總結(jié)匯報范文10篇

同志們：

今天的會議，是區(qū)委、區(qū)政府研究召開的一次非常重要的會議，主要任務(wù)是總結(jié)和回顧上半年全區(qū)各項工作，肯定成績，查找不足，對全區(qū)各項工作進行再分析、再部署和再動員、再鼓勁，進一步明確下半年工作重點和措施，確保全年各項任務(wù)目標的圓滿完成，努力實現(xiàn)構(gòu)建繁榮文明和諧新長安的更大突破。

這次總結(jié)匯報會一改以往的傳統(tǒng)形式，采取區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)分頭聽取匯報的形式，目的就是要使會議更具針對性,工作更加具體化，這不僅是工作方法的變革和創(chuàng)新，更體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府重實際、務(wù)實事、求實效的工作作風(fēng)。剛才聽了大家的匯報,給我感覺就是很實在，既充分展示了上半年工作的效果和成績，也敢于暴露存在的問題和不足，既突出了下半年的工作重點，也提出了切實可行的方法和舉措，沒有空話、套話、假話，這是非常值得肯定的。應(yīng)該說，我們上半年的工作成績很顯著，大部分指標和任務(wù)都能達到或超過預(yù)期的進度要求，基本實現(xiàn)了時間任務(wù)“雙過半”。下面，結(jié)合上半年各項工作進展情況，就如何扎實做好下半年工作，確保完成全年各項工作目標和任務(wù)，我講三點意見。

一、整體協(xié)調(diào)推進，全區(qū)經(jīng)濟社會繼續(xù)呈現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展態(tài)勢

今年以來，尤其是新一屆區(qū)政府成立以來，區(qū)政府各部門繼續(xù)高揚“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展、建強區(qū)”主旋律，以鞏固和擴大全市“兩個一流”區(qū)建設(shè)成果為目標，以《政府工作報告》提出的“三個發(fā)展”為著力點，拼搏進取，扎實工作，各項任務(wù)目標基本按時間進度順利完成，經(jīng)濟發(fā)展、城區(qū)管理和各項社會事業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展。

（一）主要經(jīng)濟指標進展順利。上半年，全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展勢頭良好，經(jīng)濟總量增加，質(zhì)量明顯提升，主要表現(xiàn)在：財政收入快速增長，截至6月底全區(qū)財政收入完成12.85億元，同比增長13.52%，其中地方一般預(yù)算收入完成5.17億元，同比增長16.28%；工業(yè)效益明顯提高，區(qū)屬規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值完成53.8億元，同比增長33.94%，實現(xiàn)利稅6.2億元，同比增長16.2%，工業(yè)20強企業(yè)經(jīng)濟效益全面提升；固定資產(chǎn)投資順利完成市下達的目標進度，全區(qū)城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資完成35.74億元，占全區(qū)年計劃的32.49%；消費需求平穩(wěn)增長，到5月底全區(qū)社會消費品零售總額實現(xiàn)18.45億元，同比增長14.3%；利用外資增速加快，1-6月份全區(qū)實際利用外資495.3萬美元。

編者按：本文主要從圍繞科學(xué)發(fā)展配干部，確立鮮明的用人導(dǎo)向；堅持以人為本選干部，探索民主的用人機制；創(chuàng)新工作思路用干部，推進科學(xué)的用人方法；強化教育監(jiān)督管干部，做好換屆后續(xù)工作進行講述。其中，主要包括：要按照加快發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的要求，堅持以實績論英雄，憑本事用干部、提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的含“經(jīng)”量，形成符合科學(xué)發(fā)展要求的正確用人導(dǎo)向，激發(fā)干部隊伍的生機和活力、要堅決貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、盛市關(guān)于換屆工作的意見、政策和指示精神、要通過換屆進一步深化干部人事制度改革，真正把黨員干部的“四權(quán)”落到實處，努力創(chuàng)造公開民主、競爭擇優(yōu)的濃厚氛圍、要以黨員干部先進性建設(shè)要求為指導(dǎo)，進一步拓展識人視野，創(chuàng)新選人方法，暢通用人渠道，實現(xiàn)人崗相適，人盡其才、要及時轉(zhuǎn)移工作重心，以提高領(lǐng)導(dǎo)干部落實科學(xué)發(fā)展觀能力和完善落實保持先進性教育長效機制為重點，加強干部隊伍的教育培訓(xùn)和監(jiān)督管理等，具體材料請詳見：

今年是我市實施新一輪追趕式發(fā)展的開局之年，同時又是市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委換屆之年，發(fā)展的關(guān)鍵在黨、關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干部隊伍，我們要以黨委換屆為契機，扎實工作，努力打造一支思想解放、銳意創(chuàng)新、奮發(fā)有為的干部隊伍。

一、圍繞科學(xué)發(fā)展配干部，確立鮮明的用人導(dǎo)向。

黨委換屆工作的重點是做好人事安排，樹立鮮明的用人導(dǎo)向。要按照加快發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的要求，堅持以實績論英雄，憑本事用干部。三年前，我市確立了“實施追趕式發(fā)展”戰(zhàn)略，到**年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值超百億、財政收入超10億的發(fā)展目標，經(jīng)濟質(zhì)態(tài)明顯改觀，城市面貌明顯改變，社會風(fēng)氣明顯改善，各級黨員干部發(fā)揮了積極作用，一批在經(jīng)濟建設(shè)一線的領(lǐng)導(dǎo)干部得到鍛煉。**年，在實施第十一個經(jīng)濟和社會發(fā)展五年規(guī)劃的開局之年，我市又作出了“實施新一輪追趕發(fā)展，實現(xiàn)又一個培增計劃”的重大決策，即到**年，全市g(shù)dp超200億，財政收入超20億。面對新一輪追趕發(fā)展的新要求，迫切需要一大批熟悉工業(yè)經(jīng)濟、能招商、會實施項目建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，而目前我市的干部隊伍結(jié)構(gòu)還不同程度地存在“三多三少”的現(xiàn)象，即：熟悉傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟的干部多、熟悉新型工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的干部少；熟悉封閉型工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的干部多，熟悉招商引資、項目建設(shè)、園區(qū)建設(shè)工作的干部少；熟悉一般農(nóng)村工作事務(wù)的干部多，熟悉經(jīng)濟工作的干部少。針對高郵經(jīng)濟提速發(fā)展的現(xiàn)實要求和干部隊伍結(jié)構(gòu)的特點，在今年的換屆選舉過程中，我市的干部隊伍建設(shè)要認真貫徹“堅持與時俱進、推動加快發(fā)展的觀念；堅持為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)、推動科學(xué)發(fā)展的觀念；堅持以人為本，推動和諧發(fā)展的觀念”，做到用提速發(fā)展的目標來確定選人用人的標準，用提速發(fā)展的要求創(chuàng)新選人用人的機制，用提速發(fā)展的業(yè)績來決定干部的升降留轉(zhuǎn)，要著力選拔能夠熟悉和勝任經(jīng)濟工作、能夠擔(dān)負起招新商、招大商、招外商任務(wù)的、能夠擔(dān)負起發(fā)展“工業(yè)化、民營化、外向化和城市化”經(jīng)濟建設(shè)任務(wù)的干部，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的含“經(jīng)”量，形成符合科學(xué)發(fā)展要求的正確用人導(dǎo)向，激發(fā)干部隊伍的生機和活力。

二、堅持以人為本選干部，探索民主的用人機制。

堅持以科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀指導(dǎo)黨委換屆工作，堅持以人為本，著眼長遠，增強各級領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。在黨委換屆過程中，一方面要堅決貫徹執(zhí)行《干部任用條例》、盛市關(guān)于換屆工作的意見、政策和指示精神；另一方面，要通過換屆進一步深化干部人事制度改革，真正把黨員干部的“四權(quán)”（知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)）落到實處，努力創(chuàng)造公開民主、競爭擇優(yōu)的濃厚氛圍。要認真研究“十一五”期間經(jīng)濟社會發(fā)展的目標、任務(wù)對組織工作尤其是對干部工作的新標準、新要求，進一步完善公開述職、民主測評、民主推薦、公開選拔制度，根據(jù)新任務(wù)、新標準對不適應(yīng)新一輪追趕式發(fā)展要求的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，抓住網(wǎng)黨委換屆這一契機，及時加以調(diào)整。同時，還要認真研究和制定黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)“十一五”規(guī)劃，加強對干部的培養(yǎng)、選配、教育管理的超前性、計劃性和針對性，建立科學(xué)、民主、長效的選人用人機制。在組織今年的市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作中，積極探索和改進黨代會代表選舉辦法，合理確定和分配代表名額，探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會代表直接由黨員提名，嚴格代表產(chǎn)生程序、嚴格差額選舉辦法，通過普選，進一步推進黨代表選舉民主化進程。在干部考察過程中認真組織民主測評、公開述職述廉，全面開展民主定向推薦，擴大參加民主推薦、測評的黨員范圍，使換屆選舉直接體現(xiàn)黨員的意志，自覺接受群眾監(jiān)督，把普通黨員真正信得過的人選選進領(lǐng)導(dǎo)班子。認真細致做好換屆中領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治工作，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部正確對待進退留轉(zhuǎn)，服從組織安排，用實際行動體現(xiàn)先進性教育活動的成效。嚴肅干部工作紀律，對“跑官要官”、“拉票賄馴、搞非組織活動等違紀違法行為堅決查處，決不姑息遷就。通過換屆，建設(shè)一支發(fā)展的班子、團結(jié)的班子、群眾擁護的班子。

電大被確定為七個重點聯(lián)系單位之一，根據(jù)市創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的安排。校高度重視，迅速動員，圍繞“推動科學(xué)發(fā)展，促進社會和諧，服務(wù)人民群眾，加強基層組織”活動總體要求，精心組織，分步實施。下面，將從兩個方面做一個簡要的匯報。一是學(xué)校的基本情況;二是爭先創(chuàng)優(yōu)活動中的一點做法和體會。然后請童書記和各位領(lǐng)導(dǎo)批評、指示。

首先，我介紹一下我們學(xué)校的基本情況。

我們學(xué)校最初叫電大地區(qū)分校，成立于1979年秋，但沒有形成辦學(xué)規(guī)模，隨著1980年地區(qū)的撤銷，學(xué)校也就撤銷，但保留了電大工作站，隸屬于分校。1999年7月，在地區(qū)電大分校和市電大工作站合作辦學(xué)的基礎(chǔ)上，恢復(fù)成立了廣播電視大學(xué)分校(簡稱電大)。目前，電大擁有一個校本部，下轄、、三個縣級電大工作站。

截至2009年底，在校本科、大專、中專學(xué)生共計4971人。2009年開放教育本科和?？乒蹭浫?592人，其中分校本部錄取1078人，、和工作站各錄取211、143和160人;錄取186人;中專錄取110人。最近幾年，每年的招生都在1200人到1500人之間，最高達到1800人，勢頭良好。

目前全校教職工53人，其中在編在職23人，聘用人員13人，退休17人。

學(xué)校業(yè)務(wù)現(xiàn)在基本是三大塊，第一塊是開放教育，這是電大的主體業(yè)務(wù);第二塊是教育，第三塊繼續(xù)教育和社會培訓(xùn)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、專家：

首先,我代表中學(xué)全體教職工,對各位光臨我校檢查、指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

中學(xué)始建于1969年，是岳陽樓區(qū)的一所農(nóng)村中學(xué)。學(xué)?，F(xiàn)有教學(xué)班12個，在校學(xué)生522人，教職工49人。近幾年來，學(xué)校緊緊圍繞《岳陽樓區(qū)教育工作未來三到五年發(fā)展思路》以及致力打造“中心城區(qū)基礎(chǔ)教育品牌”的戰(zhàn)略決策，不斷加大投入，規(guī)范管理，學(xué)校辦學(xué)條件迅速改善，辦學(xué)水平不斷提升。申報“義務(wù)教育合格學(xué)校”評估驗收以來，學(xué)校面貌更是發(fā)生了翻天覆地的變化，一所布局合理、管理科學(xué)、裝備齊全的全新農(nóng)村中學(xué)正逐步嶄露頭角。下面我就本校義務(wù)教育合格學(xué)校創(chuàng)建工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、高度重視，不斷強化創(chuàng)建意識

統(tǒng)一認識。為了建設(shè)教育強省，實施科教興湘，加快富民強省，省委省政府頒發(fā)了《中國共產(chǎn)黨省委省人民政府關(guān)于建設(shè)教育強省的決定》。市委市政府頒發(fā)了《中國共產(chǎn)黨岳陽市委岳陽市人民政府關(guān)于建設(shè)教育強市的決定》。去年5月，區(qū)教育局召開“為民辦實事”工作會議，會議指出合格學(xué)校建設(shè)是建設(shè)教育強區(qū)的重要舉措，并確定我校為首批建設(shè)單位。為了落實合格學(xué)校建設(shè)工作，我校組織開展了“當(dāng)合格學(xué)生、做合格教師、創(chuàng)合格學(xué)?！钡膶ｍ椈顒樱瑢Α妒×x務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)標準（試行）》進行了專題研討。先后召開師生動員會、家長動員會，通過發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅、出黑板報等，大張旗鼓的宣傳義務(wù)教育合格學(xué)校創(chuàng)建是鞏固“普九”成果，高水平、高質(zhì)量實施義務(wù)教育的當(dāng)務(wù)之急；是促進城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展、實現(xiàn)教育公平、建設(shè)和諧社會的重要舉措；是建設(shè)教育強區(qū)，滿足人民對教育工作的新期待，推進教育現(xiàn)代化進程的具體體現(xiàn)；是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，促進教育科學(xué)發(fā)展的必然要求。全體師生認識到合格學(xué)校創(chuàng)建不存在要不要做的問題，而是如何做好的問題，要以創(chuàng)建義務(wù)教育合格學(xué)校為契機，進一步促進中學(xué)的發(fā)展，為廣大學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的教育。

黨政重視。區(qū)區(qū)委、區(qū)政府歷來重視教育。為改善我校辦學(xué)條件，從年到年先后投入584萬元用于我校改薄建設(shè)。年我校被確定為樓區(qū)首批合格學(xué)校建設(shè)單位后，區(qū)委區(qū)政府更是加大了對我校的投入力度。

還是就業(yè)的壓力，離我步入社會也沒多久時間了不管面臨的繼續(xù)深造。想我都應(yīng)該充分利用好這一段時間，空虛、完善自我

使我物流管理專業(yè)的學(xué)生具有運用所學(xué)理論知識來分析問題和解決問題的能力，通過這次學(xué)習(xí)。全面、系統(tǒng)地鞏固和提高在校期間所學(xué)到基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。通過對多種環(huán)節(jié)、多個內(nèi)容的操作和訓(xùn)練，讓學(xué)生了解物流企業(yè)的業(yè)務(wù)及其運作流程和環(huán)節(jié)，掌握物流實務(wù)綜合技能。

實踐能力上有了一定的提高。此外，這次的競賽讓我學(xué)到很多東西。競賽期間我學(xué)會了如何把所學(xué)的知識在應(yīng)用在實踐中，讓實踐與理論相結(jié)合，真正做到學(xué)以致用。這次實訓(xùn)對于我以后學(xué)習(xí)、找工作真是受益菲淺。相信這些珍貴的經(jīng)驗會成為我今后勝利的重要的基石。

經(jīng)過一年多的學(xué)習(xí)對專業(yè)知識也有了一定的認識和理解。一直都是忙于理論知識的學(xué)習(xí)，作為一名大二學(xué)生。而經(jīng)過這次競賽，讓我明白了裝運的流程，同時要由團隊來分工合作，確保每一個環(huán)節(jié)無誤，利用現(xiàn)代化技術(shù)在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上提高效率，這樣才會發(fā)明更多利潤。同時也使我解一個企業(yè)的物流配送相關(guān)的運營操作順序，增強感性認識，并從中進一步了解、鞏固與深化已經(jīng)學(xué)過的理論知識，解運作方式，將我所學(xué)到專業(yè)知識和具體實踐相結(jié)合，以提高我專業(yè)綜合素質(zhì)和能力。

實訓(xùn)的過程中我感受最深有以下幾點：

除了自己平時要有一定的功底外，其一、實訓(xùn)是讓每個同學(xué)檢驗自己的綜合能力。要想做好任何事。還需要一定的實踐動手能力，操作能力，因此，每個同學(xué)都應(yīng)該多在實踐中提高自己的能力。

在政治思想方面，始終堅持黨的路線、方針、政策，認真學(xué)習(xí)馬列主義、思想和鄧小平理論以及江總書記的“三個代表”等重要思想，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想，堅持改革、發(fā)展和進步，不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進工作者。

在分管業(yè)務(wù)工作期間，積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提，以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ)，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力、努力工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)。

在工作中，本人深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊，學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，寫下了打量的讀書筆記，豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加國家及省內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會議，聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座，并多次去省市及兄弟單位學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法，從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，熟練診治婦科各種急癥、重癥，獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。自任現(xiàn)職以來，本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在98%以上、獨立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù)，病人都能按時出院，從無差錯事故的發(fā)生。注重臨床科研工作，參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目，榮獲一等獎。撰寫四篇，并先后在省級刊物發(fā)表，受到了專家的贊賞和肯定。

注重人才的培養(yǎng)，自任職以來，積極指導(dǎo)下一級醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中，擔(dān)負組織和教學(xué)任務(wù)，由本人具體指導(dǎo)培訓(xùn)的各級婦幼人員達2千余人次，提高了各級婦幼人員的工作能力，真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。

本人在分管保健工作期間，嚴格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃，進一步完善了縣、鄉(xiāng)、村三級保健網(wǎng)，建立了婦女、兒童“四簿四卡”，并定期檢查落實，掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次，0-7歲兒童健康查體1千余人次，實現(xiàn)了婦女、兒童系統(tǒng)化管理，有力保障了婦女、兒童的身體健康。

配合主管領(lǐng)導(dǎo)，完成各項目標任務(wù)，如初級衛(wèi)生保健、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認真組織學(xué)習(xí)，培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，配合各級領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好參謀，并制定切實可行的實施辦法，積累了大量的實施材料，在省市抽查、評估、驗收時，順利通過。

按照市委宣傳部的統(tǒng)一部署和要求，我局全面做好理論武裝教育、新聞輿論宣傳、精神文明建設(shè)、思想政治工作、文化建設(shè)工作、隊伍管理建設(shè)等，取得良好效果。

一、理論教育工作

(一)積極開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)

高度重視學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作，成立機構(gòu)，制定計劃和方案，完善制度，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)干部隊伍建設(shè)，不斷提高干部職工的理論素養(yǎng)、科學(xué)決策水平、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力，成為全市唯一的學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)示范點，為推動勞動保障事業(yè)的持續(xù)發(fā)展，奠定堅實基礎(chǔ)，提供了理論保證。

一是高度重視，建立機構(gòu)。局黨委和局屬各單位都成立相應(yīng)的組織機構(gòu)，實行一把手負責(zé)制，一把手親自主持學(xué)習(xí)活動、親自選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容、親自做好理論輔導(dǎo)、親自檢查學(xué)習(xí)筆記、親自選擇調(diào)研題目。二是制度健全。建立并完善了學(xué)習(xí)日制度、集中研討制度、考勤登記制度、自學(xué)制度、學(xué)習(xí)計劃制度、調(diào)研制度等，實現(xiàn)學(xué)習(xí)活動的制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。三是學(xué)習(xí)有計劃、有方案、有措施、有檢查、有落實。堅持學(xué)習(xí)日制度，規(guī)定中心組每月5日、機關(guān)干部每周五下午為學(xué)習(xí)時間，持之以恒，雷打不動。全年中心組集中學(xué)習(xí)12次，機關(guān)干部集中學(xué)習(xí)40次。學(xué)習(xí)日可串但不得取消，如有事不能按時參加學(xué)習(xí)的，必須向一把手請假，得到批準后，再及時進行補課。四是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，注重學(xué)習(xí)形式的多樣性和實效性。學(xué)習(xí)內(nèi)容包括政策理論、業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)、規(guī)章制度、市場經(jīng)濟等。學(xué)習(xí)形式多樣，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、參觀學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、警示教育、外聘專家輔導(dǎo)、交流研討、輪流講課、撰寫調(diào)研文章等方式。每人寫學(xué)習(xí)筆記1萬字、心得體會3篇、有價值的調(diào)研報告1—2篇。五是開展讀書活動，個人有讀書規(guī)劃，規(guī)定每年每人讀一本好書，定期交流心得體會，推進讀書活動開展。六是大興調(diào)研之風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)題調(diào)研，成立社會保險、就業(yè)再就業(yè)、勞動關(guān)系和醫(yī)療保險等調(diào)研小組，圍繞勞動保障工作實際，深入開展調(diào)研活動，并撰寫調(diào)研報告和論文。

(二)理論宣講活動

回顧過去的一年，我部在酒店領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，各部門的配合下，我們在加強酒店的安全防范管理，完善種類制度，安全巡邏檢查、創(chuàng)服務(wù)品牌、組織學(xué)習(xí)等做了一定的工作。

一、進一步健全和完善安全防范體系

1.組織落實

自從10月10日接手保安部以來，根據(jù)酒店治安、消防的需要，建立了防火委員會。現(xiàn)人員有變動，重新調(diào)整了防火委員會，總經(jīng)理擔(dān)任防火委員會主任，副總經(jīng)理擔(dān)任副主任，各部門經(jīng)理任委員。按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，落實了三級安全管理目標責(zé)任書。

2.制度落實

為了確保酒店的安全，我們從酒店的實際情況出發(fā)，建立了一套安全防范的制度，使治安消防安全工作真真做到有章可循、有據(jù)可依。為此我們建立了火警火災(zāi)處置預(yù)案、各重點部位崗位責(zé)任制、大門崗職責(zé)、巡邏崗位職責(zé)、停車場崗位職責(zé)、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序、消防重點部位檔案等。同時落實了公安局、派出所規(guī)定的客人資料登記制度，做到認真登記，及時上傳。

全面落實科學(xué)發(fā)展觀,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)。認真學(xué)習(xí)貫徹中紀委全會、黨的十七大和十七屆四中、五中全會和部、局領(lǐng)導(dǎo)干部工作會議精神，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，采取多種形式深化廉政教育，深入開展執(zhí)法監(jiān)察，嚴肅查處違紀案件，充分發(fā)揮紀檢職能,為建設(shè)和諧站區(qū)提供了堅強的政治和紀律保障

現(xiàn)將一年來黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告如下：

一、以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為頭

黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責(zé)，依靠群眾的支持和參與”領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，形成了抓班子、班子抓的良好格局。二是站領(lǐng)導(dǎo)班子認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨政一把手定期研究布置黨風(fēng)廉政建設(shè)和聽取紀檢監(jiān)察工作匯報,堅持以貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是始終堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。班子副職根據(jù)責(zé)任分工，認真抓好分管車間（中間站）公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)。三是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)認真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入車站兩個文明建設(shè)的總體規(guī)劃，與全站的生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核。四是站紀委積極組織協(xié)調(diào),制定了全站黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作任務(wù)和反腐敗重點工作任務(wù)責(zé)任分工表》,把全站年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作任務(wù)分解細化為七大項十九條,并明確了負責(zé)具體落實的領(lǐng)導(dǎo)、部門和時間。今年來全站黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作任務(wù)按進度已得到落實。

二、強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律

每月站中心組學(xué)習(xí)都安排有黨風(fēng)廉政的內(nèi)容,堅持對領(lǐng)導(dǎo)干部加強學(xué)習(xí)教育,強化監(jiān)督,認真貫徹上級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。一是站領(lǐng)導(dǎo)班子注重黨風(fēng)廉政的學(xué)習(xí)貫徹,有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件要求,站主要領(lǐng)導(dǎo)干部都親自批閱督辦。每次黨紀條規(guī)知識測試,站領(lǐng)導(dǎo)干部都帶頭參加答卷。二是認真做好站領(lǐng)導(dǎo)干部的述廉、評廉、考廉工作。今年召開的站職代會上，站領(lǐng)導(dǎo)干部做了專項述廉報告，組織職工代表逐人進行評議，對站領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律的滿意率為98.6%這表明職工代表對站領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律情況是滿意的三是認真做好站領(lǐng)導(dǎo)干部個人收入申報工作。年初由紀委、勞人科、計財科對站領(lǐng)導(dǎo)干部年收入情況進行了核定和上報。四是站紀委對站領(lǐng)導(dǎo)班子成員上半年廉潔自律情況進行了認真考核和上報。五是組織全站中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部填寫了廉潔自律卡，并存入個人廉政檔案等。

在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署下，我鎮(zhèn)以“創(chuàng)先爭優(yōu)推動科學(xué)發(fā)展，凝心聚力建設(shè)美好雨溪”為主題，統(tǒng)一思想,跟進步伐,爭先進,創(chuàng)新優(yōu),將工作浩浩蕩蕩的開展起來。歷史的實踐證明哪里發(fā)展的快哪里的矛盾就繁雜多變。我雨溪正處于這樣一個籌備高飛的階段,存在著千頭萬緒的種種束縛。借著創(chuàng)先爭優(yōu)活動這個大好契機,我鎮(zhèn)通透全盤考慮,從新機制、新舉措、新內(nèi)容、新標準、新成果五大方面強力著手,不僅與時俱進順應(yīng)了發(fā)展潮流的變化也提高了自身隊伍的戰(zhàn)斗力。特匯報如下:

1、重點健全三項新機制：一是責(zé)任機制。健全完善各站所、部門雙述三評兩公開制度、履職問責(zé)制度和目標責(zé)任考核制度，進一步強化落實黨建工作責(zé)任制。二是目標機制。按照細化、量化、科學(xué)化的要求，合理確定工作目標，把軟任務(wù)變成硬指標。通過定期考核，表彰先進，鞭策落后，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好局面。三是運行機制。建立和完善黨建工作定期分析、研究制度，通過制度的推行，不斷明晰工作思路，制定工作目標，部署工作任務(wù)，交流工作經(jīng)驗，不斷推進工作水平的提高。

2、努力做到三點新舉措：一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動搞活。努力營造出“比、學(xué)、趕、幫、超”的氛圍，樹立了求真務(wù)實，熱情為民的新形象。二是亮出黨員身份，接受監(jiān)督。設(shè)立黨員先鋒崗，根據(jù)工作職責(zé)制定考核辦法，進行考核。三樹立誠信公正、熱情為民的形象。接受群眾監(jiān)督，做到黨員身份亮出來，平時工作看出來，危難時刻站出來，樹立共產(chǎn)黨員的光輝形象。

3、深入拓展新內(nèi)容。在結(jié)合實踐的活動中不斷創(chuàng)新，做好結(jié)合文章。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本鎮(zhèn)重點工作、中心工作相結(jié)合。根據(jù)階段性工作重點，適時調(diào)整創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容，主動把創(chuàng)先爭優(yōu)活動融入各站所的業(yè)務(wù)工作、鎮(zhèn)上的中心工作、農(nóng)民增收致富的生動實踐中，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動體現(xiàn)時代性、富于創(chuàng)造性。創(chuàng)建黨員先鋒崗、設(shè)崗定責(zé)、黨員服務(wù)等納入創(chuàng)先爭優(yōu)的活動范疇。加強鎮(zhèn)服務(wù)中心和村級綜合服務(wù)中心建設(shè)，進一步增強機關(guān)黨組織的服務(wù)承載能力。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)。

4、樹立調(diào)整新標準。標準是目標，是旗幟。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中旗幟鮮明地堅持標準。不能創(chuàng)建先進基層黨組織的五個好標準降低為五個有，不能爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的五個帶頭標準降低為“五個基本”。

5、鞏固創(chuàng)建新成果。創(chuàng)先爭優(yōu)活動注重成果。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動爭取在六個方面取得了新成果。一是在學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)能力的提高方面取得新成果。二是在解決熱點、難點的工作上取得新成果。三是在樹立黨員的新形象，創(chuàng)出新品牌的實踐上取得新成果。四是在規(guī)范黨支部的活動，激發(fā)黨員的工作熱情方面取得新成果。五是在圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的方針下完成任務(wù),不斷取得新成果。六是在充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用取得新成果。