婦女干部培訓(xùn)方案范文
時間:2023-09-18 18:00:29
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篇1
一、我市婦聯(lián)基層組織建設(shè)情況
1999年以來,我市各級婦聯(lián)按照省婦聯(lián)的部署,認真貫徹實施全國婦聯(lián)《1999-2003年婦聯(lián)基層組織建設(shè)規(guī)劃》,狠抓婦聯(lián)組織建設(shè),完善基層組織網(wǎng)絡(luò),積極探索新形勢下基層婦聯(lián)組織建設(shè)新路子,使基層婦聯(lián)組織建設(shè)躍上了一個新的臺階。我們主要抓了以下工作:
(一)爭取黨委重視,把基層婦女組織建設(shè)工作納入黨建工作的整體規(guī)劃
我市各級婦聯(lián)從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),夯實黨的群眾基礎(chǔ)的政治高度,充分認識加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)的重要性和必要性,把加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)作為"固本強基"工作納入婦聯(lián)全局工作的重要位置,原創(chuàng):并把其作為婦聯(lián)工作活力源泉抓緊抓實。及時向黨委匯報有關(guān)工作情況并提出工作建議,爭取黨委的重視和支持,把培養(yǎng)選拔女干部工作納入黨建工作的整體規(guī)劃,研究制定分階段實施的計劃,確保婦聯(lián)基層組織建設(shè)的鞏固和發(fā)展。
(二)固本強基,以黨建帶婦建,建立健全基層婦女組織網(wǎng)絡(luò)
婦聯(lián)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的婦女群眾組織,是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。各級婦聯(lián)適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,堅持黨建帶婦建的原則,鞏固和擴大基層組織,切實加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)。一是加強鎮(zhèn)(辦)村(居)婦聯(lián)組織建設(shè)。各級婦聯(lián)抓住鎮(zhèn)黨委、政府換屆和村(居)委換屆和開展固本強基建設(shè)的有利時機,認真做好女干部配備情況的調(diào)查研究,主動向當?shù)攸h委及組織部門匯報,并積極推薦優(yōu)秀婦女干部人選,強化基層婦聯(lián)組織建設(shè)。到2003年底,全市共設(shè)有縣級婦聯(lián)9個(含高新區(qū)),鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)99個,街道婦聯(lián)10個,村婦代會1474個,居委會婦代會242個。99個鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席均享受副科待遇,村婦代會主任基本實現(xiàn)進村黨支部或村委的目標。婦聯(lián)干部配備日臻完善,市縣鎮(zhèn)三級婦聯(lián)干部共337人,其中行政編制252人,事業(yè)編制75人。有35名婦干參加同級黨委,19名婦干參加同級人大,11名婦干參加同級政協(xié)。婦干年齡結(jié)構(gòu)逐步年輕化。全市337名市、縣、鎮(zhèn)婦聯(lián)干部中,35歲以下的有196人,占58.16%;36歲至45歲的有84人,占24.93%;46至55歲的有56人,占16.62%;56歲以上的1人,占0.29%。婦干學(xué)歷結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。全市在職的市、縣、鎮(zhèn)三級婦干中,在職研究生學(xué)歷2人,占0.59%;本科學(xué)歷的有36人,占10.68%;大專學(xué)歷的有184人,占54.60%;中專或高中學(xué)歷的有109人,占32.34%;初中以下的只有6人,占1.78%。村婦代會主任配備得到加強。全市1474個村配備婦代會主任1466人。進入"兩委"的女干部有2343人,其中一身兼兩職的584人。二是建立健全機關(guān)婦委會組織。抓住機構(gòu)改革的機遇,加強了婦女組織的組建,全市現(xiàn)已組建了機關(guān)部門和事業(yè)單位婦女組織341個。三是建立個體私營企業(yè)婦委會。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,婦女的結(jié)構(gòu)、層次發(fā)生了新的變化。為拓展橫向基層婦女組織,探索婦女工作的新思路,市、縣兩級婦聯(lián)積極協(xié)調(diào)工商局、個體勞動者協(xié)會,在個體勞協(xié)和專業(yè)市場中建立婦委會,充分發(fā)揮經(jīng)濟領(lǐng)域中婦女組織的作用,引導(dǎo)廣大婦女發(fā)揚"四自"精神,奉獻社會。至2003年底止,全市有25個社區(qū)和10家鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)組建了婦聯(lián)機構(gòu),有90個個體勞協(xié)和專業(yè)市場建立了婦委會。四是積極發(fā)展各類橫向婦女聯(lián)誼組織,拓展婦女工作領(lǐng)域。全市有團體會員22個。
(三)以創(chuàng)建婦女兒童工作示范鎮(zhèn)(村)活動為抓手,使婦聯(lián)農(nóng)村基層組織建設(shè)落到實處
為切實加強農(nóng)村婦聯(lián)基層工作,進一步形成黨委重視、政府支持、婦聯(lián)牽頭、社會各方配合的婦女兒童事業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境,2000年,我市在全省率先開展了創(chuàng)建農(nóng)村婦女工作示范鎮(zhèn)(村)活動,2002年,我們按照省婦聯(lián)《關(guān)于開展創(chuàng)建廣東省婦女兒童工作示范鎮(zhèn)活動的意見》精神,結(jié)合我市的實際,認真修訂了我市創(chuàng)建婦女兒童工作示范鎮(zhèn)村的條件。我市的創(chuàng)建活動主要有三個特點:一是采取申報考評制。對申報婦女兒童工作示范鎮(zhèn)(村)的單位實行量化考核,考核標準共分五大項(黨政重視、自身建設(shè)、維權(quán)工作、提高素質(zhì)工作、精神文明建設(shè))13小項,每小項的考核內(nèi)容再細化,并對每一項考核內(nèi)容賦予分值,對一些硬性指標,則采取達標資格制。二是以《1999-2003年婦聯(lián)基層組織建設(shè)規(guī)劃》和我市婦女兒童發(fā)展規(guī)劃為立足點,在考核內(nèi)容設(shè)計時把其中有關(guān)基層組織建設(shè)的具體指標滲透其中。三是充分體現(xiàn)分類指導(dǎo)原則。針對我市中心區(qū)與山區(qū)不同的經(jīng)濟發(fā)展水平而制定不同的考評標準,使之緊密切合實際,可操作性強。由于創(chuàng)建活動內(nèi)容與當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展要求相適應(yīng),因此得到當?shù)劓?zhèn)(村)黨委政府的大力支持,使創(chuàng)建活動成為我市婦女兒童工作的品牌。到目前為止,我市有兩個鎮(zhèn)被評為省婦女兒童工作示范鎮(zhèn),全市共評選表彰了市級示范鎮(zhèn)14個、示范村16個。
這幾年來,創(chuàng)建活動得到各級黨委的重視和支持。創(chuàng)建示范鎮(zhèn)(村)的黨委(黨支部)把該項工作擺上了重要議事日程,分別成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,指定一名領(lǐng)導(dǎo)分管。有的鎮(zhèn)還把創(chuàng)建內(nèi)容列入當?shù)貎蓚€文明建設(shè)目標評分考核內(nèi)容之中,統(tǒng)一布置,一起考評,考核結(jié)果與各級領(lǐng)導(dǎo)的政績和經(jīng)濟待遇掛鉤,進一步增強了各級領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建的責任感及積極性。實踐證明,婦女兒童工作示范鎮(zhèn)(村)創(chuàng)建工作不但加強了農(nóng)村婦女基層組織的建設(shè),而且促進了農(nóng)村婦女兒童工作的全面發(fā)展。開展了創(chuàng)建活動的示范鎮(zhèn)(村)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常聽取婦聯(lián)(婦代會)匯報工作,給她們壓擔子、出點子;關(guān)心婦女干部的成長,加強培養(yǎng)使用女干部,充分發(fā)揮她們的積極性和創(chuàng)造性。目前14個示范鎮(zhèn)的黨政班子已配備了一名以上女干部,婦聯(lián)主席均能按照肇組通[1998]20號文的要求進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子或享受副科級待遇;16個示范村的婦代會主任均進入了兩委,并納入"三定"干部范圍,享受同級干部的報酬和待遇。示范鎮(zhèn)(村)的女黨員比例均高于本縣的平均水平。在活動經(jīng)費方面,示范鎮(zhèn)(村)能夠每年安排一定的專項經(jīng)費,讓婦聯(lián)(婦代會)在黨委(黨支部)的領(lǐng)導(dǎo)下獨立自主地開展工作。據(jù)不完全統(tǒng)計,2000--2003年,示范鎮(zhèn)(村)的創(chuàng)建活動經(jīng)費共近六十萬元。封開縣南豐鎮(zhèn)黨委政府每年撥款1-2萬元給婦聯(lián)做活動經(jīng)費,確保了婦女兒童工作的順利開展。
(四)以結(jié)對幫扶活動為依托,實現(xiàn)城鄉(xiāng)婦聯(lián)基層組織建設(shè)的優(yōu)勢互補
為活躍城鄉(xiāng)婦女工作,市婦聯(lián)開展了為期三年的"城鄉(xiāng)姐妹攜手奔小康"結(jié)對幫扶活動,組織市、縣級直屬單位婦委會與部分農(nóng)村婦代會開展結(jié)對幫扶活動,并明確了幫扶的內(nèi)容,包括為村婦代會每年贈訂一份《中國婦女報》、一份《家庭》雜志,至少舉行一次聯(lián)誼活動,籌集1000-3000元幫助農(nóng)村婦女學(xué)校開展實用技術(shù)培訓(xùn)等。市直和各縣(市)區(qū)直屬單位婦委會積極響應(yīng)號召,認真落實結(jié)對幫扶方案,豐富幫扶活動的內(nèi)容,幫扶形式各有特色,除了與所在村婦代會組織開展幫扶聯(lián)誼活動外,還盡力為結(jié)對村婦女兒童辦好事實事。有的扶助特困兒童、單親母親特困家庭,有的開展科技培訓(xùn)等等,掀起了全市城鄉(xiāng)姐妹攜手奔小康活動的熱潮。至2003年底,全市市縣兩級已有152個機關(guān)婦委會與140個村婦代會結(jié)對,通過贈訂報刊雜志、科技扶持、助學(xué)濟困等形式開展幫扶活動,累計贈訂報刊226份,贈書678冊,培訓(xùn)1827人,投入資金26萬多元。市農(nóng)業(yè)局婦委由局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊,會同封開縣農(nóng)業(yè)局、縣婦聯(lián)和鎮(zhèn)婦聯(lián)一起到"結(jié)對幫扶"點封開縣都平鎮(zhèn)勝塘村,進行調(diào)查摸底,針對該村婦女普遍存在的文化素質(zhì)低、無技術(shù)、缺資金等實際,以抓種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)、抓專業(yè)戶示范點和以"走出去,請進來"等形式開展結(jié)對幫扶。高要市婦聯(lián)分批先后發(fā)動了22個婦委會與20個村婦代會結(jié)對,幫助健全婦代會、婦女學(xué)校制度,解決特困單親母親家庭兒童或孤兒學(xué)費。四會市直單位婦委會幫扶13個村婦代會,德慶縣有19個縣直婦委會與19個婦代會結(jié)對。市建設(shè)局婦委會于今年8月初向懷集縣懷城鎮(zhèn)高第居委婦代會贈送了辦公桌椅一批和3000元幫扶款,幫助完善婦女學(xué)校的硬件建設(shè)。并進行了座談交流,為2003年參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)、科技致富的6名先進婦女進行頒獎,又為10多戶單親母親特困家庭送上電風(fēng)扇、電飯鍋等慰問品一批,把市直建設(shè)戰(zhàn)線婦女姐妹的深情厚意送到特困婦女的心坎上。市直、縣直機關(guān)的婦女組織通過開展幫扶活動,也豐富了自身的工作內(nèi)容,鍛煉了婦女干部的工作能力,提高了凝聚力和吸引力。實踐證明,開展結(jié)對幫扶活動,加強了城鄉(xiāng)婦女組織的溝通聯(lián)系,實現(xiàn)了城鄉(xiāng)優(yōu)勢互補,豐富了城鄉(xiāng)婦女組織的工作內(nèi)容,提高了婦女組織的威信,活躍了城鄉(xiāng)婦女工作。
(五)加強隊伍建設(shè),提高各級婦女干部的綜合素質(zhì)
不斷提高婦女干部的綜合素質(zhì),是做好婦女工作的時代要求。我
們在加強婦聯(lián)基層組織建設(shè)的同時,積極實施"女性素質(zhì)工程"。一方面開展多形式、多渠道的培訓(xùn)工作,積極推進婦女培訓(xùn)教育社會化。一是依托社會資源,拓寬女干部培訓(xùn)渠道。幾年來,借助到各級黨校(行政學(xué)院)、婦干校及其他干部院校力量,加大了女干部培訓(xùn)力度,舉辦了基層婦聯(lián)干部培訓(xùn)班、婦聯(lián)干部、女領(lǐng)導(dǎo)干部、人大、政協(xié)、科級女干部、黨外女干部等23期1300多人次的專題研討班等。二是鼓勵和支持婦聯(lián)干部在職進修、參加學(xué)歷培訓(xùn)或成人教育,優(yōu)化女干部隊伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)。三是以1537所婦女學(xué)校為陣地,抓好農(nóng)村婦女的科技培訓(xùn)工作以及對鎮(zhèn)、村婦女干部進行"讀、說、寫、做"的崗位培訓(xùn)。幾年來,開展農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)2657期,9156名婦女獲得農(nóng)民技術(shù)員資格,20439名婦女獲"綠色證書"。四是聯(lián)合有關(guān)部門舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。與法院聯(lián)合舉辦婦聯(lián)系統(tǒng)特邀陪審員培訓(xùn)班;聯(lián)合司法部門舉辦基層婦干法律知識培訓(xùn)班;與社會和勞動保障部門聯(lián)合舉辦勞動監(jiān)督員培訓(xùn)班。通過培訓(xùn),提高了各級婦女干部的綜合素質(zhì),促進了大批婦干健康成長。另一方面是積極為女干部展示才華搭建平臺。一是舉辦"競巾幗才華,展女杰英姿"為主題的女干部風(fēng)采展示晚會,來自市直各行各業(yè)的400多位副科級或中級職稱以上的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)骨干通過歌舞、小品、配樂詩朗頌、時裝表演等形式,充分展示了新時期女性的才藝和風(fēng)采。市幾套班子的主要領(lǐng)導(dǎo)、各縣(市)區(qū)、市直各單位的領(lǐng)導(dǎo)和社會各界代表等近千名觀眾興致勃勃觀看了晚會演出。市長鄧耀華在晚會上致詞,并親自上臺高歌一曲。市四套班子女領(lǐng)導(dǎo)帶頭向觀眾展示才藝,贏得觀眾滿堂喝彩。原創(chuàng):二是加大培養(yǎng)選拔女干部工作的力度,把婦聯(lián)建成女干部成長的"搖籃"和橋梁。市委對培養(yǎng)選拔女干部工作十分重視,今年五月召開了全市婦女工作會議,專題研究培養(yǎng)選拔女干部工作。市委組織部與市婦聯(lián)聯(lián)合出臺了《關(guān)于加強培養(yǎng)選拔女干部工作的實施意見》,明確了培養(yǎng)選拔女干部工作的目標要求。各級婦聯(lián)配合黨委(黨支部)和有關(guān)部門做好培養(yǎng)選拔女干部工作,建立健全婦女人才信息庫,定期向有關(guān)部門推薦后備女干部。積極推動婦聯(lián)干部交流、鍛煉。今年初,選派了2名年輕的縣婦聯(lián)主席到省婦聯(lián)掛職鍛煉,同時抓住今年基層換屆契機,促進干部交流,累計有3個縣(市)區(qū)婦聯(lián)共5名班子領(lǐng)導(dǎo)交流到其它部門多崗鍛煉。
二、存在問題
1、基層婦聯(lián)力量和婦女工作要求不相適應(yīng)。鎮(zhèn)、村兩級的婦聯(lián)干部多數(shù)一身兼多職,抓計生管征糧等很多中心工作都抽調(diào)婦聯(lián)干部去做,高負荷的工作量使基層婦聯(lián)干部窮于應(yīng)付,根本沒有精力再做好婦聯(lián)的本職工作。
2、市縣婦聯(lián)機關(guān)干部整體流動較慢,干部們長期在同一單位工作,造成干部視野不夠開闊,綜合能力受到限制,缺乏創(chuàng)新動力。影響了婦聯(lián)干部能力的發(fā)揮。
3、基層婦聯(lián)干部的綜合素質(zhì)有待進一步提高。部分基層婦聯(lián)干部特別是村一級婦代會干部的文化素質(zhì)比較低,經(jīng)驗型的較多,缺乏復(fù)合型人才,難以適應(yīng)新時期的婦女工作。
4、基層婦聯(lián)人員配備和業(yè)務(wù)經(jīng)費不足,給基層婦女工作的開展帶來一定的影響。
三、幾點建議
1、繼續(xù)加大對男女平等基本國策宣傳的力度。大力宣傳婦女觀和男女平等基本國策,宣傳黨和政府重視培養(yǎng)女干部的政策和措施,爭取各級黨委政府的重視和支持,同時還要動員社會方方面面的力量齊抓共管,形成人人都關(guān)心和重視婦女事業(yè)的發(fā)展,才能把婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作提高到新的水平。
2、加強培訓(xùn),大力實施"女性素質(zhì)工程",對各級婦聯(lián)干部進行分類的素質(zhì)教育,不斷更新知識結(jié)構(gòu),進一步提高基層婦聯(lián)干部的素質(zhì)。
篇2
(××年月日)
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
今天省市領(lǐng)導(dǎo)一行蒞臨我鎮(zhèn)檢查婦女兒童工作,首先我代表某某鎮(zhèn)黨委、人大、政府對各位領(lǐng)導(dǎo)表示歡迎。下面我就我鎮(zhèn)婦女兒童工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做以匯報,不妥之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,也請領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見。
我鎮(zhèn)下轄個行政村,個村民小組,總面積平方公里,耕地面積畝,人口,其中婦女人,—歲兒童人,男人,女人;—歲兒童人,男人,女人。近年來,我鎮(zhèn)婦女兒童工作委員會在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的高度重視和關(guān)心支持下,在上級婦兒工委的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,以黨政工作為中心,以積極實施婦女兒童規(guī)劃,加快婦女兒童事業(yè)發(fā)展為目標,把貫徹落實“一法一辦法”和兩個“綱要”作為促進男女平等、加快婦女兒童事業(yè)發(fā)展的總抓手,列入了重要議事日程和社會發(fā)展總體規(guī)劃,強化措施,狠抓落實,推動了全鎮(zhèn)婦女兒童事業(yè)的快速發(fā)展。全鎮(zhèn)婦女地位和參政議政水平顯著提高,農(nóng)村女能手、致富能人日益增多,婦幼保健水平顯著提高,婦女兒童受教育的條件日益完善,婦女兒童的各項合法權(quán)益得到有效保障,形成了婦女兒童工作的社會化格局,促進了婦女兒童事業(yè)的發(fā)展。縱觀幾年來的工作,我們的主要做法和體會是:
一、加大宣傳,男女平等基本國策深入人心
全方位、多層次開展男女平等基本國策宣傳。一是宣傳形式多樣。年至今,鎮(zhèn)婦兒工委組織各級婦女組織在鎮(zhèn)域范圍內(nèi)張貼“堅決貫徹男女平等基本國策”的宣傳畫余份,啟動了“關(guān)愛女孩行動”,加大了男女平等基本國策宣傳。在××年“三八”國際婦女節(jié)來臨之際,鎮(zhèn)婦聯(lián)、鎮(zhèn)計生站組織多名女職工舉辦了法律知識競賽活動,內(nèi)容涉及婦女兒童權(quán)益保護、婚姻家庭、計劃生育等。二是宣傳力度加大。每年在黨員冬訓(xùn)和“四進五化”工作開展過程中,鎮(zhèn)司法所開展培訓(xùn)班期,參加人數(shù)達多人,內(nèi)容涉及到婦女兒童權(quán)益保護、婚姻家庭、計劃生育等法律推動了男女平等基本國策的深入貫徹。三是宣傳覆蓋面提高。在市、郊區(qū)、婦兒工委的工作指導(dǎo)下鎮(zhèn)婦兒工作委員會利用婦女節(jié)、兒童節(jié)、“三下鄉(xiāng)”活動等契機,大力宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》等法律,擴大基本國策宣傳覆蓋面,提高社會知曉率。
××二、領(lǐng)導(dǎo)重視,明確職責,組織機構(gòu)健全
××婦女占人口的一半,在參與經(jīng)濟建設(shè)和社會事務(wù)管理中發(fā)揮著半邊天的力量。兒童是祖國的未來,民族的希望,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府充分認識到搞好婦女兒童工作的重要性,把婦女兒童工作列入議事日程,并專門成立了婦女兒童工作委員會,主抓婦女兒童工作,具體做到了:
××⒈健全工作網(wǎng)絡(luò)。建立健全工作網(wǎng)絡(luò)是實施《規(guī)劃》的基礎(chǔ)和保證。我們利用婦女兒童工作委員會這一重要機構(gòu),締結(jié)了橫向到邊,縱向到底的立體化工作網(wǎng)絡(luò)。在橫向上,把個黨政職能部門吸收進來,加大了領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作力度。在縱向上從鎮(zhèn)到各村均建立了有主要領(lǐng)導(dǎo)參與的婦女兒童工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),實行一級對一級負責制度。
××⒉工作制度到位。婦女兒童工作涉及到許多部門,為使整個工作規(guī)范有序,我們制訂了嚴格的工作運行機制,各項制度相繼出臺,形成了“政策推動,目標管理,示范帶動,表彰激勵,現(xiàn)場辦公”等一整套行之有效的制度,使婦女兒童工作制度化、規(guī)范化。
××⒊資金保證。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視婦女兒童工作,加大對婦女兒童生存發(fā)展環(huán)境的資金投入。從“九五”至“十五”期間,先后投資多萬元改善辦學(xué)條件,完善了所小學(xué)和幼兒園以及中學(xué)的辦學(xué)條件和基礎(chǔ)設(shè)施,高標準改造了中學(xué),實現(xiàn)了“四機一幕”進教室,實驗室、圖書室、微機室、多媒體室、食堂、宿舍、音體美等設(shè)施設(shè)備完善,基本滿足教育教學(xué)的需要;改善婦幼衛(wèi)生條件,完善了衛(wèi)生院設(shè)施設(shè)備,投資多萬元改善婦女兒童生存環(huán)境,用于道路硬化、綠化。
××⒋宣傳教育廣泛。為推動全社會樹立男女平等意識和“愛護兒童、教育兒童、為兒童辦實事”的公民意識,形成實施婦女兒童規(guī)劃的良好輿論氛圍,我們利用黑板、廣播、櫥窗等渠道開展宣傳活動。每年至少舉辦黑板報期以上,開展宣傳次以上,開展《兩規(guī)》、《兩法》、維權(quán)等培訓(xùn)班期以上,全鎮(zhèn)參加婦女人數(shù)達一千余人次,從而優(yōu)化了婦女兒童發(fā)展的社會環(huán)境。
××三、各方配合,齊心協(xié)力,工作進展有序
××婦女兒童工作是一項長期的、艱巨的、復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,涉及到政府許多部門和社會的方方面面。在工作中,我們通過各方面配合,齊心協(xié)力,強化了婦女兒童工作的政府行為,量化了婦女兒童發(fā)展目標開通了婦女兒童咨詢服務(wù)熱線,優(yōu)化了婦女兒童生存環(huán)境,形成了“黨委重視,政府統(tǒng)籌,婦聯(lián)牽頭,部門負責,社會支持,群眾參與”的工作局面。版權(quán)所有
××以黨政和機關(guān)職能部門負責人為核心的領(lǐng)導(dǎo)隊伍,每年至少召開次以上專題會議,圍繞《規(guī)劃》的各項指標,專門研究部署實施計劃,有步驟、有計劃地實施婦女兒童工作目標。
教育、幼教、衛(wèi)生、文化、司法、婦聯(lián)、民政等主要部門,圍繞黨委、政府下達的各項指標,制訂實施方案。教育部門圍繞兒童教育方面的指標全面實施素質(zhì)教育,積極推進教育現(xiàn)代化工程,我鎮(zhèn)中學(xué)、中心小學(xué)達“模三”標準,某某小學(xué)、長城小學(xué)達“模二”標準,其他學(xué)校達“模一”配備標準,—年級全部開設(shè)了計算機課程,“天網(wǎng)、地網(wǎng)、校園網(wǎng)”三合一的教育資源應(yīng)用到了課堂。學(xué)校九年制義務(wù)教學(xué)人口覆蓋率達,小學(xué)、初中入學(xué)率達到,“十五”期間,教育“兩基”達標通過省市驗收。××年所幼兒園達到省頒二類辦園標準,所幼兒園達到省頒三類辦園標準。某某中學(xué)××年被市委、市政府命名為市級文明單位,同時被市教育局確立為二類標準化示范學(xué)校,××年被國家確定為全國農(nóng)村信息技術(shù)教育示范學(xué)校。鎮(zhèn)衛(wèi)生院認真貫徹實施《母嬰保健法》,新增添了一批新生兒保健設(shè)備和孕產(chǎn)婦休養(yǎng)設(shè)備。衛(wèi)生防疫部門每年都對校醫(yī)、保健教師進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。鎮(zhèn)婦聯(lián)、計生辦每年組織婦女進行婦女病普查普治。并在全鎮(zhèn)普遍實行婚前、孕產(chǎn)期知識培訓(xùn)、婚前體檢、孕產(chǎn)婦隨訪、更年期培訓(xùn)等。鎮(zhèn)衛(wèi)生院積極推廣兒童免疫接種,建立了免疫接種檔案,兒童的“四苗”普及率達。鎮(zhèn)愛衛(wèi)辦努力改善婦女兒童的生存環(huán)境,全鎮(zhèn)享有安全飲用水人口覆蓋率達,改水受益,改廁率達。文化廣播站積極加強文化市場管理,為青少年健康成長創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。司法、法律服務(wù)所、派出所等繼續(xù)加大對嚴重侵犯婦女兒童合法權(quán)益違法犯罪行為的打擊,加強了對舞廳等一些娛樂場所的管理,通過各種形式的普法宣傳和維權(quán)行動,提高廣大婦女的自主維權(quán)意識,維護了婦女兒童的合法權(quán)益婦聯(lián)、司法、老齡、民政等部門聯(lián)合開展《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護法》、《老年人權(quán)益保障法》等法律法規(guī)的宣傳教育,并積極為婦女兒童提供各類法律咨詢、法律幫助;民政辦、社保所等部門開展好扶貧幫困工作和女職工社會保險、生育保險等。
××四、突出重點,解決難題,婦女兒童規(guī)劃順利實施
××隨著形勢的發(fā)展,婦女兒童工作中也出現(xiàn)了一些新的情況和新的問題,我鎮(zhèn)不斷加大力度,解決婦女兒童發(fā)展中的突出問題,以推進婦女兒童規(guī)劃的進一步實施。
××一是大力實施科教興農(nóng)戰(zhàn)略,加強婦女創(chuàng)業(yè)致富培訓(xùn)。我鎮(zhèn)始終把農(nóng)業(yè)科技隊伍建設(shè)和科技培訓(xùn)工程作為全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展的頭等大事來抓,大力實施“科教興農(nóng)”戰(zhàn)略,建立健全了全鎮(zhèn)農(nóng)民培訓(xùn)組織和網(wǎng)絡(luò),完善推廣機制,在科技培訓(xùn)過程中尤其把勞動婦女作為重點培訓(xùn)對象,全面提高婦女的科技文化素質(zhì)和農(nóng)業(yè)技術(shù)水平。從年至今,以“農(nóng)民文化學(xué)校”為依托,以鎮(zhèn)農(nóng)技站為主體,以“農(nóng)民夜校”和青農(nóng)工程培訓(xùn)班“巾幗科技致富工程”為基礎(chǔ),大力加強婦女科技培訓(xùn)工作。在科技培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。隨著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,及時新增《洋蔥種植技術(shù)》、《日光溫室蔬菜種植技術(shù)》教材,聘請有經(jīng)驗的農(nóng)業(yè)專家不定期地進行培訓(xùn),深入實地解疑難。鎮(zhèn)農(nóng)技綜合服務(wù)站充分發(fā)揮服務(wù)職能,采取送科技下鄉(xiāng)、辦班集中培訓(xùn)、結(jié)對幫扶等形式,為農(nóng)戶送去最盼望的技術(shù)。同時,建好基地網(wǎng)絡(luò),為農(nóng)村婦女增收致富發(fā)揮示范帶動作用。我們不斷擴大合作社規(guī)模,對基地進行規(guī)范化管理,做到新技術(shù)在基地傳出、新品種在基地示范、新成果從基地推廣、新產(chǎn)業(yè)由基地帶起。全鎮(zhèn)有農(nóng)業(yè)科技示范基地處,有力地促進了“巾幗科技致富工程”的進程。
自工程實施以來,我鎮(zhèn)共培訓(xùn)農(nóng)民學(xué)員余人,其中婦女占以上。通過培訓(xùn),使學(xué)員科技意識、市場意識大大增強,文化素質(zhì)和實踐技能顯著提高,以上的婦女學(xué)員掌握了—門實用技術(shù)。野麻灣村的王曉琴年參加養(yǎng)殖培訓(xùn)班,年開始養(yǎng)豬,近幾年又成為全鎮(zhèn)的致富女能手。觀蒲村的周建萍參加蔬菜種植實用技術(shù)培訓(xùn),種植洋蔥畝,收入達到萬元。像這樣的婦女致富能夠還有很多,她們作為農(nóng)村科技致富的帶頭人,成為我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的主力軍。
二是加強新經(jīng)濟組織中的女職工勞動保護工作。我們在注重加強企業(yè)改制過程中女職工權(quán)益維護工作的同時,對非公有制企業(yè)的新經(jīng)濟組織中的女職工勞動保護權(quán)益情況及時進行檢查,及時督促解決嚴重侵犯婦女權(quán)益的問題。對這些組織中的女職工職業(yè)培訓(xùn),男女公平、公正、公開再就業(yè)機會和合理的勞動報酬,勞動保護和社會保障等都進行監(jiān)察,特別是對我鎮(zhèn)的骨干鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)華奧炭黑有限責任公司投保了“雇主責任保險”為每一名職工解決了后顧之憂對女職工“特殊時期”的工作做出必要的勞動保護,如女職工公休產(chǎn)假一般在天左右懷孕七個月以上的女職工根據(jù)工作崗位的性質(zhì)給予減輕工作量或調(diào)整工作崗位等督促企業(yè)自覺維護了女職工合法權(quán)益。對侵犯女職工權(quán)益,任意延長勞動時間、增加勞動強度、忽視五期保護等問題的,予以了嚴肅查處。
××三是加強培養(yǎng)選拔優(yōu)秀婦女干部工作。我鎮(zhèn)歷來重視培養(yǎng)選拔優(yōu)秀婦女干部工作,把那些素質(zhì)好、成績突出、群眾擁護的優(yōu)秀婦女人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位培養(yǎng),特別把那些潛力大年紀輕的優(yōu)秀女干部,放到重要部門和關(guān)鍵崗位上去壓擔子,一方面,我們?yōu)榕刹繉W(xué)習(xí)鍛煉創(chuàng)造和提供有利條件,促進他們自身素質(zhì)的提高,另一方面對女干部不求全責備,而用其所長,避期所短,幫助他們迅速成長。在鎮(zhèn)第十五屆人代會代表中,婦女代表占總數(shù)的。在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中,配備名女副主任科員任計生站站長;在村兩委班子中,各村至少有名婦女任委員;新發(fā)展黨員中,女黨員名占新發(fā)展黨員總數(shù)的%。
××四是切實加強扶貧幫困工作。我們一方面建立健全了全鎮(zhèn)貧困婦女孤貧兒童檔案,實現(xiàn)了最低生活保障線,每月由民政部門統(tǒng)一發(fā)放最低生活保障金,使得他們達到全鎮(zhèn)最低生活水平。另一方面,對婦女,我們運用傳、幫、帶的方式,對她們實行技術(shù)技能上的培訓(xùn)指導(dǎo),資金上的扶持,精神上的鼓勵,同時開展“姐妹同心,結(jié)對同行”活動,幫助他們學(xué)會一技之長,靠勞動、靠科技致富。對全鎮(zhèn)孤貧兒童接受九年制義務(wù)教育。
五是加大宣傳力度,切實維護好婦女的財產(chǎn)、責任田、口糧田和宅基地等合法權(quán)益。我鎮(zhèn)積極宣傳貫徹實施“一法一辦法”,特別面向農(nóng)村,在婦女的財產(chǎn)權(quán)益、責任田、口糧田、宅基地等方面應(yīng)享有的權(quán)利方面做了大量的宣傳工作,下發(fā)《婦女權(quán)益保障法》宣傳提綱余份。為提高村級干部的法律知識水平,我們將一法一辦法及《土地承包法》列為村級干部培訓(xùn)班重要的學(xué)習(xí)內(nèi)容,由鎮(zhèn)司法所就農(nóng)村如何保障婦女在家庭財產(chǎn)、宅基地、責任田等方面的權(quán)益搞了專題講座,提高了村級干部的思想認識。在工作中村干部嚴格執(zhí)行《土地承包法》,對出嫁到外地,以及男到女家落戶的都依法分給了口糧田、責任田、宅基地,使農(nóng)村廣大婦女群眾都能以法享有自己的合法權(quán)益。
五、存在的問題及下步打算
××雖然我鎮(zhèn)在推動男女平等、貫徹落實“一法一辦法”和兩個“綱要”、構(gòu)建和諧社會的進程中取得了一定的成績,但工作中還存在著一些不容忽視的問題。一是對婦女兒童發(fā)展規(guī)劃實施的重視程度有待提高。二是在婦女干部的培養(yǎng)、選拔及配備工作中,還存在著婦女干部后備人選不足,婦女干部隊伍整體素質(zhì)有待于進一步提高的問題。三是婦女就業(yè)及再就業(yè)渠道還需要進一步拓寬。四是在社會大環(huán)境影響下,女童輟學(xué)問題還不容忽視,防止出現(xiàn)反彈。五是農(nóng)村婦女參加科技培訓(xùn)的積極性還不夠高,科技致富的效果還不很顯著。六是農(nóng)村婦女和兒童生存的自然環(huán)境還有待于進一步改善。
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