區級機關范文10篇

上半年，區級機關黨的工作在區委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的**屆四中全會精神，緊緊圍繞全區“兩個率先”的發展大局，扎實深入開展保持共產黨員先進性教育活動，進一步加強機關黨的執政能力建設，為實現區委提出的“四創新、四提升”目標提供了堅強的思想、組織和作風保證。

一、集中全力搞好保持共產黨員先進性教育活動，大力加強機關黨組織和黨員隊伍建設

1、精心做好各項準備工作。我們對區級機關黨組織和黨員進行認真梳理，進一步摸清了基層黨組織、黨員隊伍的狀況，從工作實際出發，對部分黨組織進行了組建調整，同時嚴格黨員發展程序，把好入門關，在組織上作好準備，為全區第一批先進性教育活動的開展奠定了扎實的基礎。自今年1月到6月，區級機關共有42個黨支部（總支）（44家單位）791名共產黨員參加了先進性教育活動。

2、扎實抓好各個環節具體工作。按照區委統一部署，認真完成了第一批先進性教育活動三個階段、十三個環節的工作。先后5次召開支部（總支）書記會議，在第一時間內對全區第一批保持共產黨員先進性教育活動各單位、各部門的直接責任人進行專門務實的培訓和輔導，傳達學習中央和省、市、區委有關文件精神，明確先進性教育活動的各階段的主要任務；加強對各參學單位的督促指導工作，區級機關黨工委正、副書記3人作為區第一批先進性教育活動五個督導組的3個組長，切實履行督導職責，既堅持高標準、嚴要求，又充分考慮到所去單位的實際情況，堅持因地制宜，分類指導；不斷創新工作思路，豐富活動載體，開展了“我的人生格言”、“廉政格言”征集活動、“黨員奉獻日、黨員示范崗”主題實踐活動和機關黨建工作征文評比等活動，把先進性教育活動變得更新、更活、更實；做好音像資料、文件發放工作，發放VCD共8套336份，發放區先進性教育活動領導小組制訂的實施意見、活動方案、工作安排、各種通知等文件1932份。

3、教育活動取得明顯實效。據不完全統計，在學習動員階段，區級機關289人次黨員領導干部走訪慰問了困難群眾866人，幫扶慰問款達13萬6千余元，收集到群眾對開展先進性教育活動的建議150條。在分析評議階段，發放征求意見表24532份，召開座談會295個，2515人次參加了座談會，1408人次進行了談心談話；42個參學單位全部按規定設立了意見箱，開通了電子信箱和熱線電話；各級共召開專題組織生活會42個，支部（總支）班子民主生活會39個，領導班子民主生活會39個；共梳理出對黨組織的意見及建議1461條，對黨員領導干部的意見及建議288條，對一般黨員的意見及建議534條。其中，已整改的266條，正在整改的165條，準備整改的89條。在整改提高階段，共制定領導班子整改方案71份，黨員個人整改措施791份。通過先進性教育活動的開展，機關黨組織作用發揮得更充分了，工作活力更足了。特別是在教育活動的生動實踐中，各級黨組織創造了許多新方法，積累了許多新經驗，豐富了機關黨建工作的形式和內容，建立了機關黨員保持先進性的長效管理機制，廣大機關黨員的思想素質得到了新的提高，機關黨組織和黨員隊伍的生機與活力得到了增強。

二、不斷規范和完善制度，切實提高機關黨建工作水平

區級機關黨工委設2個職能科室（其中機關群團工作仍由區相關群團部門負責），均為股級建制。

1、辦公室

協助領導做好本委機關日常政務工作；

牽頭組織起草階段性工作計劃、工作總結等綜合性材料；

負責綜合和向上反映區級機關黨的工作情況及貫徹落實中央、省、市、區委重要會議、重大方針政策的情況；

負責本委有關文件的起草工作；

為進一步加強全區黨政機關建設，提高機關行政效能，建設“學習型、服務型、創新型、高效型、廉潔型”新型機關，在科學發展道路上推進*“兩個率先”，區委、區政府決定在區級機關建立、實施標準化管理體系，為確保此項工作順利開展，特制定本實施方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，全面落實科學發展觀，在區級機關全面建立實施標準化管理體系，實現黨政機關工作機制的創新和改革，提高機關部門科學執政、民主執政、依法執政的能力和水平。創建公平、公正、公開、透明的黨務、政務環境，帶動區域標準化管理水平的整體提升，提高區級機關部門的凝聚力、創造力和戰斗力，為實現“兩個率先”新境界、構建和諧的*奠定堅實基礎。

二、建立、實施標準化管理體系的現實意義

（一）從十七大精神的新要求看，實施標準化管理體系有利于推進機關管理創新，加快節能減排，建設節約型、服務型、效能型、和諧型機關。黨的十七大報告強調，要加快行政管理體制改革，建設服務型政府。在機關大力推廣標準化管理體系認證、建立與機關職能相一致的服務標準，是推進黨政機關管理改革創新的重要基礎和有效途徑。做好節能減排工作，是落實科學發展、促進社會和諧的重大舉措，是建立資源節約型、環境友好型社會的必然要求，需要全民參與，更需要機關部門和機關工作人員做出表率。通過環境體系的建立，強化機關及公眾的環保意識，將進一步加快推進全區節能減排工作。建立以職業健康安全為內容的標準化管理體系，能夠增強團隊精神，樹立陽光心態，打造一支健康、向上、富有社會責任的機關工作人員隊伍，使之能勝任現今時代高效率、快節奏的機關工作，更好地為百姓服務，對提高組織凝聚力，機關文化建設，構建和諧的人文環境，推進和諧機關建設具有重要意義。

（二）從機關管理現存的問題看，實施標準化管理體系有利于改進機關工作作風，優化管理服務，提高工作效能，樹立機關新形象。現行機關管理工作中仍存在一些問題，表現在：辦事流程不具體暢通、崗位職責標準不明確、制度建設不系統、工作責任不到人；部分行政領域存在不作為、效率低下的現象；對機關工作的監管方式單一、被動，監管效果差；政務管理理念相對落后，不符合現代政府的管理理念等。亟待建立一套更加科學、更加規范、更高效能的行政管理體系及制約體系。標準化管理體系的建立，可優化管理服務，為實施區級機關形象工程提供了良好的契機，搭建了具有可操作性的平臺。牢固樹立服務思想，切實改進工作作風，規范行政行為，改進服務方式，提高服務能力，使區級機關更加貼近企業、基層和群眾，更好展示區級機關新形象。

一、著眼于推動工作，抓好區委五屆五次全會精神的具體化落實

1.把學習貫徹全會精神與準確把握新一輪形勢任務結合起來。XXX同志在全會閉幕時就學習貫徹全會精神作了明確要求，并就抓好今年工作開局、確保社會和諧穩定、切實加強廉潔自律等工作作了專門布置。當前，各機關黨組織要抓好學習貫徹全會精神的組織工作，通過會議傳達、座談討論、工作研討等方式，教育引導機關黨員干部不斷增強學習貫徹全會精神的自覺性和堅定性，積極開展爭當“五大使命者”主題教育實踐活動，促使廣大區級機關黨員干部努力成為共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者、建設現代化濱江新區的埋頭苦干者。

2.把學習貫徹全會精神與推進機關黨建各項工作結合起來。深入學習貫徹全會精神，扎實推進區級機關黨建工作，關鍵要堅決貫徹黨的十七大《報告》中“四個一定要”的工作要求，推動機關黨建工作創新實踐。要深刻理解總書記《報告》中“以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程”篇章中的“一條主線”、“五項建設”、“六個著力”的總體部署，全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，把貫徹落實全會精神體現在黨建創新、工作突破中，轉變思路、明確主題、豐富載體，開展好區級機關“學習十七大，爭創新業績，展示新形象”主題實踐活動，堅持內容實、形式新、標準高、方法活，促進機關黨建工作成為基層黨組織建設的排頭兵。

3.把學習貫徹全會精神與加強區級機關作風建設結合起來。要堅持不懈推進作風建設，鞏固“作風建設年”活動成果，不斷深化服務型機關建設，優化機關管理和服務模式，在抓機關黨員干部服務力提升上下功夫。以“講黨性、重品行、作表率”為主題開展黨風黨紀教育，對黨員干部進行經常性的警示教育，重點解決少數機關黨員干部思想上不思進取、工作上辦事拖拉、制度上執行不嚴等問題。今年，各單位要集中查找機關黨員干部中存在的突出問題，重點查找責任心、精氣神等方面問題，逐項列出整改措施和整改期限，并作為機關黨建工作的一項重要檢查指標。

二、著眼于創先爭優，抓好機關黨組織工作效能的整體化提高

1.強化“中心”意識，在服務大局中提高機關黨組織的戰斗力。面對新形勢新任務對機關黨建工作提出的新要求，我們各機關黨組織要認真分析機關黨員干部隊伍思想狀況，充分利用本單位現有的黨建工作資源，認真梳理黨建工作存在的薄弱環節，制定我們的工作目標，細化工作措施，保證機關中心工作的有效推進。

xx區財政局關于印發《xx區區級機關辦公設備配備標準（試行）》的通知

區各委辦局、各直屬單位：

為規范區級機關辦公設備的配備，切實加強機關黨風廉政建設，構建資源節約型政府，優化資源配置，節約財政資金，經區政府同意，現將《xx區區級機關辦公設備配備標準（試行）》印發給你們，并提出以下意見，請遵照執行。

一、本標準作為區級各部門、各單位辦公設備配備的限額標準。財政部門將根據各部門、各單位的辦公設備配備方案，按原經費安排政策和渠道，在限額標準范圍內據實核定相關經費。

二、區級機關辦公設備的配備，應遵循簡樸、節約、實用的原則，兼顧美觀和地方特色，不得盲目追求高檔次。辦公設備一般以國產品牌（包括合資品牌）中的中檔物品為主，優先購買國家認證的節能產品。特殊情況或國產品牌在技術上達不到要求的，經財政部門審批，可采購國外進口產品。辦公自動化設備的配置數量要根據工作崗位和實際需要從嚴控制。

三、現有辦公設備未達到配備標準的，本著“統籌安排、逐步到位”的原則，逐步改善現有辦公條件。

為進一步改進機關工作作風、提高行政服務效能，切實治理“庸、懶、散”現象，改善經濟發展環境，根據區委區政府關于開展“進村入企”活動總體安排，區政府決定開展區級機關“改善發展環境”調研活動。

一、調研活動重點

圍繞改善經濟社會發展環境這一主題，深入企業和基層開展調查研究，了解全區經濟社會發展環境存在的突出矛盾和問題，聽取企業和基層對改善經濟社會發展環境的意見和建議，研究提出區級部門在改進工作作風、提高服務效能、促進發展環境改善方面的對策建議和工作舉措。調研重點是影響我區經濟社會發展的軟環境，包括政務環境、政策環境、服務環境、商務環境、法制環境和輿論環境等。一是政務環境。重點是調研政府管理方面存在的不足和問題，包括審批事項特別是非行政許可事項的設定、審批環節和流程的規范、審批時間的長短，以及政令暢通和政府管理創新等情況。二是政策環境。重點是調研投資政策、產業政策、財稅政策、惠農政策等方面政策是否完善、導向是否明確、力度大不大、政策落實不落實，以及政策的透明度和公平性等情況。三是服務環境。重點是調研政務公開特別是政府信息公開、辦事公開情況，政府辦事效率、工作人員服務主動性、服務窗口建設和辦事便利性、辦事人員素質和業務熟悉程度，是否存在服務制度不完善、工作推諉扯皮現象等情況。四是商務環境。重點是調研要素市場發育程度和要素支撐保障情況、企業融資環境和融資成本、市場秩序監管、知識產權保護、社會誠信體系建設、社會治安和公共安全狀況，以及生產生活設施條件等情況。五是法制環境。重點是調研企業和公民合法權益是否得到有效維護，是否做到規范執法、公正執法、文明執法，是否存在部門利益和地方保護，是否存在亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查現象等情況。六是輿論環境。重點是調研輿論導向和正面宣傳引導、政策法規宣傳、輿論監督力度，“尊商、親商、興商”社會氛圍是否濃厚等情況。

二、活動時間安排

全區“改善發展環境”調研活動從2012年3月上旬開始，區級成立21個“改善發展環境”調研小組（見附件），到指定鄉鎮（辦事處）調研，調研時間不少于一個星期。每個調研小組明確一個牽頭單位，抽調一名副職擔任組長，負責本小組調研活動的開展（組長名單于3月10日前報區政府研究室）。各調研組于3月25前向區政府辦公室上報調研成果，區政府辦公室負責完成“改善發展環境”調研活動總報告，于4月初上報區“進村入企”大走訪活動領導小組辦公室。

三、活動組織機構

**年區級機關黨建工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的**屆**全會精神，緊緊圍繞區委一屆八次全會以及區紀委第五次全會、組織工作、宣傳工作會議提出的目標任務，以開展保持共產黨員先進性教育活動為重點，進一步加強機關黨的執政能力建設，全面推進機關黨建工作，為實現富民強區和“兩個率先”，構建全面協調可持續發展的和諧新**提供堅強的思想、組織和作風保證。

一、扎實開展保持共產黨員先進性教育活動

1、明確先進性教育活動的主要任務。機關各支部（總支）要緊緊圍繞先進性教育活動總體目標和“五個求實效”工作要求，牢牢把握先進性教育活動的各項環節，認真落實為民舉措，牢固樹立科學發展觀和正確政績觀，切實達到“提高黨員素質，加強基層建設，服務人民群眾，促進各項工作”的目的。機關各支部（總支）主要領導要親自抓好本支部(總支)的先進性教育，確保先進性教育活動覆蓋到機關所有的基層組織和機關每個黨員，確保每個黨員都參加活動，受到教育。

2、在學習教育上做文章。要緊密聯系實際，切實抓好機關黨員在保持共產黨員先進性教育活動期間的學習內容的落實。要以中央編發的《保持共產黨員先進性教育讀本》為主要教材，以學習實踐“三個代表”重要思想為主線，以總書記在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的報告為指導，在把握“三個代表”重要思想科學內涵和精神實質上下功夫。把學習貫徹黨的**大和**屆**、**全會精神和《黨章》、《論加強和改進執政黨建設（專題摘編）》作為重點，聯系黨員的思想和工作實際，向優秀共產黨員學習，做實踐“三個代表”的模范。各級黨組織要帶頭樹立先進的學習理念，制定嚴謹的學習計劃，創新學習形式，建立有效的學習機制。要積極組織機關黨員參加“保持共產黨員先進性大討論”，開展區級機關共產黨員“我的人生格言”、“廉政格言”征集活動，使機關每個黨員都明確共產黨員先進性具體要求，達到堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念的目的。

3、在解決突出問題上下功夫。要組織機關黨員回顧入黨宣誓時作出的莊嚴承諾，提醒自己時刻不忘黨員身份，永葆共產黨人的先進本色。要組織機關黨員對照新時期保持共產黨員先進性的具體要求，認真查找問題。重點查找黨員先進性方面存在的突出問題，下大力氣解決少數機關黨員理想信念動搖，世界觀、人生觀、價值觀扭曲，一些黨員意識淡化和黨員作用一般化，部分黨員干部作風漂浮、工作不實，少數基層黨組織凝聚力、戰斗力不強的問題。在深入查找存在問題、深刻剖析思想根源的基礎上，采取適當方式廣泛征求黨員、群眾意見，并根據征求意見的情況，撰寫黨性分析材料。召開組織生活會，提出評議意見。經上級黨組織審查后，黨支部將評議意見反饋給黨員個人，并指出存在的問題。

4、在“兩不誤、兩促進”上求實效。要重點抓好制定整改方案、落實整改措施、公布整改情況三個環節。要針對征求到的意見和民主評議中反映的問題，制定整改方案，突出整改重點，確定整改時限，明確整改責任，切實進行整改，并在一定范圍內公布制定整改措施和進行整改的情況。通過擺問題、挖根源、抓整改，認真解決存在的突出問題，落實整改措施，努力提高先進性教育活動的針對性和實效性。要進一步深化教育活動的內容，在機關黨組織和黨員中開展“黨員奉獻日”、“黨員示范崗”等系列實踐，使共產黨員的先進性在團結和率領群眾踐行“三個代表”重要思想和“兩個率先”中充分展現出來。要堅持理論聯系實際，指導實踐，推動工作原則，把先進性教育活動與促進改革、發展、穩定緊密結合起來，與推動本部門、本單位的各項工作緊密結合起來，與加強機關黨的基層組織建設和黨員隊伍建設緊密結合起來，與機關經常性教育結合起來。上半年活動結束后，下半年要開展機關黨員保持共產黨員先進性“回頭看”活動，確保區級機關各級黨組織始終走在保持共產黨員先進性的前列，確保先進性教育活動不走過場，不做表面文章，切實做到學習教育和推動工作兩不誤、兩促進。

一、指導思想

以“三個代表”、科學發展觀及“十八屆三中全會”重要思想為指針，全面貫徹落實《中華人民共和國檔案法》、《省檔案管理條例》，緊緊圍繞區委、區政府提出的全面深化改革，加快轉型升級，在推進崛起振興的征程中奮力前行的號召，積極落實姜委辦[1997]62號文件精神，深化改革，激勵競爭，增強機關檔案人員的責任感，切實做好機關檔案工作，促進全區檔案事業的深入發展。

二、考評范圍

區級機關各部門

三、考評內容及評分標準

1、檔案工作總體情況（15分）

為進一步強化職能，轉變作風，提高工作效率，鞏固軟環境建設的成果，樹立機關全體工作人員和科技部門的良好形象，公務員之家，全國公務員公同的天地更好地履行部門職能，推動科技創新，為全區經濟社會發展提供強有力的科技支撐。根據區文明辦創建文明機關活動的總體要求，結合科技部門的實際，現制定如下文明機關創建規劃：

一、創建目標和要求

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入學習和貫徹落實黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神，進一步抓好支部黨的建設，鞏固軟環境建設工作的成果；進一步深刻領會加強黨的執政能力建設的要求，切實提高服務經濟發展的本領；進一步強化職能意識、大局意識、服務意識和爭先意識，以良好的精神風貌和飽滿的工作熱情，履行好部門職能，促進科技與經濟的緊密結合，推動經濟社會健康、協調、可持續發展。

二、創建內容

1、加強組織建設，深入扎實地做好黨建工作。按照“三個代表”重要思想，特別是黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神要求，結合先進性教育活動的開展，從加強黨的執政能力建設的高度，充分認識加強黨建工作的重要性，深入扎實、嚴肅規范地開展黨支部建設工作。（1）認真落實黨員教育管理制度、監督評議制度和黨建工作責任制，推動黨建工作進一步走向深入；（2）認真組織機關日常理論學習，嚴格執行支部“”制度，切實加強機關黨的思想、組織和作風建設，（3）積極開展爭創“五好黨支部”活動，與社區共建單位攜手前進，互相交流，共同提高，深入持久地開展好機關社區結對共建活動；（4）持之以恒并卓有成效地開展保持共產黨員的先進性教育活動，針對部門出現的問題，及時進行自查自糾，整改提高，鞏固和擴大整改成果。

2、進一步轉變機關作風。在全局機關開展以“服務創優、爭當一流”為主題的機關作風建設活動，不斷鞏固軟環境建設的成果，為推動全區科技工作的開展提供思想動力。（1）精心組織開展新形勢、新要求、新形象討論活動，使廣大機關干部不斷提高對部門機關工作職責、作風建設重要性的認識，自覺地在思想觀念、知識能力、行為習慣、精神風貌等各方面提高綜合素質；（2）在機關全體工作人員中，進一步強化責任意識、創新意識和大局意識，以基層滿意、群眾滿意為標準，在服務對象中樹立并長期保持務實高效的良好工作作風；（3）注重從科技部門的工作實際出發，進一步完善政務公開、服務承諾等各項工作措施,確保機關作風轉變能落到實處。

上半年，區級機關黨的工作在區委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，緊緊圍繞全區“兩個率先”的發展大局，扎實深入開展保持共產黨員先進性教育活動，進一步加強機關黨的執政能力建設，為實現區委提出的“四創新、四提升”目標提供了堅強的思想、組織和作風保證。

一、集中全力搞好保持共產黨員先進性教育活動，大力加強機關黨組織和黨員隊伍建設

1、精心做好各項準備工作。我們對區級機關黨組織和黨員進行認真梳理，進一步摸清了基層黨組織、黨員隊伍的狀況，從工作實際出發，對部分黨組織進行了組建調整，同時嚴格黨員發展程序，把好入門關，在組織上作好準備，為全區第一批先進性教育活動的開展奠定了扎實的基礎。自今年1月到6月，區級機關共有42個黨支部（總支）（44家單位）791名共產黨員參加了先進性教育活動。

2、扎實抓好各個環節具體工作。按照區委統一部署，認真完成了第一批先進性教育活動三個階段、十三個環節的工作。先后5次召開支部（總支）書記會議，在第一時間內對全區第一批保持共產黨員先進性教育活動各單位、各部門的直接責任人進行專門務實的培訓和輔導，傳達學習中央和省、市、區委有關文件精神，明確先進性教育活動的各階段的主要任務；加強對各參學單位的督促指導工作，區級機關黨工委正、副書記3人作為區第一批先進性教育活動五個督導組的3個組長，切實履行督導職責，既堅持高標準、嚴要求，又充分考慮到所去單位的實際情況，堅持因地制宜，分類指導；不斷創新工作思路，豐富活動載體，開展了“我的人生格言”、“廉政格言”征集活動、“黨員奉獻日、黨員示范崗”主題實踐活動和機關黨建工作征文評比等活動，把先進性教育活動變得更新、更活、更實；做好音像資料、文件發放工作，發放VCD共8套336份，發放區先進性教育活動領導小組制訂的實施意見、活動方案、工作安排、各種通知等文件1932份。

3、教育活動取得明顯實效。據不完全統計，在學習動員階段，區級機關289人次黨員領導干部走訪慰問了困難群眾866人，幫扶慰問款達13萬6千余元，收集到群眾對開展先進性教育活動的建議150條。在分析評議階段，發放征求意見表24532份，召開座談會295個，2515人次參加了座談會，1408人次進行了談心談話；42個參學單位全部按規定設立了意見箱，開通了電子信箱和熱線電話；各級共召開專題組織生活會42個，支部（總支）班子民主生活會39個，領導班子民主生活會39個；共梳理出對黨組織的意見及建議1461條，對黨員領導干部的意見及建議288條，對一般黨員的意見及建議534條。其中，已整改的266條，正在整改的165條，準備整改的89條。在整改提高階段，共制定領導班子整改方案71份，黨員個人整改措施791份。通過先進性教育活動的開展，機關黨組織作用發揮得更充分了，工作活力更足了。特別是在教育活動的生動實踐中，各級黨組織創造了許多新方法，積累了許多新經驗，豐富了機關黨建工作的形式和內容，建立了機關黨員保持先進性的長效管理機制，廣大機關黨員的思想素質得到了新的提高，機關黨組織和黨員隊伍的生機與活力得到了增強。

二、不斷規范和完善制度，切實提高機關黨建工作水平