石化企業思想政治建設論文

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1新時期石化企業干部隊伍思想政治建設的特點

1.1多種形式的傳播方式成為主流

在現代社會中，信息的傳播方式發生了非常巨大的變化。石化企業在注重思想政治建設工作軟件投入的同時，更加要注重各種硬件設施的建設。隨著現代電子技術的廣泛普及和應用，石化企業加大了對電子及網絡信息平臺的投入。此外，企業文化建設、創新管理以及各種圍繞生產經營開展的勞動競賽已經成為了思想政治建設工作的主要形式。當前，石化企業正在積極的探索如何將各種模式的活動進行有機的結合，以更好的載體讓干部隊伍的思想政治建設工作能夠滿足石化企業現代企業制度建設的要求。

1.2前瞻性與現實性的關系難以把握

思想政治建設工作必須要注重其導向功能的發揮，需要堅持高格調，注重前瞻性。但是在加強干部隊伍的思想政治建設時卻又必須要能夠和現實中干部的思想實際進行結合，以此來確定具體的目標、任務以及方針。因此，在開展實踐的過程中必須要處理好前瞻性與現實性之間的關系，強化目標管理、責任管理。

2石化企業強化干部隊伍思想政治建設工作的措施

2.1強化干部的理想信念，打牢思想基礎

在加強干部隊伍建設的過程中，必須要注重培育干部的高尚理想信念“。理想信念是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”作為高度負責任、高度受尊敬的石化企業，干部更應樹立和擁有良好的世界觀、價值觀與人生觀。在此基礎上，促進干部隊伍產生更強的凝聚力，使得干部隊伍能夠更好的發揮出作用，促進石化企業精神更好的體現出時代特征。面對新形勢，對干部隊伍要突出做好理想信念的培育工作，改善企業干部的名利觀以及社會主義榮辱觀，讓他們能夠更加清楚的認識石化企業工作，進一步增強對石化企業職業的使命感以及自豪感，端正自身的行為，并為個人的健康成長打下良好的思想基礎。此外，還必須要大力的對愛崗敬業、無私奉獻、艱苦奮斗精神進行弘揚，讓干部能夠自覺的對各種腐朽思想文化進行抵制，在行動上更加的堅定。

2.2對多種信息資源進行整合，建立起牢固的違法違紀防線

石化企業中干部隊伍中的干部各自情況不同，對于誘惑的抵抗能力以及自控能力都不同，那些自控能力不足的很容易出現違令違紀的情況。因此，需要通過良好的思想政治建設工作增強他們對誘惑的抵抗力。要從小中見大，將特殊性與普遍性進行結合，有重點的開展工作。首先，需要摸清每一個干部的實際情況。對干部的家庭情況進行排摸，了解干部在生活中的迫切需要與困難，這樣才可以做好“人人過關，一個不漏”。其次，做好分層管理，需要在排摸的基礎之上，根據干部的具體情況來做好分層次的管理，并根據不同層次干部的特點來采取不同的方法。最后，要做到信息互通，定期的向干部家屬通報干部的工作情況，并及時的了解干部家庭的重大事項、業余活動等多種情況，做好共同監督。

2.3加強平臺建設，促進思想政治建設的常態化與規范化

具體的形式會影響到建設的效果，要想使得石化企業干部隊伍思想政治建設實現規范化、常態化，就需要尊從“務實、管用”的原則，建設起良好的思想政治建設運行平臺。對干部的教育培訓進行強化，需要針對各級班子成員的具體情況，要求相關部門的領導來開展專題的講課；通過石化系統遠程教育、學習論壇等多種形式來增長干部隊伍的政治理論和專業理論知識；培養干部理論聯系實際、學以致用的優良學風，求真務實、開拓進取的工作作風，勤儉節約、廉潔自律的生活作風，民主團結、關心群眾的領導作風。通過外出交流與觀摩，積極的向世界一流先進行業“取經”，為企業的發展提供服務。做好調研工作，干部必須要堅持深入到一線員工中去聽取各種意見，做好調查研究工作，更好的了解基層的生產情況，并在此基礎上提出改進的意見。必須要開展經常性的教育活動，通過教育來引導干部樹立起正確的廉潔自律的觀念；建立起完善的預防職務犯罪警示教育制度，定期的對干部進行廉潔從政的各種教育。要積極的開拓思想政治建設的隱性載體。建立起網絡問政、文明創建、爭創誠信守法先進單位等各種活動平臺，讓干部隊伍的思想政治素養能在潛移默化中獲得改善。

2.4對干部與職工之間的關系進行良好的處理

想要處理好石化企業干部與職工之間的關系，不僅僅需要讓干部多了解職工的工作與生產情況，還需要讓干部多了解職工的各種民生問題，例如職工的住房、教育等等，更加主動積極的去維護職工的合法利益。作為企業干部還需要引導職工對企業以及國家當前的發展特征進行正確的認識，并帶領職工對社會和諧以及企業產生造成影響的矛盾原因進行分析，積極的思考如何來處理這些矛盾。只有這樣才可以讓干部在開展工作的過程中升華自己的思想，形成以人為本、善待職工的態度，讓自己獲得良好的群眾基礎，更好的開展各項工作，為石化企業自身的發展提供更大的助力。

3結束語

石化企業在面對新的市場形勢時，想要擁有良好的活力就需要加強思想政治建設工作，特別是要加強干部隊伍的思想政治建設。在面對新的社會形勢時，必須要善于和敢于從各種難題中尋找到解決的辦法，保持干部隊伍良好的工作傳統與工作作風，改進思想政治建設工作的水平，促進干部隊伍建設，為石化企業的發展奠定良好的基礎。

作者：孫強單位：中國石化集團南京工程公司黨委工作部