商場經理范文10篇

時間:2024-03-10 15:48:27

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商場經理

商場經理履職報告

非常感謝上級領導對我的信任,這次安排我向股份公司述職,既是對我履行職責的監督,也是對我個人的關心和愛護,更是對商廈有限公司工作的高度重視和支持。我將利用本次述職的契機,認真回顧檢查自己履行職責的情況,誠懇聽取上級領導的審議和批評,不斷改進工作,更好地履行職責。

年,對于百聯東方廣場,對于我個人都是一個具有重要意義的一年。這一年里,經歷了籌備和開業運作兩個階段,我和其他班子成員一起,在上級領導的全力支持和幫助下,帶領全體員工始終堅持“遇強更強、誠信致遠”的百聯精神,通過不懈努力,終于見證了這個精品Mall的誕生。應該說,市商廈的誕生,使百聯集團在拓展全國市場的戰略目標上又邁開了堅實的一步。下面,我就年度擔任商廈有限公司總經理一職時的工作情況作一個簡單的匯報,請各級領導和同仁審議及指正。

一、認真履行職責,扎實開展工作

自年9月受命以來,我就以高度的責任心、務實的精神全身心投入到項目的籌建中。一來到市,就和其他班子成員一起馬不停蹄地開始進行市場調研,構思項目的經營思路和方向。新項目的籌備可謂困難重重:項目規模體態大,工程建設復雜,地段較偏;市地處內地,采購中心鞭長莫及,導致項目招商難度較大;異地觀念文化的差異及項目遺留的諸如動拆遷、商鋪回租等棘手問題接踵而至,在這種情況下,我和其他班子成員一起,想方設法尋求解決的最佳途徑,必勝的信念和共同的目標是我們強有力的支撐。為確保試營業如期進行,我和其他班子成員一樣,放棄節假日休息,長期駐守市,不分晝夜奮戰在一線,抓進度,保質量,身先士卒,帶領骨干員工一道克服惡劣環鏡,團結一致,有序推動各項籌備工作的進程。在上級領導的大力支持下,全體同仁眾志成城,百聯東方廣場終于在年月日震憾開幕。并以其檔次最高、環境最好的良好形象獲得了各大媒體、市民的高度肯定和評價,不僅填補了市真正意義上“高檔”購物中心的空白,也在市民心中形成了良好的口碑。

二、統籌兼顧,有序推進項目進程

新項目的籌建千頭萬緒,在全面熟悉項目的情況下,我和其他班子成員經常協調溝通,抓重點、抓關鍵、有計劃、有步聚地推進各項工作進程。

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商場經理述職報告

我現擔任集團股份有限公司副總經理、**商城總經理、**集團**總部綜合治理領導小組組長。分管商城經營治理及集團四防安全工作。一年多來,在市社的正確領導和支持下,我與黨委一班人和全體干部職工一道,認真履行崗位職責,完成了全年各項年度工作任務?,F作如下述職:一、一年來的工作情況

(一)從調研著手,認知和解決商城的實際問題

我從**年應聘到**,**年我就任****集團股份有限公司副總經理、**商城總經理。幾年來,我經歷了**從無到有、從小到大興旺的全過程??呻S著經濟的發展和形勢的變化,市場出現萎縮,面對這種局面,我深知要完成角色轉換,必須抓緊學習,從實際出發,加強調查研究,探求解決錯綜復雜問題的途徑。一年多來,在集團黨委的正確指導下,我先后組織了商城處級以上干部、商城各處室的考察、調研活動。通過這些調查,了解了我市流通領域現狀及我們商城目前所處的實際情況,梳理了在新形勢下推進商城建設的思路;對潛在的危機有了更清楚的熟悉,增強了風險意識,為規避和化解危機,提供了有益的幫助。

(二)圍繞中心做好本職工作

一年多來,通過市社的正確指導和幫助,我緊緊圍繞**集團**總部的工作中心,重點開展了以下幾項工作:

——支持商城發展,致力宏觀調控與監督。為推動商城發展,20**年**集團**總部內部進行機制改革,實行分散承包制。為了能讓這種機制充分發揮效用,避免各自為政現象的發生,集團成立了綜合治理領導小組,我擔任組長。由于試行新的經營機制,各部位對經濟指標、治理目標及日常治理進行承包經營。此時,制定科學合理、切實可行的考核辦法顯得尤為重要。本資料權屬文秘站,放上鼠標按照提示查看文秘站更多資料因此我帶領綜合治理領導小組成員制定了具體的《考核辦法及細則》,作為日常治理考核的依據。并要求各部位制定了工作制度、工作標準、明確分工、劃分責任。并堅持季考核、季兌現的辦法,較好地完成了調控工作。

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商場經理職位競聘演講稿

競聘演講稿

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!

在市場競爭日益激烈的新形勢下,我們××商場適時調整經營方針,在內部進行人員調整,這是商場管理層的英明決策和對新形勢的正確把握。作為××商場的一名員工,我深感

振奮,也很受鼓舞,沒有理由不積極響應,也沒有理由不主動參與!

下面,我將我競聘的條件、優勢和態度向大家作一匯報。

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商場總經理述職報告

非常感謝上級領導對我的信任,這次安排我向股份公司述職,既是對我履行職責的監督,也是對我個人的關心和愛護,更是對百聯東方商廈有限公司工作的高度重視和支持。我將利用本次述職的契機,認真回顧檢查自己履行職責的情況,誠懇聽取上級領導的審議和批評,不斷改進工作,更好地履行職責。

年,對于百聯東方廣場,對于我個人都是一個具有重要意義的一年。這一年里,經歷了籌備和開業運作兩個階段,我和其他班子成員一起,在上級領導的全力支持和幫助下,帶領全體員工始終堅持“遇強更強、誠信致遠”的百聯精神,通過不懈努力,終于見證了這個精品Mall的誕生。應該說,長沙百聯東方商廈的誕生,使百聯集團在拓展全國市場的戰略目標上又邁開了堅實的一步。下面,我就2006年度擔任百聯東方商廈有限公司總經理一職時的工作情況作一個簡單的匯報,請各級領導和同仁審議及指正。

一、認真履行職責,扎實開展工作

自2005年9月受命以來,我就以高度的責任心、務實的精神全身心投入到項目的籌建中。一來到長沙,就和其他班子成員一起馬不停蹄地開始進行市場調研,構思項目的經營思路和方向。新項目的籌備可謂困難重重:項目規模體態大,工程建設復雜,地段較偏;長沙地處內地,采購中心鞭長莫及,導致項目招商難度較大;異地觀念文化的差異及項目遺留的諸如動拆遷、商鋪回租等棘手問題接踵而至,在這種情況下,我和其他班子成員一起,想方設法尋求解決的最佳途徑,必勝的信念和共同的目標是我們強有力的支撐。為確保試營業如期進行,我和其他班子成員一樣,放棄節假日休息,長期駐守長沙,不分晝夜奮戰在一線,抓進度,保質量,身先士卒,帶領骨干員工一道克服惡劣環鏡,團結一致,有序推動各項籌備工作的進程。在上級領導的大力支持下,全體同仁眾志成城,百聯東方廣場終于在2006年9月16日震憾開幕。并以其檔次最高、環境最好的良好形象獲得了各大媒體、市民的高度肯定和評價,不僅填補了長沙真正意義上“高檔”購物中心的空白,也在長沙市民心中形成了良好的口碑。

二、統籌兼顧,有序推進項目進程

新項目的籌建千頭萬緒,在全面熟悉項目的情況下,我和其他班子成員經常協調溝通,抓重點、抓關鍵、有計劃、有步聚地推進各項工作進程。

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市商場經理總結范文

一、市場大廈工作階段

年春節后,我依舊負責市場大廈的各項經營工作,在與翟經理的配合下經歷了節后淡季各商戶的經營困境租金難收、托管員工因季節性原因大量減員等很具挑戰性的問題,通過這些問題的解決,使自己對我市的服裝零售行情、市場大氣候的了解、及員工人事的管理有了迅速的提高。通過與各商戶的調解工作的接觸,協調能力得到了進一步的鍛煉。為了適應不斷變化的情況,配合公司的整體規劃對市場進行了一定的布局調整。月份市場超市開始構想到月份開業,自己全身心的投入到了籌建工作中,人員招聘、業務培訓、貨架安裝、商品上架到日常經營維護,在老總的關心下,公司各方的支持下,在劉總與李店的指導下,市場超市得以平穩的發展與過渡,自己對超市最新的業務知識又得了系統的強化。

負責市場期間,盡力維護了各項經營活動的正常運轉,沒有發生意外的突發事件。但市場的整體潛力沒能全部發揮發來產生效益是事實,雖然市場的發展有各方面的客觀環境不成熟的制約,但市場的潛力沒能全部發揮自己有很大的責任。這也顯出了自身能力的局限,這是在市場工作得到的最深刻認識。同時,市場各種困難壓力的經歷,使自己的心理素質得到極大的提高,面對再大的困難與壓力,我都不會退縮逃避,能夠從容冷靜的去面對解決,這是我在市場工作得到最大的收獲。

二、超市工作階段

月份因工作的需要,我被調到超市任店面經理兼非食品經理。在工作中加強商品管理與人員現場管理,實現業績的提升是貫穿各項工作的中心。

雖然自開業就加入了超市這個大家庭,對超市的人員也很熟悉,但到了具體工作上必竟還是有差別的。為了盡快進入角色負起職責,一方面加強了專業知識的學習,積極看書報文章,虛心向劉總李店請教。一方面加強溝通了解實際情況,向食品、接貨、收銀等各相關部門負責人溝通,與非食品組長文娟深入交流。在短時間內與相關主管建立了溶洽的工作關系,負起了店面值班經理的職責。與柜組長一起對非食品的人員進行了整頓培訓,對商品的規劃與陳列作了調整,經過非食品員工的共同的努力,我們的銷售有了明顯的增長。在文娟升任非食品采購后,我兼起了非食品的組長,潛下心來,從頭干起,衛生、陳列、庫房、接貨從每一個細節開始嚴格的要求,使非食品的賣場氛圍有了改觀。與員工有了更多的接觸,在嚴格要求的基礎之上,給員工更多的思想溝通與業務培訓,使員工的精神面貌有了改觀,工作的積極性自主性得到了發揮。在公司各部門的關心支持下,全組員工齊心努力,非食品的進步得到了公司的認可。

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商場總經理新年寄語

不經意間,日歷已翻過了**年。

辭舊迎新,撫今追昔。

過去的一年,是商貿城華章初現的一年,我們策馬揚鞭,憑著無畏的朝氣,開拓的銳氣,一路走來,氣勢如虹。

**年,公司在同類市場競爭激烈、行業形勢不斷變化等不利因素情況下,招商工作取得了重大突破,綜合招商率已超過85%,全面完成年度招商目標。

**年,公司為了提升市場的綜合競爭力,全面開展了各項目招商引資工作。目前商貿城已引進兩家具有一定影響力的4S店進入投資建設;商務酒店招商引資工作已展開,并已取得進展。

**年,公司為了配合市場建成順利開業,三條市政道路工程采取墊資修建策略,并得到了各方大力支持。目前,與地產集團已達成了墊資修路協議,開創了武漢市墊資修路的新模式。現階段正在抓緊落實征地拆遷和施工建設工作。

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百貨商場總經理助理述職報告

XX公司:

————東方廣場項目的籌建開業是整個團隊努力的結果,我作為總經理助理參與項目籌建并主要分管裝潢工程、后勤、總經理辦公室與企業文化工作,這段經歷是我職業生涯中最寶貴的財富。

我第一次作為企業較高級的治理人員開展工作,首先要轉換自己的工作角色,根據總經理室的整體工作思路,為總經理切實地抓起幾個線條的工作;為了營造良好的工作氛圍、增強團隊力量,我放棄春節、五一長假休息并在籌建最后半年放棄探親、休假,安排部下們輪流地探親休假;我還很注重從總經理室的角度傾聽中層干部與骨干人員的意見,形成良好的溝通氛圍,配合總經理室更多地了解團隊的狀態,并用柔性文章版權歸文秘站作者所有!的方式傳遞總經理室部分的工作思路。

這次的工程項目,兩個甲方單位、兩個監理單位組成的治理團隊存在各自利益考慮以及工作方法、理念的差異,治理團隊內部存在大量的協調、溝通工作,同時在嚴重缺少資金、長期拖欠款項的情況下同時面對上海長沙兩地的兩個設計單位、八家主要施工單位(部分為開發商單方面簽訂合同的土建、安裝、消防施工單位),整體治理的難度與協調的內容遠遠超過常規的工程項目,我在各級領導的支持下,以大量的溝通、協調以及工作之外的情感交流為基礎開展工程的推進,保證了項目的按時開業。

長沙市場與政府部門的規范程度都不盡人意,在工程、證照辦理、優化環境等工作都涉及大量的政府部門、壟斷型企業,為了保證工作的順利開展,在公司領導的支持下我主動地地利用各種資源去開拓在長沙的社交網絡,通過與各界建立良好的交往,以較低的成本落實了如公交站遷移等工作。

在領導的指導幫助下我較為圓滿地履行了我的職責,得到了領導的認可,以下是我主要工作的簡要陳述:

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商場總經理日常管理個人述職

非常感謝上級領導對我的信任,這次安排我向股份公司述職,既是對我履行職責的監督,也是對我個人的關心和愛護,更是對百聯東方商廈有限公司工作的高度重視和支持。我將利用本次述職的契機,認真回顧檢查自己履行職責的情況,誠懇聽取上級領導的審議和批評,不斷改進工作,更好地履行職責。

年,對于東方廣場,對于我個人都是一個具有重要意義的一年。這一年里,經歷了籌備和開業運作兩個階段,我和其他班子成員一起,在上級領導的全力支持和幫助下,帶領全體員工始終堅持“遇強更強、誠信致遠”的百聯精神,通過不懈努力,終于見證了這個精品Mall的誕生。應該說,長沙百聯東方商廈的誕生,使百聯集團在拓展全國市場的戰略目標上又邁開了堅實的一步。下面,我就年度擔任東方商廈有限公司總經理一職時的工作情況作一個簡單的匯報,請各級領導和同仁審議及指正。

一、認真履行職責,扎實開展工作

自年9月受命以來,我就以高度的責任心、務實的精神全身心投入到項目的籌建中。一來到長沙,就和其他班子成員一起馬不停蹄地開始進行市場調研,構思項目的經營思路和方向。新項目的籌備可謂困難重重:項目規模體態大,工程建設復雜,地段較偏;長沙地處內地,采購中心鞭長莫及,導致項目招商難度較大;異地觀念文化的差異及項目遺留的諸如動拆遷、商鋪回租等棘手問題接踵而至,在這種情況下,我和其他班子成員一起,想方設法尋求解決的最佳途徑,必勝的信念和共同的目標是我們強有力的支撐。為確保試營業如期進行,我和其他班子成員一樣,放棄節假日休息,長期駐守長沙,不分晝夜奮戰在一線,抓進度,保質量,身先士卒,帶領骨干員工一道克服惡劣環鏡,團結一致,有序推動各項籌備工作的進程。在上級領導的大力支持下,全體同仁眾志成城,東方廣場終于在年9月16日震憾開幕。并以其檔次最高、環境最好的良好形象獲得了各大媒體、市民的高度肯定和評價,不僅填補了長沙真正意義上“高檔”購物中心的空白,也在長沙市民心中形成了良好的口碑。

二、統籌兼顧,有序推進項目進程

新項目的籌建千頭萬緒,在全面熟悉項目的情況下,我和其他班子成員經常協調溝通,抓重點、抓關鍵、有計劃、有步聚地推進各項工作進程。

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商場電器部經理先進事跡材料

**同志90年畢業于商業職業學校,分配到**商場家用電器部擔任營業員、96年任海爾園主任,2001年擔任家用電器部經理,同年加入黨組織,連續三年被評為商場“十佳銷售明星”、“優秀團干部”、海爾園柜組被評為“省青年文明號”。

自信是成功的開始

許多人認為**地理位置差、實力不強、經營環境一般,所以競爭不過同行是正常的,而**同志偏不信這個邪,他認為要戰勝市場首先要戰勝自我,如喪失斗志和信心,必將被市場所淘汰。在這市場競爭中,他總是不斷的觀察市場,分析研究市場,充分調動了員工的積極性,并采取了“小船打大炮”的經營戰術,大膽想、大膽拼、大膽的干。憑著他對**忠誠敬業的精神,對企業和同事的責任,對顧客的滿腔熱情,對市場的超前意識,干出了超人預料的業績,讓廠家吃驚、讓同行刮目相看。從97年擔任海爾園柜主任就創造了銷售2.2千萬元利潤32萬元。98年銷售利潤比97年增長55%。海爾園創下了華東地區銷售第一的好成績;同時人均銷售和人均創毛利在南京同行名列前茅。

**常說:“今天做成一筆生意就可能帶來十筆百筆,有著無限的潛力和連帶銷售,輝煌就是靠平時一點一滴創造出來的。”97年一個夏天的傍晚,接到市檢察院的電話,急需購買12臺空調,第二天上午必須要安裝到位,其它商場因時間緊、利潤薄而放棄,忙了一天的**卻滿口答應,憑著他的自信和拼搏精神他不顧一天的勞累,立即打電話聯系貨源和安裝,為了防止貨源和安裝不到位,他親自騎自行車一家家跑,回到家后已是夜里12點多鐘,這時才發現汗水濕透了衣裳。第二天一大早他就又親自帶著貨和安裝工赴安裝地點按時安裝。檢察院的同志見到大汗淋漓的**感動的說:“你們真是急顧客之所急,想顧客之所想,下次需要還找你。”還有一次,一名顧客走遍了南京各大商場和專賣店都沒有買到他所需要的空調,最后跑到**抱著試試看的心里,**熱情的接待了他,詳細詢問情況后,原來是汽車改裝廠在獻血車上配置的一種特殊空調,**二話沒說留下客戶電話,地址,立即與廠家和維修中心聯系,先用一臺改制,第二天送到了改裝廠,給廠方試裝十分滿意,一下訂了50臺,現在改裝廠不但每年給**商場帶來百萬的銷售,而還有**商場售出的空調,冰箱也給那些有愛心的人送去了清涼。金陵造船廠出口的船上所用的海爾電器全是**商場在海爾公司定制的,由于他們真誠和熱情贏得了許多像汽車改裝廠、金陵造船廠等許多固定常客。

心系**發揮自身價值

從97年擔任海爾園主任,他以此為家一心撲在海爾上,對海爾園建立了深厚得感情,深深感動了海爾公司,海爾公司銷售老總總希望他能到海爾公司并提供給他優厚得待遇不低的職務**經過深思熟慮后,婉轉地拒絕了海爾公司的邀請,并推薦柜臺的一名促銷員去擔任海爾連鎖專賣店的經理,隨著海爾園的業績不斷提高,知名度不斷的提升,**海爾園在海爾公司的地位越來越高。這時海爾老總再次邀請他擔當重任,但他想的是**培養我、教育我,給我提供展示才華的機會,只要**需要,我就盡力作出我的貢獻,再次堅決了拒絕了海爾的一番好意,又一次推薦了張艷為南京市品牌經理,前不久又一個叫劉濤員工被海爾聘為南京市場代表,他們的工資都是**的好幾倍。但**仍無怨無悔。一心一意地在**商場體現他的人身價值。

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商場總經理個人匯報

一、認真履行職責,扎實開展工作

就以高度的責任心、務實的精神全身心投入到項目的籌建中。一來到長沙,自2005年9月受命以來。就和其他班子成員一起馬不停蹄地開始進行市場調研,構思項目的經營思路和方向。新項目的籌備可謂困難重重:項目規模體態大,工程建設復雜,地段較偏;長沙地處內地,采購中心鞭長莫及,導致項目招商難度較大;異地觀念文化的差異及項目遺留的諸如動拆遷、商鋪回租等棘手問題接踵而至,這種情況下,和其他班子成員一起,想方設法尋求解決的最佳途徑,必勝的信念和共同的目標是強有力的支撐。為確保試營業如期進行,和其他班子成員一樣,放棄節假日休息,長期駐守長沙,不分晝夜奮戰在一線,抓進度,保質量,身先士卒,帶領骨干員工一道克服惡劣環鏡,團結一致,有序推動各項籌備工作的進程。上級領導的大力支持下,全體同仁眾志成城,百聯東方廣場終于在2006年9月16日震憾開幕。并以其檔次最高、環境最好的良好形象獲得了各大媒體、市民的高度肯定和評價,不僅填補了長沙真正意義上“高檔”購物中心的空白,也在長沙市民心中形成了良好的口碑。

二、統籌兼顧,有序推進項目進程

新項目的籌建千頭萬緒,在全面熟悉項目的情況下,我和其他班子成員經常協調溝通,抓重點、抓關鍵、有計劃、有步聚地推進各項工作進程。

1、完善經營規劃

經營規劃的準確與否是項目成功的關鍵,對項目未來的發展方向起著決定性的作用。經營定位較高,前期的規劃布局十分重要。我們在認真吸取外地開店成功經驗的基礎上,通過對當地市場深入的調研及對競爭對手和不同業態的分析比較,多方汲取行家的意見和建議,大膽提出把最初考慮的“純百貨”業態調整為“購物中心”業態,同時對每一個樓層的業態組合、品牌組合、細節處理都提出了一個完整的規劃。我和其他班子成員針對商場布局規劃進行了反復討論和論證,最終確定走中、高檔路線,以知名品牌為基礎,以功能設施為優勢。將百聯東方廣場打造成湖南規模最大、檔次最高、場地最新、服務最優、功能性配套最齊的現代都市時尚百貨作為我們長遠的發展方向。

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