自查自糾檢查報告范文

時間:2024-03-06 17:36:13

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自查自糾檢查報告

篇1

農村信用社行風建設個人自查自糾報告

近一段時間,按照市農村信用社系統行風建設精神,我認真對照行風建設要求,結合工作實際對自身存在的問題進行了深入細致的自查自糾?,F將有關情況匯報如下:

一、多措并舉,真查實擺,切實找準自身問題

開展行風建設以來,自己通過學習相關文件和上級領導講話,切實認識到了,加強行風建設是農村信用社加快發展的客觀要求,是解決當前存在突出問題的迫切需要,是提高個人素質、強化工作作風的良好契機,必將對全市信用社系統工作再上新水平、再創新成績起到至關重要的作用。基于以上認識,自己以積極認真的態度投入到了行風建設當中,把搞好行風建設作為完善自身,切實加強自我建設的重要方法和途徑牢牢抓在手上。解決問題,首先要找準問題。為了找出自身問題,選準整改方向,我堅持按照市辦和聯社的有關要求,規范動作、嚴格步驟,重點對照市辦指出的四個方面問題進行了認真的自查,力爭把問題找準找實。一是通過自我反思查找問題。對照上級及聯社的要求,自己真正靜下心來深思,開展深刻自我批評,認真反思自己的問題和不足,勇于亮出自己的丑,揭出自己的短。二是通過同志互幫查找問題。利用召開座談會和與同事交流的方式,虛心向周圍同志和班子成員征求意見,看看問題存在哪,根源是什么,避免自我查找的主觀性。同時,還以真心幫助同志的目的,大膽向周圍同志提意見,幫助大家找問題,達到互幫互助的目的。三是通過群眾評議查找問題。充分利用發放意見表的形式,收集社會各界對自己的意見和建議。同時,自己還注意深入一線,與群眾交流,認真聽取群眾對信用社和對我個人的意見。并對群眾提出的意見,一一做好記錄,認真分析積極思考,及時歸納總結。通過一段時間的深入查找,發現自己主要存在著以下幾方面問題:

1、組織觀念還有待進一步強化,執行上級政令不夠嚴格。表現為,思想上存在著一定的僥幸心理,沒有做到執行上級政令不走樣。有時以具體問題具體分析具體操作為借口,進行靈活變通。同時,在工作中創新觀念也不夠強。工作上不能完全放開手腳,思想上不夠大膽,滿足于按照上級和領導要求,做好本職,完成任務,缺乏創造性、獨創性的點子,對如何創造性的開展工作思路不寬、辦法不多。2、對相關的金融系統和信用社的法律法規的執行,有時存在著有規不循的問題。表現為,對相關法律法規學習得不深不透,只知道一些梗概,沒有去深入研究,有重業務輕理論的傾向,致使自己法律法規知識不夠扎實,開展工作不能得心應手,造成工作中隨大溜,看別人。作為信用社的領導干部沒有做到以其昭昭,使人昭昭,這樣下去是很危險的,必須下決心改正。3、敬業愛崗的模范作用發揮得不夠充分。自己作為一名信用社的領導干部應當始終發揮表率作用,以自己的一馬當先,引領分管領域工作的全面上水平。但是,通過分析查找,發現自己在工作中存在自我要求不嚴格的現象。如,有時安于做好自己份內的工作,不注重思考整體的工作和大局;遇到困難和問題往往強調主觀因素較多,沒有從自身根子上找問題;有時有些工作不順利就情緒化、愛煩躁,致使工作做不好。4、服務意識有待進一步提高。自己在基層社工作多年,自我感覺自己的服務意識還不差。但是用更高的標準來衡量,自己的服務意識還不能完全適應當前信用社面臨的新形勢和新任務。比如,有時自己對信用社的大客戶就十分重視,能夠傾心為其服務,但是對小儲戶,因為覺得他們存錢不多,貸款又少,就對他們服務態度打了折扣,存在一定的冷橫硬現象。5、自身建設還有待強化。實事求是地講,自己始終注重用思想道德和黨紀國法兩道防線來約束自己,不觸線、不違規、不放松。但在信用社這個特殊的單位擔任領導干部,必須更好地廉潔自律,更加嚴格地要求自己,做到立行、立德、立威、立身,不能有半點馬虎。因此,必須把加強自身建設作為永恒的課題切實抓緊抓好。

二、深究根源,積極糾改,努力從根本上解決問題

找準問題的根源,才能從根本上解決問題。通過認真分析思考,我認為產生上述問題的原因有自身修養不夠,從點滴做起、防微杜漸意識不強的原因;也有自己紀律觀念不夠強,總覺得出不了大問題,從而在思想上對行風建設不夠重視的原因。但深究起來問題的主要根源還是自己的世界觀和人生觀需要進一步的改造,對于實際工作來說,就是還需要進一步提高自己對信用社工作重要性的認識和對行風建設重要性的認識,通過提高認識使自己真正心甘情愿的、全心全意的投入到工作當中去。

問題查找到位后,我立即針對這些問題制定了整改措施,并嚴格執行。一是擠時間學習。擠出時間積極進行自學,在不到1個月的時間里自學了10余份上級下發的有關文件。并且虛心向單位里的業務能手進行請教,積極學習業務知識。通過一段時間的努力自己的理論知識和業務知識都有所提高。二是嚴格紀律。作為一名信用社干部,只有管住自己,才有 資格、有能力領導和教育別人。為此,在工作中注意對自己高標準、嚴要求,“慎權、慎欲、慎獨”,自覺遵守廉政建設的各項規定,嚴格約束自己的思想和工作行為。近一個時期,謝絕企業和個人吃請近10次,同時也沒有接受任何以各種名義贈送的禮品。并嚴格要求自己的親屬,不能利用自己的職權辦私事、謀私利。三是努力工作。在工作中自覺地服從、服務于大局,自覺地把自己的工作同整個信用社系統的整體工作聯系起來,自覺地把行風建設作為推動工作的重要抓手。堅持高標準、嚴要求,努力做好本職工作和抓好分管工作,圓滿完成上級和領導交給的任務。通過一段時間的努力,自己分管負責的工作都取得了一定的成績,呈現出了健康穩步發展的好勢頭。

三、明確方向,制定措施,切實保證行風建設取得實實在在的效果

篇2

一、本科室存在問題和不足

(一)理論業務學習不深入,服務水平有待提高。對學習的必要性認識不足,缺乏科學系統的學習方法。沒有把理論知識聯系到實際工作中去學,學習內容也不夠全面深入。

(二)工作執行力差。工作缺乏統籌安排,不能主動謀劃,存在等上級或領導安排部署的現象,被動工作,忙于應付。

(三)服務企業、服務群眾的意識有待加強。工作作風和工作效率等方面還能完全適應形勢發展的需要,沒能做到想企業、群眾之所想,急企業、群眾之所急,幫企業、群眾之所需。

(四)開拓創新意識淡薄。存在安于現狀,開拓精神不足,工作缺乏亮點。工作原則性有余,靈活性不夠。工作中遇到新情況、新問題思路不寬,存在求穩怕亂,被動應付現象。缺乏知難而進的膽識和勇氣。

(五)工作作風不扎實,督查不到位。工作中存在紀律督查不到位情況,在制度執行中存在責任追究不及時、不過硬現象。面對相對穩定的工作態勢,思想上有不同程度的松懈、麻痹。

二、以上存在問題的主要原因

(一)對理論學習的重要性認識不足。因平時工作比較繁重,因此對于理論學習缺乏主動性和平常性。其次是放松了主觀世界的改造,沒有始終如一地嚴格要求自己。進取精神還不夠強,滿足于維持現狀。對工作中出現的新情況、新問題研究不夠徹底深入。

(二)業務知識不夠鉆研。對業務知識的掌握不夠重視,認為自我已有的一些業務知識能夠適應目前的工作了,不注重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。缺乏一種刻苦鉆研的精神,對學習放松了要求,沒有自我加壓和擴展自身價值的前瞻性。

(三)工作作風不夠扎實。對待工作有時做不到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,對自身要求還不夠嚴格。對待工作不夠主動、用心,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就能夠了。

三、科室的整改措施

(一)加強學習,提高政治敏感性和鑒別力。扎實深入學習黨的方針政策、學習審批業務知識,不斷用新知識、新理念武裝武裝自己的頭腦。不斷提高工作水平,提高駕馭工作的能力和為人民服務的本領。

篇3

XXX黨工委

(2020年11月19日)

接到“兩個專項整治”自查自糾工作通知后,XXX黨工委高度重視,立即開展工作,對相關整治問題嚴格梳理排查?,F將自查自糾報告整理如下:

一、自查自糾開展情況

(一)“不經審批舉辦論壇、講壇、講座、年會、報告會、研討會等活動”自查自糾情況

2019年至今,經自查,本單位無上述情況。

(二)“辦公場所、黨員活動室版面陳舊,內容過時未更新,版面有錯字、用語不規范”自查自糾情況

2019年至今,無上述情況。本單位嚴抓黨建、黨員思想教育工作,以“兩學一做”學習教育常態化制度為抓手,主動學習相關重點會議報告,精心準備黨課講稿,認真做好學習筆記,及時更新學習版面,一直以來把提高全體單位成員思想意識和業務能力當成重要工作來抓。

篇4

我局收到市糾風辦群眾意見建議的結果反饋后,針對反映的××縣“西部山區林木砍伐嚴重,08年以來××風景區山林多次被砍伐,林業局對此打擊不力,監管不嚴”和××縣“加強對林業的管理”及××縣的“林業部門給基層賦予一定的委托權,以便加強管理”的情況進行了認真的調查,同時要求有關縣區林業部門加大執法力度,對亂砍濫伐的違法行為予以嚴厲打擊,構成犯罪的移交森林公安部門。對于群眾提出的意見建議我局及時整改并制定出相關措施,現報告如下:

一、××縣西部山區共有花莊、槐樹、嵖岈山、玉山、××、風景區六個鄉鎮、管委會,根據縣土地規劃中關于地類的劃分,林地面積分布復雜,特別是與舞鋼交界的××與紅石崖林區,常年不能得到遏制的濫伐、盜伐林木現象,西部山區的各類涉林違法犯罪活動,多年來困擾西部山區難以治理的境內外盜伐、濫伐林木猖獗的問題,一直得不到有效的遏制。

面對這樣的困境,××縣林業局結合實際情況,制定了新的工作思路。圍繞這一工作思路,積極向縣委、縣政府匯報,多方協調林業、公安、人事、財政等多家部門,爭取支持。針對西部山區多年來盜伐濫伐林木現象嚴重,××縣委、縣政府決定從源頭抓起,20__年4月成立了××森林公安派出所。

××縣林業局提出“以打開路,以本文來源:文秘站 打謀發展,以打求生存”和“有為才有位”的工作新思路,組織開展了“綠盾三號”、“嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪專項行動”等一系列嚴打專項行動。林政、公安聯合行動,自20__年至今,西部山區立刑事案件4起,破案4起,刑拘3人,取保候審6人,逮捕1人,判刑1人,治安拘留2人,立林業行政案件41起,查處41起,處理違法行為人52人次,調節民事糾紛10起,有力地確保了縣林區生產和社會治安穩定。

××縣林業局在縣委、縣政府的領導下,嚴厲打擊盜伐、濫伐林木及亂占林地等各類涉林違法犯罪活動,同時注意加強法制觀念的宣傳,設立專人專職負責林區群眾的法制宣傳教育,引發傳單,宣傳材料上萬份,組織民警不定期的深入林區群眾當中,灌輸法制觀念,宣傳相關林業法規,力從轉變山區群眾“靠山吃山”的傳統思想,使山區的林業形式逐年好轉,有效地保護了我縣的森林資源,維護了林區社會治安穩定。

二、對××縣提出“加強對林業的管理”及××縣提出的“林業部門給基層賦予一定的委托權,以便加強管理”的情況我局要求有關縣林業主管部門自查自糾并制定出相關措施:

(一)加大宣傳力度,提高廣大群眾生態保護意識。

要求各級林業主管部門加大《森林法》、《森林法實施條例》等林業法律法規政策的宣傳力度,并且開展多種形式廣泛深入的宣傳活動。在報紙、廣播、電視上公開刊登、播發有關林業法律、法規和政策,同時印刷文字宣傳材料、林業宣傳小冊子,分別發放到廣大社會群眾手中,讓他們進一步了解林業法律,吃透林業政策,使林業法律法規及政策深入人心,家喻戶曉,進一步提高廣大群眾的森林資源保護意識,增強生態環境觀念。

(二)加強執法隊伍管理,加大林業案件的查處力度。

加大執法人員培訓力度,全面提高林業行政執法隊伍人員素質,對、吃拿卡要的個別執法人員一經發現要堅決查處。同時加大林業行政執法力度,嚴格執行木材憑證運輸制度,把木材運輸檢查監督作為嚴格執行森林采伐限額制度的重要措施和手段。嚴格執行木材經營加工許可證制度,加強對木材加工單位和木材市場的有效管理和監督,對無證經營木材加工點要堅決予以取締。加大林業案件查處力度,結合森林公安部門近期開展的“綠盾三號”行動,對亂砍濫伐、偷砍盜伐、無證運輸木材、非法獵捕野生動物、無證開礦、等破壞森林資源的違法犯罪行為予以嚴厲打擊,構成犯罪的要追究其刑事責任。

(三)進一步規范林業行政審批工作

要按照上級有關要求,對林木采伐、木材運輸、經營加工、野生動物馴養繁殖、狩獵、運輸、林木種子生產、經營、林地審核、森林植物檢疫、森林防火等林業行政審批項目進行認真地規范,制定和完善了林業行政服務承諾,進一步明確了審批的依據、條件、程序、收費標準和承諾期限,對上級部門要求符合下放委托權的予以下放給基層林業部門。并按要求對各個審批事項需要申請人提供的所有材料文本格式和收費標準進行公示,把林業行政審批的各項規定落實到具體工作當中。

群眾反映的意見建議:

1. 林業:林業部門對山林的管護不力,致使××縣西部山區林木砍伐嚴重2008年以來,××風景區山林多次被砍伐,次數之多,數量之大,影響之壞,林業局對此打擊不力,監管不嚴。(××市: ××縣)

2. 加強對農村林業的管理。(××市: ××縣)

3. 林業局,加強對林業進行管理。(××市: ××縣)

4. 建議林業部門給基層賦與一定的委托權,以便加強管理。(××市: ××縣)

篇5

根據司法部5月31日召開的開展現場監督公證專項整頓規范活動電視電話會議、省廳貫徹落實會議的精神及市局“關于開展現場監督類公證質量專項檢查的通知精神”,我處于200x年x月x日組織全處同志對200x年至200x年x月期間辦結的現場監督類公證進行了自查自糾。我處總共自查了x本卷宗,其中招投標公證x件,有獎銷售x件,拍賣公證x件,證據保全公證x件,發信函公證xx件。

通過這次自查自糾活動的開展,對照《中華人民共和國公證暫行條例》、《公證程序規則》、《開獎公證細則》的規定,沒有發現錯假證,但發現我處公證員在辦理現場監督類公證還存在以下幾個方面的問題:

一、資料的收集審查不夠仔細。如有的招投標公證缺少招標文件和投標單位的營業執照資質證明等材料未及時補齊,有的發信函公證缺少原始的債權依據。

二、談話筆錄做得過于簡單。如有的證據保全公證中的現場工作記錄只有很簡單的幾句話,沒有將保全行為的全部過程寫清楚;有的發信函公證的談話筆錄形同虛設,沒有寫明發信的理由。

三、發信函公證沒有做到由兩名公證員或公證工作人員共同辦理,往往只由公證員一人辦理。

四、表格資料填寫不完備。有的公證卷宗中申請表、送達回證等材料填寫不全。

針對我處辦證過程中存在的問題,同時為了更好地貫徹落實〈開獎公證細則〉及規范現場監督類公證的辦證程序,經全處處務會討論商量,我處提出如下整改意見:

一、及時匯報請示

一旦有當事人提出大型開獎活動公證及其他群體性的現場監督公證,應在正式受理前及時向上級公證管理部門匯報請示,在得到答復以后方能受理,并在辦理過程中及時匯報請示辦證細節。

二、嚴格辦證程序

我處在今后辦理現場監督公證時,將按照〈中華人民共和國公證暫行條例〉、《公證程序規則》、〈開獎公證細則〉的規定,包括發信函公證在內的所有現場監督公證,從人員要求到管轄規定均應按照程序認真執行。

三、加強實體審查

今后我處在辦證中還將著重對申請人資質的審查,尤其是開獎公證、招投標公證、證據保全公證,對主辦方的資格應作全面審查,要求公證員從申請人提供的營業執照、文件批復以及其他相關證據資料綜合審查;對抽獎活動規則、拍賣規則、招標文件等資料應事先作合法性、合理性、公平性的審查;對整個現場活動作好監督檢查工作,把握好每一個活動細節。

四、細化談話筆錄

要求每位公證員不忽視談話筆錄作為證據的重要性,將申辦理由、當事人的具體情況、申辦事項的具體情況作為談話筆錄的必要要素。

五、健全卷宗制作

篇6

為進一步落實中央八項規定和省、市十項規定精神,持之以恒糾正“”,切實加強作風建設,做好節日期間廉潔自律工作,根據上級文件精神和部署要求,我院高度重視,進行自查自糾,相互督導檢查,以優良的作風,推進科室各項工作取得實效?,F將自查情況報告如下:

一、領導高度重視、提高認識廉潔自律的重要性

利用晨會全院職工認真學習了《關于加強中秋國慶期間作風建設的通知》、《關于開展黨員干部違規吃喝等問題專項督查的通知》的相關文件精神,大家認真學習,統一思想、深入領會,進一步增強了廉潔自律意識,切實做到了“五個嚴禁”:一嚴禁用公款購買贈送或收受月餅等節禮;二嚴禁用公款購買贈送或收受各種商業預付卡、購物卡、消費券和電子禮品卡;三嚴禁出入在高檔賓館酒店、私人會所或利用培訓中心、招待所、療養院、機關食堂等搞奢靡享受、吃喝玩樂,以及工作日午餐飲酒等;四嚴禁借節日之機突擊花錢和濫發津貼、補貼、獎金、實物,以及借工會、學會、協會等名義濫發錢物;五嚴禁公款旅游、公車私用、組織和參與公款高消費娛樂和健身活動、公款報銷或支付應由個人負擔的費用。杜絕參與黃、賭、毒等不良行為。自覺遵守黨的紀律,不編造、傳播政治謠言等廉潔自律的重要性,確保了各科室各項工作落實到位。

二、互相督導檢查、對照廉政準則找差距

醫院每位職工互相監督檢查,

對照廉政準則查找工作作風、廉潔自律方面的差距,具體由院長帶頭起模范作用并抓落實。未發現工作作風不實、辦事效率低下、“”存在問題和收受紀念品、禮品、禮金、農副產品以及公款送禮等,確保了我院職工以優良的黨風政風促進民風,形成了積極向上的精神追求和健康文明的生活方式。

三、提高工作效率、切實把作風建設落實到實際工作中

黨員職工的組織紀律明顯加強,無上班遲到、早退及上班玩電腦游戲、無故離崗串崗等違紀違規現象,無賭博等其它違法亂紀象。對群眾新農合本院就診報銷、市外就診報銷等工作及時,醫患矛盾及時解決在院內,無越級上訪事件發生;干部職工主動貼近患者為患者服務的積極性提高了。

通過學習,即查即糾,全處黨員在思想上、行動上保持高度一致,在大是大非面前不動搖,不曖昧,立場堅定,自覺維護民族團結、維護社會穩定。提高了黨性修養和拒腐防變的能力,增強了自覺貫徹服務群眾的自覺性,確保了各項工作任務的順利完成。

篇7

一、檢查范圍

縣區和鄉鎮、街道統計機構;全市規模以上工業企業、資質以上建筑企業和房地產開發經營單位、限額以上批零住餐企業以及重點服務業單位。

二、檢查內容

重點檢查名錄庫、聯網直報數據質量和貫徹落實“四大工程”總體部署情況等方面。

名錄庫:主要核查企業一套表調查單位的真實性和準確性。一是通過與工商登記、納稅記錄的比對,核查是否存在工商部門已經注銷或吊銷、實際已經搬遷或長期停產、長期無納稅記錄等,但仍在企業一套表調查單位庫并繼續報送數據的企業;二是在庫單位是否完全符合國家規定的規模(限額)標準,是否存在未按規定及時退出調查單位庫的企業;三是企業法人營業執照、組織機構代碼證、資質證書、納稅證明等基礎證照和數據資料是否完整準確。

數據質量:主要核查企業一套表聯網直報數據質量。一是通過與行業平均水平或地區平均水平的比對,發現企業上半年主要經濟指標是否存在奇異值或異動情況,據此確定重點核查的地區和企業;二是通過比對主要指標與用電量等相關指標的關系,摸清數據嚴重異常的企業名錄,并進行真實性核實;三是通過實地核查和現場詢問等方式,核查企業是否獨立上報,聯網直報數據與企業財務和生產經營記錄是否一致。

“四大工程”:主要檢查鞏固拓展“四大工程”總體部署的落實情況。通過查閱落實“四大工程”建設的相關工作文件、會議記錄、培訓通知等,重點檢查執行聯網直報“四條紅線”規定、落實工作責任制、清理廢止違法違規文件和夯實基層基礎建設等工作的落實情況。

此外,鄉鎮、街道統計機構基礎規范化建設等方面的情況也納入本次檢查。

三、組織領導

為加強工作領導,市局成立“三查”工作領導小組,任組長,綜合處具體負責“三查”的協調工作。“三查”實施以塊為主、條塊結合,具體采用全面自查和重點抽查相結合的方法。市局負責制定全市“三查”工作總體方案,組織領導“三查”工作;市局各相關專業處室負責制定并實施本專業“三查”工作。各縣區在全市總體方案框架內,制定本地“三查”工作方案并組織實施。市局對縣區自查工作開展全面調研檢查,國家局和省局對縣區進行重點抽查。

四、檢查步驟

全部檢查工作分自查自糾、調研檢查和迎接抽查三個階段。

(一)自查自糾階段(7月15日前)

市局及各相關專業處室、縣區及各相關專業對照實施方案,開展自查自糾。對自查中發現的一般問題,堅持邊查邊改、及時糾正;對自查中發現的較為嚴重的問題,要及時梳理并認真分析查找原因,提出整改方案。

7月15日前,縣區以及各相關專業分別完成并上報自查報告,市局各專業處室同時完成本專業自查報告。各縣區和市局各專業處自查報告報市局綜合處,縣區各相關專業自查報告報送市局對口專業處室??h區自查報告應包括“四大工程”建設和推進情況,“三查”工作開展情況、存在問題和整改意見,鄉鎮、街道統計基礎規范化建設等方面的情況。

(二)調研檢查階段(7月16日—23日)

市局組織調研檢查組,對縣區自查自糾情況開展調研檢查。針對發現的突出問題和帶有普遍性的問題,認真組織梳理,制定整改方案或提出具體建議。

7月23日,市局向省局上報自查報告,匯報自查基本情況、存在的主要問題以及整改意見。

(三)迎接抽查階段(7月23日以后)

各縣區、各相關專業做好各項工作準備,7月23日至月底,迎接省局抽查;7月底至8月初,迎接國家局抽查。

五、其他方面

1、各縣區要加強對“三查”工作的領導,設立專門領導組織,按照全市統一部署和要求,認真做好“三查”工作。縣區局主要負責人是“三查”工作第一責任人,對“三查”工作質量負總責。

篇8

一、組織領導

按照聯席辦發《關于對全縣行政事業單位國有資產管理工作進行檢查的通知》要求,為順利開展、按時完成本單位的自查工作,我校成立了以校長黃月寧同志為組長,相關人員為組員的國有資產管理專項檢查自查領導小組,組織相關人員從資產管理、資產處置、經營性資產管理等方面進行了全面的自查自糾。

二、工作起止時間

我校于2014年4月4日至2014年4月16日對本單位各類固定資產擁有、管理、使用情況進行了自查自糾工作。

三、檢查主要內容

1、資產管理情況; 2、資產處置情況; 3、經營性資產管理情況; 4、其他。

四、自查工作結果

經自查,我校在國有資產管理方面能落實資產管理的機構和人員規定,建立了較規范的固定資產賬;能按照資產管理信息化的要求,將全

部資產錄入資產信息管理系統,并及時更新;學校資產的購置、驗收、入賬、領用均有管理制度,能落實相關資產管理人員和使用人員的職責,資產領用有記載。在資產處置方面,我校能按照《鳳翔縣行政事業單位國有資產管理實施辦法》的規定,履行相應的審批手續,無私自處置資產的現象。學校無經營性資產情況。

五、整改措施

我校在自查的基礎上,對照以前的財務制度,針對國有資產管理方面,依據有關政策法規,將進一步建立健全各項管理制度。

20xx年4月15日

槐北示范小學

篇9

一、組織領導

為加強對市建委系統機關和事業單位“小金庫”專項治理工作的領導,市建委成立機關和事業單位“小金庫”專項治理工作領導小組,組成人員如下:

二、專項治理范圍:

此次治理的范圍包括市建委機關、園林局(包括二級機構)、市政管理處、建管處(包括二級機構)、質監中心站、測繪院、建校、城建檔案館、路燈所、墻改辦、排水辦、燃氣辦、定額站。

三、專項治理內容:

違反法律法規及其他有關規定,應列入而未列入符合規定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產,均納入治理范圍。重點是2007年以來各項“小金庫”資金的收支數額,以及2006年底“小金庫”資金滾存余額和形成的資產。對設立“小金庫”數額較大或情節嚴重的,應追溯到以前年度。

“小金庫”主要表現形式包括:

1.違規收費、罰款及攤派設立“小金庫”;

2.用資產處置、出租收入設立“小金庫”;

3.以會議費、勞務費、培訓費和咨詢費等名義套取資金設立“小金庫”;

4.經營收入未納入規定賬簿核算設立“小金庫”;

5.虛列支出轉出資金設立“小金庫”;

6.以假發票等非法票據騙取資金設立“小金庫”;

7.上下級單位之間相互轉移資金設立“小金庫”。

四、組織實施時間:

1.2012年6月1日至20日為自查自糾階段。各單位要抓緊制定工作方案和落實措施,認真組織自查,如實填報《單位“小金庫”自查自糾情況報告表》,并于6月20日之前將自查自糾總結報告、報告表及統計表報送市建委治理“小金庫”工作領導小組辦公室。

2.2012年7月10日至10月25日為重點檢查階段。在自查自糾的基礎上,委“小金庫”治理工作領導小組將組織開展重點檢查。各單位11月1日前務必將重點檢查報告和《“小金庫”重點檢查情況表》報送委“小金庫”治理工作領導小組辦公室。

3.2012年11月1日至25日為整改落實階段。各單位對治理工作中發現的問題,要制定整改措施并抓好落實,做到資金資產處理到位,違紀責任人員處理到位,剖析問題產生原因,深化制度強化管理,建立健全防治“小金庫”的長效機制。

篇10

一、按照職責分工,認真開展自查自糾

1、流域各鄉鎮(區)、縣直相關部門要根據職責分工,對年以來實施養殖業污染整治、工業污染整治、生活垃圾污水處理、飲用水源保護等在內的綜合整治各項任務的完成情況進行自查自糾,著重對照文下達的流域綜合整治任務,計劃未完成或今年流域環境整治全面檢查發現的問題未按時整改到位的,進行認真分析原因,提出具體措施、整改時限和責任主體,形成自查報告,并于11月20日前分別報縣監察局、流域整治辦(設在縣環保局)。

2、縣環保、經貿、國土資源、建設、農業、林業、水利等部門要認真對照環境保護“一崗雙責”的有關要求,自查本部門的履職情況,實事求是地針對問題提出切實可行的整改措施。同時,從本部門職責出發,對各鄉鎮(區)落實重點流域水環境綜合整治任務情況進行評價,并形成評價報告,于11月20日前分別報縣監察局、流域整治辦。

3、11月下旬,縣將組織環保、監察等部門對各鄉鎮(區)及縣直職能部門落實九龍江流域水環境綜合整治任務的完成情況以及履行環境保護“一崗雙責”情況進行監督檢查,并由縣環保局匯總后起草自查情況報告,審核后于12月5日前報市監察局。

二、突出檢點,精心組織專項監察

1、按照分級監察的原則,在12月上旬由縣監察局牽頭,組織開展對各鄉鎮(區)及縣直職能部門落實重點流域水環境整治情況以及履行環境保護“一崗雙責”情況進行督查,檢點內容:流域各鄉鎮(區)自查工作情況、整改工作情況以及轄區交界斷面、入干流支流斷面水質狀況;縣直各職能部門自查工作情況、整改工作情況,以及對各鄉鎮(區)落實整改任務的指導和監督情況。針對檢查中發現的問題,督促落實整改措施,并形成督查報告,于12月10日前報市監察局和縣政府。同時,要認真做好相關準備工作,迎接12月中旬市監察局對我縣重點流域水環境整治方面履職情況以及整治任務完成情況的監督檢查。

2、在實施專項監察過程中,縣監察局要認真梳理自查自糾、重點督查中發現的問題,并根據情況需要,在報縣政府批準后,依法作出監察決定或提出監察建議。2012年月日前,流域各鄉鎮(區)及縣直職能部門對監察決定或監察建議所提的問題,要認真制訂整改計劃,明確整改的內容、目標、時限、責任人,并采取有效措施保證整改效果。

3、2012年月15日前,縣監察局要形成專項監察情況報告報市監察局及縣政府。