核工程與核技術(shù)論文范文
時間:2023-04-02 23:27:15
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篇1
1)專業(yè)能力目標(biāo):具有選擇合成用原料、溶劑、催化劑能力;典型精細化學(xué)品的的合成路線設(shè)計和評價能力;典型精細化學(xué)品的的合成步驟設(shè)計能力;常規(guī)實驗室設(shè)備操作能力;優(yōu)化實驗條件的能力;能夠按照操作規(guī)程進行產(chǎn)品生產(chǎn)和DCS操作;能擬定操作規(guī)程和擬定事故處理預(yù)案;具有一般事故處理的能力。2)方法能力目標(biāo):具有決策能力和執(zhí)行能力;具有語言及文字表達能力;外文資料的閱讀能力;通過自學(xué)獲取新技術(shù)的自我更新能力;利用網(wǎng)絡(luò)、文獻等獲取行業(yè)國內(nèi)外信息和綜合處理信息的能力;制定工作計劃、評估工作結(jié)果的能力;解決問題的能力和創(chuàng)造能力。3)社會能力目標(biāo):具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;與他人的合作、交流與協(xié)商能力;具有良好的環(huán)境適應(yīng)能力;具有創(chuàng)新能力和較強的實踐能力;具有工作責(zé)任心和社會責(zé)任感;能夠遵守勞動安全、環(huán)保的規(guī)章制度。
2教學(xué)模式的設(shè)計
2.1行動導(dǎo)向的任務(wù)驅(qū)動
精細合成技術(shù)采用任務(wù)驅(qū)動的行動導(dǎo)向的教學(xué)模式,在與企業(yè)實際相似的學(xué)習(xí)情境(項目)中設(shè)置若干工作任務(wù)及工作程序化。學(xué)生通過完成任務(wù)所需的獲取信息、設(shè)計方案、制定操作規(guī)程、操作等完整實踐過程,構(gòu)建自己的經(jīng)驗和知識體系,培養(yǎng)了學(xué)生分析問題、解決問題的能力和創(chuàng)造能力。在行動導(dǎo)向的教學(xué)模式運行中,教學(xué)活動從以“教”為中心轉(zhuǎn)向以“學(xué)”為中心,學(xué)生成為教學(xué)活動的主體。使學(xué)生由接受性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為以研究性、實踐性學(xué)習(xí)為主體的學(xué)習(xí)形式。教師的作用從以課堂講授為主轉(zhuǎn)向以教學(xué)設(shè)計與組織、創(chuàng)設(shè)情景、提出問題、指導(dǎo)、監(jiān)控(激勵、答疑、糾錯)、評估學(xué)生的學(xué)習(xí)活動為主。
2.2教學(xué)做一體化
設(shè)計課堂與實習(xí)地點一體化的教學(xué)場景,實施教學(xué)做一體化。形成“學(xué)做合一”,以“做”為主的課程整合模式。課程所在的實訓(xùn)場所是開放式教學(xué)的實訓(xùn)中心,為方便學(xué)生熟練掌握操作技能。這種理論實踐一體化教學(xué)改變了傳統(tǒng)的理論教學(xué)和實踐相分離的教學(xué)形式,它集理論知識傳授、現(xiàn)場觀摩、實踐操作技能學(xué)習(xí)、訓(xùn)練為一體,集教師與學(xué)生雙向交流、指導(dǎo),小組討論協(xié)作為一體,增強了學(xué)習(xí)的興趣,提高了學(xué)生實訓(xùn)的興趣和實際動手能力,為今后走向工作崗位增強了適應(yīng)能力。
3教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計
3.1崗位典型工作任務(wù)分析
通過與精細化學(xué)品合成崗位的工藝技術(shù)骨干進行崗位的工作流程、工作內(nèi)容的研討,確定了精細化學(xué)品合成崗位的典型工作任務(wù):能夠在規(guī)定的時間內(nèi),以項目組合作形式,參與產(chǎn)品的開發(fā)合成;能夠根據(jù)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)特點選擇適宜的原料,設(shè)計出不同的合成路線;確定最佳合成路線并進行實驗室合成和反應(yīng)條件的優(yōu)化;能夠按照崗位操作規(guī)程進行磺化、硝化、氧化等反應(yīng)系統(tǒng)的工藝操作;能夠使用實驗室常規(guī)設(shè)備和反應(yīng)設(shè)備及其輔助工具;能夠按照事故處理預(yù)案解決工藝操作中存在的一般故障;能夠遵守勞動安全、環(huán)保的規(guī)章制度,根據(jù)規(guī)定使用和處理使用過的原料;充分重視操作質(zhì)量,實施過程控制,檢查評價自身的工作過程和成果;適應(yīng)團隊工作,與團隊成員進行溝通與協(xié)調(diào)。
3.2教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計
針對以上分析的職業(yè)崗位典型工作任務(wù),設(shè)計基于工作過程的學(xué)習(xí)情境(項目),以實際的工作任務(wù)內(nèi)容為依據(jù)確定教學(xué)內(nèi)容。學(xué)習(xí)情境設(shè)計以產(chǎn)品的合成技術(shù)為載體,以產(chǎn)品的開發(fā)流程為主線。根據(jù)精細化學(xué)品合成涉及的典型合成技術(shù),如鹵化、磺化、硝化、烴化、?;⑦€原、氧化、氨解、重氮化、水解、縮合等,選擇7個具體產(chǎn)品為學(xué)習(xí)情境,按照產(chǎn)品的開發(fā)流程,原料的選擇-產(chǎn)品的合成路線設(shè)計-合成路線評價-產(chǎn)品的合成-設(shè)備操作和工藝參數(shù)控制-產(chǎn)品分離-產(chǎn)品分析-成本核算的流程重構(gòu)教學(xué)內(nèi)容體系。通過完整的產(chǎn)品合成的工作過程使學(xué)生掌握精細合成技術(shù)的實際應(yīng)用、產(chǎn)品的開發(fā)過程和反應(yīng)參數(shù)調(diào)節(jié)。每個學(xué)習(xí)情景都以完成工作任務(wù)為導(dǎo)向,下設(shè)若干工作任務(wù)。實現(xiàn)了傳統(tǒng)學(xué)科體系的解構(gòu)與工作過程系統(tǒng)化知識的重構(gòu),體現(xiàn)工程教育特色,學(xué)生也真正體驗了工程師的職業(yè)生涯經(jīng)歷。學(xué)習(xí)情境的安排不僅基于工作過程,而且符合學(xué)生的認知規(guī)律,由淺入深、從簡到繁、先易后難,基于工作過程的教學(xué)內(nèi)容。
3.3教學(xué)內(nèi)容組織的設(shè)計
每個工作任務(wù)主要采用“資訊—決策—計劃—實施—檢查—評估”六步法來組織教學(xué),教學(xué)過程中體現(xiàn)以學(xué)生為主體,教師進行適當(dāng)講解,并進行引導(dǎo)、監(jiān)督、評估。教學(xué)具體實施過程為:學(xué)生接受工作任務(wù)→學(xué)生進行課外查資料,合作(分組)策劃項目完成的途徑,包括產(chǎn)品合成路線選擇、實施任務(wù)的材料和器材、工作流程、工作時間等→教師在了解學(xué)生項目策劃情況下進行評議→學(xué)生修訂后,按企業(yè)要求交項目負責(zé)人(教師)審核批準(zhǔn)→在教師引導(dǎo)下,進行訓(xùn)練→記錄工作狀況、數(shù)據(jù)、訓(xùn)練中出現(xiàn)的事故及處理方法→教師將出現(xiàn)的問題及時組織研究、討論和總結(jié)→實訓(xùn)結(jié)束后,由學(xué)生進行清場,組長(學(xué)生)檢查,項目負責(zé)人(教師)抽查→學(xué)生撰寫項目報告→教師批改→對報告中出現(xiàn)的問題反饋學(xué)生,予以糾正。
4教學(xué)方法的設(shè)計
在任務(wù)為導(dǎo)向、基于工作過程的項目化教學(xué)過程中,靈活多樣的教學(xué)方法是實現(xiàn)課程目標(biāo)的根本途徑。課程采用多種教學(xué)方法,例如引導(dǎo)文法、頭腦風(fēng)暴法、演講法、任務(wù)驅(qū)動法、案例教學(xué)法、角色扮演法等,多種教學(xué)方法在六步法教學(xué)中的運用。
5教學(xué)手段的設(shè)計
1)利用多媒體課件輔助教學(xué)。在每個項目實施中,教師的講解、學(xué)生方案的演示、討論和工藝流程的展示等均采用多媒體,既生動又可以節(jié)省黑板板書時間,提高了教學(xué)效率。2)充分利用仿真教學(xué)軟件進行教學(xué)。可利用仿真技術(shù)開發(fā)與生產(chǎn)裝置逼真的學(xué)習(xí)仿真系統(tǒng),學(xué)員不出校門,就能了解實際生產(chǎn)設(shè)備,并能進行產(chǎn)品生產(chǎn)工藝操作,包括開車、停車、模擬事故并進行事故處理、優(yōu)化工藝操作條件等,學(xué)員可反復(fù)練習(xí)。在練習(xí)操作的同時又可熟悉工藝流程、操作規(guī)程、控制方案、正常工況的工藝參數(shù)范圍等知識。3)通過課程網(wǎng)站建設(shè),以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的自主性和參與性。建設(shè)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,為學(xué)生自主學(xué)習(xí)提供條件。通過網(wǎng)絡(luò)資源教學(xué)平臺,拓展了課程的教學(xué)資源,豐富了教學(xué)手段,為學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和發(fā)展提供空間。
6考核方法的設(shè)計
以多元化的考核形式來滿足社會對學(xué)生能力的多元化需求,科學(xué)評判學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,建立了較完善的評分體系。課程的考核分為終結(jié)性評價(占30%)和過程性評價(占70%)兩部分。過程性評價由教師和學(xué)生共同完成。包括學(xué)習(xí)態(tài)度(占10%)、小組成員自評互評(占10%)、操作考核(占30%)、結(jié)果考核(占20%)等多種形式,全面、科學(xué)地考核學(xué)生專業(yè)能力掌握、理論知識應(yīng)用、團隊協(xié)作精神、計劃和決策能力、完成工作任務(wù)質(zhì)量、自我學(xué)習(xí)能力等多元能力。終結(jié)性評價以三個主題(工藝路線評價、合成路線設(shè)計、安全操作知識,各占10%)考核學(xué)生對知識、技能、安全環(huán)保的掌握。
7結(jié)束語
篇2
關(guān)鍵詞:核安全工程;人才培養(yǎng);高校
2010年,南華大學(xué)發(fā)揮自身幾十年為我國核工業(yè)事業(yè)培養(yǎng)了大批專業(yè)人才的優(yōu)勢和特色,憑借扎實的專業(yè)建設(shè)基礎(chǔ),積極申報高等學(xué)校戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)本科專業(yè)———核安全工程,并獲得教育部批準(zhǔn)設(shè)置。2010年即從新生中通過轉(zhuǎn)專業(yè)的方式轉(zhuǎn)入一個自然班開始培養(yǎng)工作,該專業(yè)2011年獲批湖南省特色建設(shè)本科專業(yè),2012年獲批湖南省專業(yè)綜合改革試點專業(yè)。2012年普通高等學(xué)校專業(yè)目錄修訂后,原“核安全工程”與“輻射防護與環(huán)境工程”專業(yè)調(diào)整為“輻射防護與核安全”。2013年經(jīng)湖南省教育廳批準(zhǔn),南華大學(xué)以“核安全工程(專業(yè)方向)”繼續(xù)招收本科學(xué)生,也是迄今唯一批準(zhǔn)設(shè)置該專業(yè)的高校。本文從人才培養(yǎng)方案制定、培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系、師資隊伍建設(shè)、實驗室建設(shè)、實習(xí)基地建設(shè)等方面闡述南華大學(xué)核安全工程專業(yè)建設(shè),以期為核安全領(lǐng)域本科層次人才培養(yǎng)提供借鑒與參考。
一、核安全工程專業(yè)培養(yǎng)方案制定的思考
隨著我國環(huán)境壓力日益突出,核能作為一種幾乎是零排放的清潔能源,在我國的能源結(jié)構(gòu)調(diào)整中將發(fā)揮越來越重要的作用。為了保證我國核電建設(shè)的安全、高效發(fā)展,國家環(huán)保部核安全局已在國內(nèi)實施注冊核安全工程師制度。為了適應(yīng)核安全人才的強大的需求現(xiàn)狀,南華大學(xué)于2007年率先在安全工程專業(yè)下設(shè)置了核電安全工程和鈾礦冶安全工程兩個專業(yè)方向,并在人才培養(yǎng)目標(biāo)方面進行了積極探索[1]。為了制定核安全工程專業(yè)培養(yǎng)方案,學(xué)科建設(shè)團隊首先以需求為導(dǎo)向,先后調(diào)研了中核福清核電站、中核三門核電站、中國原子能科學(xué)研究院、中核北方核燃料元件有限公司(二二廠)、中核錦原鈾業(yè)有限公司等十多個核工業(yè)企事業(yè)單位,獲得了中核北方核燃料元件有限公司、中國核動力研究設(shè)計院、秦山核電有限公司、西安中核藍天鈾業(yè)有限公司等單位的信函回執(zhí)反饋意見,并利用南華大學(xué)為中核集團開辦的安全工程領(lǐng)域工程碩士班學(xué)生來校學(xué)習(xí)的機會,分企業(yè)類別(核電企業(yè)、研究院所、鈾礦冶企業(yè)、核燃料加工企業(yè)、核廢物處理企業(yè)等)召開學(xué)員座談會,聽取意見與建議。同時,組織南華大學(xué)相關(guān)專業(yè)(特別是核類專業(yè))教師多次研討核安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案。最終確定以“核安全工程師應(yīng)用型人才培養(yǎng)”為辦學(xué)宗旨,主要參照國家《注冊核安全工程師》、《注冊安全評價師》和《安全工程專業(yè)中、高級技術(shù)資格評審條件》的知識要求,根據(jù)“基礎(chǔ)厚、口徑寬、能力強、素質(zhì)高”的原則制定該專業(yè)人才培養(yǎng)方案,并分別于2012年和2014年進行了兩次修改。
二、核安全工程專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)
專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)是各個高等學(xué)校根據(jù)自身辦學(xué)特點和服務(wù)對象所確定對所培養(yǎng)人才的特殊要求。培養(yǎng)目標(biāo)需要全面貫徹黨的教育方針,滿足國家或地方經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的要求,體現(xiàn)先進的教學(xué)理念和教育方法,實現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)。南華大學(xué)核安全工程專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)為:適應(yīng)我國國民經(jīng)濟建設(shè)和現(xiàn)代化核工業(yè)發(fā)展需要,培養(yǎng)具有扎實的自然科學(xué)基礎(chǔ)知識、較好的人文知識和文化素質(zhì),掌握安全科學(xué)與工程、核與輻射安全、安全應(yīng)急管理和職業(yè)健康基本理論、基礎(chǔ)知識和基本技能,具備專門從事核安全與輻射防護工程設(shè)計、研究、檢測、評價、監(jiān)察和管理等工作能力的高素質(zhì)應(yīng)用型專門工程技術(shù)人才。為了實現(xiàn)這一專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),南華大學(xué)提出了核安全工程專業(yè)人才培養(yǎng)的具體要求:本專業(yè)學(xué)生在學(xué)習(xí)工程專業(yè)基礎(chǔ)、人文社科知識的基礎(chǔ)上,主要學(xué)習(xí)安全科學(xué)和核物理基礎(chǔ)理論、核與輻射安全工程技術(shù)及安全應(yīng)急管理相關(guān)課程,接受校內(nèi)外實踐環(huán)節(jié)、專業(yè)相關(guān)課程的課程設(shè)計和畢業(yè)論文與畢業(yè)設(shè)計的基本訓(xùn)練,具備注冊核安全工程師所需的基礎(chǔ)知識、專業(yè)能力和素質(zhì),具備服務(wù)于核工業(yè)各個領(lǐng)域的核與輻射安全研究、設(shè)計與監(jiān)管的技能,并具有在核與輻射安全行政管理、核環(huán)境與核安全中介等機構(gòu)中工作的能力。
三、核安全工程專業(yè)的課程體系
南華大學(xué)核安全工程專業(yè)課程體系重在體現(xiàn)核工業(yè)對核安全工程師基礎(chǔ)知識、專業(yè)能力和素質(zhì)的要求,以注冊核安全工程師的核安全綜合知識、核安全相關(guān)法律法規(guī)、核安全案例分析、核安全專業(yè)實務(wù)四大專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和能力要求為導(dǎo)向,建立適應(yīng)核安全工程領(lǐng)域?qū)I(yè)人才需求的課程體系。整個課程體系分為公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)主干課、專業(yè)選修課、實踐性教學(xué)和第二課堂,共計183學(xué)分。核心知識領(lǐng)域有工程理化基礎(chǔ)、原子核物理、安全人機工程、事故致因理論、安全應(yīng)急管理及其系統(tǒng)方法、核與輻射安全。核心課程包括“原子核物理”、“安全學(xué)原理”、“安全人機工程”、“安全系統(tǒng)工程”“、核與輻射安全”、“防火防爆技術(shù)”、“安全檢測及監(jiān)控技術(shù)”、“核電安全工程”、“核通風(fēng)與空氣凈化”、“鍋爐壓力容器安全工程”、“鈾礦開采安全技術(shù)”。實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)有金工實習(xí)、認識實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)及安全評價課程設(shè)計、核安全設(shè)施課程設(shè)計、輻射防護課程設(shè)計、核通風(fēng)與防護課程設(shè)計、防火防爆課程設(shè)計。第二課堂包括各級大學(xué)生創(chuàng)新性實驗、社會調(diào)查報告、各類競賽活動獲獎、發(fā)表的學(xué)術(shù)論文以及全校性的素質(zhì)選修課程等。
四、核安全工程專業(yè)的師資隊伍建設(shè)
教師是人才培養(yǎng)的主體,南華大學(xué)核安全工程師資隊伍建設(shè)充分利用多年的積累與沉淀。學(xué)校合并前的原中南工學(xué)院和原核工業(yè)第六研究所隸屬于原核工業(yè)部,有多年從事核工程與核技術(shù)、鈾礦開采等方面教學(xué)研究工作積累;學(xué)?,F(xiàn)有核反應(yīng)堆工程、核工程與核技術(shù)、核化工與核燃料工程、核物理、輻射防護、采礦工程、放射醫(yī)學(xué)等多個涉核專業(yè)。核類學(xué)科專業(yè)建設(shè)為我校核安全工程師資隊伍建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。由此,核安全工程師資隊伍建設(shè)圍繞組建“核電安全專業(yè)課程教學(xué)團隊”和“鈾礦冶安全專業(yè)課程教學(xué)團隊”兩個核心教學(xué)團隊開展工作。教學(xué)團隊成員由校內(nèi)教師和校外實習(xí)基地研究人員或工程師組成。對校內(nèi)教師鼓勵中青年骨干去企業(yè)鍛煉或攻讀博士學(xué)位及出國進修學(xué)習(xí),派出年輕教師參加注冊核安全工程師的培訓(xùn)和考試,重視“傳幫帶”“、老帶新”的措施落實到位。校外教師,我們主要聘請有一定工作經(jīng)驗或成績的專業(yè)技術(shù)人員,他們既是學(xué)生實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)教師,有時也被請進校園課堂給學(xué)生講課。這一系列的舉措使得核安全工程專業(yè)師資隊伍建設(shè)取得明顯成效。
五、核安全工程專業(yè)的實驗室建設(shè)
專業(yè)實驗室是培養(yǎng)學(xué)生實踐動手能力和創(chuàng)新能力的重要場所,實驗室建設(shè)是專業(yè)建設(shè)中非常重要的部分。南華大學(xué)核安全工程專業(yè)實驗室建設(shè)的思路是:充分利用學(xué)校相關(guān)專業(yè)的已有資源,重點建設(shè)特色實驗項目。經(jīng)過幾年的建設(shè),現(xiàn)已建有輻射安全監(jiān)測實驗室、核通風(fēng)與空氣凈化實驗室、核應(yīng)急救援實驗室。大型儀器設(shè)備有:用于核環(huán)境安全監(jiān)測分析的EQF3220結(jié)合態(tài)/未結(jié)合態(tài)氡子體及氡/釷測量儀、用于核通風(fēng)與空氣凈化實驗的粒子圖像速度分析系統(tǒng)(PIV)、APS-3321空氣動力學(xué)粒徑譜儀以及正在建設(shè)的環(huán)境模擬風(fēng)洞實驗室。
六、核安全工程專業(yè)的實習(xí)基地建設(shè)
校外實習(xí)基地是培養(yǎng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新精神的重要場所,是學(xué)生接觸社會、了解社會的紐帶[2]。核安全工程實習(xí)基地建設(shè)時采用兩條途徑,一是充分利用南華大學(xué)現(xiàn)有實踐教學(xué)資源。學(xué)校已有的國家級工程實踐教育中心“南華大學(xué)—中國原子能科學(xué)研究院工程實踐教育中心”、省“十二五”研究生培養(yǎng)創(chuàng)新基地“尾礦庫退役治理技術(shù)中心研究生實踐中心”和“核測控與核安全防護基地”,都已經(jīng)成為了核安全工程的實習(xí)基地。另一條途徑是新建校外基地。由于核安全工程具有鮮明的行業(yè)特色,為此,我們以國家核電產(chǎn)業(yè)鏈為導(dǎo)向,補充完善校外實習(xí)基地建設(shè)。先后與中核韶關(guān)錦原鈾業(yè)有限公司、中核通遼鈾業(yè)有限公司、中核二七二鈾業(yè)有限公司、中核四四有限公司、廣東核電集團有限公司等單位簽訂了實習(xí)基地協(xié)議。我們與這些基地間采取頂班替崗、校企科研協(xié)同、為企業(yè)選拔后備人才等多種互惠的合作模式,基地建設(shè)取得了較好的成效。這些基地在滿足了學(xué)生認識實習(xí)1周、生產(chǎn)實習(xí)4周和畢業(yè)實習(xí)2周的要求的基礎(chǔ)上,我們還在開展部分課程設(shè)計和畢業(yè)設(shè)計在基地完成的教學(xué)改革。南華大學(xué)核安全工程是目前唯一批準(zhǔn)設(shè)置的本科專業(yè)(專業(yè)方向),人才培養(yǎng)沒有現(xiàn)存的參照模式。經(jīng)過幾年的探索與實踐,我們在培養(yǎng)目標(biāo)與要求、課程體系、實踐教學(xué)條件建設(shè)等方面取得了一定的成績。今后,還需在人才培養(yǎng)模式、課程知識點要求等諸多方面進行深入系統(tǒng)的研究與實踐,也希望各相關(guān)用人單位提出寶貴的意見與建議。
作者:劉迎云 蔣復(fù)量 王淑云 單位:南華大學(xué)
參考文獻:
篇3
[關(guān)鍵詞] 大學(xué)生;職業(yè)能力;武漢大學(xué)
隨著中國高等教育大眾化的不斷發(fā)展,高等學(xué)校大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問題越來越突出地擺在我們面前。目前,就業(yè)所面臨的問題不僅僅與大學(xué)生總數(shù)上的快速增長有關(guān),而且也反映出人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)上的失衡。因此,從國家層面到各級政府,從教育部門到各高等學(xué)校,大學(xué)生就業(yè)問題引起了高度重視。在社會關(guān)注的同時,高等學(xué)校也在通過不斷完善就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作體系,逐漸積累了促進大學(xué)生就業(yè)的良好經(jīng)驗。隨著大學(xué)生進入社會后職業(yè)變換逐漸增多,大家也認識到,職業(yè)發(fā)展能力對個人的成長和發(fā)展影響最為深遠,也是當(dāng)前人才培養(yǎng)中最需加強的方面之一。
就此,武漢大學(xué)結(jié)合學(xué)校實際,堅持實施“三創(chuàng)”(即創(chuàng)造、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè))教育,根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要建立戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè),積極推進課程改革,在全面提升大學(xué)生綜合素質(zhì)和職業(yè)發(fā)展能力方面發(fā)揮了積極作用,取得了良好的效果。
1、實施“三創(chuàng)”教育,提升綜合素質(zhì)
筆者認為,大學(xué)生良好的職業(yè)發(fā)展應(yīng)該包括三個階段:順利就業(yè)、適應(yīng)職業(yè)、開創(chuàng)事業(yè)。順利就業(yè)是邁向成功的第一步,很大程度依賴于大學(xué)生在校期間的學(xué)業(yè)或?qū)I(yè)成績;適應(yīng)職業(yè)則需要不斷適應(yīng)和學(xué)習(xí),提高專門的知識和技能,滿足職業(yè)發(fā)展需要;開創(chuàng)事業(yè)則是開拓一個新的領(lǐng)域和工作,達到個人價值和社會價值的統(tǒng)一。在這三個發(fā)展階段中,發(fā)揮最重要作用的是學(xué)生不斷發(fā)展和提高的綜合素質(zhì)和能力。武漢大學(xué)繼承百年辦學(xué)傳統(tǒng),提出了“三創(chuàng)”教育理念,創(chuàng)造是“原創(chuàng)性”,創(chuàng)新是“推陳出新”,創(chuàng)業(yè)則是把創(chuàng)造與創(chuàng)新的東西變成現(xiàn)實,開創(chuàng)出新事業(yè)?!叭齽?chuàng)”教育主要就是強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生“三創(chuàng)”的學(xué)識、意識、膽識和見識,為學(xué)生今后的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
武漢大學(xué)大力開展通識教育課程建設(shè),推行通識教育與專業(yè)教育并重的人才培養(yǎng)模式,充分利用多學(xué)科綜合優(yōu)勢和深厚的人文底蘊,為學(xué)生打造了一個高水準(zhǔn)的通識教育課程平臺。學(xué)校通過立項管理的方式,每門投入經(jīng)費1-5萬元、總經(jīng)費近千萬元,建設(shè)了403門通識課程,形成了一批橫跨各科學(xué)文化領(lǐng)域,深受學(xué)生喜愛,具有廣泛影響力的通識教育課程。這些課程使學(xué)生在進行專業(yè)學(xué)習(xí)的同時,有機會領(lǐng)略人類文明的思想精髓,了解不同學(xué)科的知識及思維方法,提供思考問題的多種視角,在跨學(xué)科的學(xué)習(xí)中,拓寬知識基礎(chǔ),增強社會適應(yīng)能力,提升審美情趣,養(yǎng)成健全人格。
武漢大學(xué)致力于學(xué)生的全面發(fā)展,因材施教,尊重個性,盡量為不同目標(biāo)追求的學(xué)生提供成才路徑。學(xué)校通過拓寬專業(yè)口徑、設(shè)置跨學(xué)科專業(yè)、推行主輔修和雙學(xué)位制度、建立人才聯(lián)合培養(yǎng)機制、創(chuàng)辦跨學(xué)科試驗班等措施,為學(xué)生自主學(xué)習(xí)和發(fā)展提供更多選擇;學(xué)校實施拔尖學(xué)生培養(yǎng)試驗計劃,為有志于基礎(chǔ)學(xué)科理論研究的學(xué)生提供高起點、高層次開辟教學(xué)特區(qū);學(xué)校依托國家人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)和卓越工程師計劃,為高端應(yīng)用人才的成長提供支持;學(xué)校開展學(xué)科專業(yè)國際化試點基地建設(shè),開辦多個國際班,推進對外交流與國際合作培養(yǎng),提高大學(xué)生國際競爭意識和能力。
2、面向社會需求,開辦新興專業(yè)
武漢大學(xué)主動適應(yīng)國家經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和學(xué)科前沿發(fā)展,根據(jù)學(xué)生選擇和人才市場需求變化,不斷優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu),大力加強專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)和改造,力圖形成傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科專業(yè)與新興學(xué)科專業(yè)齊飛,基礎(chǔ)性學(xué)科專業(yè)與應(yīng)用型學(xué)科專業(yè)交相輝映的格局。
近幾年,學(xué)校在新專業(yè)設(shè)置上優(yōu)先支持面向國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關(guān)專業(yè)和優(yōu)勢交叉學(xué)科專業(yè),針對性地加大投入、充實和改善辦學(xué)條件,不斷提高辦學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量。學(xué)校還積極參與地方和區(qū)域性、戰(zhàn)略性新興(支柱)產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)計劃項目,大力發(fā)展與地方經(jīng)濟建設(shè)緊密結(jié)合的應(yīng)用型專業(yè),積極設(shè)置主要面向地方支柱產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)的應(yīng)用型學(xué)科專業(yè),為地方經(jīng)濟建設(shè)輸送各類應(yīng)用型人才。如針對“武漢·中國光谷”建設(shè),創(chuàng)辦了“光信息科學(xué)與技術(shù)”專業(yè);針對廣電人才的需要,推出“播音與主持藝術(shù)”專業(yè);根據(jù)國家對外文化交流需求,開設(shè)了“對外漢語”專業(yè);為滿足國家國防建設(shè)需要,開辦了“電波傳播與天線”國防專業(yè);此外還設(shè)置了“空間信息與數(shù)字技術(shù)”、“軟件工程”、“核工程與核技術(shù)”、“遙感科學(xué)與技術(shù)”、“仿真科學(xué)與技術(shù)”等一批新興交叉專業(yè)。
為更好地滿足企業(yè)需求,在一些應(yīng)用型專業(yè)中拓展與企業(yè)的合作方式,加強學(xué)生的專業(yè)適應(yīng)能力,例如學(xué)校與中國廣東核電集團、長江電力等企業(yè)合作,實施“訂單+聯(lián)合培養(yǎng)”的人才培養(yǎng)模式,在保證人才培養(yǎng)要求的情況下,將企業(yè)的要求融入教學(xué)活動之中,為企業(yè)“量身定做”高素質(zhì)人才,使學(xué)生一走出校門就能適應(yīng)企業(yè)需求、受到企業(yè)歡迎。2012年學(xué)校又增設(shè)了“數(shù)字出版、微電子科學(xué)與工程、導(dǎo)航工程、地理國情監(jiān)測和全球健康學(xué)”等5個戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè),專業(yè)特色和水平處于全國領(lǐng)先的水平,能很好地滿足國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求。
3、開展教學(xué)評估,推進課程改革
武漢大學(xué)為了適應(yīng)人才培養(yǎng)的需要,積極推進課程教學(xué)改革,及時修訂人才培養(yǎng)方案。以2010版培養(yǎng)方案為例,學(xué)校貫徹“加強基礎(chǔ)、拓寬口徑、通專并重”的方針,實施通識教育基礎(chǔ)上的寬口徑專業(yè)教育,進一步打破學(xué)科壁壘,整合校內(nèi)課程資源,同一級學(xué)科按大類設(shè)置平臺課程;整體優(yōu)化課程體系,精選教學(xué)內(nèi)容的原則,進行課程的重組和整合,提高課程的綜合化程度;加強實踐教學(xué),完善實踐教學(xué)體系,改革實踐教學(xué)內(nèi)容,改進實踐教學(xué)方法,加強學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng);尊重學(xué)生的自主選擇,鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),為學(xué)生自主學(xué)習(xí)和研究創(chuàng)造條件。
學(xué)校積極建立學(xué)生實習(xí)實踐基地,強化大學(xué)生實踐動手能力和社會適應(yīng)能力。為了幫助大學(xué)生在進入社會后能夠更快適應(yīng)職業(yè)需求、在工作崗位上更加充分地發(fā)揮自己的才干,學(xué)校積極構(gòu)建課程教學(xué)與實習(xí)實踐相結(jié)合的“第二校園”,將實習(xí)實踐納入人才培養(yǎng)體系,集學(xué)生專業(yè)課學(xué)習(xí)、實習(xí)、畢業(yè)論文、招聘、就業(yè)、崗前培訓(xùn)為一體,通過實習(xí)實踐提高大學(xué)生實際操作能力和人際交往技巧,實現(xiàn)大學(xué)生、用人單位和學(xué)校的共贏。學(xué)校建立校外實習(xí)實踐基地達331個,分布于全國14個省市。學(xué)校每年還派出數(shù)百個暑期社會實踐小分隊,隊員們積極奔赴祖國的天南海北、各行各業(yè)去接觸社會、調(diào)整知識結(jié)構(gòu)、尋找專業(yè)學(xué)習(xí)與社會需求的契合點,為今后就業(yè)創(chuàng)業(yè)打下堅實基礎(chǔ)。
與此同時,學(xué)校根據(jù)專業(yè)的社會需求和學(xué)生的選擇,實行動態(tài)的招生計劃調(diào)整辦法,每年根據(jù)學(xué)校的教學(xué)評估情況及專業(yè)第一志愿報考率、就業(yè)率、專業(yè)綜合排名、生師比等指標(biāo),調(diào)整各專業(yè)的招生計劃指標(biāo)。這就要求各專業(yè)一方面加強招生宣傳,提高專業(yè)的知名度,另一方面加強專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),提升專業(yè)培養(yǎng)質(zhì)量,進一步促進學(xué)生的職業(yè)發(fā)展能力,從源頭上提高學(xué)生綜合素質(zhì)和就業(yè)質(zhì)量。
4、強化就業(yè)指導(dǎo),導(dǎo)航學(xué)生成長
武漢大學(xué)把大學(xué)生職業(yè)發(fā)展教育納入到人才培養(yǎng)方案之中,建立了專門針對大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)導(dǎo)航的課程模塊,開設(shè)了《KAB創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》、《創(chuàng)業(yè)學(xué)》、《大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》、《職場展望——就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航》等職業(yè)發(fā)展教育課程。這些課程通過系統(tǒng)的理論教學(xué)、靈活互動的情景模擬和具體實用的案例分析,幫助學(xué)生了解國家就業(yè)政策和用人單位招聘要求,樹立正確的成才觀和擇業(yè)觀,獲得了廣大學(xué)生的關(guān)注和好評,每學(xué)年有數(shù)千人次選修并獲得學(xué)分。其中《職場展望》課聘請11位來自不同行業(yè)和不同性質(zhì)企業(yè)的高層管理者來校授課。他們利用自身豐富的實踐經(jīng)驗,結(jié)合行業(yè)或單位特點,幫助大學(xué)生及時了解當(dāng)前就業(yè)形勢、社會需求和市場變化,了解用人單位對大學(xué)生的要求和選人用人機制,以及創(chuàng)業(yè)相關(guān)知識,引導(dǎo)同學(xué)們盡早建立職業(yè)發(fā)展意識和創(chuàng)業(yè)意識,科學(xué)制訂大學(xué)學(xué)習(xí)規(guī)劃,全面提升綜合素質(zhì)和能力。這門課程一經(jīng)推出,就被學(xué)生“搶選”一空,出現(xiàn)一座難求的火爆場景,引起社會和媒體廣泛關(guān)注。
武漢大學(xué)還積極開展就業(yè)和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)活動。一是開展職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)輔導(dǎo),關(guān)注大學(xué)生的個性問題,在專門辦公地點接待學(xué)生有關(guān)就業(yè)政策、勞動法律法規(guī)、求職技巧等方面的咨詢,幫助他們量身定制職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與實施計劃,順利實現(xiàn)就業(yè)。二是以“校園文化活動超市”為平臺,定期開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)招聘和面試輔導(dǎo)、公務(wù)員招錄輔導(dǎo)等活動。三是建立“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”和“大學(xué)生創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)孵化器”,幫助大學(xué)生進行科研成果轉(zhuǎn)化和創(chuàng)業(yè)企業(yè)孵化。通過將創(chuàng)業(yè)教育和實踐滲透到大學(xué)生科研和創(chuàng)業(yè)的各個環(huán)節(jié),有力地推動了學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高。如第五屆“挑戰(zhàn)杯”金獎得主吳斌同學(xué)創(chuàng)辦了武漢銳爾生物科技有限公司,該公司已成為東湖高新區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)龍頭企業(yè),公司員工規(guī)模達到100余人,解決了許多大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)難題。曾于2009年獲武漢大學(xué)“十大風(fēng)云學(xué)子”稱號的2006級本科畢業(yè)生曹祺,大二開始創(chuàng)業(yè),現(xiàn)已擁有2000萬身價,其創(chuàng)辦的武漢橄欖無線科技有限責(zé)任公司經(jīng)營面積已達600多平方米,一年的全部流水接近千萬,公司已經(jīng)歷了三輪融資,投資后估值接近一億,為大學(xué)畢業(yè)生提供40多個就業(yè)崗位。四是建立校、院兩級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,通過抓創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航設(shè)計、素質(zhì)拓展訓(xùn)練、創(chuàng)業(yè)評估體系、強化社會認同四個環(huán)節(jié),努力使大學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要求同步并軌。五是走訪學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)重點用人單位,為畢業(yè)生就業(yè)和人才培養(yǎng)工作收集重要的第一手信息,促進畢業(yè)生素質(zhì)能力與用人單位實際需求接軌。