降本增效總結范文10篇
時間:2024-04-26 08:37:09
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我廠企業文化部降本增效總結
我廠企業文化部降本增效經驗總結
企業文化部作為主管我廠企業文化和黨群工作的部室,我們始終牢記廠部“增產增利降本”的號召,并將其貫穿于日常工作當中。作為主管宣傳的部門,我們積極發揮自身的示范、引導作用,以求得“增產增利降本”目標的順利實現。具體措施有:
一、我們積極發揮自身優勢,在《??通訊》上多次設立“增產增利降本”專欄,教育、引導全體員工立足崗位,精心操作,精細生產,降耗節支。同時注重發掘降耗節支、穩產高產這方面的典型人物和事例廣為宣傳,努力營造一個“增產增利降本”的氛圍。
二、本著節約的原則,對一些可以重復使用的條幅、彩旗、會標,我們都予以回收,以備再次使用。
三、我們的工作范圍涉及黨建、紀委、宣傳、工會、共青團、武裝、計劃生育等方方面面,這些工作由要求有一定的資料供大家進行業務學習。為了實現既滿足工作需要,又降低成本的目的。我們改變過去每間辦公室都有報紙的做法,將全部室報紙集中管理。這樣,大家都有機會接觸更多的信息,使報紙的效用發揮到最大,另一方面我們又刪減了一些不必要的報紙,降低了費用支出。
四、入黨積極分子培訓,過去都是外聘人員授課,從去年開始,我們改變了過去的做法,改為內部人員授課。這樣,既為內部人員提高業務技能提供了機會,又節省了開支,同時,培訓教材是一次購買,多次使用。
工廠企業文化部降本增效經驗總結
工廠企業文化部降本增效經驗總結
企業文化部作為主管我廠企業文化和黨群工作的部室,我們始終牢記廠部“增產增利降本”的號召,并將其貫穿于日常工作當中。作為主管宣傳的部門,我們積極發揮自身的示范、引導作用,以求得“增產增利降本”目標的順利實現。具體措施有:一、我們積極發揮自身優勢,在《??通訊》上多次設立“增產增利降本”專欄,教育、引導全體員工立足崗位,精心操作,精細生產,降耗節支。同時注重發掘降耗節支、穩產高產這方面的典型人物和事例廣為宣傳,努力營造一個“增產增利降本”的氛圍。二、本著節約的原則,對一些可以重復使用的條幅、彩旗、會標,我們都予以回收,以備再次使用。三、我們的工作范圍涉及黨建、紀委、宣傳、工會、共青團、武裝、計劃生育等方方面面,這些工作由要求有一定的資料供大家進行業務學習。為了實現既滿足工作需要,又降低成本的目的。我們改變過去每間辦公室都有報紙的做法,將全部室報紙集中管理。這樣,大家都有機會接觸更多的信息,使報紙的效用發揮到最大,另一方面我們又刪減了一些不必要的報紙,降低了費用支出。四、入黨積極分子培訓,過去都是外聘人員授課,從去年開始,我們改變了過去的做法,改為內部人員授課。這樣,既為內部人員提高業務技能提供了機會,又節省了開支,同時,培訓教材是一次購買,多次使用。五、對辦公用品,為了防止不必要的重復領用而造成浪費,我們指派專人管理,兼職負責全部室辦公用品的領取。六、效能監察工作。重點關注大宗原燃材料進廠的數量和質量,進行跟蹤管理,同時積極參與車間的項目立項,共同推動“增產增利降本”目標的實現。
"降本增效"工作會議主持詞
推薦度:
同志們:
今天我們在這里隆重集會,召開這次“降本增效”工作大會,目的是認清當前企業面臨的嚴峻形勢,找出目前企業運行中制約成本的不利因素,通過這次大討論,集思廣益,拿出降本增效的具體指標和措施,降本增效是集團公司的重要任務,也是當前我們管理部門的重中之重,必須要全員參與,獻計獻策。面對當前的嚴峻形勢,董事會適時提出這次活動,是站在公司生存和發展的高度作出的正確決策,希望廣大干部職工積極發言、踴躍表態,多提合理化建議,只要是對公司有利的,都可以擺到桌面上來。
現在,我宣布,集團公司“降本增效”工作會議現在開始。
大會進行第一項:請各分廠、各處室匯報“降本增效”措施。
大會進行第二項:請職工代表發言
鋼鐵廠半年情況匯報
按照年初的工作部署和要求,廠在黨委及上級部門的領導下。緊密結合保持共產黨員先進性教育和醫院“管理年”活動,深入開展誠信服務,進一步加大行業作風建設,對生產,銷售中存在問題進行了重點整治,并取得了明顯的成績,現將半年工作總結如下:
一、保證工藝技術、設備先進性的基礎上,工程建設中。全方位降低工程投資。
就面臨著設備、鋼材等價格大幅上漲,工程建設期間。匯率攀升等巨大壓力,因此,資金控制上,權衡緩急,最大限度地節約工程投資。120噸轉爐—爐卷軋機工程設計總投資約33億元,按公司要求投資控制在30億元以內,根據當時情況,匯率的變化引起投資增加,與2002年底相比歐元對人民幣匯率增加20%以上。鋼材、銅、耐材、鐵合金、溶劑以及冶金輔料等價格上漲,設備廠報價也隨之上漲約20-25%更是不易控制的主要因素,個別行業(如齒輪箱行業)漲價幅度更大,達到30-35%電纜線、電動機、變壓器、電器盤箱柜、天車滑線等供電系統漲價引起投資增加30%左右。一重、沈重等主要設備制造廠因原材料、外購配套件漲價等因素引起成本增加,曾多次提出漲價問題,其它制造廠也有同樣的呼聲。
整個招標過程中,這樣的壓力下。嚴格按照公司“工程建設招標管理辦法”物資采購招標管理辦法”等各項規定,本著“實用、可靠、先進、經濟”和“公開、公平、公正”原則,認真進行招標、評標,滿足適用性要求的前提下,能由國內制造的設備不引進,力爭為安鋼訂到物美價廉”設備。為此,僅進口合同一項就比國內同類項目節約資金1.5億多元人民幣。
從出差人數、業務招費、辦公用品費等各個資金支出口進行科學管理、嚴格控制,指揮部在工程建設期間還成立了資金控制管理小組。全方位節約工程投資。
要充分吸收120噸轉爐工程建設經驗,150噸轉爐—1780mm熱連軋工程也已全面啟動。結合當前行業形勢和安鋼開展降本增效工作的實際情況,力爭再打一次漂亮的工程“攻堅戰”
鋼鐵廠作風建設工作總結
我廠在黨委及上級部門的領導下,按照年初的工作部署和要求,緊密結合保持共產黨員先進性教育和醫院“管理年”活動,深入開展誠信服務,進一步加大行業作風建設,對生產,銷售中存在的問題進行了重點整治,并取得了明顯的成績,現將半年工作總結如下:
一、工程建設中,在保證工藝技術、設備先進性的基礎上,全方位降低工程投資。
工程建設期間,我們就面臨著設備、鋼材等價格大幅上漲,匯率攀升等巨大壓力,因此,在資金控制上,我們權衡緩急,最大限度地節約工程投資。120噸轉爐—爐卷軋機工程設計總投資約33億元,按公司要求投資控制在30億元以內,根據當時情況,匯率的變化引起投資增加,與2002年底相比歐元對人民幣匯率增加20%以上。鋼材、銅、耐材、鐵合金、溶劑以及冶金輔料等價格上漲,設備廠報價也隨之上漲約20-25%,更是不易控制的主要因素,個別行業(如齒輪箱行業)漲價幅度更大,達到30-35%;電纜線、電動機、變壓器、電器盤箱柜、天車滑線等供電系統漲價引起投資增加30%左右。一重、沈重等主要設備制造廠因原材料、外購配套件漲價等因素引起成本增加,曾多次提出漲價問題,其它制造廠也有同樣的呼聲。
在這樣的壓力下,在整個招標過程中,我們嚴格按照公司“工程建設招標管理辦法”“物資采購招標管理辦法”等各項規定,本著“實用、可靠、先進、經濟”和“公開、公平、公正”的原則,認真進行招標、評標,在滿足適用性要求的前提下,能由國內制造的設備不引進,力爭為安鋼訂到“物美價廉”的設備。為此,僅進口合同一項就比國內同類項目節約資金1.5億多元人民幣。
指揮部在工程建設期間還成立了資金控制管理小組,從出差人數、業務招費、辦公用品費等各個資金支出口進行科學管理、嚴格控制,全方位節約工程投資。
150噸轉爐—1780mm熱連軋工程也已全面啟動,我們要充分吸收120噸轉爐工程建設經驗,結合當前行業形勢和安鋼開展降本增效工作的實際情況,力爭再打一次漂亮的工程“攻堅戰”。
鋼鐵廠年度工作匯報
我廠在黨委及上級部門的領導下,按照年初的工作部署和要求,緊密結合保持共產黨員先進性教育和醫院“管理年”活動,深入開展誠信服務,進一步加大行業作風建設,對生產,銷售中存在的問題進行了重點整治,并取得了明顯的成績,現將半年工作總結如下:
一、工程建設中,在保證工藝技術、設備先進性的基礎上,全方位降低工程投資。
工程建設期間,我們就面臨著設備、鋼材等價格大幅上漲,匯率攀升等巨大壓力,因此,在資金控制上,我們權衡緩急,最大限度地節約工程投資。120噸轉爐—爐卷軋機工程設計總投資約33億元,按公司要求投資控制在30億元以內,根據當時情況,匯率的變化引起投資增加,與年底相比歐元對人民幣匯率增加20%以上。鋼材、銅、耐材、鐵合金、溶劑以及冶金輔料等價格上漲,設備廠報價也隨之上漲約20-25%,更是不易控制的主要因素,個別行業(如齒輪箱行業)漲價幅度更大,達到30-35%;電纜線、電動機、變壓器、電器盤箱柜、天車滑線等供電系統漲價引起投資增加30%左右。一重、沈重等主要設備制造廠因原材料、外購配套件漲價等因素引起成本增加,曾多次提出漲價問題,其它制造廠也有同樣的呼聲。
在這樣的壓力下,在整個招標過程中,我們嚴格按照公司“工程建設招標管理辦法”“物資采購招標管理辦法”等各項規定,本著“實用、可靠、先進、經濟”和“公開、公平、公正”的原則,認真進行招標、評標,在滿足適用性要求的前提下,能由國內制造的設備不引進,力爭為安鋼訂到“物美價廉”的設備。為此,僅進口合同一項就比國內同類項目節約資金1.5億多元人民幣。
指揮部在工程建設期間還成立了資金控制管理小組,從出差人數、業務招費、辦公用品費等各個資金支出口進行科學管理、嚴格控制,全方位節約工程投資。
150噸轉爐—1780mm熱連軋工程也已全面啟動,我們要充分吸收120噸轉爐工程建設經驗,結合當前行業形勢和安鋼開展降本增效工作的實際情況,力爭再打一次漂亮的工程“攻堅戰”。
制藥企業上半年工作總結
今年上半年,醫藥行業生存的宏觀環境仍然不容樂觀:原材料能源價格繼續上揚、藥品政策性降價持續、招投標導致的價格競爭失去理性等等,公務員之家,全國公務員公同的天地這給我們企業的生產經營工作帶來了諸多不利。面對困難形勢,我們在公司董事會的領導下,堅持"外抓市場一著不讓,內抓管理細致入微"的工作思路,積極采取應對措施,化解不利因素,全力做好市場開發、技術進步和降本增效三項工作,企業生產經營工作在極為不利的形勢下取得了可喜的成績,各項經濟指標完成與時間推進達到同步,實現雙過半。
一、主要經濟指標完成情況:
1、實現利潤:目標數為000萬元,上半年完成000萬元,占年計劃000%;比去年同期增長000%;
2、銷售收入:目標數為0000萬元,上半年完成0000萬元,占年計劃0000%;比去年同期增長0000%;
3、工業總產值:目標數為0000萬元,上半年完成0000萬元,占年計劃的000%;
4、存貨周轉天數:目標數000天,上半年實績0000天,比去年同期加速000天;
上半年制藥企業報告
醫藥行業生存的宏觀環境仍然不容樂觀:原材料能源價格繼續上揚、世紀,今年上半年。藥品政策性降價繼續、招投標導致的價格競爭失去理性等等,這給我企業的生產經營工作帶來了諸多不利。面對困難形勢,公司董事會的領導下,堅持外抓市場一著不讓,內抓管理細致入微的工作思路,積極采取應對措施,化解有利因素,全力做好市場開發、技術進步和降本增效三項工作,企業生產經營工作在極為有利的形勢下取得了可喜的成果,各項經濟指標完成與時間推進達到同步,實現雙過半。
一、主要經濟指標完成情況:
上半年完成000萬元,占年計劃000%;比去年同期增長000%;2銷售收入:目標數為0000萬元,上半年完成0000萬元,占年計劃0000%;比去年同期增長0000%;3工業總產值:目標數為0000萬元,上半年完成0000萬元,占年計劃的000%;4存貨周轉天數:目標數000天,上半年實績0000天,1實現利潤:目標數為000萬元。比去年同期加速000天;5應收帳款周轉天數:目標數00天,上半年實績00天,比去年同期加速0天;6產銷率:目標數為00%,上半年實績00%。
二、上半年工作的總體評價:
(一)重點品種銷售下滑。
再加上各地醫藥市場整頓這把雙刃劍,由于受到國家宏觀環境的影響。導致有些醫院對正常的業務工作都不予接待,給我銷售帶來了重重困難。早在年初,公司為強化新品推廣力度,著力培育新的增量市場,對銷售隊伍的結構進行了調整,強化市場的開發與滲透,力爭通過高投入、高壓力及與之匹配的激勵機制,使我專科用藥銷售再上一個新臺階。但由于醫藥行業宏觀環境的影響,專科用藥的銷售與我預期還有一定的差異。與此同時,設置了專職人員梳理、強化渠道跟蹤管理,開拓維護公司普藥和激進用藥市場,實現與現有醫藥業態相銜接的工作機制。
成本核算助力企業降本增效
一、管理思路
面對嚴峻的市場挑戰,選礦綜合廠和財務科在上級公司的統籌安排下,結合目標成本管理、對標工作及“雙提升、一改善”活動開展,提出了“加強班組成本核算、實現降本增效”的現代化管理會計項目,通過運用現代化管理的理論和方法,充分發揮班組在成本管理工作中的作用,從而有效降低鈦精礦生產成本,實現企業降本增效。主要管理思路包括以下三個方面:1.全面深入開展財務知識培訓,提升班組成本核算能力。因生產需要選礦綜合廠江南選廠鈦精礦生產線用工性質以外協為主,存在職工整體文化水平不高、流動性較大的特點。2015年,財務科針對選礦綜合廠選鈦線用工特點,開展了一系列針對車間管理人員、班組長和崗位職工的財務知識培訓。通過財務知識培訓強化職工成本意識,增強管理人員的知識水平和業務能力,從而達到提升班組成本核算能力,實現企業降本增效的目的。2.以ABC分類法分析工作重點,將財務指標分解到班組。班組是構成企業的細胞,是企業發展的基礎。如果財務指標只分解到車間,沒有到達班組,那么班組對企業發展的促進作用就不能得到充分體現,就會出現工作不能落實的現象。本項目在分析選礦綜合廠2014年成本管理工作完成情況時就發現存在安全、產量和質量上問題,班組成本管理工作不到位,執行力非常弱。為改變現狀,財務科在與選礦綜合廠溝通的基礎上,運用ABC管理法分析班組成本管理工作重點,針對我們班組的人員組成和職能分工,確定了以鈦精礦浮選藥劑成本管控為主的班組成本核算管理體系,將該項財務數據分解到班組,確定了班組成本核算重點以降低鈦精礦浮選藥劑消耗為工作目標。3.充分運用PDCA循環方法,全面推進班組成本核算工作。通過財務知識進班組活動,極大地調動了職工主動降低生產成本的積極性;同時通過分解財務指標到班組,為班組降低生產成本提供了依據和標準,增強了班組執行力。但是,班組成本核算是一個完整的管理體系,只有技能培訓和活動目標是遠遠不夠的,必須按照PDCA循環的方法全面開展班組成本核算,從成本管理制度、成本控制、成本跟蹤、成本分析及員工激勵各方面全面開展工作,才能最終實現班組成本核算目標,建立完整的班組成本核算體系。
二、管理措施
1.運用ABC分類法,深入開展成本分析。2015年年初,組織選礦綜合廠及有關科室、部門針對2014年選礦綜合廠在生產成本控制和班組成本核算方面存在的問題,財務科組織相關管理人員運用ABC分類法進行成本分析,提出問題,找到解決方法并制定整改措施。每月初通過“早會”形式對選礦綜合廠上月生產成本進行通報,分析班組成本核算工作中存在的問題。財務人員定期參加選礦綜合廠生產班組月度生產總結會議,檢查班組成本核算工作完成情況,解決班組在工作開展中存在的問題。通過分子公司間相互學習、相互借鑒的方式來提升班組成本核算水平,對生產中面臨的困難進行討論,找出影響生產成本的主要因素,以達到降本增效的效果。2.明確成本目標,深度分解財務指標。班組成本核算中一個最大的問題就是班組不知道成本目標,不能通過成本目標去量化崗位職工的降耗工作,更多的就是以口頭上的降耗通知、以降耗意識去推動工作,最終導致我們的成本管理工作出現目標不明確、成本波動大和班組成本核算工作推進緩慢的現象。因此,一個具有深度、可執行的成本目標,對我們的班組成本核算和產品降耗具有巨大的推動作用。2015年初,通過深入開展成本分析,找到了選礦綜合廠在成本控制和班組成本核算工作中存在的問題、面臨的困難和取得的成效,結合興茂公司年度生產經營目標和選礦綜合廠成本管理重點,財務科將年度目標分解到車間,同時指導選礦綜合廠根據班組成本核算開展情況將年度降耗重點確立為鈦精礦浮選藥劑降耗。3.擴大財務知識宣貫,提升班組成本意識。選礦綜合廠鈦精礦生產線位于選礦綜合廠江南選廠,于2013年9月30日完成技改并投入運行,班組日常生產管理以外協人員為主,存在著職工整體水平不高、流動性較大的特點,在管理上存在較大困難。因此,財務科針對選礦綜合廠選鈦線用工特點,開展了以提高班組長財務知識為主,職工財務知識宣講為輔的財務知識進班組活動,期間主要開展了以下幾個方面工作:(1)2015年年初,召開興茂公司2014年班組成本核算經驗交流會,在車間班組成本核算管理工作經驗交流的基礎上對相關財務知識進行宣講,增強管理人員財務知識,提升管理能力。(2)多次通過專題學習的形式對車間管理人員、班組長和班組骨干進行財務知識培訓,增強成本意識,提升管理水平。(3)安排財務人員參加車間、班組生產會議,解決基層組織在成本管理中存在的問題。(4)指導基層組織完善班組成本核算基礎臺賬、設立班組成本公示板、制定成本管理制度及考核體系,讓財務人員融入到日常成本管理工作中去,全面參與完善選礦綜合廠車間、班組成本管理體系工作。(5)財務科積極配合選礦綜合廠開展鈦精礦降耗攻關,安排專職財務人員對攻關工作進行財務指導。(6)財務科積極配合選礦綜合廠制定班組成本核算考核辦法,對每項浮選藥劑單耗進行控制,限定流程參數,控制鈦精礦產量、質量和成本。通過相關活動的開展,職工成本意識、管理人員知識水平和業務能力得到了很大提升,為降本增效工作創造了一個良好的外部環境。4.以班組成本核算為核心,統籌設備改造和工藝優化班組成本核算只是一種管理手段,對成本管理和降本增效工作具有極大的促進作用,但生產中存在的具體問題就必須通過設備改造和工藝優化解決。2015年財務科積極參與選礦綜合廠設備改造和工藝優化方案討論,從財務角度分析方案的優缺點,提出意見和建議。
三、實施效果
在整個選礦行業不景氣的大環境下,通過本次現代化管理項目實施,創新了財務管理模式,充分發揮了財務人員在企業成本管理中的專業作用,全面提高了基層生產班組的成本意識;通過財務指標層層分解,做到了人人肩上有責任,同時通過充分運用PDCA循環,增強了班組成本控制能力,有效的減少了浮選藥劑消耗,降低了生產成本,為興茂公司降本增效工作做出了較大貢獻。通過項目實施,選礦綜合廠鈦精礦生產成本大幅下降,其中浮選藥劑降幅更為明顯,降幅達到17.55%。五、結語班組成本核算不是一個一步到位的過程,是一個互動、循環、糾偏的過程,不斷通過PDCA四個步驟的循環逐步完善和落實;班組成本核算的最終目的并不是單純地進行成本指標控制,而是促進企業與員工的共同成長。通過成本核算發現問題、改進問題,找到差距進行提升,最后達到雙贏。
工廠上半年經管情況報告
努力實現“降本增效,今年以來。控虧增盈”進程中,2011年上半年,總廠黨委及廠部領導下,公司遵循董事會的經營決策,深入學習實踐科學發展觀活動,以經濟建設為中心,以打贏控虧增盈攻堅戰為目標,通過上下團結一心,穩中求進,進中求好,好中求快,不時創新工作思路,鞏固、完善工作機制,以審時度勢,自強不息的拼搏精神,16月份產值產量、利潤留成以及各項經濟技術指標月月超計劃完成,實現了公司制定的開好頭、起好步的預期目標。現就上半年生產經管工作完成情況總結如下:
一、指導思想與主要工作目標
根據中鋁總部“一保二壓三從緊”降本增效措施,為了深入貫徹落實廠九屆三次職代會精神。圍繞“一個目標、兩條戰線、三個重點、五項措施”要求,結合本公司實際,相應制定了降本增效,控虧增盈”新舉措。
1指導思想
立足實際,不折不扣貫徹執行國家法律及總廠經營方針。以“挖潛增效、控虧增盈”為中心,圍繞“一個目標、兩條戰線、三個重點、五項措施”要求,堅定信心,冷靜應對,凝心聚力,攻堅克難,掌握機遇,強化管理,加大產品研發與市場營銷力度,千方百計發明較為穩定的經濟支撐點,確保完成2010年生產工作任務。
2工作目標: