企業(yè)文化思想政治工作論文

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一、企業(yè)文化建設(shè)對于企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的促進作用

（一）企業(yè)文化建設(shè)使企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新有了新的內(nèi)涵。一個企業(yè)的思想政治工作立足于企業(yè)發(fā)展的根本，在意識形態(tài)領(lǐng)域?qū)τ趩T工進行知識教導(dǎo)，讓員工能夠不斷提升自己，更加積極地投入到企業(yè)發(fā)展中。一個企業(yè)的文化建設(shè)屬于整個社會主義文化建設(shè)的一部分，使企業(yè)凝聚員工力量、樹立良好形象和增強企業(yè)的核心競爭力的重要工作之一。企業(yè)在開展各種文化建設(shè)的同時可以讓員工對于企業(yè)更加有凝聚力，為企業(yè)進行思想政治工作提供了更加廣闊的空間。企業(yè)文化建設(shè)中的各種精神使企業(yè)的思想政治工作增加了新的內(nèi)涵，同時使企業(yè)的思想政治工作增添了新的活力和生機，一改以前簡單硬式的工作方法，使其緊緊跟隨社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展方向，企業(yè)加強文化建設(shè)使企業(yè)的思想政治工作的內(nèi)涵更加清晰和明了，使思想政治工作更加貼合企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展方向，同時大大增強了思想政治工作轉(zhuǎn)化為推動物質(zhì)生產(chǎn)的充足動力。

（二）企業(yè)文化創(chuàng)新使企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新有了新的渠道。人既有適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟訴求又有合理的精神訴求是當(dāng)代企業(yè)管理的一個重要特征。企業(yè)員工的做事方法和原則是企業(yè)文化建設(shè)的一部分。企業(yè)的文化是一種凝聚全體人員力量積極進取，把個人利益和企業(yè)利益相結(jié)合的一種精神，企業(yè)文化可以讓員工把最大的熱情和集中的精神投入在企業(yè)生產(chǎn)中去，達到企業(yè)和個人利益的最大化。同時一個企業(yè)的思想政治工作的最終目標也是如此，二者有機結(jié)合可以促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。把思想政治工作開展到企業(yè)的文化活動中，通過企業(yè)的文化建設(shè)來帶動企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新，讓思想政治工作具有更加強有力的作用。企業(yè)的文化建設(shè)是讓全體員工自覺遵守一種原則，加強企業(yè)文化建設(shè)有利于確立以人為本的思想政治工作方法。

（三）企業(yè)文化創(chuàng)新使企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新有了新的機制。企業(yè)的文化建設(shè)可以有效改善企業(yè)的進行氛圍，讓員工增強對于企業(yè)的歸屬感和認同感，讓他們對于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者更加信任和認可，從心底里愿意為企業(yè)做出自己的貢獻，使思想政治工作有了一個穩(wěn)定的獎勵機制。企業(yè)文化可以引導(dǎo)員工奉公守法，養(yǎng)成積極向上的生活態(tài)度和良好的生活和工作習(xí)慣，提高員工的精神文化素養(yǎng)。企業(yè)的思想政治工作注重以人為本，企業(yè)的文化建設(shè)注重提升職工素質(zhì)，塑造良好的企業(yè)形象，激發(fā)員工為企業(yè)積極貢獻的熱情，使其更貼合企業(yè)發(fā)展。這種新穎的獎勵機制對于企業(yè)的發(fā)展是非常有幫助的，對于員工個人綜合能力的提高也是有很大幫助的，以文化建設(shè)帶動的思想政治工作創(chuàng)新一定會讓企業(yè)的發(fā)展來到一個新的階段。

二、結(jié)語

綜上所述，只有建立在企業(yè)文化建設(shè)上的思想政治工作才有堅實的基礎(chǔ)，才能夠跟上時展的步伐。企業(yè)應(yīng)該創(chuàng)新企業(yè)的管理理念，帶動全體員工參與到企業(yè)的文化建設(shè)上來，讓員工的素質(zhì)隨著企業(yè)文化建設(shè)逐漸提高。企業(yè)應(yīng)該采取靈活新穎的方法有效結(jié)合文化建設(shè)和思想政治工作創(chuàng)新，更好地促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

作者:徐楊單位:中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司赤峰市分公司