教職工對照《中小學教師職業道德規范》、《公民基本道德規范》和教育局有關文件精神,全面總結近幾年來在依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、為人師表等方面的情況,重點檢查存在的突出問題,結合自身實際,針對師德方面存在問題,從世界觀、人生觀、價值觀上深刻反思,認真剖析存在問題的思想根源,撰寫了自我評價材料。
篇10
為認真落實《中小學教師職業道德規范》,做一名道德高尚行為規范的人民教師,我承諾如下:
1、為人師表。注重形象,嚴于律己,依法履行教師職責。
2、遵守紀律。按時上下班,按時上下課。課堂上不抽煙,不接打手機,不帶酒氣上課,不向學生推銷教輔資料,自覺抵制有償家教。
3、愛崗敬業。認真備課、上課,認真批改作業,履行崗位職責,積極參加各項活動。
4、關愛學生。尊重學生人格,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。不在隱蔽場所與異性學生單獨談話。
5、誠實守信。舉止文明、作風正派、尊重同事、不說粗話、臟話,在與學生發生矛盾時,以平靜的心態化解矛盾,避免態度粗暴、方法簡單。
6、接受監督、總結反思,不斷提高專業素養和教育教學水平。
承諾人:
日期:
教師師德師風承諾書
為了進一步規范教師行為,進一步明確自己在師德師風建設中應負之責任,切實提高師德師風建設的整體水平,提高教育的社會形象。我鄭重承諾:
1、全面貫徹國家的教育方針,端正教育思想,認真遵守《教師職業道德規范》。教書育人,為人師表;敬業愛崗,忠于職守,有較強的事業心和責任感,認真履行教師職責。
2、身正為范,時刻注意自己的道德品質修養。做到全身心投入教育事業,大事少請假,小事不請假,絕不因家里的私活耽誤工作。
老老實實做人,兢兢業業做事,不弄虛作假,樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法,提高教育教學和科研水平,提高自身政治水平和業務素質。
3、關心愛護每一位學生,信任、親近、理解學生、尊重學生人格,不諷刺、挖苦學生,不以言行侮辱學生,無對學生罰站、罰作業、驅趕等體罰、變相體罰學生的行為。
4、智德并重,堅持面向每一個學生,面向學生的每一個方面,尊重學生,甘于奉獻。
5、嚴以律己,不向學生兜售、推薦教輔資料,不無遲到、早退、曠工,工作時間不辦私事,不搞娛樂活動,正確處理集體與個人、家庭與工作及其他方面的關系。
6、關心學校,處處維護學校集體榮譽,事事為學校著想,愛護公物,關心學校一草一木。
7、熱愛本職工作,把自己的全部心血傾注在學生的身上。熱愛教育事業,熱愛學校,盡職盡責,教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德。
師德的建設是一項必要而重要的工作,我愿扎實地走好每一步,無愧于“人民教師”這一光榮的稱號。
承諾人:
日期:
師德師風承諾書
我作為一名光榮的人民教師,擔負著教書育人的重任,為了認真履行教師職責,嚴格遵守中小學教師職業道德規范,形成自己良好的師德師風,爭做一名師德高尚的教育工作者,我向光榮的教師職業以及學校、學生、家長鄭重承諾:
一、愛國守法。擁護黨的領導,自覺遵守《義務教育法》、《教師法》等法律法規,全面貫徹國家教育方針,教育教學中同黨和國家的方針政策保持一致,不得有違背黨和國家方針政策的言行。
二、愛校敬業。熱愛學校,勤于進取,精于業務,無私奉獻。自覺維護學校榮譽,努力做到認真備課、上課、作業、批改、輔導、考查,切實改進教法,減輕課業負擔,高質量地完成教學工作。
三、教書育人。以培養創新能力為目標?造就有理想?有道德、有文化、有紀律的,德、智、體全面發展的社會主義建設和接班人。自覺抵制封建迷信和活動,不傳播有害學生身心健康的思想。絕不以各種名義向學生罰款和攤派錢物,絕不擅自設立收費項目、超標準收費、擴大收費范圍。
四、為人師表。堅守高尚情操,遵守社會公德。知榮明恥,身體力行、言行一致。衣著得體,語言規范,舉止文明。關心集體,團結協作,尊重同事,尊重家長。自覺抵制社會不良風氣影響,不強迫或變相強迫學生訂購學習資料,不利用職責之便謀取私利,不搞有償家教。
五、終身學習。崇尚科學精神,樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構。潛心鉆研業務,勇于探索創新,不斷提高專業素養和教育教學水平。
六、關愛學生。關心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生,保護學生安全,關心學生健康,維護學生權益。克服簡單粗暴、歧視差生的思想和行為,不得以任何形式體罰或變向體罰學生。
七、尊重家長。主動與家長保持正常聯系,認真聽取家長的意見和建議,取得支持與配合。不得訓斥、指責家長,不得收受家長禮物。
承諾人:
年 月
教師師德師風承諾書
為了提高自身的思想道德素質,做好學生健康成長的引路人,我要以高尚的情操感染學生,以淵博的知識教育學生,以科學的方法引導學生,以良好的形象影響學生,堅持“以德立身,教學為本,立德樹人,情感育人”的師德自律。鑄師魂,修師德,強師能。空談誤教,實干興校,內強素質,外樹形象。謹遵《中小學教師職業道德規范》之要求,我鄭重承諾:
一、常懷師愛之心,踐行育人之本;
懷仁愛之心,以人為本,尊重、關心、愛護全體學生,全心全意為學生成長、成才服務。懷師愛之心,熱愛學生,熱愛教育,踐行育人為本,立德為先。引導學生全面發展,健康成長;因材施教,循循善誘,因生施教,誨人不倦,創建平等和諧、教學相長的教學氛圍。
二、慎尊師德之道,崇尚為人師表;
恪守教師的神圣職責,身體力行,踐行社會主義榮辱觀,注重言傳身教,履行師德規范,以身作則,為人師表。以德治學,以德施教,愛崗敬業,恪盡職守,淡泊名利,樂于奉獻,以高尚的情操感染學生,自覺成為學生的表率和楷模。
三、恪守為師之規,謹重依法執教;
堅持依法執教,遵守法律法規及教師行為規范,自覺抵制違規行為,杜絕有害于學生健康成長,有損學生合法權益的行為;營造規范、文明、和諧、人民滿意的育人環境。
四、珍惜師譽之名,崇尚廉潔從教;
珍惜人民教師的光榮稱號,自覺維護教師的崇高榮譽,樂于奉獻,專心從教,不謀第二職業,不搞有償補習,自覺抵制社會不良風氣,克服拜金主義、享樂主義傾向,牢牢遵守踐行教師職業規范。
五、竭盡師智之能,樹立創新精神。
嚴謹篤學,與時俱進,竭盡師智之能,勇于創新,學無止境,終身學習。刻苦鉆研業務,不斷更新教育理念,學新知掌握新技能,超越自我,不斷刷新教育記錄,力爭具備廣博的文化基礎知識,扎實精深的學科專業知識和系統的教育科學以及心理學知識。
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。讓我們一起大力弘揚“平凡之中的偉大追求,平靜之中的滿腔熱情,平常之中的強烈責任感”的“三平”精神,把自己鍛煉成為一個政治強、業務精、作風正、師德優的新時代人民滿意的教師!