消保年度教育宣傳工作計(jì)劃范文

導(dǎo)語：如何才能寫好一篇消保年度教育宣傳工作計(jì)劃，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大提出的“貫徹依法治國基本方略、建設(shè)社會主義法治國家、推進(jìn)依法行政、規(guī)范行政執(zhí)法行為”精神為指導(dǎo)，圍繞全市工作大局，以全面落實(shí)規(guī)劃為重點(diǎn)，突出針對性、實(shí)效性，以創(chuàng)新工作機(jī)制為手段，全面加強(qiáng)法制宣傳教育和依法治理工作，提高全系統(tǒng)干部職工法律素質(zhì)、法制觀念和依法行政的能力，努力提升全系統(tǒng)法治化建設(shè)水平，促進(jìn)依法行政，和諧執(zhí)法。

二、工作思路

圍繞依法治理的主題，按照《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》提出的“合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實(shí)守信、責(zé)權(quán)統(tǒng)一”的要求，認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步強(qiáng)化法制意識，促進(jìn)系統(tǒng)“六五”普法工作全面開展，提升依法行政的水平。

三、工作任務(wù)

（一）抓好普法宣傳教育工作。

1、著力抓好領(lǐng)導(dǎo)干部法制宣傳教育，增強(qiáng)依法執(zhí)政、依法決策的能力。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，完善領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識考試考核制度，使領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉、掌握履行職責(zé)所需要的法律知識，善于運(yùn)用法律手段做好管理工作，正確行使法律法規(guī)賦予的權(quán)力，做學(xué)法用法的模范、遵守法律的模范、執(zhí)行法律的模范。集中授課每季度不少于一次，授課內(nèi)容、授課人、授課時(shí)間由市局統(tǒng)一安排布置,根據(jù)授課內(nèi)容的不同,聘請市政府法制辦、司法局、法院、檢察院等單位來我局講課，由機(jī)關(guān)科室和直屬分局分別擔(dān)任培訓(xùn)責(zé)任單位。

2、著力抓好公務(wù)員法制宣傳教育，增強(qiáng)依法行政、公正執(zhí)法的能力。努力推進(jìn)和規(guī)范干部隊(duì)伍學(xué)法培訓(xùn)工作。建立健全考試考核、登記備案制度，使廣大干部牢固樹立有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法要追究的觀念，做到學(xué)習(xí)法律和崗位實(shí)踐相結(jié)合，執(zhí)法為民和依法辦事相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)法和文明執(zhí)法相結(jié)合。立足實(shí)際，注重實(shí)效，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用、分類指導(dǎo)的原則，結(jié)合基層工作的實(shí)際和履行崗位職責(zé)的需要，采取靈活多樣的培訓(xùn)方式，認(rèn)真開展集中培訓(xùn)和自學(xué)。同時(shí)，要針對階段性工作和執(zhí)法辦案的重點(diǎn)，及時(shí)組織學(xué)習(xí)2012年新頒布的法律、法規(guī)知識，并按季度開展相應(yīng)的法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，確保培訓(xùn)取得實(shí)效。

一季度，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《乳品質(zhì)量安全監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《工商行政管理機(jī)關(guān)行政處罰程序規(guī)定》、《工商行政管理機(jī)關(guān)行政處罰案件違法所得認(rèn)定辦法》、《個(gè)體工商戶驗(yàn)照辦法》、《合同違法行為監(jiān)督處理辦法》、《個(gè)體工商戶名稱登記管理辦法》、《食品流通許可證管理辦法》及執(zhí)法辦案的基本技巧及常識。

二季度，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《行政許可法》、《行政處罰法》、《反不正當(dāng)競爭法》、《中華人民共和國食品安全法》、《流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)督管理辦法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《禁止傳銷條例》、《無照經(jīng)營查處取締辦法》、《市規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)規(guī)定》。

三季度，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》、《反壟斷法》、《公司法》、《公司登記管理?xiàng)l例》、《企業(yè)年度檢驗(yàn)辦法》。

四季度，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《物權(quán)法》、《商標(biāo)法》、《商標(biāo)法實(shí)施條例》、《廣告法》、《戶外廣告登記管理規(guī)定》。

3、著力抓好社會普法宣傳工作。一是要會同個(gè)私協(xié)會做好個(gè)體工商戶和私營企業(yè)從業(yè)人員的“六五”普法工作。繼續(xù)把有關(guān)個(gè)體工商戶和私營企業(yè)從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)、規(guī)范市場經(jīng)營主體準(zhǔn)入行為、生產(chǎn)經(jīng)營行為的法律法規(guī)，作為普法重點(diǎn)內(nèi)容，引導(dǎo)他們不斷提高法律意識和法律素質(zhì)，以誠信贏得良好的信譽(yù)，提高依法經(jīng)營、依法維護(hù)自己合法權(quán)益的自覺性。二是充分利用“3.15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日和“12.4”法制宣傳日，圍繞活動主題和關(guān)系到人民群眾切身利益熱點(diǎn)問題，開展維護(hù)社會主義經(jīng)濟(jì)秩序、維護(hù)市場經(jīng)營主體和消費(fèi)者合法權(quán)利義務(wù)的宣傳活動。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)行政規(guī)則透明度的宣傳，提高接受社會監(jiān)督的自覺性。

（二）提高法治化水平，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督

根據(jù)國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》精神,繼續(xù)開展多層次的依法治理工作，促進(jìn)依法行政、依法管理，努力提高系統(tǒng)法治化管理水平。

1、進(jìn)一步落實(shí)、細(xì)化行政執(zhí)法崗位責(zé)任制。根據(jù)市局機(jī)構(gòu)的設(shè)置、人員編制的實(shí)際，修訂年制定的《執(zhí)法崗位責(zé)任制》，重新確定人員崗位，明確執(zhí)法職責(zé)。

2、完善行政執(zhí)法評議考核制度。評議考核的對象為行政執(zhí)法行為人，采取月自查、互評，季度抽查，半年檢查、年終評議考核的方式，對本部門所有的行政執(zhí)法行為進(jìn)行評議考核，包括行政執(zhí)法的主體資格是否符合規(guī)定，行政執(zhí)法行為是否符合執(zhí)法權(quán)限，適用執(zhí)法依據(jù)是否正確，行政執(zhí)法程序是否合法，行政執(zhí)法決定的內(nèi)容是否合法、適當(dāng)，行政執(zhí)法決定引起行政復(fù)議和行政訴訟的結(jié)果等內(nèi)容。

3、加大行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究力度。執(zhí)法責(zé)任追究是落實(shí)執(zhí)法責(zé)任的重要手段和保障，以執(zhí)法評議考核、行政復(fù)議被撤銷、確認(rèn)違法和行政訴訟敗訴案件以及行政不作為、亂作為等作為突破口，對行政執(zhí)法過錯行為進(jìn)行追糾、查辦，對行政執(zhí)法過錯典型案件進(jìn)行通報(bào)。

4、進(jìn)一步完善法制員制度。建立健全與監(jiān)管方式改革相適應(yīng)的法制員制度，明確法制員崗位責(zé)任，將執(zhí)法監(jiān)督工作重心前移，規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)；要通過加強(qiáng)核審工作，降低和減少違法行政行為產(chǎn)生的機(jī)率。

5、加強(qiáng)聽證、復(fù)議工作。要適應(yīng)全民法律意識提高和行政救濟(jì)、司法救濟(jì)受理范圍不斷拓寬的新形勢，不斷提高聽證、復(fù)議的工作要求。通過加強(qiáng)聽證工作，充分與管理相對人交流溝通，保證執(zhí)法公正準(zhǔn)確，贏得管理相對人的理解；通過加強(qiáng)復(fù)議工作，切實(shí)落實(shí)層級監(jiān)督，保證行政執(zhí)法行為正確實(shí)施。

四、措施與要求