如何構(gòu)建和諧社會(huì)范文10篇
時(shí)間:2024-03-09 13:10:36
導(dǎo)語:這里是公務(wù)員之家根據(jù)多年的文秘經(jīng)驗(yàn),為你推薦的十篇如何構(gòu)建和諧社會(huì)范文,還可以咨詢客服老師獲取更多原創(chuàng)文章,歡迎參考。
如何提高構(gòu)建和諧社會(huì)能力
●構(gòu)建和諧農(nóng)村,基層黨組織應(yīng)以鞏固核心領(lǐng)導(dǎo)地位、引領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富和加快農(nóng)村民主化進(jìn)程為重點(diǎn)。
●構(gòu)建和諧社區(qū),基層黨組織必須提升服務(wù)居民群眾的水平和層次,增強(qiáng)扶助困難居民的實(shí)際效果,提升居民的綜合素質(zhì)和文明程度。
省黨建學(xué)會(huì)近日召開理論研討會(huì),40多位來自全省各地的黨建理論和實(shí)踐工作者圍繞“提高基層黨組織構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的能力”這一課題深入研討,取得了一批有價(jià)值的研究成果,形成了以下幾個(gè)方面的共識(shí)。
一、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),基層黨組織任務(wù)艱巨、責(zé)任重大
與會(huì)者認(rèn)為,黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),其構(gòu)建和諧社會(huì)的能力如何,對(duì)黨的執(zhí)政能力建設(shè)與和諧社會(huì)建設(shè)將產(chǎn)生直接影響。
省黨建學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)顧耀昌認(rèn)為,黨的基層組織能否提高構(gòu)建和諧社會(huì)的能力,取決于自身建設(shè)的強(qiáng)弱。當(dāng)前,基層黨組織亟待在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)中發(fā)揮組織保證作用,在聯(lián)系群眾中發(fā)揮橋梁紐帶作用,在完成各項(xiàng)任務(wù)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,在帶領(lǐng)群眾推進(jìn)“兩個(gè)率先”中發(fā)揮引領(lǐng)帶頭作用。
淺談如何構(gòu)建和諧社會(huì)
淺談如何構(gòu)建和諧社會(huì)
內(nèi)容摘要:要為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)創(chuàng)造必備的物質(zhì)條件和其他社會(huì)條件,就必須大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、知識(shí)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新
一個(gè)社會(huì)的公平狀況如何,對(duì)生產(chǎn)力的發(fā)展具有巨大的反作用,一定要把促進(jìn)社會(huì)公平作為制定各項(xiàng)政策、開展各項(xiàng)工作的一個(gè)重要指導(dǎo)原則
當(dāng)前,需要探索解決人民內(nèi)部矛盾的新方法,由經(jīng)濟(jì)利益引起的人民內(nèi)部矛盾,需要運(yùn)用經(jīng)濟(jì)的方法并輔以其他方法去解決
只有從整體上推進(jìn)體制改革,使各項(xiàng)改革配套進(jìn)行,才能順利推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建工作
關(guān)鍵詞:淺談如何構(gòu)建和諧社會(huì)
如何構(gòu)建和諧社會(huì):“早安”與和諧
上班高峰時(shí)趕地鐵,眼見一位老兄半個(gè)身子擠進(jìn)車廂里又被擠了出來,滿臉不快地站在門外,嘴里嘟嘟囔囔。這時(shí),一位站臺(tái)值班人員走到他身邊說:“早上好。對(duì)不起,請(qǐng)您等下一班吧。”幾分鐘后,這位老兄一邊向一樣擁擠的車廂里擠著,一邊微笑著與那位值班人員道別。
一句簡(jiǎn)單的早安,沒法幫這位老兄趕上錯(cuò)過的地鐵,卻多少給人帶來了好心情。想起這位值班員的微笑和問候,這不就是在參與建設(shè)和諧生活嗎?
和諧來自細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)當(dāng)然細(xì)小,稍縱即逝,不注意就不容易發(fā)現(xiàn),但生活和工作就是由一系列的細(xì)節(jié)構(gòu)成的,如果有了一份關(guān)愛的心,處處留意,反而會(huì)處處發(fā)現(xiàn)。見面時(shí)的一個(gè)點(diǎn)頭、一個(gè)微笑,朋友生日的時(shí)候送上一小束鮮花,數(shù)日不見后的一聲問候,一個(gè)看似偶然的電話,一封即便短短幾句的來信,都可能給人帶來意外的溫暖。和諧需要一種友愛的待人接物的態(tài)度。
和諧是一種境界。生活中難免有矛盾,觀點(diǎn)難免有不一致,陌生人之間可能爆發(fā)爭(zhēng)執(zhí),越是親近的人、越是經(jīng)常在一起生活和工作的人之間其實(shí)也往往形成不快。出現(xiàn)了摩擦,發(fā)生了矛盾,如果一時(shí)難以冷靜,事后尤應(yīng)多做自我反省和積極和解的努力。不使矛盾擴(kuò)大,而是應(yīng)盡量化解矛盾,由激烈化解為緩和,由對(duì)立化解為和好。在這里,和諧的態(tài)度又是一種心胸、一種氣度:善于理解、能夠包容。
和諧也是一種能力。在一個(gè)單位工作,有的是領(lǐng)導(dǎo)、有的是部下,或者有的時(shí)候是領(lǐng)導(dǎo)、有的時(shí)候是部下;工作期間,有的時(shí)候順暢,有的時(shí)候不順,快樂與痛苦都是此起彼伏的。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)來說,鼓勵(lì)合作、鼓勵(lì)團(tuán)結(jié)是一種重要的領(lǐng)導(dǎo)能力,對(duì)于部下來說,尊重別人、主動(dòng)合作也是一種可貴的素質(zhì)。見到同事的錯(cuò)誤能夠多加原諒,見到同事的進(jìn)步能夠由衷喜悅,不僅自己順心順氣,而且還能營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的氣氛,這其實(shí)是一種有水平的工作方法和工作能力。
和諧還是一種思維。國(guó)與國(guó)共立于一個(gè)世界,世界是多樣的;人與人共生于一個(gè)社會(huì),社會(huì)是多樣的。不能要求別人都與自己一樣,也不必要求自己與別人一樣。不一樣就有差別。真正置身于差別之中,主動(dòng)性又在于自己如何選擇。多一些合作少一些無謂爭(zhēng)執(zhí),多一些支持少一些拆臺(tái),多一些互利共贏少一些你死我活,多一些寬容少一些刻薄,多一些肯定少一些否定,多一些共同進(jìn)步少一些此消彼長(zhǎng),不是一時(shí)一事地這樣,而是時(shí)時(shí)事事地成為一種習(xí)慣,這就是一種和諧的思維方式。
如何構(gòu)建和諧社會(huì)
一是全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀。緊緊抓住以人為本的根本要求,加強(qiáng)和改進(jìn)立法、執(zhí)法、司法等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,以法律手段保障人民群眾的經(jīng)濟(jì)、政治、文化權(quán)益,促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)和人的全面發(fā)展。
二是提高依法執(zhí)政能力。改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭維護(hù)憲法和法律的權(quán)威,當(dāng)前要突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部依法執(zhí)政教育培訓(xùn)。
三是努力建設(shè)法治政府。加強(qiáng)依法行政,深化行政管理體制改革,改進(jìn)政府立法工作,理順行政執(zhí)法體制,推進(jìn)綜合執(zhí)法,堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法。
四是切實(shí)維護(hù)司法公正。深化司法體制改革,加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),保證審判機(jī)關(guān)和檢察機(jī)關(guān)依法獨(dú)立公正地行使審判權(quán)和檢察權(quán)。
五是堅(jiān)決維護(hù)人民群眾合法權(quán)益。堅(jiān)持立法為民、執(zhí)法為民、司法為民,探索建立信訪、行政復(fù)議、行政訴訟相銜接的工作機(jī)制,切實(shí)解決當(dāng)前各種侵害群眾利益的突)出問題,努力提高人民群眾利用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的能力。
六是全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。繼續(xù)保持對(duì)嚴(yán)重刑事犯罪的高壓態(tài)勢(shì),堅(jiān)決打擊各類違法犯罪活動(dòng),積極預(yù)防和妥善處置突發(fā)性、群體性事件,廣泛開展創(chuàng)建“和諧平安社區(qū)”活動(dòng)。
如何構(gòu)建和諧社會(huì)
黨的十六屆六中全會(huì)《決定》,對(duì)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)作了戰(zhàn)略部署,其中大量和基礎(chǔ)性的措施,就是按照“六個(gè)必須堅(jiān)持”的原則,進(jìn)一步調(diào)整和協(xié)調(diào)好社會(huì)各方面的利益關(guān)系。要讓最廣大的人民群眾在共同勞動(dòng)、共同奮斗中,共享改革和建設(shè)的成果、共謀社會(huì)的全面發(fā)展和人的全面發(fā)展、共創(chuàng)國(guó)家和民族的美好未來,這是社會(huì)普遍和諧的直接前提和現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ),也是社會(huì)和諧的目的和歸屬。
在新世紀(jì)新階段,以同志為總書記的黨中央審時(shí)度勢(shì),為全面建設(shè)小康社會(huì),加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化進(jìn)程,高瞻遠(yuǎn)矚地提出構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重大戰(zhàn)略思想和戰(zhàn)略任務(wù),黨的十六屆六中全會(huì),對(duì)此作出了深刻的闡明和全面的部署。
一、應(yīng)當(dāng)從哲學(xué)的高度把握“和諧社會(huì)”的科學(xué)內(nèi)涵
十六屆六中全會(huì)《決定》,從理論和實(shí)踐的結(jié)合上揭示了“和諧社會(huì)”與社會(huì)主義本質(zhì)的內(nèi)在聯(lián)系,為我們正確理解“和諧社會(huì)”提供了理論前提。根據(jù)辯證邏輯,一個(gè)概念的科學(xué)內(nèi)涵應(yīng)該從其歷史聯(lián)系和現(xiàn)實(shí)根據(jù)中獲得規(guī)定。從思想史上看,古今中外的一些思想家都有過社會(huì)和諧的理想追求。例如,古希臘柏拉圖的“理想國(guó)”;中國(guó)老子的“小國(guó)寡民”,以及孔子及其儒家關(guān)于社會(huì)和人與人之間的“中和”主張,甚至還論及到“天下為公、選賢與能、講信修睦”的“大同”社會(huì)(《禮記·禮運(yùn)》)。特別是近代空想社會(huì)主義者,“和諧”就是他們主張的未來社會(huì)的代名詞,分別在《烏托邦》和《太陽城》等著作中,進(jìn)行過這方面的具體、生動(dòng)的設(shè)想和描寫。據(jù)此,馬克思和恩格斯在《共產(chǎn)黨宣言》中,把空想社會(huì)主義“提倡社會(huì)和諧”,看作是“它們關(guān)于未來社會(huì)的積極主張”。所有這些,都是馬克思主義的社會(huì)和諧思想的淵源。
“社會(huì)主義和諧社會(huì)”的科學(xué)概念,是我們黨第一次明確提出來的。黨的十六屆四中全會(huì)根據(jù)十六大報(bào)告中關(guān)于“全面建設(shè)小康社會(huì)”的目標(biāo)之一,是“社會(huì)更加和諧”的要求,根據(jù)現(xiàn)實(shí)社會(huì)實(shí)踐的需要,提出了“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)”的偉大目標(biāo)和戰(zhàn)略任務(wù)。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的理論和實(shí)踐,是馬克思主義中國(guó)化的最新的重大成果,是對(duì)思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的繼承發(fā)展和創(chuàng)新。
從“和諧社會(huì)”概念提出的現(xiàn)實(shí)根據(jù)看,這是在總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上的理論結(jié)晶,更是立足現(xiàn)實(shí),著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),而用以解決現(xiàn)實(shí)生活中人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題和其他實(shí)際問題的一種總目標(biāo)、總思路、總戰(zhàn)略,因而具有現(xiàn)實(shí)的針對(duì)性,是對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)認(rèn)識(shí)的深化。以往人們普遍認(rèn)為,一個(gè)完整的社會(huì)基本上被劃分為經(jīng)濟(jì)、政治和文化等三個(gè)層面。這次,我們黨提出了“四位一體”的理論,即把社會(huì)劃分為經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)等四個(gè)層面;而這個(gè)“社會(huì)”層面,既與其他三個(gè)層面相平行,又與社會(huì)的經(jīng)濟(jì)、政治、文化等因素緊密相關(guān),不可分割。由此,我們黨提出了“社會(huì)主義和諧社會(huì)”的六個(gè)特征和總體要求,這就是“民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會(huì)”。在這樣的社會(huì)中,大量的社會(huì)矛盾都因其特有的性質(zhì)而處在平和的、可化解的狀態(tài)。所以,從哲學(xué)的高度看,“和諧”是事物矛盾的、而且是非對(duì)抗性矛盾的一種平衡狀態(tài),即這類矛盾著的對(duì)立面的統(tǒng)一,是矛盾的同一性占主導(dǎo)地位的一種有序狀態(tài)。矛盾是事物發(fā)展的動(dòng)力,矛盾的同一性和斗爭(zhēng)性是相互依存和辯證聯(lián)結(jié)的。只有通過一定形式的對(duì)立和斗爭(zhēng),不斷地解決或化解了矛盾,才能達(dá)到和諧狀態(tài)。
女權(quán)主義視角下如何構(gòu)建和諧社會(huì)
摘要:由于深受儒家思想的束縛,致使目前我國(guó)某些方面依然存在男女不平等現(xiàn)象。思想觀念上的迂腐不利于和諧社會(huì)的構(gòu)建,因此研究女權(quán)社會(huì)思潮對(duì)于當(dāng)前我國(guó)建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)具有理論實(shí)踐上的積極指導(dǎo)意義。
關(guān)鍵詞:女權(quán)主義思潮;和諧社會(huì);重要意義
自父系社會(huì)代替母系社會(huì)以來,女性便被賦予了低于男性的社會(huì)地位和角色要求。很多哲學(xué)大家甚至認(rèn)為,女性地位低下似乎理所當(dāng)然。比如,尼采曾評(píng)論說,女人需要服從,女人是作為玩具而存在的。而莎士比亞的名句“脆弱啊,你的名字叫女人”,展現(xiàn)的也是女性優(yōu)柔懦弱的個(gè)性。長(zhǎng)期以來,“女性是作為男人的附屬物而存在的”的觀念根深蒂固。隨著社會(huì)越來越開明,公平正義越來越被看重,女性的自我意識(shí)開始增強(qiáng)。
一、女權(quán)主義思潮的發(fā)展
早在古希臘時(shí)期,作為西方思想史上第一個(gè)提出男女平等主張的人,柏拉圖在《理想國(guó)》中提到:“沒有任何一項(xiàng)管理國(guó)家的工作因?yàn)榕嗽诟啥鴮儆谂?或因?yàn)槟腥嗽诟啥鴮儆谀行浴!迸阅行杂型瑯拥牟拍堋E宰鳛樯鐣?huì)成員,也享有權(quán)利并有義務(wù)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。然而,在當(dāng)時(shí)背景下,他的主張并未引起重視,女性的地位在很長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)依然受到歧視和壓迫。直到17世紀(jì),法國(guó)啟蒙運(yùn)動(dòng)興起,“天賦人權(quán)學(xué)說”開始被西方啟蒙思想家提倡。19世紀(jì)馬克思指出:“婦女解放的第一個(gè)先決條件就是一切女性重新回到公共的勞動(dòng)中去。”男女平等思想再次受到重視,讓長(zhǎng)期受到不公正待遇的女性看到了曙光。法國(guó)大革命時(shí)期,女性在國(guó)民會(huì)議上提出男女平權(quán),拉開了女權(quán)運(yùn)動(dòng)的序幕。第一次女權(quán)運(yùn)動(dòng)矛頭直指將婦女排斥在外的政治法律,1919年美國(guó)明確了婦女享有選舉與被選舉權(quán)。隨著資本主義的發(fā)展到了20世紀(jì)60年代初,社會(huì)弊端不斷出現(xiàn),對(duì)教育、文化諸多領(lǐng)域進(jìn)行嚴(yán)厲抨擊,女權(quán)運(yùn)動(dòng)再次掀起高潮,并由此形成女權(quán)主義,開始漸漸活躍在西方政治思潮中并產(chǎn)生極其重要的影響。
二、女權(quán)主義思潮的基本觀點(diǎn)
如何構(gòu)建和諧社會(huì):和諧與糾紛
任何社會(huì)都有糾紛,所謂和諧社會(huì),不是沒有糾紛的社會(huì),和諧社會(huì)也有糾紛。那它為什么還叫“和諧社會(huì)”呢?我以為,和諧社會(huì)之所以稱之為“和諧社會(huì)”,并不是因?yàn)樗屑m紛都被解決了,或者所有糾紛都消滅在萌芽狀態(tài)了,而只是糾紛解決得比較好的社會(huì)、糾紛解決得比較早、比較有效的社會(huì)。這樣一個(gè)社會(huì),實(shí)際上就是一個(gè)糾紛解決機(jī)制健全發(fā)達(dá)有效的社會(huì)。如果哪一個(gè)社會(huì)的糾紛能夠即時(shí)解決、解決機(jī)制比較健全,沒有把糾紛從小拖到大、從弱拖到強(qiáng),沒有讓這些糾紛沒完沒了,這種社會(huì)就是和諧社會(huì)。所以今日說“和諧社會(huì)”是比較現(xiàn)實(shí)的目標(biāo),不是要建設(shè)古代中國(guó)人講的“人人皆可以為堯舜”或者“滿街都是圣賢”的社會(huì)。
首先,糾紛解決是為了恢復(fù)和諧、保障和諧。糾紛解決機(jī)制或解決糾紛的活動(dòng)本身,就是為了使糾紛不要沒完沒了,要讓冤冤相報(bào)的惡性循環(huán)盡早打住。如果社會(huì)沒有一個(gè)糾紛解決機(jī)制,或者糾紛解決機(jī)制不健全的話,那么這個(gè)社會(huì)的糾紛就會(huì)惡性循環(huán)、冤冤相報(bào)、沒完沒了,到處都可能有反復(fù)循環(huán)的惡性報(bào)復(fù),這種充斥復(fù)仇的社會(huì)就是一種不和諧的社會(huì)。一個(gè)使糾紛能夠盡早打住的社會(huì)才是一個(gè)和諧的社會(huì)。
再次,各級(jí)政府部門應(yīng)該把消滅糾紛作為自己的一個(gè)重要任務(wù),要把解決社會(huì)矛盾作為自己的重要職責(zé)。絕對(duì)不能夠反過來,惡化糾紛、利用糾紛。你要讓社會(huì)糾紛變少,以此作為自己國(guó)家的利益基礎(chǔ);不要反過來,以糾紛增多作為自己的利益基礎(chǔ),從人民的糾紛中撈取好處。這話聽起來比較拗口,但在一定程度上反映了我們過去的“斗爭(zhēng)哲學(xué)”。“八億人口不斗行嗎?”好像我們八億人口生下來就是為了實(shí)現(xiàn)“斗爭(zhēng)哲學(xué)”的。我們那個(gè)時(shí)候的斗爭(zhēng)哲學(xué)就是這樣的,你一定要在人群中挑起斗爭(zhēng),要讓本來和諧的人們變得不和諧。構(gòu)建和諧社會(huì)就是要改變過去那種斗爭(zhēng)的思維。
另外,和諧社會(huì)要解決糾紛,不一定是在青紅皂白分明的意義上的解決,而僅僅是在一種有限的意義上的解決。一個(gè)糾紛解決可能雙方都不滿意,但大家目前找不到更好的辦法。在很多情況下,糾紛的解決實(shí)際上是一種法定的程序,這種程序盡管有很多瑕疵,甚至造成的結(jié)果好像不公平,但只要大家對(duì)這個(gè)程序是同意的,是糾紛雙方認(rèn)可的,那么結(jié)果也就應(yīng)該被接受,糾紛就解決了。這樣一種解決糾紛的方式,是一種不一定把是非完全分清、不一定使正義完全伸張的方式,但卻是在明知有缺陷的情形下相對(duì)實(shí)現(xiàn)公平的方式,這是很多糾紛的實(shí)際解決思路。沒有這種思路,很多糾紛就沒法解決,糾紛也就沒完沒了。
如何構(gòu)建和諧社會(huì):豁達(dá)與和諧
構(gòu)建和諧社會(huì),需要構(gòu)建和諧人生。
構(gòu)建和諧人生,需要和諧的內(nèi)心世界。
和諧始于內(nèi)心,和諧離不開豁達(dá)。
豁達(dá)是和諧的一種內(nèi)在元素、外在表現(xiàn)。內(nèi)心不豁達(dá)、身心難和諧,內(nèi)心不和諧、表現(xiàn)難豁達(dá)。豁達(dá)之“豁”,就是寬敞、透亮,“達(dá)”即通達(dá)、暢快。內(nèi)心寬敞、透亮、通達(dá)、暢快,“通則不痛”,身心必定健康,思想和行為必然和諧。
豁達(dá)首先是思想通達(dá)。想通了,才豁達(dá)。這就需要講道理而不認(rèn)死理,小道理服從大道理,軟道理服從硬道理,舊道理跟上新道理,堅(jiān)持對(duì)的、放棄錯(cuò)的、校正過的、創(chuàng)造新的,從教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義以及傳統(tǒng)觀念和習(xí)慣思維的桎梏中走出去。豁達(dá)也是倫理的通達(dá)。少私心,才豁達(dá)。這就需要樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、名利觀,履行社會(huì)責(zé)任和法律義務(wù),知榮辱、講廉恥,重誠(chéng)信、保操守,從拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義的囚籠中走出去。
豁達(dá)需要顧全大局、健全人格。豁達(dá)就是心系大局、服務(wù)大局,正確處理個(gè)人、局部與全局的關(guān)系。堅(jiān)持在大局中思考,理性表達(dá)利益訴求,合法取得必要利益,心平氣和,自然豁達(dá);堅(jiān)持在大局下行動(dòng),認(rèn)真理事、扎實(shí)辦事,多辦實(shí)事、好事、大事。豁達(dá)就是面對(duì)困難,正視困難,研討辦法,戰(zhàn)而勝之;面對(duì)矛盾,理性應(yīng)對(duì),把握主次,妥善調(diào)處,化而解之;面對(duì)挫折,總結(jié)教訓(xùn),舉一反三,奮發(fā)圖強(qiáng);面對(duì)失落,泰然處之,修身修心,以利再戰(zhàn)。信念堅(jiān)定、意志挺拔、人格健全,自然豁達(dá)。
如何構(gòu)建和諧社會(huì):“ISO標(biāo)準(zhǔn)”求和諧
“埃索——”,當(dāng)廣東中山市東鳳鎮(zhèn)東興社區(qū)黨總支書記邵偉玲隨口說出這個(gè)詞的時(shí)候,他指的是質(zhì)量管理體系“ISO9001:2000”標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)稱。去年6月,中山市東興社區(qū)領(lǐng)到了這張時(shí)髦的“國(guó)際通行證”。
11年前,東興社區(qū)曾是個(gè)出名的上訪區(qū)。由于領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié),集體資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理不善,欠下600多萬元的債,黨群、干群關(guān)系緊張。
一個(gè)偶然聽到的消息,給這班正在愁眉不展的人注入了興奮劑。聽說江門市的白石村委會(huì)引進(jìn)了ISO質(zhì)量管理體系,邵偉玲馬上組織兩委成員和黨員前去參觀學(xué)習(xí)。
尋尋覓覓,一班人最終認(rèn)定,ISO正是他們破難社區(qū)管理的良方!
2005年秋,ISO質(zhì)量管理體系正式引入東興社區(qū)。為了讓大家盡快接受這個(gè)新事物,東興社區(qū)抽調(diào)精兵強(qiáng)將,對(duì)社區(qū)所有工作制度、規(guī)定、流程等,重新梳理整合優(yōu)化,形成了ISO質(zhì)量管理體系的《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》和《作業(yè)指導(dǎo)書》,并集中全體人員進(jìn)行專題培訓(xùn)。
社區(qū)日常管理工作被貼上了國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)簽。如計(jì)生辦的各項(xiàng)工作,都設(shè)置了嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),“常住人口育齡婦女查環(huán)查孕率要求達(dá)到99%”、“流動(dòng)人口持證、驗(yàn)證率要求在95%以上”……
如何構(gòu)建和諧社會(huì):弘揚(yáng)和諧哲學(xué)
黨的*《決定》提出,倡導(dǎo)和諧理念,培育和諧精神,建設(shè)和諧文化。馬克思曾說,哲學(xué)是時(shí)代精神的精華。構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)和諧文化,需要我們對(duì)之作出哲學(xué)思考。
和諧社會(huì)不是沒有矛盾的烏托邦。《決定》指出:“任何社會(huì)都不可能沒有矛盾,人類社會(huì)總是在矛盾運(yùn)動(dòng)中發(fā)展進(jìn)步的。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)是一個(gè)不斷化解社會(huì)矛盾的持續(xù)過程。”可以說,弘揚(yáng)和諧哲學(xué)就是尊重辯證法,講求正確認(rèn)識(shí)矛盾、積極化解矛盾。
馬克思認(rèn)為,“兩個(gè)矛盾方面的共存、斗爭(zhēng)以及融合成一個(gè)新范疇,就是辯證運(yùn)動(dòng)的實(shí)質(zhì)。”矛盾的兩個(gè)方面相互依存、相互斗爭(zhēng)、相互融合、相互轉(zhuǎn)化,是事物發(fā)展的普遍過程。而正確認(rèn)識(shí)和不斷化解社會(huì)矛盾,則是社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)過程。辯證法告訴我們,對(duì)立統(tǒng)一關(guān)系普遍地客觀地存在于事物自身,而斗爭(zhēng)性與同一性的相互過渡使得事物經(jīng)過“否定之否定”不斷呈現(xiàn)上升和前進(jìn)。也就是說,斗爭(zhēng)性(否定面)與同一性(肯定面)共同存在于事物自身之中,斗爭(zhēng)性不斷打破平衡而打造新的平衡,同一性不僅承認(rèn)“對(duì)立—矛盾”,而且有能力化解“對(duì)立—矛盾”。這種平衡的不斷打破和不斷建立,昭示著事物存在和發(fā)展的內(nèi)在和諧。
辯證法是大智慧。敬重“對(duì)方”,在“相反相成”中實(shí)現(xiàn)“和解—和諧”,這正是自我存在和發(fā)展的契機(jī)。視他者為敵,斬盡殺絕,最終是兩敗俱傷。弘揚(yáng)和諧哲學(xué),就是要敬重“對(duì)方”,營(yíng)造我為人人、人人為我的社會(huì)氛圍,倡導(dǎo)男女平等、尊老愛幼、扶貧濟(jì)困、禮讓寬容的人際關(guān)系。當(dāng)然,弘揚(yáng)和諧哲學(xué),不是模糊或取消矛盾,也不是不講矛盾的斗爭(zhēng)性,而是區(qū)別矛盾斗爭(zhēng)的不同性質(zhì)和具體發(fā)展階段,采取不同的形式和方法,掌握不同的“火候”和“分寸”,正確處理和化解矛盾。只見矛盾斗爭(zhēng)的普遍性和絕對(duì)性,不見具體矛盾斗爭(zhēng)的相對(duì)性、條件性;只見矛盾統(tǒng)一的相對(duì)性,甚至只講斗爭(zhēng)性不講統(tǒng)一性,搞“斗爭(zhēng)崇拜”,是片面的,也是有害的。
辯證法是方法也是道路。在構(gòu)建和諧社會(huì)的實(shí)踐中弘揚(yáng)和諧哲學(xué),就是善于從對(duì)立的事物中看到統(tǒng)一性,看到它們?cè)鯓酉嗷ヒ来妗⑾嗷B透、相互轉(zhuǎn)化,進(jìn)而找出解決矛盾的辦法。目前我國(guó)社會(huì)總體上是和諧的,但也存在認(rèn)識(shí)差別和利益沖突,存在影響和諧的矛盾和問題。對(duì)于這些矛盾和問題,要用和諧的思維去認(rèn)識(shí),用和諧的態(tài)度去對(duì)待,用和諧的方式去處理——從始至終貫之以和諧理念、和諧精神,最大限度地增加和諧因素,最大限度地減少不和諧因素。
這需要以人為本。以人為本,就要始終把最廣大人民的根本利益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題為重點(diǎn),著力發(fā)展社會(huì)事業(yè),統(tǒng)籌兼顧各方面利益。以人為本,還體現(xiàn)在對(duì)人的處理要重在教育,即使是對(duì)犯罪分子,在給予應(yīng)得懲辦的同時(shí)也要盡可能給予自新之機(jī)。
熱門標(biāo)簽
如何做好本職工作 如何提高執(zhí)行力 如何構(gòu)建和諧社會(huì) 如何寫好公文 如何寫工作報(bào)告 如何護(hù)理論文 如何寫 如何