礦修車間范文10篇

“師傅，請穿戴好勞保，注意安全啊！希望您安全工作，平安回家！”這是xxx在車間經常送給一線職工的深情祝福。正是這一句話，讓工人師傅們記住了她。

xxx，今年34歲，現為山東xx公司礦修車間統計員兼團支部書記、女工分會主任。她是一位愛崗敬業、業務素質過硬、責任心強、樂于助人的好員工、好同事。工作認真負責，大膽潑辣，刻苦學習，鉆研業務，各項工作處理的有條不紊，取得了顯著成績，她經常說的一句話就是：“幸福的籃子里容不下違章作業、違章指揮、麻痹大意、僥幸心理，我們必須將這一個念頭及時根除，才能收獲平安和諧。我既然選擇了協管工作，不管多苦多難也要無怨無悔地做好，生命之火不熄，協管腳步不止。”今年34歲的她，10年如一日把滿腔的熱情投入到車間安全協管工作中去，現場送溫暖、迎頭囑安全、“三違”幫教、家訪談心……她與安全協管員們一道用情和愛為車間的工人師傅們撐起一片艷陽天。

一、以開展各種活動為載體，真情抓協管，人稱“領頭人”

xxx自1997年任女工協管員以來，積極參加公司舉辦的各項安全協管活動，每次活動從籌劃開展到閉幕結束，處處少不了她，時時少不了她。每逢重大節日總能看到她忙碌的身影，送“平安西瓜”、“綠豆湯”、“平安毛巾”、“安全暖瓶”等。尤其是在7、8月份，天氣悶熱，酷暑難耐，這個時候人的體力消耗大，容易造成心情急躁，疲勞作業，在公司工會及車間領導的大力支持下，她在車間搞起了：“夏日送西瓜和雪糕，涼爽和安全伴你行”的活動，為了能讓車間的工人師傅吃上清涼甘甜的西瓜，炎炎烈日下，她與協管員姐妹跑市場購買新鮮西瓜，送到工人師傅們的手中，并叮嚀千萬注意安全生產，堅持按章作業，加強自主保安。每次活動結束后，汗水都濕透了她的衣背，整整兩個月她時時用一顆誠摯的心，一個甜甜的微笑、一句句深情的囑托溫暖著、打動著工人師傅的心。

二、以辦好事實事為著力點，把安全送到工人師傅的心坎上，人稱“知心人”

在礦修車間，主要生產礦用機組，掘進機，單體支柱，生產項目專業性強，技術性要求高，本著寧可多辛苦一份，也不能耽誤礦上一天生產的服務宗旨，加班加點幾天幾夜都是常有的事。因此，如何讓工人師傅們在強大的工作壓力下時刻牢記安全生產，正規操作呢？她就同車間其他安全協管員一起，買紅紙，寫標語，于是一條條紅色的安全警示標語，安全橫幅，貼在了工人師傅們工作的現場上，一舉手，一抬頭，隨時隨地都提醒著他們堅持按章作業，工人師傅們開玩笑說她給他們安裝了“安全警示跟蹤器”。她只要一有空就會情真意切地把安全一句話送給現場的工人師傅，同時還時刻留心每位職工的表情，看一看職工是否帶情緒作業或疲勞作業。今年7月份的一天，天氣比較炎熱，機修班的的小趙因喝酒鬧事，受到處分，心情不好，情緒不佳，給安全帶來隱患，xxx發現情緒低落的小趙，及時找到他，以親切的話語向小趙談論“情緒不好是隱患、心情快樂才安全”的道理和意義，并舉例說事，以情說理，讓憋在小趙心中的郁悶散開了，臉上也露出了久違的笑容，從而避免了職工因個人原因可能出現的安全問題。像這樣，“端茶倒水送溫暖、情真意切囑安全、苦口婆心做思想”，成為xxx每天的“必修課”。寒來暑往，她已不知給多少位職工送溫暖，送涼爽，也不知向職工說過多少遍安全祝福，更不知做過多少位職工的思想工作。總之，在工人師傅們的眼里，她的熱情和真情就如同寒冬里的梅花一樣美麗而芬芳。

“師傅，請穿戴好勞保，注意安全啊！希望您安全工作，平安回家！”這是XXX在車間經常送給一線職工的深情祝福。正是這一句話，讓工人師傅們記住了她。

*，今年34歲，現為山東安信公司礦修車間統計員兼團支部書記、女工分會主任。她是一位愛崗敬業、業務素質過硬、責任心強、樂于助人的好員工、好同事。工作認真負責，大膽潑辣，刻苦學習，鉆研業務，各項工作處理的有條不紊，取得了顯著成績，她經常說的一句話就是：“幸福的籃子里容不下違章作業、違章指揮、麻痹大意、僥幸心理，我們必須將這一個念頭及時根除，才能收獲平安和諧。我既然選擇了協管工作，不管多苦多難也要無怨無悔地做好，生命之火不熄，協管腳步不止。”今年34歲的她，10年如一日把滿腔的熱情投入到車間安全協管工作中去，現場送溫暖、迎頭囑安全、“三違”幫教、家訪談心……她與安全協管員們一道用情和愛為車間的工人師傅們撐起一片艷陽天。

一、以開展各種活動為載體，真情抓協管，人稱“領頭人”

*自1997年任女工協管員以來，積極參加公司舉辦的各項安全協管活動，每次活動從籌劃開展到閉幕結束，處處少不了她，時時少不了她。每逢重大節日總能看到她忙碌的身影，送“平安西瓜”、“綠豆湯”、“平安毛巾”、“安全暖瓶”等。尤其是在7、8月份，天氣悶熱，酷暑難耐，這個時候人的體力消耗大，容易造成心情急躁，疲勞作業，在公司工會及車間領導的大力支持下，她在車間搞起了：“夏日送西瓜和雪糕，涼爽和安全伴你行”的活動，為了能讓車間的工人師傅吃上清涼甘甜的西瓜，炎炎烈日下，她與協管員姐妹跑市場購買新鮮西瓜，送到工人師傅們的手中，并叮嚀千萬注意安全生產，堅持按章作業，加強自主保安。每次活動結束后，汗水都濕透了她的衣背，整整兩個月她時時用一顆誠摯的心，一個甜甜的微笑、一句句深情的囑托溫暖著、打動著工人師傅的心。

二、以辦好事實事為著力點，把安全送到工人師傅的心坎上，人稱“知心人”

在礦修車間，主要生產礦用機組，掘進機，單體支柱，生產項目專業性強，技術性要求高，本著寧可多辛苦一份，也不能耽誤礦上一天生產的服務宗旨，加班加點幾天幾夜都是常有的事。因此，如何讓工人師傅們在強大的工作壓力下時刻牢記安全生產，正規操作呢？她就同車間其他安全協管員一起，買紅紙，寫標語，于是一條條紅色的安全警示標語，安全橫幅，貼在了工人師傅們工作的現場上，一舉手，一抬頭，隨時隨地都提醒著他們堅持按章作業，工人師傅們開玩笑說她給他們安裝了“安全警示跟蹤器”。她只要一有空就會情真意切地把安全一句話送給現場的工人師傅，同時還時刻留心每位職工的表情，看一看職工是否帶情緒作業或疲勞作業。今年7月份的一天，天氣比較炎熱，機修班的的小趙因喝酒鬧事，受到處分，心情不好，情緒不佳，給安全帶來隱患，*發現情緒低落的小趙，及時找到他，以親切的話語向小趙談論“情緒不好是隱患、心情快樂才安全”的道理和意義，并舉例說事，以情說理，讓憋在小趙心中的郁悶散開了，臉上也露出了久違的笑容，從而避免了職工因個人原因可能出現的安全問題。像這樣，“端茶倒水送溫暖、情真意切囑安全、苦口婆心做思想”，成為*每天的“必修課”。寒來暑往，她已不知給多少位職工送溫暖，送涼爽，也不知向職工說過多少遍安全祝福，更不知做過多少位職工的思想工作。總之，在工人師傅們的眼里，她的熱情和真情就如同寒冬里的梅花一樣美麗而芬芳。

一、本人概況及業務經歷

同志，男，1970年出生，漢族，大學文化，助理工程師，1994年6月畢業于河南農大，1994年7月參加工作。1995年被聘為助理工程師1999年6月加入中國共產黨，黨小組長。1994年7月——1995年7月在洛陽鋁礦機修車間內燃工段實習。1995年7月——1997年7月該同志任洛陽鋁礦機修車間團支部書記。1997年7月——1999年7月任洛陽鋁礦政工科宣傳干事，1999年7月至今任洛陽鋁礦辦公室秘書。該同志自1995年被聘為助理工程師以來一直從事我礦思想政治工作，由于本人審報政工師，評審時其原專業職務年限可連續計算，該同志已在助理級職務任職達七年。

二、專業理論與業務能力

該同志有很強的思想政治工作能力。刻苦學習政治理論和業務知識，熟悉馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”代表思想及黨的路線方針政策，懂得黨的思想政治工作的基本原則和優良傳統，具備一定的歷史、教育、法律等相關知識，熟悉本職工作，有十分豐富的思想政治工作經驗，善于做群眾工作，有很好的工作實績。該同志忠誠黨和社會主義事業，思想道德品質優良，在群眾中享有很高的威信。他具有較強的研究、寫作和口頭表達能力，在工作中獨當一面，盡職盡責，勝任本職工作。多次被評為雙文明職工，曾經被評為長鋁公司優秀團干和礦優秀黨員。該同志自1995年被聘為助理級職務以來，不管是任機修團支部書記、政工科宣傳干事，還是任礦辦秘書，各方面工作都取得優異的成績。

三、成果和業績

1995年——1997年，該同志任機修車間團支部書記期間，加強支部制度建設和組織建設，制定和推行《機修團支部積分管理制度》，使該團支部青年工作有了很大起色，該支部連續兩年被評為長鋁公司先進團支部，該同志也獲得1996年度長鋁公司優秀共青團干部。同時該同志負責該車間的宣傳報道工作，也連續獲得礦宣傳報道一等獎，得到了礦宣傳部門的關注和賞識。

××××年即將過去，近一年來，我們技術裝備科在礦黨委、礦部的正確領導下，在全科員工的共同努力下，圍繞礦部生產經營目標，以提高我礦技術裝備水平為重點，以提升全礦設備管理理念、提高設備技術狀況、提高設備臺時產能、降低設備故障率為目標，強化設備“點巡檢”工作，努力做好破碎機、裝載機、推土機、重型汽車和變電所等關鍵設備的技術管理、備件供應，積極解決制約我礦生產中影響礦石質量、產能及效率的設備瓶頸難題，圓滿完成了全年的設備大修任務。同時加強服務車間的意識，積極協調、解決車間生產中的設備難題，先后解決了破碎稀油潤滑油溫的自動控制、斯太爾汽車加裝空調、推土機離合器和變速箱漏油等難題，對破碎料倉放料安裝助卸器進行科研立項，目前助卸器已完成前期設計，進入設備制作階段。一到十月份，技術裝備科完成了萬備件采購任務，整改設備缺陷項，解決重大設備技術難題余項，這些成績的取得，為洛陽鋁礦取得前個月供礦萬噸，超年計劃萬噸的優異成績奠定了堅實的裝備基礎。現將技術裝備科××××年的工作總結如下：公務員之家版權所有

一、圍繞礦部方針，高效務實工作

今年伊始，礦部實施了開拓外圍礦源的策略，先后開辟了仁村坻塢、汝陽大安等供礦基地，配套設施都需要電氣系統、計量稱重系統、破碎輸送系統等。我科及時派出工程技術人員奔赴現場，勘察地形、收集技術參數，在較短時間內拿出了設計總圖，按照礦部要求及時完成了變壓器、破碎機、膠帶輸送機、電子汽車衡等設備的訂貨及現場安裝任務，為兩地順利供礦創造了有利條件。隨后又完成了卡博供礦破碎場的建設。

我礦的起重設備共有臺，在去年洛陽市特種設備檢測所的檢驗中有臺不合格，存在嚴重危及安全的隱患，受到政府質量技術部門和上級公司的警告，我們今年把這項工作作為重點來抓。自年初開始就與政府相關部門協調，與有資質的特種設備檢修公司聯系，高質量地對這臺天車進行了檢修和改造，恢復到了良好的技術狀況，順利通過了特種設備檢測機構的檢驗。尤其是張窯院破碎的天車由原來得人力拉動改造為電動，大大地提高了作業效率并降低了人的勞動強度，在這次破碎機的大修中受到了工人們的一致好評。

二、提高服務意識，做好設備的技術管理、備件供應工作

××××年，技術裝備科圍繞洛陽鋁礦生產大局，做好關鍵設備的管理，對車間以技術服務為主線，不以設備檢查為主，主要給車間提供好的設備管理思路、解決辦法。樹立管理就是服務，只有技術裝備科做到服務到位，備件供應及時、質量好，才能要求車間做好設備檢修的管理思路。在設備缺陷的處理中，只要車間要求技術裝備科進行參與，技術裝備科便義無返顧進行全程服務，包括技術指導，備件供應。一到十月份，技術裝備科深入車間余次，提供萬元的備件，在洛陽鋁礦設備嚴重老化，故障率高，生產任務量大的情況下，通過技術裝備科的積極參與及全礦員工的共同努力，確保了設備的完好率，為××礦取得前個月供礦萬噸，超年計劃萬噸的優異成績奠定了堅實的裝備基礎。

黑龍江省寶山礦業開發公司

1000噸電解銅項目可行性研究報告

黑龍江省寶山礦業開發公司

目錄

第一章總論

第二章地質資源

摘要：本文介紹了煤礦立井井筒施工準備的主要內容，從工業廣場施工總平面布置、鎖口施工、利用永久設施等方面應采取的措施及縮短施工準備期的途徑。

關鍵詞：立井井筒；施工準備；工作內容

煤礦礦井建設，從辦妥土地征購，施工人員進場開始場內“四通一平”，至礦井的任一井筒正式開工為止所需的工期為施工準備期。因此，井筒開工前的施工準備工作是礦井施工準備網絡系統的關鍵工程之一。就立井井筒而言，正式開工的條件是：完成鎖口工程，安裝好為井筒施工所需的井架、封口盤、固定盤、吊盤、天輪平臺、倒矸臺和正常掘砌的主要設備與設施。

一、施工準備工作的內容

1.1、組織準備

建立強有力的施工管理機構，配備精明強干、責任心強的工程技術人員和管理人員，以便組織和領導整個施工準備工作。

本人×××，現年38歲，任科長，負責全面工作。現將一年來的任職情況向職工代表述職如下：

我們科承擔著全礦設備檢修、坑代支護用品檢修，配件加工制作的重任。作為制修科科長，本人能夠認真履行崗位職責，注重搞好優質服務和安全生產。從抓管理基礎工作入手，在科10余個工種，5個大工部中全方位搞好安全生產經營管理工作和質量標準化工作。在今年我礦實行“職業健康安全管理體系”認證工作中親自組織制定了“科職業健康安全管理體系”三層次文件，制定和完善了各工種崗位責任制，設備包機制、各工種操作規程、各工種操作程序、設備操作規程和科質量標準化標準以及科“6S”管理工作標準等管理制度。這些制度的制定、規范和落實推動了科的全面工作，從而實現了年初制定的各項奮斗目標，圓滿地完成了礦下達的各項生產任務和臨時交辦任務。1—9月份經營收入累計2786324.52元；經營指標盈利2.82萬元。杜絕了輕傷以上人身事故和二級以上非傷事故，杜絕“三違”，實現了安全生產。

一、加強政治理論學習提高自身政治素質

基層管理干部的自身素質高低是決定能否帶領一班人搞好班子建設的關鍵問題。同時，也直接影響著全科職工的整體素質的提高，在職工群眾中能否樹立良好形象的問題。因此，在本人酷愛業務學習的同時，注重自己政治素質的培養和提高，在學習中不斷進步。除了參加礦規定的政治學習和理論培訓外，我們還堅持“”制度和“民主生活會”制度。認真學習黨的十六屆三中全會和十六屆四中全會精神，深刻領會“三個代表”重要理論和加強黨的執政能力的內涵。在工作中帶頭踐行“三個代表”，積極開展批評與自我批評，從而，增強了政治理論水平，提高了政治辨別力和自身免疫力，堅定了政治信念，使自己在工作中方向明確，立場堅定。以旺盛的精神全身心地投入到工作當中去。

二、務實勤政需自勉，抓好安全是關鍵

作為行政一把手，一年來我始終堅持“安全第一、預防為主”的生產方針，樹立“緊、嚴、細、實、全”的大安全生產觀。和以人為本的安全管理理念，并在全年的工作中緊緊圍繞集團公司和礦提出的《安全生產會戰》活動和“大搞質量標準化、工作程序化”活動，制訂出科“安全會戰工作安排”、“創建職業健康安全管理體系”工作安排，按照計劃加強管理、分步實施、責任分工。在深入開展“六月安全月”活動和“百日安全無事故”活動中，組織職工人人寫出“安全保證書”。為提高班工長的管理責任，科與班組長簽訂了“安全生產責任狀”，進一步明確責任，細化分工。由于制度健全管理到位，今年以來，杜絕了輕傷以上人身事故和二級以上非傷事故，杜絕了“三違”，實現了安全生產，

根據發改委“關于開展中央下放煤礦棚戶區改造調查工作的通知”精神，按照區發改局的工作部署，平煤投資公司從年7月下旬開始著手棚戶區相關調查及初步規劃和測算工作，截止現在，此項工作基本結束，現將有關情況報告如下：

一、棚戶區的戶數、建筑面積、居住人口及使用年限情況

（一）平煤棚戶區總戶數為10077戶

其中：礦區為3092戶；紅廟礦區為430戶；礦區為3120戶；五家礦區為2102戶；古山礦區為1144戶；風水溝礦區及平莊地區為189戶

（二）棚戶區總面積為41.1萬平方米

其中：礦區建筑面積104162.97㎡；紅廟礦區建筑面積16996㎡；礦區建筑面積115688㎡；五家礦區建筑面積78290㎡；古山礦區建筑面積93858.92㎡，及平莊地區建筑面積為2004㎡。

1工程概況

唐山市京唐港曹妃甸港工業園區供水工程由取水泵站、輸水管道、凈水廠和配水管道四部分組成。

取水泵站建在陡河水庫東側，包括引水渠、進水池、取水泵房及管理站，取水泵房規模按遠期18000萬m3/年考慮，土建工程一步到位，近期取水按9000萬m3/年（24.7m3/d）設計。取水水源為陡河水庫。

考慮到供水工程的實際情況，采用兩條輸水管線，其中上游從取水泵站開始穿山丘及塌陷區段采用鋼管，鋼管直徑D＝1200mm，下游直至進入工業園區水廠段采用預應力鋼筋混凝土管，管道直徑D=1400mm。

凈水廠建在林雀老堡崗子以南海岸上，待工業園區總體方案落實后，準確確定水廠位置，凈水廠構筑物按以下內容設計：一座1.5萬m3/d折板絮凝斜管沉淀池；一座1.5萬m3/d氣水均質濾料濾池；4座6000m3蓄水池；一座3000m3清水池；一座24.7萬m3/d二級泵房；一座加礬間；一座加氯間；一座廢水池和回用水水池；一套附屬建筑（含綜合樓、食堂、浴室、機修車間、倉庫、車庫和鍋爐房等）。

根據工業園區總體規劃設計，配水管網考慮5000萬元的管網投資。

1978年12月建成投產，煤礦位于市西北郊。全礦現有在崗職工3800余人，其中本部2800余人，異地項目部1000余人。礦井原設計生產能力為45萬噸/年，1999年改擴建后設計生產能力增至90萬噸/年，核定礦井生產能力為85萬噸/年。礦井采用立井多水平開拓，采用兩翼對角式通風。1990年煤礦被確定為高瓦斯礦井，10月被確定為煤與瓦斯突出礦井。礦井生產主要集中在-700m水平夏橋系薄煤層，配采東三煤柱，共設兩個采煤區隊。圍繞礦井開拓掘進準備設4個掘進區隊。目前正在實施的北翼延深工程，總量約1萬米，預計于2011年上半年完成，礦井服務年限可延長約1520年，礦井年產量可維持在80100萬噸。

以創新增活力，以構建繼續穩定發展的新和實質平安型礦井為目標。以管理創效益，礦井生產經營和調整轉型取得一定成果。礦井產量59萬噸，外出守業收入8700萬元。自6月27日以來，原煤系統實現連續平安生產。礦井平安評估達a類、質量規范化達一級。獲得了全國文明煤礦”江蘇省五一勞動獎狀、徐州市和諧企業等榮譽稱號。

主要由以下幾個特點：回顧平安質量規范化創建工作。

（一）加強領導。形成齊抓共管的工作格局

逐項落實到分管部門、分管人員。全礦形成了礦領導督導、職能部門監管、基層區隊具體實施”工作網絡。一是領導重視。成立了以礦長、黨委書記為組長的平安質量規范化工作領導小組。

引導他牢固樹立起“不進是退，二是堅持思想先行。把解決好中層干部思想問題作為重點。慢進也是退”思想認識，協助他理清思路，從而增強了全體干部職工搞好平安質量工作的責任感和使命感。