如何寫工作報告范文10篇

怎樣寫報告

報告是下級單位向上級單位或業務部門匯報工作反映情況和問題提出建議或意見答復上級單位詢問事項的報請性公文將有關事項向上級報告目的是溝通上下級之間的關系傳達信息使上級在決策和指揮工作時有據可依不要求上級作出答復

一種類

一工作報告

下級單位向上級匯報某項工作或某一階段工作的進展成績經驗存在的問題及今后的公務員之家，全國公務員共同天地打算等

二情況報告

大會工作報告的基本類型主要有匯報性工作報告、傳達性工作報告、部署性工作報告。一屆領導機構任期已滿，在本次大會上選舉換屆之前，由上屆領導所作的工作報告，一般都屬于匯報性工作報告。黨的代表大會上的工作報告，也要對上次代表大會以來的主要工作進行總結匯報。重點用以傳達黨和國家的方針、政策、法令、決議，以及上級機關的重要指示和重要會議精神的工作報告，稱傳達性工作報告。部署性工作報告的內容側重于對下一階段的工作進行動員和部署，闡明工作活動的宗旨、任務、目的、意義。

一、大會工作報告的基本作用

大會工作報告是指黨政機關、社會團體、企事業單位的負責人，代表領導機關在大型會議上，針對本系統、本部門、本單位的基本工作，對全體與會者所作的內容全面而系統的報告。大會工作報告也可稱為會議報告。

大會工作報告是一個大會的主要文件，整個會議往往以它為中心來組織和安排。它的功能有以下幾個方面：向本系統的領導和群眾匯報工作；傳達上級機關的有關指示或重要文件；部署工作，提出下一步工作目標和原則要求；動員群眾積極投入某項工作。

二、大會工作報告的規范格式

（一）標題、時間、稱謂

仔細研讀了題為《勵精圖治再鑄輝煌》在哈工大第四屆教職工代表大會的工作報告后，我結合實際談一談怎樣寫工作報告。

我們知道，更清晰、更快捷地讓員工了解單位所取得的成績，有效地貫徹落實下一步的工作計劃，是我們寫工作報告的主要目的。當前，工作報告已逐漸在程式化、格式化風格上定位且常常是文風樸實、慣用直筆。上面提到的這篇報告，其結構簡單明了，基本框架如下：

各位代表、同志們：公務員之家，全國公務員共同天地

我代表……做報告，請各位代表審議。

一、過去工作回顧

二、未來工作展望

2011年將接近尾聲，很多單位的朋友開始著手寫一年一度的年終總結了，那么如何寫好一篇好的年終總結呢，下面請聽專家支招。

《年終自我小結》的內容，除標題外，可分為三個部分：

第一部分：工作成績。這部分寫一年來做了哪些工作，取得了哪些成績。有兩種寫法：一種是先把工作寫一段，再寫一段成績；另一種是把工作和成績合起來寫，共寫幾條。不管用哪種方法寫，都應歸納出幾條。如果在本年度受到了表彰獎勵或立功事績也應寫上。不能寫得零零碎碎，像記流水賬，突出的成績應寫在第一條。此部分開頭寫一兩句話就行，不宜說多，因為下面要說。

第二部分：存在問題及原因。此部分可分兩段寫：第一段先寫存在問題，應寫主要的問題，歸納成幾條，不必太展開。如在本年出了事故，要作為重點，不要回避，自己勇于承擔責任。第二段寫產生這些問題的原因，應從主觀和客觀兩個方面分析，重點在主觀方面。也可分為幾條，但一定要與問題掛起鉤來，有因果關系，不能風馬牛不相及。如果沒有突出的問題，也可將兩段合在一塊寫，問題提出來后接著分析原因。如果因為這些問題造成工作損失的，應在問題后把所造成的損失寫出，然后在下一段里分析原因。

第三部分：努力方向。這部分是自己今后在工作中需要努力的內容。應根據上級提出的工作目標要求和自己的實際情況，實實在在地提出幾條，能做到的就寫，做不到的不要寫；能做到什么程度就寫到什么程度，不要說空話，給人以言過其實的感覺。最好與本人的崗位目標結合起來，有針對性地提幾條，應該是近期行為，不要說得太遠。

《年終自我小結》的標題很明確，即：《年工作自我小結》，標題下一行居中署名。《年終自我小結》的開頭與結尾。開頭幾句話，介紹一下背景。例如有的人在這年中因工作崗位或職務變動的可說明情況，使人有所了解。結尾一般不寫什么“請指示”或“謝謝”等內容，因為自我小結不是工作報告和發言、講話。

工作報告是各級機關和單位經常使用的一種應用文體。好的工作匯報不僅能體現匯報人的思想水平和工作能力，而且能贏得上級領導對工作的認可和支持。如何寫好工作匯報，讓領導聽得清楚、看得明白、覺得滿意，其關鍵在于把握“明、精、高、準、簡”五字訣。

1.明，即情況明。

明上情，察下情，是寫好工作匯報的關鍵環節。在起草匯報材料之前，我們首先要明上情。在吃透上級政策法規的基礎上，研究聽匯報的人最關心什么、最重視什么、最想聽什么。通過領會通知、查問了解等方式明確上級所關心的問題，做到有的放矢。通常做工作匯報，對直接上級應盡量具體，對更高級別領導相對概括；對主管領導多講全局，對副職或部門領導多說分管；向機關人員匯報時，則應多講些閃光的思想、鮮活的事例等等。如目前全國各級各類醫療機構都在迎接醫療安全百日專項檢查，如果圍繞醫院醫療安全教育、糾紛防范與處置、質量與安全管理等領導專家關心的問題來匯報，一般容易引起他們的興趣。

其次要察下情。原始、豐富的事例材料，是使匯報具體、生動的前提條件。撰稿人一定要緊緊圍繞匯報的主題，體察下情，廣收博取，對本單位工作的每一個階段、某個領域情況，尤其是突出成績和薄弱環節的數據指標了如指掌。如遇撰寫突擊性匯報材料，時間緊、任務重，無法親力親為，就應充分發揮綜合協調能力，盡量把原始材料搜集和初步寫作任務分解到相關業務科室，以便自身有更多的精力放在材料的“精加工”上。如某市局在迎接省評議政風行風工作評估檢查時，由于整改落實情況涉及局機關各科室和多個市直醫療單位，材料搜集工作可以分解到各科室和相關單位，最后由市局綜合。這樣既有利于贏得時間，減輕壓力；又有利于占有豐富的材料。

2.精，即選材精。

一次成功的匯報，其內容必須要有鮮明的針對性。選材時，要注重把握“三多三少”原則，根據本單位的工作特點、突出成績、存在問題來取舍匯報內容。一是多選實質性的材料，少講過程性的東西。召開了多少個會、組織了多少次學習討論、開展了多大聲勢的宣傳活動等，這些過程性的內容盡量少寫，幾句話帶過即可。重點要多寫些地方或單位是如何貫徹，又是怎么落實的實際工作。二是多講真話和實話，少講空話、套話和恭維話。一些匯報常常圍繞上級部署談認識、談體會，大段大段地評價上級決策如何英明正確，其實這些都是上級文件和領導講話中已經講清楚了的，不必再嘮叨一遍。要緊緊圍繞上級想聽、想看的實實在在的做法與成效進行選材，做到既有“面”的濃縮，又有“點”的鋪陳，用具體數字說話，增強材料的說服力。三是多選重點的、有特色的材料，少講一般性的貫徹情況。有些匯報材料寫得很具體、很實在，但面面俱到，繁雜瑣碎，看完印象不深。我們在選材時要注重發現工作上最鮮亮、最感人的材料和特色做法，尤其要把那些從實際出發創造性地開展工作的好舉措、好效果反映上去，而這也是上級領導最想要了解的。如在省評議政風行風工作中，某局領導的工作匯報沒有面面俱到，而是重點抓住本部門的特點，只講了三條：一是嚴于律己，與自己“過不去”；二是開門納諫，與群眾零距離；三是認真辦事，與企業心連心。由于突出了本部門的個性特點，給上級領導留下了深刻印象，并借助新聞媒體得到推廣。

原太企業文化建設是****年公司的重要任務，也是公司團委帶領廣大團員青年參與公司工作的重要途徑，凝聚青年智慧、發揮團員青年的生力軍作用，全面推動公司企業文化建設是團委開展此項活動的目的。

一、活動思路

根據郭迎平總經理****年工作報告精神，我們以“思想認識的高度決定著實踐行動的深度和力度”為切入點,以提高公司團員青年思想素質為中心，改善學習條件、優化學習環境為途徑，深化教育為內涵，加強復合型人才的培育，推動公司企業文化建設為目標，堅持以人為本、立足本職、創新思路、抓好基礎、鞏固成果的原則，轉變觀念，改進作風，確保“暢通、形象、陽光、溫馨、素質”五大主題工程開展，全面提高公司的核心競爭力。

二、活動形式

團委****年工作要點中指出：增強黨建帶團建的工作意識，要依托不依賴，要主動不盲目，積極接受“帶”，主動做好“建”。今年，黨委組織創辦內部刊物就是一個好的載體，我們以此為契機，為公司團員青年搭建一個“高效學習”的平臺：邀請上級黨團組織領導、公司領導、社會文化學者，就“青年文明號創建”、“公司的企業文化建設”、“新時期的青年人應當如何發展自己”等一系列與團青的工作、生活息息相關的話題進行培訓、引導和討論，同時，由各團總支（支部）根據同期主題組織部門團員青年展開寫作，篩選出來的優秀文章作品將發表在公司《簡報》、報刊及其他媒體。

為了提高團員青年的綜合素質，團委定期組織各部門開展論壇活動，在溝通交流的同時切實提高公司員工的語言表達能力，進而形成濃郁的文化氛圍。

首先，要站在讀者的角度選擇運用材料，當好“翻譯”。

調查表明，相當一部分讀者關心經濟報道，特別是和生活有密切聯系的、關系到他們切身利益的那些經濟報道最受歡迎。因此，我們在采寫經濟報道時，要深入研究社會生活，研究受眾，準確地掌握受眾關心什么，想了解什么，找到、找準結合點。

過去，我們常常見到這樣的報道：某條路、某項工程竣工，某領導剪彩，工程投資多少，原計劃多長時間建成，對全市及地區的經濟發展有多么重要的作用。讀者在報紙上看到的只有一些枯燥的數據和建設過程，讀起來十分乏味。這種報道的不足，就在于它沒有站在讀者的立場看問題，沒有對讀者真正關心的事物進行解答。

合眾社曾發過一篇稿件，是寫伊麗莎白女王主持泰晤土河水閘落成典禮的。這篇文章就跳出傳統寫法，進行了創新。

倫敦正在一寸一寸地下沉。它成了造成英格蘭北部從海中上升，南部下沉的一次大地質“蹺蹺板”運動的受害者。

沒有人能確切地說出倫敦下沉的具體數字。但在倫敦大橋附開挖羅馬時期修建的碼頭的考古學家發現，1900多年以前，這些碼頭比現修建的碼頭低5米。

一、會議的作用與種類

會議是社會生活、政治生活中一種經常的廣泛的活動形式。各國各界、各行各業、各黨各派無不使用這種活動形式。國外一些社會學家斷言，人類進入了一個會議的時代。全世界每年舉辦的各種會議數十萬個，與會者約上億人次。法國是世界上最大的會議中心。至于全國基層單位舉行的會議就更多了。原來我認為中國的會議多，資本主義會議不多，其實不然，據說日本的國家工作人員40%的時間在開會，真正成為會議的海洋。

在我國，會議已成為黨和國家機關、企事業單位實行集體領導的基本方法之一，已經成為各級黨政機關、企事業單位進行民主決策和處理日常工作的一種重要方式，是宣傳、貫徹、執行黨和國家的路線、方針、政策，統一思想，提高認識，交流經驗，布置工作，統籌協調，解決問題的重要手段。它體現著黨的民主集中制原則，集體領導原則和群眾路線原則。我們黨的歷史上，凡重大問題都是通過會議認真討論才進行決策的。如在浙江南湖召開的第一次黨代表大會、遵義會議、三中全會都是決定中國前途和命運的歷史性會議。

概括的講會議主要有5大功能。一是決策功能，如三中全會通過認真研究，制訂了黨的一個中心兩個基本點的基本路線。二是執行功能，如自治區4月中旬召開社會治安工作會議，這個會議傳達貫徹中央召開的全國社會治安工作會議精神，制訂了我區開展“嚴打”整治斗爭的方案。三是溝通職能，如各種形式的交流會、情況通報會。四是協調功能，各種形式的匯報會、協調會。五是監督功能，總結、評比會，都能起到監督的作用。

會議的種類很多，一是工作會議，研究解決工作中的問題，推進各項任務的完成；二是業務會議，研究解決某個業務系統中的問題，如勞資會議、財政會議；三是座談會議，如茶話會，不決定重大事件，主要是交流經驗，統一認識；四是紀念會議，如紀念中國共產黨成立80周年的紀念大會。

二、秘書在會議的各個階段要做的工作

大家好！按照局統一安排，今天由我和大家一起共同學習機關公文以及常用文種的寫作知識。在開始之前，首先說明兩點：一是這次所講的公文主要指行政機關公文，黨的機關公文的不同點穿插說明；二是希望大家以聽為主，以聯系工作思考為主，大量的內容將發到局域網，供大家參考。結合我局實際，今天我們主要學習三個方面的內容：第一講，機關公文的格式和行文規則；第二講，常用公文和文種的寫法；第三講，怎樣寫好機關公文。因個人水平有限，有不正確和不到位的地方，請大家批評指正。

第一講機關公文的格式和行文規則

公文在我國歷史上由來已久，新中國成立后，公文的范疇比過去擴大了。目前人們習慣上理解的公文分為兩大類：一類是黨政機關、企事業單位、群眾團體在辦理公務中形成和使用的通用公文；另一類是外交、軍事等領域使用的專用公文。我們這里主要是討論行政機關的通用公文處理問題。

行政機關的公文（包括電報，下同），是行政機關在行政管理過程中形成的具有法定效力和規范體式的文書，是依法行政和進行公務活動的重要工具。從這個定義中，我們可以看出機關公文的重要作用。就我局來講，要傳達貫徹國家礦產資源管理的方針政策、法律法規，對礦產資源勘查開發活動實施監督管理；要組織、協調、指導和監督地質災害防治工作；要向上級請示問題、匯報情況，要答復礦業權人的請求事項等等，都離不開公文這一重要工具。可以說，離開了這個工具，我們的行政管理和行政執法活動將寸步難行。我相信，大家一定有比較深切的體會。

那么，行政機關的公文具體包括哪些種類呢？根據國務院2000年8月的《國家行政機關公文處理辦法》規定，共有十三類，十四種。大家可以參照學習。黨的機關公文種類：決議、決定、指示、意見、通知、通報、報告、請示、批復、公報、條例、規定、函、會議紀要等14種。

在長期的工作實踐中，為了能用最少的語言，表達最多的內容和信息，機關公文逐漸形成了固定的格式和運行傳遞的制度，并在《國家行政機關公文處理辦法》中有明確的規定。掌握公文的格式和運行要求，是做好公文處理工作的一個基本條件。現在，我們分別進行簡要的介紹。