結對共建范文

導語：如何才能寫好一篇結對共建，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

乙方：東營區牛莊鎮中心小學 廣饒縣花官鄉中心小學

為認真貫徹落實市委組織部、市教育局、市人力資源和社會保障局聯合頒發的《關于在全市中小學開展城鄉結對共建活動的實施意見》（東教發„2011_46號文件）精神，東營市實驗學校、東營區牛莊鎮中心小學、廣饒縣花官鎮中心小學三所學校結成城鄉結對共建學校。為提高結對共建工作的實效，促進學校間均衡、和諧發展，本著共享資源、優勢互補、協力攻關、共同提高的雙贏原則，經三方平等協商，就三方學校共建工作特訂立以下協議：

一、指導思想

以學校文化建設為引領，以師資隊伍建設為抓手，以優化課堂教學為載體，以資源共享、優勢互補為途徑，以提高辦學水平、建設優質學校為目的，開展校際共建活動，不斷提高教育質量和辦學效益。

二、共建思路

1.明確共建工作重點。開展調研活動，通過座談了解、視導調研等形式，就學校管理、師資隊伍建設、教育活動、課堂教學等現狀進行深入交流，針對共建三方學校實際情況，有的放矢地開展活動，提高工作實效。

2.確定共建工作形式。立足常態和常規教學工作，開展行之有效的優勢互補交流活動，使共建工作常態化。既符合學校實際情況，又利于促進常規工作規范化。

3.突出共建工作載體。以教學科研為主要途徑，促進共建學校三方形成比較濃厚的科研氛圍，促進教師專業發展，打造師德高尚、業務精良的教師團隊。

三、具體措施

1.領導結對。組織共建三方學校管理人員互相參觀學習，借鑒對方成功經驗。每學期初，定期召開一次共建三方學校領導聯席會議，共同研究和探討學校管理及教育教學工作等方面的熱點問題，加強信息交流，了解學校需求，有針對性地確定學期或學年共建工作計劃及重點。

2.教師結對。發揮三校骨干教師團隊的示范帶動和榜樣引領作用，根據共建學校教師發展需求，開展教師結對活動。采取課題合作、集中培訓、上示范課、做講座、聽課評課等手段，在教育管理、教學理念、教學方法、教育科研、教學評價等多方面互相切磋，相互促進、共同提高。每學年開展共建學校教師結對交流活動，以活動為載體，形成“學習、研究、實踐、探討”為一體的教研氛圍。

3.學生結對。開展共建三方學校學生的交流與協作，選擇三校部分學生一對一結對，以豐富多彩的活動為載體，采用讓學生“到共建學校上課”、“寒暑假綜合實踐活動”等形式，在互相交流中實現學生綜合素質提高。

4.特色工作聯盟。加強在文藝、體育、科技教育活動等方面的交流，共建學校通過在校園藝術節、兒童節、春日雛鷹飛等活動中互派教師、學生參與等形式，開闊師生視野，提高素質。

5.教科研活動交流。以市實驗學校特色教科研活動為載體，在“生本高效課堂研究”“課堂觀察”“蘆葦沙龍”等活動過程中邀請共建學校參加，提高教師教學水平和研究能力。

6.教師互派和干部掛職。結合學校實際情況，共建時間內，派出部分教師全職支教和干部全職掛職。邀請共建學校派骨干和有培養潛質的年輕教師來學校上掛鍛煉。7．校際資源共享。每學期確定一所學校為基地學校,組織開展各類活動,全方位展示學校辦學理念、辦學特色和成功經驗，以利于相互學習和借鑒。在學校網站專欄中增設“城鄉共建”板塊，為共建雙方工作互動搭建快捷平臺。

本協議自三方蓋章、代表簽字之日起生效，本協議一式三份，三方各執一份。如有未盡事宜另行商量。

甲方：乙方：

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為推動城鄉社區建設良性互動，促進城鄉政治、經濟、文化社會事業的協調發展，構建社會主義和諧社會，根據吉社建辦發[**]1號文件精神，經研究，決定在我縣開展城鄉社區結對共建活動，現將有關事項通知如下：

一、指導思想

以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞建設和諧社區總體目標，強化城鄉社區的組織建設、文化建設、服務建設，逐步實現城鄉社區建設良性互動、資源共享、和諧發展。

二、工作原則

1、因地制宜、分類指導、量力而為、選優擇強的原則；

2、就近結對、合理搭配、互惠互利、共同提高的原則；

3、堅持黨委領導、政府引導、民政牽頭、部門配合的原則。

三、共建對象

城市社區和農村社區采取“1+1”的方式進行結對共建。芙蓉鎮城中社區與芙蓉鎮農村社區、五豐鎮農村社區結對共建，芙蓉鎮城南社區與高陂鎮農村社區結對共建，芙蓉鎮城北社區與百嘉鎮農村社區結對共建。

四、共建內容

1、抓“組織互動”。按照相互適用的原則，舉行城鄉社區黨支部書記座談會，就城鄉社區在經濟發展、社會事業、基層黨建等多領域工作開展中的重點、難點、熱點和社區群眾急需解決的問題等方面進行探討研究，明確共建工作思路，提出解決問題的辦法和措施。充分發揮黨員為民服務的表率作用，整合社會服務資源，引導社會力量參與。建立社區志愿者互動機制。加強城鄉社區志愿者之間的溝通聯系，積極開展互動活動。

2、促“文化共建”。發揮城市社區文化資源優勢，幫助農村社區建立圖書室，按期組織社區志愿者、文藝積極分子進駐村落社區開展喜聞樂見、健康有益、形式多樣的群眾性文體活動和聯誼活動，豐富居民的文化生活，形成健康向上的生活方式。

3、建“信息互通”。整合城鄉信息資源，建立城鄉互動的信息網絡，加強城鄉間項目、技術、市場信息的交流。幫助農村建立信息門戶網站，推動村民特別是創業致富帶頭人學習網上看信息，網上找市場，捕捉增收成才致富機會。積極引導農民樹立市場意識，及時了解城市需求，以市場為導向，主動調整種養結構，發展特色農業，做大農副產品的城市市場份額。

4、推“服務聯手”。整合城鄉服務資源，發揮指揮協調、供需對接、信息支撐三大系統優勢，將城市社區便民服務與農村社區惠民服務有機結合，搭建互動平臺，探索建立城鄉互動服務新機制，大力發展居村各類中介服務、家政服務、生產服務等低償、有償服務項目，積極拓寬居村便民惠民服務領域。積極開展科技、文化、法律、衛生“四進社區、四下鄉”等系列主題互動服務活動。

5、倡“愛心互助”。打破地域觀念，在結對社區中大力倡導并開展以“愛心傳遞”為主題的“愛心超市”、“愛心儲蓄”、“愛心五助”三大愛心行動。針對困難家庭、失學兒童、孤寡老人、殘疾人等弱勢群體，由結對社區集中組織兩地居民聯合開展系列幫扶活動，在城鄉居民貧富互助、愛心對接的過程中，探索建立“關心、關愛、關懷”的愛心互助機制，營造友愛、和諧的良好氛圍。

五、幾點要求

1、加強領導，提高認識。縣城社區建設工作領導小組負責城鄉社區結對共建活動的組織、協調工作。有關鄉鎮黨委要充分認識城鄉社區結對共建活動的重要性，把此項工作擺上重要議事日程。要堅持黨委領導、政府引導、民政牽頭、相關部門配合、社區主辦、黨員群眾共同參與的原則，成立城鄉社區結對共建活動領導小組，負責結對共建活動的指導、調度和協調工作。

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為將學習實踐科學發展觀活動進一步引向深入，認真貫徹落實區委“講黨性，謀發展，守紀律”精神，教育系統“訪貧問苦送溫暖”活動已根據實施方案全面展開。

各校本著解決實際問題的原則，帶著感情和責任對全體學生進行摸底排查，一一核對，確定幫扶對象，開展幫扶工作，讓和諧和關愛彌漫整個校園，把溫暖和幫教送給每一位貧困學生。

新道街小學于12月14日召開了“訪貧問苦送溫暖”活動啟動會議。會上學習了區教委下發的相關文件，制定了學校開展“訪貧問苦送溫暖”活動實施方案。之后，學校根據具體情況，安排幫扶對象，確保一對一幫扶。校領導和黨員每人幫扶一位貧困學生，入黨積極分子和教師志愿者每兩人幫扶一位貧困學生，并根據幫扶對象的實際情況制定相應幫扶措施。12月19日，教本文來源：文秘站 導處主任張志馨與幫扶對象王淵森同學進行交流，并且和班主任老師一同對其進行家訪。在了解了孩子家庭的貧困現狀后，學校研究決定給予王淵森同學一定的經濟幫助。

12月18日、19日，大東關小學領導與各自的幫扶對象進行面對面的親切交談，深入了解幫扶對象情況，以找出適當方式對幫扶對象進行雪中送炭式的幫助。對于未被列入幫扶對象的其他困難學生，由學校黨員及入黨積極分子進行幫扶，做到不拋棄，不放棄。

后小河于12月19日建立了“幫扶日記”，學校幫扶小組深入幫扶學生班級，和班主任了解學生學習狀況，探討教育方法，力求對癥下藥，并通過“幫扶日記”記錄幫扶效果和發現的問題，進行反思，尋求對策，以期更好地開展工作。

12月19日，柏楊樹街小學召開“訪貧問苦送溫暖”活動啟動儀式，號召全體師生伸出友愛之手幫助貧困孩子。針對二年四班王梓屹的父母是聾啞殘疾人，父母離異，常年隨爺爺奶奶生活，奶奶又無經濟來源的情況，班主任申文華老師為了不使孩子產生自卑感，經常鼓勵孩子，幫助孩子樹立自信心，給予孩子特別的關心和照顧。老師的精心培育使一個少言寡語的孩子成為了一名出色的班級中隊委。此孩子也是魏玉斌校長的幫扶對象。魏校長19日特別進教室看望孩子，和他談心，鼓勵他繼續進步。

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【關鍵詞】安全 結對 共建 機制 實踐

構建供電企業內部安全結對共建機制，開展各基層單位安全共建活動，深化“大安全”理念，扎實開展安全專項活動，全面推進安全管理體系建設，努力夯實企業安全基礎，充分發揮各單位在安全保證體系方面的作用，加強各單位之間安全工作的整體協調、配合、聯系和溝通，全面提升供電企業安全工作水平。

1.安全結對共建機制的指導思想和工作目標

1.1 指導思想

以企業安全工作會議精神為指導，以電網安全、員工平安、企業穩定、社會和諧為出發點和落腳點，以各基層單位單位結對安全共建活動為載體，以互幫互助、互動互學、共創共進為途徑，立足強基固本，堅持過程管控、強化末端治理，全面提升安全工作水平，形成安全對標、互學共進的安全工作格局，確保企業安全穩定。

1.2 工作目標

通過各基層單位安全共建活動，加強安全工作交流互動，分享經驗、取長補短，加強各單位之間安全工作的整體協調、配合、聯系和溝通，全面提升基層單位安全管理水平，夯實安全基礎，努力實現安全生產可控、能控、在控，為企業又好又快發展提供更加堅實的保障。

2.安全結對共建機制的構建

供電企業各單位緊緊圍繞安全共建活動的指導思想和目標，按照工作統一安排，結合實際，有組織、有計劃、按步驟地開展活動。遵照“優勢互補、促進工作”的原則，以“一對一”的形式組織開展，重點在安全對標、安全督察、安全培訓、安全活動、應急演練等多個方面，互學互幫，共同提高。

2.1 安全對標互評，夯實管理基礎

圍繞結對雙方專業特點和安全工作指標，按照“優勢互補、促進工作”的原則，組織開展安全工作學習交流，互相借鑒先進做法，加強溝通，增進了解，共同提高。雙方結對活動同步布置落實，同步考核檢查，共同創建安全生產先進單位；結對雙方加強自身安全工作基礎建設，同步加強和完善各項安全管理制度，健全和落實安全工作機制，加強上級公司安全監督管理系統的應用，提高現場安全措施規范化、標準化水平。通過開展安全工作兩級對標互評，學習雙方的對標評價辦法和對下屬單位和班組、供電所開展的安全工作二級對標工作情況，結合自身實際，找準安全標桿，分析存在的差距和不足，不斷改進，持續提升，深化安全競賽評比活動，夯實安全管理基礎，促進企業安全工作整體水平的全面提升。

2.2 工作現場互查，健全督察體系

圍繞進一步強化現場安全督察，杜絕安全生產事故、遏制違章違紀行為，確保安全生產穩定的目標，開展結對雙方工作現場互查，加大違章行為的查糾和考核力度，做到以“三鐵”反“三違”。結對雙方單位組織有著多年現場工作經驗的職工分赴對方的運行、檢修或施工作業現場開展安全互查，主要關注現場安全管理、人員作業行為是否規范、現場是否存在違章現象。工作現場互查，真正做到貼近生產現場，發現問題，糾正錯誤、提前預防，助力安全生產、提升督察成效?；顒咏Y束將發現的問題進行梳理匯總，并及時向對方反饋加以整改。通過工作現場互查，發揮各單位互相安全監督的作用，深化企業安全監督體系全覆蓋、監督全過程、管理全閉環、問題全暴露、全員反違章的專業化工作體系，構筑安全生產齊抓共管格局。

2.3 安全培訓互幫，提升隊伍素質

把提高員工安全職業素養作為加強基層單位安全工作基礎的根本著力點，以培育員工責任意識和專業技能為核心，立足基層、基礎、基本功，開展安全培訓互幫互帶，不斷推進實施“員工安全行為習慣養成教育”。有計劃、有重點地組織單位、班組、員工間開展結對互幫，制定互學互幫、互帶互促的具體措施，通過學習和遵守安全規章制度、安全結對找差、兼職安全培訓師講課、安全大講堂和建立安全標兵示范崗等一系列活動，共強素質，共同進步，共創業績，促進雙方單位員工安全思想意識、工作行為規范和業務技能水平的全面提升。通過安全培訓互幫，開展安全積分評比，引導并加強班組自我管理意識，落實現場作業標準化和員工行為習慣養成教育，強化班組標準化建設，促進雙方員工養成嚴謹、細致、規范的行為習慣和自主、自動、自發的思維習慣。

2.4 安全活動互動，拓展活動形式

把班組安全活動作為推進安全共建最基礎的平臺，加強班組間安全工作互動，通過定期交流、共商共建等形式，互相邀請雙方單位負責人、管理人員、班組長、安全員及員工參加對方班組安全活動，以提高作業人員安全意識，規范管理。參加活動人員針對平時各自工作中所遇到的問題，參與班組討論，對現場安全管理提出意見和建議。班組安全活動不僅靠“學制度、講規定、讀通報”等規定動作，還不斷在“自選動作”上有所創新，把安全技能練兵、工作現場考問、安全管理討論、事故案例剖析等內容帶進安全活動，組織各自安全技能水平高的人員輪流進班組，在班組安全活動日講解安全知識，答疑解惑，充分利用班組安全活動開展安全專題集中學習，不斷拓展活動的形式，使安全活動更加形象生動，易于掌握，有效提高了班組安全活動的效果。

2.5 應急演練互聯，提高實戰水平

圍繞“應急管理實戰化、應急響應聯動化”的目標，在應急預案、應急隊伍、應急裝備等方面下功夫，開展結對單位聯合應急演練，努力提升應急管理的針對性和可操作性。各基層單位定期修訂完善各自現場應急處置方案，結對開展桌面推演、實戰演練、無腳本演練等各項應急演練活動，加強應急聯動，提高應急處置能力。規范應急搶修隊伍，相互組織開展應急技能培訓，配備各類備品備件和搶修物資，健全快速反應機制。通過開展結對雙方舉行的聯合應急演練，進一步完善應急預案和應急處置方案，強化了全局觀念，提高安全生產管理協調水平，高效檢驗各單位面對突發事件應急處置及應急協同作戰能力，為企業安全生產打下了堅實的基礎。

3.安全結對共建工作流程

3.1 實施計劃制訂

各基層單位通過相互了解，摸清結對安全共建雙方情況，按照《基層單位安全共建結對表》，制訂年度結對安全共建活動實施計劃，對安全共建活動做出全面部署安排。各單位每月至少開展一項安全結對活動。同時，各單位將各自《年度安全共建結對實施計劃表》報送上級備案。

3.2 開展結對共建

（1）各基層單位每年按實施計劃組織開展各項安全結對共建活動，不定期邀請上級領導或相關職能部門參加活動。

（2）各單位將活動開展中的信息、重要情況加以宣傳，并及時向上級相關部門報送。

（3）供電企業不定期對各基層單位活動開展情況進行調研，共同探討挖掘活動開展中的難點、特點和亮點。

3.3 總結評估調整

（1）各單位及時總結安全結對共建活動取得的成效和實踐中的成功經驗，于每年年底前報上級相關部門。上級部門通過梳理匯總，以經驗交流、成果分享等形式將富有特色、值得推廣的活動形式和內容加以固化，促進安全結對共建活動的不斷提升。

（2）每年末，各單位在總結本單位全年安全共建活動的基礎上，制定下年度安全共建結對實施計劃并報企業相關部門備案。企業根據當年組織機構變動情況，及時將安全共建結對單位作調整，對安全共建活動開展情況進行評估，形成安全共建結對長效機制。

（3）企業結合年度安全工作評價、季度安全對標競賽考評，將各單位開展安全共建活動的情況列為一項重要的考核內容。

4.安全結對共建機制的實踐應用

供電企業構建安全結對共建機制，開展各基層單位安全共建活動，是貫徹落實上級安全工作要求，圍繞電網安全、員工平安、企業穩定、社會和諧的創新之舉，是企業安全管理模式向科學管理、現代管理轉變的有益探索和嘗試。該項機制推行以來，各基層單位深刻認識到開展安全結對共建工作的重要意義，通過加強領導，明確責任，廣泛發動和組織一線班組和員工積極參與，確?；顒尤〉脤嵭?。

4.1 精心組織，全面推進

各基層單位在充分了解實際情況的基礎上，制訂了具體的安全結對共建實施計劃，做出階段性安排，明確各階段的工作任務和具體要求。結對單位雙方建立定期溝通交流制度、日常工作互助制度，并各明確一名聯絡員定期溝通情況，通過相互加強聯系，按照預定目標，有計劃地抓好推進落實，并及時做好安全結對共建的總結，建立活動常態機制，確保活動的長效開展。

4.2 突出重點，取得實效

各基層單位緊密圍繞企業中心工作，大力開展了安全專項活動，結合安全重點工作，全面加強安全基礎管理，強化作業現場安全風險管控，以認真的態度、創新的精神和務實的工作，深入推進員工素養職業化、風險管控流程化、隱患治理常態化、檢查監督專業化、應急管理實戰化、責任追究制度化，夯實安全管理基礎，提升安全工作水平。

4.3 宣傳發動，抓好結合

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各位領導、同志們：

**市檢察院、電信局結對共建簽字儀式現在開始! 首先，我代表**市電信局全體職工對市委宣傳部*部長和 檢察院領導同志的光臨表示熱烈歡迎!感謝你們對我局精神文明 工作的指導和支持。今年以來，我市電信事業在社會各屆的大力支持下，繼 續持續快速發展，社會效益顯著提高?，F在我市城鄉已全部實現 數字化，全市3250個行政村，無線市話已實現村村通。

電信業務持續快速發展。截止到2005年年3月底，全市市話用戶達****戶，農話用戶達****戶，小靈通用戶達****戶，寬帶用戶達****戶。2004年完成電信業務 總量****萬元，實現電信業務收入****萬元。 我局十分重視鞏固和加強精神文明建設，糾正行業不正之風。 多年來，連續開展“創建標準化局所、班組”、“樹電信新風，創優質服務”、“電信服務年”、“創建文明行業”等系列活動，今年還以服務承諾制為重點，圍繞“一次申告下崗制”和“用戶首問負責制”，制定了詳細的實施細則，建立了嚴密的監督檢查 考核體制，職工隊伍素質得到了很大的提高，電信服務水平有了較大提高，進一步改善了電信形象。在全國人民認真學習貫徹十六屆四中全會精神、高舉三個代表重要思想偉大旗幟、開創各項工作新局面之際，我局和市檢察院結對共建，這對推動我局三個文明建設，進一步促進通信建 設發展，為我局通信生產提供良好秩序，密切檢民關系有著重大意義。

在與檢察院共建活動中，我們將從電信局自身特點出發，做到加強干部職工的法制意識，為檢察機關打擊犯罪，整頓社會治安，維護社會*穩定，提供良好的執法環境和執法保障。積極配合市檢察院開展反貪污賄賂斗爭，并為檢察院查處貪污賄 賂犯罪提供有力的支持和幫助。

我們將注意調查研究，積極向檢 察院機關反映電信經營過程中遇到的適用法律政策問題，為檢察機關加強法律監督，開展法制宣傳，提供有效服務。我們還要積極支持檢察院抓隊伍建設，支持、監督檢察干嚴格執法、秉公辦案，為干警學習和參加義務勞動提供條件和場所。檢民共建活動是創建文明行業的需要，是我局廣大干 部職工*生活中的一件大事。我們要將這個活動支持久深入的開展下去，讓檢民共建之花越開越茂!

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1、安全方面：

一年來，我們隊里沒有出現過任何人為因素引起的異常和未遂，個人失誤和差錯得到了有效控制。每天早上上班，我都會提前進入現場，從MIS系統上查詢當日設備缺陷，確認當日主要工作項目。親自主持召開隊里的班前會、班后會，結合“三講一落實”要求，在班前會上對當天工作任務進行安排和布置，結合工作內容、工作環境和天氣因素可能帶來的危險因素進行認真分析并制定詳實可行的控制措施，責任落實到人，為當日各項工作的順利完成把好第一道關口。每日工作開工前及工作過程中對現場工作進行全面的檢查監督，并對檢查監督中發現的問題及時進行糾正和考核，數百日如一日的與員工共艱辛、同努力，確保了隊里每日工作安全順利的開展。每天班后會對當日工作中出現的問題進行總結分析，同時分析當日出現問題員工的思想動態，確保受到處分、考核的員工在思想上不出現抵觸情緒。做到了有問題及時解決問題、有危險及時加以控制，從而保證了隊里各項工作安全順利的進行。每周二安全日活動中，我都會把一周工作中出現的不安全、不規范現象進行一個總結，在安全日活動中同廣大職工一起進行分析和討論，并制定更加切合實際的控制措施在下周工作中進行落實。正是通過這樣認真進行的“兩會一活動”，認真把握工作中的各個安全細節，才使得我們隊數年來沒有發生過任何人身傷害和設備損壞事故。為公司、工程處、隊里安全生產目標的實現做出了應有的貢獻！

2、工作方面：

我們隊是曾經拿到省電力公司和省三公司授予“工人先鋒號”的先進班組，在這些光榮的榮譽面前，我們沒有驕傲、沒有停止進步，而是以“工人先鋒號”的榮譽為動力，在2010年一年里，我們相繼順利地完成了中標項目的#3機停機小修、#7機停機小修、#8機的停機小修以及全廠責任范圍內的正常檢修維護工作，在#3機停機小修期間，我們責任范圍內的#4機、#6機幾乎同時停機進行檢修，我們在人員少、任務重的超大壓力下，通過精心組織、克服困難、團結一致，做到了忙而不亂、有條不紊，在完成好招標范圍#3機小修的同時，圓滿完成了#4、#6機的停機檢修任務，得到了業主和領導們的充分肯定和認可。十月份的#1機A級大修，雖然我們沒能如愿中標，但是我們沒有氣餒，在完成好我們正常檢修維護任務的同時，加班加點甚至通宵達旦的工作，保質保量的完成了水源地#1取水升壓泵大修、42開式泵大修及其他外委單位遺留的#8機氫冷器泄漏、#1機氫冷器泄漏等搶修任務，為公司運行機組的安全運行以及#8機組、#1機組按期順利并網做出了積極地貢獻！

3、理論學習方面：

按照年初學習計劃，組織各組分組理論學習的同時，督促各組認真完成年度學習計劃，每月月度考試如期完成，為提升員工業務素質奠定了良好的基礎。

4、其他方面：

4.1認真落實公司、工程處、隊里的各項管理制度，堅持“以人為本”的管理理念，通過和職工談心、溝通，了解職工的思想動態、生活狀況，及時解決職工思想方面、生活方面的疑惑和困難，大大的提高了職工同志們的團隊和大局意識。

4.2通過兢兢業業的努力工作，以身作則，與廣大職工同甘共苦。使我們隊得到了業主高度的評價和肯定。給我們隊在電廠檢修市場的穩定發展奠定了良好的基礎。

4.3在幾年的工作過程中，得到了公司、工程處各位領導的大力幫助和支持，并在2010年10月20日省公司工會舉辦的“情系三晉綻放活力”職工文體活動節上，取得了班組長論壇三等獎的好成績。通過參加活動，在增強了一些個人信心的同時也感覺到了個人與同行業優秀班組長們之間的差距，只有不斷努力學習，提高自身的管理水平，才能夠帶領我們這個團隊走向更加美好的未來！

5、存在的不足：

在總結工作成績的同時，我也分析了現在工作方面的一些不足之處，主要表現在以下兩個方面：

5.1自己管理水平和一個優秀的班組管理者的水平還有很大差距，工作上往往憑a經驗主觀臆斷，沒有大膽的創新意識。需要付出更多的努力和學習來提高自己，才能更好的搞好我們的隊伍建設。

5.2隊里有個別員工驕傲情緒較高，工作上耍大油、我行我素、自以為是；有個別員工不注意生活細節，酗酒滋事、嘲諷冷語甚至挑撥離間、搬弄是非，非常不利于同事之間的團結和諧。主要責任還是在我這個隊伍管理者身上，從員工的思想教育方面還要找尋到一個好的方式方法，為創建一個團結和諧、有著良好形象的好團隊做出不懈的努力！

6、新一年努力的方向：

為了更好的完成新一年的工作任務，為了公司、工程處、隊里新一年安全生產目標的實現，在新的一年里我主要要做好以下幾個方面的工作：

6.1加強自身管理水平，通過學習理論知識進行創新自己的管理方法，提高隊伍整體工作效益。

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2021年城建監察大隊工作總結范文

__年，縣城建監察大隊在建設局的正確領導下，牢牢圍繞創建國家衛生縣城的工作目標，以創建群眾滿足執法大隊為契機，內強素質，外樹形象，扎實工作，拼搏進取。在外部治理中，堅持依法治城，積極發揮城市治理主力軍的作用，不斷加大執法力度，___打好市容市貌集中整治和拆除違法建設硬仗，促使城市面貌明顯改觀，為我縣招商引資提供了一個整治、有序的城市環境;在內部行風建設工作中，積極開展系列創爭活動，不斷強化隊伍建設，促使隊伍整體形象明顯改觀，城建監察工作步進了法制化、規范化的軌道，較好地完成了上級交給的各項工作任務。主要情況是:

一、市容治理工作取得了新業績。

今年，大隊牢牢圍繞創建國家衛生縣城的宏偉目標，面對創建任務重、時間緊、標準高、困難多的情況，大隊根據建設局下達的創建工作任務，迎難而上，積極開展對市容環境綜合整治活動。

1、開展違章攤點、店外經營(作業)、夜市攤點專項整治。大隊首先把取締城區___條主次干道、重點區域和重點部位的活動攤點、店外經營(作業)作為市容整治重點，采取了大隊領導分片包干，集中整治與日常治理相結合，堵與疏相結合的方法，先后取締了影響市容市貌的不規范攤點群___處，城區主干道店外占道經營(作業)得到有效遏制。南城根路改造后大隊及時跟上，狠抓了南城根路的店外經營、活動經營，并規范設置了大橋攤點群，目前南城根路市容環境有了明顯的好轉。其次，安排專門氣力加強對夜市攤點治理，今年先后取締了四通路夜市大排檔、大車站等___處攤位。

2、開展戶外廣告、亭棚專項整治。我們以“創建國家衛生城市”為契機，加大對戶外廣告和橫條幅的整治力度，___處的各類不規范的戶外廣告牌和___處的破舊橫(條)幅依法進行拆除，清除“牛皮癬”近___萬張。尤其在創建園林城市過程中，因創建工作需要，我們抽調精干氣力，僅用___天時間就完成了對南門大街的___戶雨陽蓬的拆除任務。針對部分路段亭棚嚴重影響市容市貌的情況，我們克服種種困難，不等不靠，迎難而上，對城區安宜南路、淮江路等長期占據主、次干道的___個亭棚進行搬遷和拆除。

3、開展城鄉結合部環境整治。我們積極與工商、公安、交通、安宜鎮等部分、單位密切配合，對寶應大道、安宜東路寶工橋段、運河大橋等城鄉結合部的違法建設、店外占道經營、戶外廣告、車輛亂停亂放等行為進行了___余次集中整治，有效改變了城鄉結合部“臟、亂、差”的現象。通過各項整治，城區市容市貌有了較大改善，為我縣創建國家衛生縣城打下堅實基礎，為我縣___的___次重大活動提供了強有力的市容保障。今年共取締活動攤點___個，取締店外經營(作業)___戶，安排下崗職工再就業___余人次。

二、規劃監察工作取得了新成效。

我們繼續采取劃片包干、假期輪休等措施，做到全天候、全方位的對城區進行規劃監察，有力的將違法建設控制在萌芽狀態。全年共查處___件違法建設___m2(工程建設294100m2)，處理___件398660m2，違法案件的發現率___%，處理率達___%以上。

三、城鄉燃氣治理取得了新進展。

今年，我們把燃氣治理的著力點放在抓源頭治理，抓秩序規范治理，建立并完善了檢查、巡查、抽查制度，強化了對氣源源頭治理的力度，同時，以“四同一”為抓手，推進了全縣燃氣供給企業經營行為的規范。目前已建立了三級監控網絡，落實了三級監控措施，配置了三級監控相關設備。扎實有效地開展打擊非法倒灌、使用超過期或未檢測、報廢鋼瓶充裝、無證經營、擅自設點等違法行為。到目前為止，大隊會同局燃辦召開安全專項會議___次，安全檢查整治___余次，暫扣液化氣瓶___余只，沖氣___多把，磅秤___臺，發送《責任整改通知書》___份，有效改善了全縣的燃氣治理秩序。

四、隊伍建設取得了新突破。

為適應新形勢的城市治理要求，按照內強素質、外樹形象的標準，我們牢牢圍繞“政治合格、業務過硬、紀律嚴明、作風優良、保障有力、人民滿足”的隊建目標，狠抓內部治理，使隊伍整體素質有了明顯進步。

一是狠抓教育培訓。

往年底，經局黨委批準，大隊進行了內部改革，建立了政治思想教育網絡，專門配備了政治教導員、指導員，建立了政工例會制度，堅持集中教育每月不少于一次，中隊每周堅持半天的政治學習制度。同時還積極開展“我為三城同創立新功”、“為大隊增輝，給城建添彩”、“如何樹立__新形象”等主題討論活動，陶冶了隊伍的政治情操，進步了隊員團結奮進，樂于奉獻的思想覺悟。為進一步進隊伍員的行政執法水平，進步依法行政的能力，大隊繼續實行“每月一法，每月一考”制度，定期對執法職員進行業務知識培訓的教育，還___執法職員旁聽法院的行政審判和開展執法案卷觀摩評選或法律知識競賽。同時，為嚴把執法關，我們在各個中隊配備___名法制員，具體負責行政處罰把關和卷宗整理。

二是狠抓督查賞罰。

往年底，大隊進一步強化督查機制，實行二級考核制度，將考核結果做到“四掛鉤”，即:與中隊(科室)、個人的考核獎和獎金掛鉤，拉大考核獎分配差距;與爭先創優掛鉤，連續兩個季度得分排名最后的取消個人年終評先資格;與干部任用掛鉤，對連續___個月工作上平平的中隊(科室)干部進行誡勉談話;與隊員的量化考核掛鉤，對連續四個季度排名處于最后___名的實行離崗培訓。同時，為調動廣大干___員的積極性，激發大家的工作熱情，大隊以“創建群眾滿足執法大隊”為契機，開展了內部爭創“執法能手”“治理標兵”“優越隊室”“紅旗車駕駛員”等系列活動，通過正確引導，極大調動了隊伍的積極性，在治理工作中涌現了一大批先進典型，在全大隊形成了積極向上、奮勇爭先、奮發有為的良好氛圍和工作環境。

工作打算

__年，是全縣力上下全力沖刺“三城同創”目標，強力推進“產業化、城鎮化”戰略的關鍵之年，也是建設系統開拓創新、再創新高的改革之年。我大隊將緊跟形勢，奮力拼搏，勇爭一流，__年的工作目標總體為“___”，具體為:

一即圍繞一個中心。__年，我大隊將牢牢圍繞“治理上規范、隊伍樹形象”為中心，全力完成縣委、縣政府和建設局下達的各項目標任務，在治理上抓長效，在改革上謀發展，在機制上敢創新，在形象上求突破。

二即積極拓展城建監察兩方面內涵。一是積極拓展建設工程領域監察工作，內容涵蓋招投標、施工圖___、竣工驗收、城建檔案備案等方面;二是積極拓展集鎮建設領域監察工作，進一步為我縣新農村建設的做好服務工作。

三即強化三方面基本職能工作。一是強化市容治理。__年，大隊將進一步進步市容治理標準，加大市容治理力度，通過加強日常治理和錯時錯休治理，切實達到“全覆蓋、經?；?，為縣重大活動提供過硬的市容保障;二是強化規劃監察。__年，大隊將在違法建設的發現率、處理率上下功夫，并建立健全“控制率”考核，努力將違法建設控制在萌芽狀態，同時采取切實有效措施，進一步加大拆違整治力度;三是強化戶外廣告治理。__年，大隊將進一步規范戶外廣告設置行政許可行為，研究落實大型戶外廣告泊位拍賣事宜，建立健全并實施戶外廣告年審制度。

四即建立內部治理四項措施。一是加強隊伍思想教育。__年，大隊將多渠道、多形式、多方面地開展思想教育，使隊員牢記宗旨，不忘使命、不辱身份，逐步營造“隊榮我榮、隊恥我恥”的氛圍;二是強化業務培訓。今年，大隊將___法制培訓___次以上，受訓率達到___%，并鼓勵隊員參加各類自學、函授的學習，經常不斷___案件分析會，做到學有所獲，此外還將開展多種形式的崗位練習，強練基本功，力求做到法規人人運用熟練，進步大隊行政執法技能。大隊還將繼續實行“每月一法”、“每月一考”制度，并經常性開展執法工作觀摩評選;三是實行鋼化量化督查。今年大隊制定了科學公道，注重高效的《鋼化量化督查考核細則》，為激發廣大隊員的工作積極性、主動性、事業心和責任感，大隊取消固定考核獎勵，考核細則推行按崗定績，按績取酬的新機制，確保大隊各項工作的整體推進;四是深化系列“爭先創優”活動。大隊將繼續開展系列“爭先創優”活動，每季度評選一次執法能手、治理標兵和先進隊室，充分發揮典型示范作用，達到激勵全隊的目的，除此，__年大隊還將在“五.一”、“七.一”、“十.一”期間___開展豐富多彩的文體活動，不斷進隊伍伍的協力與活力，進一步提升隊員的團隊精神和___榮譽感。

五即創新五項工作機制。

篇8

乙方：_________________________

甲乙雙方就甲方在_________樓，委托乙方貸資施工、貸資事宜，雙方經協商一致，達成貸資施工合同，合同如下：

第一條　甲方興建的綜合樓，位于____________________，建筑面積_________，建筑物_________層，總投資約_________元。

第二條　乙方同意貸資施工，貸資額為人民幣_________元，貸資期從開工之日起計時間為一年，貸資計算按年息________計。

第三條　計算時間從開工之日起，按乙方施工進度報表計算，累計核實。

第四條　乙方貸資由乙方管理投入，按工程進度核實貸資額度達_________元時，甲方應及時支付工程款。

第五條　償還貸資額本金及利息，一年期必須償還清，如過期有困難，按年息_________計算，但不能過期二個月，如過期二個月，甲方用建筑物裙樓一至二層抵押給乙方，每方米_________元，乙方有權自行處理。

第六條　乙方已承建工程甲方_________________花園工程和擬建綜合樓工程，該兩項工程不論那個工程發生經濟糾紛，均屬獨立的責權關系，即兩個工程之間的法律責任互不相關。

第七條　陳述和保證

7.1　甲方的陳述和保證

（1）其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司；

（2）其有權進行本合同規定的交易，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；

（3）本合同自簽定之日起對其構成有約束力的義務。

7.2　乙方的陳述和保證

（1）其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司；

（2）其有權進行本合同規定的交易，并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；

（3）本合同自簽定之日起對其構成有約束力的義務。

第八條　違約責任

8.1　除不可抗力的原因外，任何一方違反本合同，應向對方支付合同約定工程總金額_________%的違約金。

8.2　任何一方違反其在本合同中所作的陳述、保證或其他義務，而使守約方遭受損失，則守約方有權要求違約方予以賠償。

第九條　保密

一方對因本貸資施工合同而獲知的另一方的商業機密負有保密義務，不得向有關其他第三方泄露，但中國現行法律、法規另有規定的或經另一方書面同意的除外。

第十條　補充與變更

本合同可根據各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協議，與合同具有相同法律效力。

第十一條　合同附件

11.1　本合同附件包括但不限于：

（1）各方簽署的與履行本合同有關的修改、補充、變更協議；

（2）各方的營業執照復印件、及相關的各種法律文件

11.2　任何一方違反本合同附件的有關規定，應按照本合同的違約責任條款承擔法律責任。

第十二條　不可抗力

任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同，應自不可抗力事件發生之日起三日內，將事件情況以書面形式通知另一方，并自事件發生之日起三十日內，向另一方提交導致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。

第十三條　爭議的解決

本合同適用中華人民共和國有關法律，受中華人民共和國法律管轄。

本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發生爭議時，應通過友好協商的方式予以解決。如果經協商未達成書面協議，則任何一方當事人均有權向有管轄權的人民法院提訟。

第十四條　權利的保留

任何一方沒有行使其權利或沒有就對方的違約行為采取任何行動，不應被視為對權利的放棄或對追究違約責任的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權利或放棄追究對方的任何責任，不應視為放棄對對方任何其他權利或任何其他責任的追究。所有放棄應書面做出。

第十五條　后繼立法

除法律本身有明確規定外，后繼立法（本合同生效后的立法）或法律變更對本合同不應構成影響。各方應根據后繼立法或法律變更，經協商一致對本合同進行修改或補充，但應采取書面形式。

第十六條　通知

16.1　本合同要求或允許的通知或通訊，不論以何種方式傳遞均自被通知一方實際收到時生效。

16.2　前款中的實際收到是指通知或通訊內容到達被通訊人（在本合同中列明的住所）的法定地址或住所或指定的通訊地址范圍

16.3　一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起三日內，將變更后的地址通知另一方，否則變更方應對此造成的一切后果承擔法律責任。

第十七條　合同的解釋

本合同各條款的標題僅為方便而設，不影響標題所屬條款的意思。

第十八條　生效條件

本合同自雙方的法定代表人或其授權人在本合同上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應在合同正本上加蓋騎縫章。

本合同一式_________份，具有相同法律效力。各方當事人各執_________份，其他用于履行相關法律手續。

甲方（蓋章）：_______________

乙方（蓋章）：_______________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年_______月_______日

篇9

一、基本情況

（一）自然災害方面：1月3日11時10分左右，我鎮村村民因焚燒秸稈引起意外森林火警，鎮政府及時組織當地村民上山撲火，在向縣森林防火指揮部報告的同時，從附近村發動村民和民兵應急隊伍共120人參與到撲救火警中，經過一個多小時的撲救火勢被撲滅?？h森林公安介入對此次火警案件的調查處理，此次火警未造成人員傷亡和重大財產損失。

（二）安全事故方面：今年我鎮共發生7起意外死亡事故，交通事故死亡4起，溺水死亡1起，食用野生蘑菇死亡1起，意外傷亡1起。

（三）公共衛生事件方面：嚴格執行《食品安全法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《國家突發公共事件醫療衛生救援應急預案》、《鎮突發事件衛生應急預案》、《鎮食品藥品安全應急救援預案》等法律、法規和預案，認真做好防控傳染病和疾病流行工作，全年均未發生重大疫情、突發公共衛生事件。

（四）社會安全事件方面：今年總體社會平穩，沒有發生公共安全事件。

二、總結評估

2014年，我鎮按照縣關于突發公共事件應急管理的要求，完善應急管理組織和責任體系，科學修編各類專項應急預案，強化應急值守和信息報送工作，妥善處置各類突發公共事件，最大限度減少了各類突發事件損失，確保了全鎮公共安全和社會穩定。

（一）組織領導。根據上級有關要求，我們按照立足現實、充實加強、細化職責、重在建設的方針，成立了由鎮黨委書記擔任組長，各村委會、相關各站所為成員的鎮突發公共事件應急委員會，統籌指揮、協調全鎮應急管理工作的開展。配備了鄉鎮應急救援隊伍，各村也建立了應急救援隊伍。明確了應急管理工作人員，自上而下地建立了應急管理工作網絡，為處置突發公共事件提供了堅實的組織保障。二是部門互動，工作到位。全鎮各級各部門堅持“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，各級各部門都能夠各司其責，協調一致，密切配合，妥善處置。三是信息暢通，反應靈敏?；咀龅搅嗽诘谝粫r間內準確掌握全鎮各類突發公共事件的信息，確保了全鎮的突發公共事件發現得早，處置得及時。四是建立處置突發公共事件失責追究制度。針對突發公共事件信息上報不及時，處置措施不力等情況，建立追究制度，確保各項責任制度的落實。

（二）預案管理。在廣泛聽取專家、管理部門和一線工作同志的意見的基礎上，針對各類突發公共事件的特點，認真研究各類突發公共事件的發生和發展規律，完善和修訂《鎮突發公共事件總體應急預案》、《鎮應急物資儲備制度》等一系列應急預案，不斷提高預案的科學性、合理性和可操作性。并切實開展預案演練、評估工作。

（三）應急隊伍建設及演練方面。為適應應急管理新的形勢的需要，我鎮在原有基礎上，組建了森林防火應急隊、治安巡防隊、等突發事件應急隊伍，并組織非煤礦山應急救援演練1次、消防演練1次，森林防火演練1次。各個應急隊伍在應對災害中發揮了極大的作用。

（四）監測預警方面。一是加強信息員隊伍建設，切實做好信息采集工作；二是進一步加強水利、衛生等部門監測預警系統建設，健全各類災害、事故的監測預報網絡，提高預測預報準確性和時效性；三是促進應急管理工作從被動應對轉向源頭管理，最大程度地減少事故的發生率。2014年對全鎮企業檢查11次，整改隱患16條。切實加強了對鄉村、企業、學校、山洪地質災害易發區、旅游景區等重要部位的應急管理工作，形成鎮、村一體的監測網絡。

（五）應急處置方面。一是各有關部門切實加強組織指導。二是各部門應急處置及時得力。8月份，我鎮村迪祥組村民夫婦誤食野生蘑菇中毒事件發生后，我鎮主要領導親自到場，按照應急預案，鎮、村多方聯動將傷者及時送往醫院醫治，并對其家屬做好安撫工作，在了解該家庭屬困難家庭后，鎮政府又想方設法為其籌措醫療資金，以解決該家庭的實際困難。

（六）科普宣教方面。一是廣泛開展科普宣教活動。公安、教育、土地、司法等有關部門廣泛開展減災、安全生產、道路交通、消防安全、食品藥品安全等方面的宣傳教育活動，發放宣傳材料6000余份。出黑板報15期。二是深入組織應急管理業務培訓。對員、森林火災應急隊伍、食品藥品安全信息員、反信息員等進行應急管理業務培訓11次。

三、工作建議

做好突發公共事件預防管理工作是面向群眾、面向基層的一項重要工作，是對政府行政能力、執政能力的考驗。防范各種事件的發生和處置帶來的損失，還是一項需要探索的工作。建議重點做好“三個規范”。

（一）規范應急管理機構建設。本著立足實際、充實加強、細化職責、重在建設的方針，充實和加強應急管理機構。應急辦要有編制、有人員、有經費等。

（二）規范預案體系建設。根據“統一規劃、突出重點”的原則，確定各類專項預案編制計劃，確保預案基本覆蓋本地主要可能發生的突發公共事件，做到預案先行，防范在前。

（三）規范監測預警制度建設。著力培植基層信息員隊伍，針對重點區域、群體、行業、部位設立安全員、信息員，形成以基層群眾為主體的安全信息網絡；加強對基層信息員的培訓，確保信息報告及時、準確、簡潔。

四、典型案例分析

案例經過：

2014年8月份，我鎮村迪祥組村民夫婦誤食野生蘑菇中毒事故發生后，村兩委主要負責人第一時間向我鎮主要領導匯報，鎮主要領導親自到場，按照應急預案，鎮、村多方聯動及時將夫婦送往市人民醫院搶救，雖經努力搶救，但是本人因誤食毒蘑菇數量較多中毒身亡，的妻子被救活后住院治療，并對其家屬做好安撫工作，在了解該家庭屬困難家庭后，鎮政府又想方設法為其籌措醫療資金，以解決該家庭的實際困難。

案例分析：

一是事故發生的原因：每年七月份梅雨季節以后，我鎮山區野生蘑菇較多，其中有部分蘑菇是劇毒蘑菇，由于農村六十多歲以上的老人有在這個季節采食野生蘑菇的習慣，再加上辨別是否有毒的方法簡單，一是通過外觀辨別，即通過觀察野生蘑菇的外表顏色是否鮮艷來判斷是否劇毒。二是在煮野蘑菇時在蘑菇湯中加入黃豆或大蒜，通過查看黃豆和大蒜的顏色來辨別是否劇毒。這都是一些老的方法和經驗，現在這些方法對部分毒蘑菇已經失效，導致中毒事故的發生。

二、汲取的教訓:從這次誤食毒蘑菇事故導致一死一傷來看，我們作為當地政府汲取以下兩點教訓：（一）宣傳教育還不到位。雖然我鎮每年在六月份印發各類禁止食用野生蘑菇的公告、宣傳單4000份張貼到村民組，發放到農戶手中，但是宣傳還存在死角，如六十歲以上的老人文化程度不高，不一定仔細看宣傳單，有的還抱有僥幸心理。(二)管理措施不到位，主要是現在年輕人外出務工較多，在農村尤其是偏遠的山區農村空巢老人，留守老人較多，我們在平時的工作中對這部分群體的關注和管理還薄弱。

篇10

一、基本情況

（一）自然災害

我鄉轄區12個村1個居委會，108個社58個聯社，人口2萬余人，是自然災害多發地區，以水災、洪澇災等為主。2014年，我鄉降雨量高于往年同期，水災、稻飛虱較為嚴重，糧食欠收，人民生產生活受到了很大的影響

（二）事故災害

2014年，各項安全工作保持了總體平穩發展的良好態勢。

（三）公共衛生事件

今年突發公共衛生事件監測預警預報網絡系統進一步健全。不斷加強公共衛生從業人員業務技術的培訓，整體提高了公共衛生事件應急處置能力;積極開展傳染病健康教育知識講座，增強自我防范意識和防控能力;繼續加強重點傳染病的監測和重點公共場所推廣健康行為干預，提高主動監測能力;傳染并食品安全事件等統計報告更加全面、及時。全年沒有發生突發公共衛生事件。

（四）社會安全事件

有效整合應急資源，加強應急處置演練工作，全年沒有發生有影響的社會安全突發事件

二、應對工作總結評估

一是加強制度管理建設，逐步深化完善應急管理工作格局。明確規定突發公共事件應急管理工作由鄉黨委、鄉政府統一領導，鄉政府是突發公共事件應急管理工作的領導機構，全面安排部署應急管理工作。建立了分級負責、條塊結合的應急管理機制，形成了“主要領導親自抓，分管領導具體抓，工作人員抓落實”的應急管理工作格局。

二是建立健全應急工作機構，完善應急軟硬件建設。我鄉積極組織、認真落實,不斷強化應急管理機構軟硬件設施建設，責成專門工作人員，具體負責日常工作，承辦應急信息的收集、報送工作，負責上傳下達，并協調處理各類突發事件。健全應急管理制度,不斷提升我鄉應急管理水平。

三是加大應急宣傳教育，深化群眾應急理念。積極組織各級領導干部帶頭學習《突發性事件應對法》及相關應急知識。加大力度宣傳教育，極大地提升了廣大群眾的應急意識。通過傳單、宣傳欄、定期上門開展宣傳教育等多種手段，經常性開展宣傳教育，收到了良好的效果。

四是加強應急隊伍建設，提升應急管理水平。立足于現有的應急救援條件，狠抓應急隊伍建設，充分發揮專業應急隊伍在應急管理工作中的重要作用。不斷完善專業應急救援體系，根據實際情況，成立了應急分隊。多次開展了應急演練。通過演練,檢驗了預案，提高了應急隊員應對突發事件的能力。

三、工作建議

一是加強應急救援制度建設。使各項管理制度，事故災難的應急救援工作規范化、制度化、科學化。

二是加強應急救援體系建設。加強聯動機制，實現資源共享和優勢互補，提高整體救援能力。建立安全生產應急救援指揮系統，建設統一高效的應急信息平臺。

三是加強培訓演練和科普宣教工作。針對不同類別的應急管理和救援人員，分級分類進行培訓，開展應急知識的培訓，保證有干部群眾熟悉和掌握應急預案規定的職責、程序、任務、措施等，以提高應急處置能力。